江苏新型职业农民培育的现状与对策

培育高素质的新型职业农民是加快推进江苏农业由传统农业向现代农业转变的核心问题.从江苏省现代农业发展的客观要求、农民就业结构的重大变化、农民收入结构非农化趋势等三个方面阐明江苏省培育新型职业农民的现实需求.以农业专业大户、家庭农场、农民专业合作社、农业龙头企业和农业社会化服务组织五类新型农业经营主体为代表,阐述了江苏省新型职业农民队伍发展现状,并在此基础上提出了加强新型职业农民培育的顶层设计、推进适度规模经营、加快培训职业农民、构建新型农业社会化服务体系及营建优良的政策环境等对策建议.     

对甘肃省培育新型职业农民的战略思考

中央根据我国农村劳动力结构性变化的严峻态势和加快发展现代农业的迫切要求,作出了大力培育新型职业农民的重大决策部署。为了更好地培育新型职业农民以适应新形势发展的需要,文章主要从新型职业农民的内涵、现实需求,甘肃省培育新型职业农民的工作进展现状,新型职业农民的培育体系等方面进行了深入剖析,提出了加大对新型职业农民的培训力度和配套政策的扶持等相应对策,希望能对甘肃省培育新型职业农民体系的建立和完善有所帮助。     

兰考县新型职业农民培育的思考

<正>一、兰考县新型职业农民培育的基本情况兰考县是一个农业大县,全县83万人,其中农业人口68万人,总面积1 116km2,其中林业面积为0.19万hm2,可耕地面积为9.24万hm2。截至2014年,全县共实现土地流转面积1.02万hm2,从事新型农业经营主体的人数为5万人,占全县农业人口的7%,他们的文化水平相对较高,平均年龄在45岁左右。     

浅谈大力培育新型职业农民

职业农民是后工业化时代出现的一种新型职业群体,是农业内部分工和产业结构调整的必然结果。农民的职业化是现代农业发展的客观需求,我国要从传统农业走向现代农业,了解新型职业农民的内涵、类型、特征、如何培育新型职业农民是解决未来谁来种地的关键问题之一,是未来现代农业建设的根本支撑。     

切实抓好新型职业农民培育工作

<正>新型职业农民是指具有较高科学文化素质、掌握一定现代农业生产技能、具备较强经营管理能力,以农业生产、经营、管理或服务作为主要职业,以农业收入作为主要生活来源,长期居住在农村社区的农业从业人员。搞好湖南省新型职业农民培育工作,一是要进一步把握总体要求。以种养大户、家庭农场主、合作社负责人、龙头企业和农业社会化     

新型职业农民培育与新型农业经营主体构建

该文主要结合本地实际情况,就农村人口老龄化背景下的新型职业农民培育途径和新型农业经营主体构建途径进行了分析,希望通过本次研究对同行有所助益。     

大力培育新型职业农民

中国科学技术协会和农业农村部在第三个“全国科技工作者日”宣布,乡村振兴农民科学素质提升行动正式启动,其中包括三年计划培养400万“新农民”。中国科协方面称,2018年农村居民科学素质比例为4.93%,低于全国公民8.47%的平均水平,而实施乡村振兴战略和全民科学素质行动计划离不开农民素质,尤其是农民科学素质的提升。     

乡镇成校培育新型职业农民的思考

随着我国城镇化进程的快速推进,大量农村劳动力持续向外转移,不少农村出现务农劳动力老龄化和兼业化、副业化现象,"谁来种地"、"如何种地"等问题越来越严峻。在此背景下,职业农民的培养具有重要的作用和价值。党的十八大指出要通过"加强职业技能培训,提升劳动者就业创业能力",培养大批高素质的农业劳动者。1.新型职业农民培育的意义(1)贯彻实施中央战略部署的需要大力培育新型职业     

新型职业农民的培育及新型农业经营体系的构建

最近几年的中央一号文件,连续提出要大力培育新型职业农民。培育有文化、懂技术、会经营的新型职业农民,已经成为发展现代农业的基础性战略任务。为此,农业部在全国实施了新型职业农民培育工程,遴选了一批家庭农场主、农民合作社骨干、农业社会化服务体系人员等进行培育,不断提高新型农民的综合素质,以及学历层次和社会地位,更好地负担起建设现代农业的重任,以促进现代农业更快更好地发展。     

加强新型职业农民培育深入实施乡村振兴战略

本文主要从实施乡村振兴战略的角度,分析探讨新型职业农民培育的意义及存在问题,并提出相应的解决措施,希望帮助农民提升自身的综合素养。     

新型职业农民培育问题研究

本文详细阐述了新型职业农民培育的现实意义,分别从培育工作开展的角度、实施步骤以及政府相关部门的保障措施等方面提出了相关建议,以期为推进我国新型职业农民培育工作提供参考。     

