高举思想旗帜 筑牢精神之基

正近年来,巴彦淖尔电业局五原供电分局党总支深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神,夯实学习阵地、创新学习理念、丰富学习内容、改进学习方式,统筹推进基层讲堂建设,加强基层宣讲队伍建设,从理论宣传、舆论引导、文明创建等多个维度着手,努力把基层讲堂建设成为推进宣传思想文化的有效抓手,2018年被内蒙古电力公司党委授予"基层示范讲堂",2017年被巴彦淖尔电业局党委授予"基层示范讲堂",全局上下     

抓住机遇促发展 提升服务树品牌——记国家电网公司首批智能电网试点单位海盐县供电局

海盐县供电局在推进以信息化、自动化、互动化为特征的统一坚强智能电网建设的同时,加强"三个建设",以中坚的党员队伍、优秀的供电人才、和谐的企业文化为智能电网建设做支撑,其优质的供电服务更向全社会树立了国网品牌的良好形象     

电力春风吹绿岱海湖畔——内蒙古凉城供电分局深入推进“十个全覆盖”电力扶贫工程

<正>随着农民生活、农业生产和农村经济的不断快速发展,农村电力需求快速增长,但农村电网运行过程中经常会出现"低电压""卡脖子"现象。为切实解决农村电网发展滞后,供电能力不足,供电可靠性差的难题,内蒙古凉城供电分局深入推进自治区"十个全覆盖"中的电力全覆盖扶贫工程,有序推进农村电网改造升     

广饶县供电公司

广饶县供电公司成立于1967年9月,担任着全县7个乡镇、2个办事处,1个省级经济开发区,50万人口的供电任务,电网规模在县级供电企业中位居全省前列。公司牢固坚持企业宗旨,全面推进创先争优,勇于落实担当责任,全力推进安全、改革、建设、服务"四大攻坚战",确保了全县电力安     

为民服务 彰显责任——访全国五一劳动奖状单位贵州电网遵义供电局局长谭绍鹏

遵义供电局担负着贵州北部15个县、市、区的供电任务,供电面积达3.35万多平方千米,区域内人口约774万(不含遵义市余庆县,含铜仁地区德江县),资产总额达62.79亿元。下辖城区供电分局、桐梓分局等2个直属分局,直管遵义县、湄潭、绥阳、德江、凤冈、市郊、正安、道真、务川、习水、仁怀、赤水12家县级供电企业。遵义供电局致力于建设"智能、高效、可靠、绿色"的现代化电网,服务于"西电东送"和黔北经济发展大局。截至2012年7月,遵义电网统调机组容量5225.3兆瓦,已形成以1     

将“三会一课”作为提升基层党组织组织力的重要途径——五原供电分局基层党组织“三会一课”特色建设活动纪实

正党的十九大报告强调,加强基层组织建设,"要以提升组织力为重点",这个要求具有很强的现实针对性。巴彦淖尔电业局五原供电分局党总支高度重视发挥党支部作用,坚持把党支部建设作为最重要的基本建设,认真落实"三会一课"等基本组织生活制度,在深入开展"两学一做"学习教育     

在创新中求发展

近年来,陕西省商洛供电局洛南分局坚持以科学发展观统领企业发展,紧紧围绕建设"一强三优"现代供电企业目标和"三新"农电发展战略,走出了一条符合贫困山区的县级供电企业创新发展之路。注重常态建设夯实农电安全基础洛南供电分局始终把安全生产摆在各项工作的首要位置,加大工作力度,完善安全隐患防范措施,建立"两抓一建"常态机制,健全应急机制。     

着眼细微 落脚诚信

翔安区供电分局在诚信助力"英雄三岛"建设中,全力确保各项目顺利推进,切实做到了海岛发展,电力先行厦门市的大嶝、小嶝、角屿三岛,有着"英雄三岛"的称号,也是祖国大陆距离台湾最近的小岛,与金门岛的最近距离仅有1.6千米,几乎鸡犬之声相闻。如今,这三座面积共13.2平方千米的小岛上生活着6000多户居民及驻岛官兵,随着政府对三岛旅游、养殖业的大力开发,对岛上电网的供电能力提出了更新、更高的要求。翔安区供电分局以此为契机,诚信助力"英雄三岛"建     

国网陕西省电力公司供电服务指挥平台和“全能型”乡镇供电所建设工作经验

<正>2017年以来,国网陕西省电力公司以供电服务指挥平台和"全能型"乡镇供电所试点建设为契机,优化资源配置,强化信息支撑,深化营配调融合,打造服务体制机制创新和流程优化再造双驱动模式,加快构建"五个服务"(规划服务建设、建设服务生产、生产服务营销、营销服务客户、机关服务基层)全员一体化大服务新格局。精准定位,多谋后动,以实为基推进试点着力于"准",有序推进。公司党委高度重视供电服务指挥平台和"全能型"乡镇供电所建设工作,紧扣国家电网公司供电服务指挥平台4个方面27项功能规范和"全能型"乡镇供电所台区经理、综合柜员、网格化服务、营配融合等核心建设内容,做到规定动作不走样。     

