高职人才培养模式的比较与研究

在学习研究国内外高职人才培养模式的基础上,结合我国高等职业教育发展的现状,提出了一种适合我国高职人才培养需求、有自身特色的"基于'平台 模块'课程结构体系的高职双证制人才培养模式",对其优势和特点进行了分析.     

“党性体检”为党员把脉强体——国网浙江湖州供电公司扎实开展合格党员评价

<正>国网浙江湖州供电公司深入开展"两学一做"学习教育,以践行"四讲四有"合格党员标准为目标,建立合格党员标准模型,完善量化的评价体系,实施360度测评法,在党员中开展"党性体检"。"以前都是收到体能体检报告单,没想到,今年我还收到了一份‘党性体检'报告单。"4月底,浙江湖州供电公司经研所党员朱奕瞍从党支部书记吴凯手中郑重地接过了一份属于自己的"党性体检"报告单。报     

“保民箱”的故事

"'保民箱','公平箱',农民的利益心里装.这是山门镇农民对吉林省农电有限公司四平城效公公司山门供电所自制客户临时用电"活动计量箱"的赞美之词.     

论高职物流管理专业工学结合人才培养模式

"工学结合"人才培养模式在高职院校中是提升其整体办学质量的有效方式,同时也是改革高职物流教学的基本手段.本文主要针对当前高职院校物流管理专业的教学模式、课程体系、师资队伍等方面展开研究,并对院校实施工学结合人才培养模式的运用加以分析,以此来更好地推行此培养模式在高职物流管理专业中的运用.     

党员服务队“四型四化”管理模式的实践

近年来,山东省临朐县供电公司将党员服务队建设作为党建小指标竞赛的重要内容,依托客户服务中心党支部开展"四型四化"管理,着力打造"建设标准型、调控智能型、运维协同型、评价双向型"彩虹共产党员服务队,实现了"管理专业化、管控实时化、服务实效化、监督多元化"工作目标,党员服务队成为临朐大地一道靓丽的彩虹。实施"四型四化"管理后,党员服务队的自身建设能力、先锋引领作用和社会影响力明显增     

新农村电气化建设考评工作管理办法

第一章 总则 第一条 为贯彻中共中央"实施新农村电气化建设'百千万'工程"精神,不断提高农村电气化水平,促进城乡经济社会协调发展,更好地服务新农村建设和社会主义和谐社会建设,国家电网公司部署大力推进新农村电气化建设.为加强新农村电气化建设考评工作管理,保障新农村电气化建设工作规范有序实施,特制定本办法.     

合格党员积分制探索与实践

<正>为加强党员教育管理,增强党员自主学习能力和服务意识,发挥党员在生产、工作和学习中的先锋模范作用,遂宁供电公司党委结合实际,创新开展合格党员积分制管理,。党员积分制实现了党员教育管理,是党员自主管理常态化、制度化的必然要求,通过把积分和绩效、评先评优挂钩,激发了党员的主观能动性和工作积极性,在党员中掀起"业绩看积分、收入凭贡献"的"亮、     

农机化教育培训大行动是场『及时雨』

为了深入贯彻落实科学发展观和党的十七届三中全会精神,根据部、省、市<关于开展农业机械化教育培训大行动的通知>,泰顺县农机管理总站以提高农业机械化水平、推进现代农业发展、促进农民增收为目标,对购置微耕机、田园管理机的用户进行了分片培训.参加培训的398人操作手异口同声说:"这样的培训等于下了场'及时雨'".培训工作取得了较好的社会效益.     

积分树立标尺 制度盘活党建

<正>融入中心,服务大局,把党建工作落实到最基层,落实到第一线,是怀远供电公司党建工作的一大亮点。近年来,公司以践行"四讲四有"合格党员标准为目标,致力于建立合格党员标准细则,完善量化的评价系统,确保"两学一做"学习教育常态化制度化开展,推动广大党员创先争优,整体提升党员队伍素质。自2016年起,怀远供电公司积极探索、持续实践、建立实行《党员奉献积分制管理实施办法》,在全体党员中推行"积分制"管理,列出"事     

与时俱进兴机富民发展农机服务产业推进农业现代化建设

我们曾经遗憾,当蒸汽机引领西方国家走进工业时代的时候,我们的祖辈仍牵着黄牛在土地上耕作. 我们曾经兴奋,当一代伟人提出"农业的根本出路在于机械化"英明论断的时候,鱼米之乡的蔡甸大地呈现出"田里'铁牛'走,路上'野马'跑"的繁荣景象.     