推动新型职业农民培育的思考与实践

营造培育环境、加快培育进程和培育新型职业农民是我国现代农业发展的关键。文章阐述了新型职业农民的概念、需求、现状及制约新型职业农民培育的因素。提出了完善新型职业农民培育的外部环境机制、构建新型职业农民培育体系等健全培育新型职业农民的建议。     

新型职业农民培育促进经营主体发展的实践探索——以河北石家庄市为例

新型职业农民培育对促进新型农业经营主体发展起到很重要的作用。通过对石家庄市新型职业农民培育和新型农业经营主体现状分析,在总结新型职业农民培育促进新型农业经营主体发展取得的成效基础上,论述了在人力资源、资金筹措及土地流转方面存在的问题,并就如何解决制约发展的人的问题、资金问题和政策问题3个方面提出对策建议,为更好地通过新型职业农民培育促进新型农业经营主体的发展提供借鉴和参考。     

浅谈新型职业农民培育机制

目前,为了推动现代化农业的良性发展,国家近年来加强了新型职业农民的培育工作,并取得了阶段性成果。然而在这一过程中,由于当前新型职业农民培育工作还存在许多弊端,使得这一工作进展相对缓慢,并在一定程度上影响了农业经济的发展。所以,为了缓解新型职业农民培育工作面临的困境,建立健全相关机制就势在必行,这也是保证这项工作能有序展开的关键。     

司企共建培育新型职业农民

<正>为进一步推动新型职业农民培育试点工作,加快湖南省农业农村人才培养,2014年8月18日下午,新型职业农民培育司企合作共建签约仪式暨湖南省新型职业农民培育工作会议在长沙召开。会上,农业部科教司与隆平高科就新型职业农民培育签署了"司企合作共建备忘录"。会上,农业部科教司副司长刘艳表示,司企合作是一次有益的探索,通过司企合作,一定能取得"农民得实惠、企业得效益、政府推工作"的三赢局面。农业部将按照"科教兴农、     

对新型职业农民培育的思考

中央根据我国农村劳动力结构性变化的严峻态势和加快发展现代农业的迫切要求,作出了大力培育新型职业农民的重大决策部署。新型职业农民事关未来"谁来种地"的问题,培育新型职业农民将伴随我国农业现代化发展的全过程,是一项长期的、艰巨的基础性战略任务。本文主要就新型职业农民培育的背景和存在的问题进行了分析和研究,在农村发展和农业现代发展的要求下,提出了新型职业农民培育的对策建议,对实践具有积极的指导意义。     

浙江省新型职业农民的培育路径与战略对策

基于对新型职业农民必将是未来现代农业发展的核心经营主体和浙江已整体上进入加快培育新型职业农民的新阶段的判断,建议浙江新型职业农民培育应遵循做好顶层设计、落实政策扶持、推进转型升级、优化人力资本、壮大新型主体等战略路径,提出把推进农业“两区”建设作为培育新型职业农民的重大战略载体等的对策举措。     

江川县新型职业农民培育的思考

要解决今后“谁来种地”问题,需要发展现代农业,需要培养一批有文化、懂技术、会经营的高素质农民。通过采取建立农民职业化制度、制定扶持和激励政策、建立农业行业准入制度、建立新型职业农民培育相关支持体系、扎实开展培训等一系列措施,培育一支全职务农、高素质、高收入、得到社会尊重的新型职业农民队伍,实现大幅度提高农业效益、发展现代农业、培养农业继承者的目标。     

关于新型职业农民培育的思考

随着城镇化及工业化进程的逐步加快,农村劳动力转移速度逐渐加快,新型职业农民开始发育成长,新型职业农民培育对于现代农业的发展有着重要意义。本文分析了制约培育新型职业农民的若干因素,在对以往经验总结的基础上,有针对性的提出相关的对策思路,为当前的新型职业农民培育工作提供一定的参考。     

学习贯彻十八届三中全会精神 大力培育新型职业农民

<正>党的十八届三中全会于2013年11月9¹2日在北京召开,全面深化改革成为今后一段时期国家工作的重点,同时,全会也为农业改革明确了道路,指明了方向。习近平总书记在山东农科院视察时对农业发展做出了重要指示,他表示:农业出路在现代化,农业现代化关键在科技进步;我们必须比以往任何时候都更加重视和依靠农业科技进步,走内涵式发展道路;矛盾和问题是科技创新的导向;要适时调整农业技术进步路线,加强农业科技人才队伍建设,培养新型