齐贤所:见贤思齐作标杆文化引领创一流

正齐贤供电所在推进企业文化建设中,紧紧围绕"五统一"要求,并将本土元素渗透进企业文化建设当中,以"见贤思齐,文化引领"为总体思路,牢牢抓住五个"点",做到五个齐"贤",以此来推动国家电网"五统一"企业文化落地生根。文化是一种软实力,企业文化建设关系到企业未来的生存与发展,也是提高企业整体素质和核心竞争力的重要内容,对于基层供电所而言更是如此。国网浙江绍兴供电公司齐贤供电所将企业文化建设作为提高凝聚力、增强向心力,增升战斗力的有效手段和重要途     

巧拨优质服务“五弦曲” 提升“国网品牌”影响力

近年来,江西省安福县供电有限责任公司紧紧抓住优质服务这条生命线,以推进"国网品牌"建设为契机,多措并举在优质服务管理上狠下功夫,巧拨优质服务"五弦曲",不断转变工作作风,创新服务方式,扎实     

提升服务质量 助企惠民暖人心

<正>以纺织业为主导产业的全国经济十强县——绍兴县,2008年受到国际金融危机的严重影响。为积极响应当地政府"市场拓展年"和"企业服务年"活动,2009年春节过后,绍兴柯桥供电分局广泛开展"电力春风行动",充分发挥电力在促进经济回暖、助推工业复苏     

供电服务升级 助力乡村振兴——国网三河市供电公司以电助农、以电兴业

为进一步贴近"三农",提供更科学、准确、主动、高效的优质供电服务,国网三河市供电公司依照农业农村农民生产生活规律,以二十四节气为基础,围绕精准施策、以电助农、以电兴业的工作目标,编制了《服务乡村振兴二十四节气重点任务清单》,各个供电所根据"二十四节气"表中各个阶段的重点任务开展工作,有效地提升服务"三农"的效果,在春耕春灌保供电、推进乡村电气化建设、助企降本增效等诸多方面取得了显著成效,为助力地方乡村振兴提供高质量的供电服务。     

化德供电分局“零距离”服务秋收用电

正本刊讯随着秋收用电负荷的增加,从2016年8月15日起,内蒙古化德供电分局开辟秋收用电"绿色通道",优先办理秋收用电业务。分局下属4个基层供电所分别成立了4支便民服务小分队,所有供电所工作人员把手机号全部公开,为农户提供更为快捷的用电服务;各供电所实行24 h值班,对群众生产用电进行"零距离"服务,及时解决群众用电中遇到的困难,将服务送到田间地头。该分局同时组织技术人员对所属5座变电站所     

以“五化”协同机制为核心的档案立体管理

正武城县供电公司按照"统一领导、顶层设计、分级管理、一体化推进"原则,坚持"融入中心、服务大局",以档案网格化建设为基础,以集约化管理为格局,以标准化建设为导向,以库房规范化建设为支撑,以档案信息化建设为手段,构建档案"五化"协同工作机制,整体推进,使档案管理达到"示范级"标准,发挥档案的综合服务优势,全面提高档案工作服务公司发展和电网发展能力。     

国网江西省电力公司供电服务指挥平台和“全能型”乡镇供电所建设工作经验

<正>2017年以来,国网江西省电力公司积极响应国家电网公司工作部署,以客户为中心,以供电服务指挥平台为支撑,以"全能型"乡镇供电所建设为抓手,着力优化组织构架,促进专业协同运行,培育一专多能员工,提升供电服务的效率效益,实现服务一次到位。紧扣"一线三集",推进供电服务指挥中心再提升建立"以客户为中心,实施服务全流程归口管理"的主线,按照"人     

“全能型”与“星型”并行 提升供电所建设水平——扎实推进国网山西临汾供电公司全能型星级供电所建设进程

正国网山西临汾供电公司"因地制宜,实用实效",以客户为中心,以"巩固、提升、创新"为主线,改善生产营业条件,深化营配业务融合,强化风险防范监督,健全网格化、片区化供电服务模式,增强服务前端快速响应能力,扎实推进全能型星级供电所的建设。国网山西临汾供电公司公司根据《国家电网公司关于开展星级供电所建设工作的指导意见》(国家电网营销[2016]216号)和2017年初国家电网公司营销(农电)工作会议要求,结合建设"以客户为中心"的现代服务体系要求,确定了以"星级"建设为基     

落实“一型五化” 推进“大营销”体系建设

国家电网公司"三集五大"体系改革实施后,山西省壶关供电公司按照"三集五大"体系建设要求,成立了以经理、书记为组长的体系建设领导小组,以"稳定为先、安全第一、不立不破、做成做实"为原则,从讲大局、讲稳定、讲方法、讲实效出发,落实"一型五化",确保了"大营销"体系建设有序推进。1围绕"客户导向型",优质服务提升新水平     

电气化点亮新农村——绍兴柯桥供电分局新农村电气化建设二三事

2008年,浙江省绍兴县柯桥供电分局通过建设样板台区,促进了所属区域新农村电气化改造台区建设的规范化、标准化.2008年,柯桥供电分局完成了20个村的电气化改造任务.     

充分挖掘基层供电企业效益增长点的思路研究

当前国家电网公司正在不断深化改革,以"一强三优"为战略目标,不断推进公司发展方式、电网发展方式的转变,努力建设世界一流电网,建设国际一流公司。在这种背景下,作为网省公司的北京市电力公司结合首都供电公司这一特殊定位,提出了"大局、可靠、两效、法治"的八字工作方针,用以指导公司可持续、协调、健康发展。无论是"一强三优"中的"业绩优秀",还是"八字"方针中的"两效",都体现了供电公司在履行政治责任与社会责任的基础上,对效益的最终追求。