针对"95后"学生党员开展党支部活动的创新与探索

针对个性鲜明的"95后"大学生,依靠发挥学生专业特长和优势,重视人文关怀和尊重包容,以及创建服务型党组织活动等方式,开展行之有效的支部活动.通过不断创新支部活动的内容、形式和方法,做好高校党建工作,使其真正成为激励学生成长、成才、全面发展的一项伟大事业.     

基于"党建+"模式的高职院校基层党组织建设创新研究探讨

基层党组织建设是高职院校工作中的一项重要内容.随着社会的发展,高职基层党组织建设过程中需要融入"党建+"的创新思想和模式.文章在阐述"党建+"概念及其对于高职院校基层党组织建设意义的基础上,针对高职院校基层党组织建设工作存在的问题,提出了基于"党建+"模式的高职院校基层党组织建设创新途径.     

初探小组工作在帮助打工青少年群体中的运用

在我国的农民工大潮中,有很多年龄在16岁以上20岁以下的打工者,本文称之为打工青少年群体,这个群体面临着青春期普遍的成长危机,同时与在校青少年相比,他们失去的不仅是受教育的机会,而且还生活于一个复杂的社会环境中,让他们面临更多的生活困境与心理压力。目前社会研究和社会工作界对打工青少年群体缺少关注。笔者做了相关的调查和访谈,目的在于阐明打工青少年所面对的困难,并对利用小组工作方法帮助这一群体做初步探讨。帮助内容主要在减少孤独感、加强身份认同、增强自助能力、纠正与预防越轨行为、人生规划等方面。     

关于加强农村基层党组织建设的思考

农村基层党组织建设是党的执政能力建设的一个重要方面,加强党的执政能力建设重点应放在基层。只有把党的基层组织建设好,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,党才能更好地担当起组织和领导建设新农村,全面奔小康的历史责任,只有把党的基层组织建设好,党的事业才能兴旺发达,国家才能长治久安,人民才能安居乐业。     

论高校党建工作心理方法的应用

心理方法是高校党建工作的有效方法。在高校党建工作中,恰当运用心理方法,就能最大限度地化解矛盾,密切党群关系,创造宽松、和谐的育人环境,从而调动广大教职工的工作积极性,提高高校党建工作管理水平。     

对地区党校图书馆建设的思考

地区党校图书馆建设存在的若干个值得思考问题，很需要进行认真的研究。为了适应党校事业的发展，必须优化馆藏结构、创新服务方式、构建人力资源管理新机制，这样才能跟上时代的发展，适应新形势的要求。     

实践锻炼法与理论与实际相结合法

我们党历来都很重视根据发展变化了的形势来进行思想政治教育,党的许多领导人和思想政治工作者都在实际中不断地概括和总结党在思想政治工作方面的经验,并上升到理论高度.     

对地区党校图书馆建设的思考

地区党校图书馆建设存在的若干个值得思考问题,很需要进行认真的研究.为了适应党校事业的发展,必须优化馆藏结构、创新服务方式、构建人力资源管理新机制,这样才能跟上时代的发展,适应新形势的要求.     

关于高校学生干部若干问题的探讨

高校学生干部是学生实施“三自”教育的主体力量,是联系教师和学生的重要桥梁与纽带,是学校开展各项工作的得力助手,是学生工作得以落实的具体组织者、协调者。学生干部的素质与能力如何,对学风建设、学生各项工作开展的影响极大。本文对高校学生干部的素质要求、能力培养进行了研究。     

关于高校学生干部若干问题的探讨

高校学生干部是学生实施"三自"教育的主体力量,是联系教师和学生的重要桥梁与纽带,是学校开展各项工作的得力助手,是学生工作得以落实的具体组织者、协调者.学生干部的素质与能力如何,对学风建设、学生各项工作开展的影响极大.本文对高校学生干部的素质要求、能力培养进行了研究.