西安市乡镇林业工作站的现状与发展对策

西安市地处关中平原中部 ,辖八区五县 ,总面积 9983km2 ,其中林业用地 56 .8万hm2 ,森林覆盖率为 38% ,活立木畜积量达2 950 .87万 m3。自 1 989年以来 ,西安市开展了乡镇林业站建设工作 ,作为林业体系建设的一个重要环节 ,乡镇林业站对西安市林业发展起到了积极的推进作用。随着乡级机构改革的推进和林业各大工程的实施 ,乡镇林业工作出现了许多新问题 ,严重影响了西安市林业的发展。1　西安市乡镇林业工作站现状西安市现有乡镇林业工作站 6 5个 ,职工总数 1 87人 ,其中大专以上学历 1 0人 ,中专、高中学历 1 48人 ,初中以下学历 2 9人。几…     

谱写林业科技推广事业的新篇章——前进中的西安市林业技术推广中心

西安市林业技术推广中心（原西安市林业技术推广站）是西安市林业局直属事业单位，现有职工31人，其中高级职称10人，中级职称8人，初级职称10人。主要承担全市林业技术推广、森林病虫害防治检疫、乡镇林业站管理、林木良种引进、林木种苗质量检验和执法监督、飞播造林、森林资源监测、林业调查规划设计、林业重点工程检查验收等职能。     

西安市林业科技事业成果显著

西安市林业技术推广中心是西安市林业局直属事业单位,现有职工31人,其中高级职称10人,中级职称8人,初级职称10人,主要承担全市林业科技技术推广、森林病虫害防治检疫、乡镇林业站管理、林木良种引进、林木种苗质量检验和执法监督、飞播造林、森林资源检测、林业调查规划设计、林业重点工程检查验收等职能,是西安市唯一的一个市级林业科技社会化服务机构。     

谱写林业科技事业的新篇章——前进中的西安市林业技术推广中心

西安市林业技术推广中心（原西安市林业技术推广站）是西安市林业局直属事业单位，现有职工31人，其中高级职称10人，中级职称8人，初级职称10人。主要承担全市林业技术推广、森林病虫害防治检疫、乡镇林业站管理、林木良种引进、林木种苗质量检验和执法监督、飞播造林、森林资源监测、林业调查规划设计、林业重点工程检查验收等职能，是西安市唯一的一个市级林业科技社会化服务机构。近年来，在市林业局的正确领导和大力支持下，中心紧紧围绕全市林业工作的中心，不断强化自身建设，积极开展林业科技示范、科技推广和科技创新工作，为全市林业事业的持续快速健康发展提供了强有力的科技支撑。     

更好发挥基层林业站在林业建设中的主力军作用

正基层林业站是国家设置在乡镇的林业综合管理和执法机构,是林业的基石,是各项林业工作的落脚点,是林业部门联系广大林农的桥梁和纽带。在我区,有区级林业站1个,市级林业站5个,县级林业站22个,乡镇林业站185个。仅乡镇林业站,现有在岗职工631人,其中大专以上学历585人,占职工总数的92.7%,有专业技术职称的491人,占职工总数的77.8%,其中高级职称67人,中级职称205人,初级职     

建水县林业站建设有三招

建水县有17个乡(镇)。现在所有乡(镇)都建起了林业站,共有职工79人,最多的一个站6人,最少的一个站3人。这些林业站职工多数是1983年由墨江林业局抽调的建水籍工人。为了使这些同志在乡(镇)安心林业工作,这些年来,建水县政府和县林业局在林业站建设上抓了以下三方面的工作,取得了较好的效果。一、为乡(镇)林业站职工新盖办公室和宿舍。7年来,由省、州、县三级投资39.5万元为乡(镇)林业站建盖房屋2615平方米,平均每个职工有房屋面积32平方米。如今全县除临安镇林业站外,其它16个乡(镇)林业站职工都有自己的办公室、宿舍和厨房。林业站职工有了办公室和住房,大家都安心从事林业工作。二、采用多种形式培训林业站职工。在全县17个林业站工作的79名职中除12人有大中专学历外,     

贺林业工作总站成立20周年

今年年12月30日，是国家林业局林业工作站管理总站成立20周年纪念13，林业工作总站决定以出版《中国林业》专刊的形式予以庆祝，我感到这个形式很好，既简朴又隆重。我曾在林业工作总站工作过一段时间，对林业工作总站有很深的感情，在这个特别的日子里，特向林业工作总站全体职工表示祝贺，并通过你们向为林业事业作出贡献的全国林业站系统的近15万名林业站职工致以崇高的敬意。     

要重视发挥林业站的作用和建设

一宝鸡市各县、区共有林业站十三个、林业分站二十一个。一九八○年底统计,有职工二百四十一人,其中技术干部一百一十三人。各县林业站大都是五十年代成立的,林业分站是在一九六四年后成立的。十年动乱期间,大部分被撤销,人员大多数转业改行或下放劳动,使工作受到严重损失。粉碎“四人帮”后,特别是三中全会以来,由于市和县(区)党政对林业工作的重视,各县(区)林业站机构、人员得到了不断充实加强,林业分站也相继恢复。林业站和分站广大职工为贯彻党的林业方针政策,发展林业生产做了大量工作,发挥了应有的作用,主     

提高综合服务能力增强自身造血功能

"九五"以来,西安市林业技术推广站在配合各项林业重点工程实施的同时,着力加强林业站体系建设,提高自身造血功能,增强林业站参与林业工程的能力.     

增强自身造血功能 提高综合服务能力

"九五"以来,西安市林业技术推广站在配合各项林业重点工程实施的同时,着力加强林业站体系建设,提高自身造血功能,增强林业站参与林业工程的能力.     

建设生态安徽必须强化林业站建设

乡镇林业站是组织林业生产经营管理的最基层机构.我省基层林业站大致经历了缓慢发展、快速发展和标准化建设三个阶段,目前,全省单独设立林业站806个,在农林水综合站加挂牌的林业站301个,另有综合站284个,各类站共定林业人员编制4001名,实有林业职工4517人,有76个县(市、区)获得了国家确认的林业站标准化建设"合格县"称号.     

总结经验强化职能为实现我省林业跨越式发展提供有力的基础保障

一、"九五"期间我省林业站工作的主要成绩 一是林业站服务体系已基本形成.目前,全省共有林业站1189个,其中市级林业站11个,职工314人;县级林业站101个,职工2764人;乡镇林业站1076个,职工3850人,站数和职工人数分别比"八五"末增加27.5%和19.6%.     

六大林业重点工程与基层林业站建设--基层林业站基础设施建设和职工生活问题的调查

作为林业发展基础和保障的基层林业站,在六大林业重点工程组织实施中承担着艰巨任务。基层林业站现状如何?职工生活怎样?还有哪些问题需要解决?带着这些问题,中国农林水利工会调查组于2002年9月中旬至11月初,对河北、浙江、重庆、四川、贵州等五省(市)14个县(市)23个基层林业站基础设施建设情况和职工生活问题进行了重点调研。通过调查,总体印象是,基层林业站的工作条件十分艰苦,办公设施十分简陋,职工生活十分困难。就是在这样的条件下,基层林业站的广大职工仍然顾全大局、恪尽职守、尽职尽责、无私奉献,认真履行承担的各项职能,为确保天然林保护、退耕还林等林业重点工程的顺利实施发挥了不可替代的作用。     

强化乡镇林业站建设服务西部大开发

西部大开发 ,营造良好的生态环境 ,促进经济持续发展 ,林业工作肩负着历史重任 ,必须加强林业队伍建设 ,特别要强化乡镇林业工作站建设。目前 ,全区有建站任务的９７个县（市、区）１３５６个乡镇 ,已建林业站１１９９个 ,职工６２２７人 ,经过培训的站长有２１４２人 ,站员２１１９人 ;每个站基本配有交通、通讯工具 ;经过林业部验收工作组验收 ,全区有６９个县（市、区）已成为“林业站建设合格县” ,占７１．１%。按照林业部《关于加强乡镇林业站内部建设 ,全面提高管理水平的通知》的要求 ,我区基层林业站普遍建立健全了各种规章、制度…     

沙坡林业站 创收奔富路

陆川县沙坡林业站现有正式职工4人,站管村级护林员13人,站属林业开发公司和车队27人,共有从业人员44人。除4人在编由行政拨款外,其余人员的经费全部在林业站创收中解决。1990年该站完成了宜林荒山造林任务后,抓住机遇,大搞林业综合开发,提高经济效益,三年迈出三大步。现已有固定资产200万元,流动资金600多万元。1993、1994年荣获镇政府双文明单位,县林业先进工作特等奖和社会治安综合治理先进单位等称号。     

新晃县林业局加大对基层林业站的投入

近几年来，新晃侗族自治县林业局把加大对基层林业站的技人，为职工排忧解难作为稳定职工队伍、保障政令畅通和改革顺利进行的一件大事来抓，基本解决了“基层林业站办公无场所、职工无住房或住房紧张及林业持续发展”问题。县林业局在林业资金紧缺的情况下，先后投入资金150多万元用于全县22个基层林业站站房“修、改、扩”和基地开发及多种经营，积极为职工创造一个良好的工作生活环境，并开发优质高产水果基地467公顷，效益逐年增加。同时逐年解决一部分临时工招工和“农转非“及子女招工就业．目前该县已解决临时工招工和“农转非”109…     

固基强本 绿满平原——记山东省平原县林业工作站

林业站是林业工作的基石,而上世纪90年代前,县乡镇林业站没有独立的办公场所、没有交通工具、没有通讯工具,工作全凭一条腿、一张嘴、一双手。2000年前,县乡林业站面临线断、网破、人散、林业工作没人干的局面。而如今的县乡林业站却是“兵强马壮、事业兴”，平原县林业站就是其中的一个。     

谱写西安林业科技事业新辉煌——不断前进中的西安市林业技术推广中心

西安市林业技术推广中心作为一个市级林业科技社会化服务的唯一机构,承担着全市林业技术推广、森林病虫害防治检疫、乡镇林业站管理、林木良种引进、林术种苗质量检验和执法     

小街区林业站工作成绩斐然

峨山县小街区林业工作站,于一九八四年初成立,现有职工十四人,其中临时工一人,乡护林员八人。两年来,这个林业站从本区的实际情况出发,依靠区、乡政府组织广大群众开展各项林业生产,工作成绩斐然,受到有关部门的表扬。其主要成绩是: 一、坚持以营林为基础的方针,组织群众大力开展植树造林活动。区林业站从成立起,就把营林生产作为     

抓好自身建设是办好林业站的重要环节

抓好林业站自身建设,是办好乡(镇)林业站的一个重要环节。在这方面,富源县墨红乡林业站加强自身建设的经验很有说服力。墨红乡林业站建于1982年,现有6名职工(除一名国家正式职工外,其余为招聘的林业员);有一幢两层结构的楼房,共18间,内设站办公室、财务室、林政室、档案室、招待室等。林业站注重内部建设,除做到有站牌、印章、帐号外,还订有严格的学习、工作等规章制度:一是学习制度。林业站规定所有职工除参加乡上组织的政治、业务等学习外,每月28至30日