大学生职业生涯规划与就业现状分析

随着我国高等教育模式由精英教育向大众教育转变,大学毕业生就业难成为社会关注的热点和解决的难点。作为肩负培养国家人才重任的高等院校应该以职业生涯规划为切入点,通过对学生进行职业规划教育,提供社会实践机会等途径来提升大学毕业生的就业能力。     

大学生职业生涯规划与有效就业

随着我国教育事业的不断深入和发展,高等教育的模式也从原来的精英教育逐渐转换为大众教育,因此,大学生的就业问题成为了当前社会上最受关注的热点,同样也是最难解决的难点。对大学生职业生涯规划与有效就业的研究慢慢发现,职业生涯规划的早期介入教育能够有效的促进高校大学生就业工作顺利的开展。同时,应该加快构建全员和全程的大学生就业辅导体系,增强辅导人员其自身的专业性水平,提升高校大学生就业的辅导有效性,增加高校与用人企业之间的良好互动。针对当前大学生在选择就业难的背景下,高校在开展大学生就业过程中,已经不能够将其局限于拓展大学生的就业市场、和就业渠道上面,而是应该更加积极的进行大学生职业生涯规划的教育,针对不同年级的大学生展开不同的教育方式,帮助大学生能够在自我的基础上对职业进行设计和选择,促进大学生的就业。基于此,本文将针对大学生职业生涯规划与有效就业展开详细的研究和讨论。     

大学生人生职业生涯规划中几个问题之我见

简单地论述了大学生人生职业规划的五个原则、五种要素、五个步骤、注意问题和指导方法 ,为指导和从事大学生职业规划指明了方向。     

大学生职业生涯规划效果影响因素分析——基于河北农业大学的个案研究

为了确定开展大学生职业规划对提高大学生就业竞争力有无积极作用,以河北农业大学为例进行了实地调查,并结合大学生综合素质自评状况进行Logistic回归分析,结论是:进行过职业规划的学生对其发展方向更具针对性,在日常时间安排中趋于专业知识的学习和实践操作能力的培养。但在职业规划指导课程设置方面应具有针对性,特别是在职业规划课程内容、培养体系等方面进行完善。     

大学生职业生涯规划思想教育问题研究

研究了我国大学生职业生涯规划思想教育存在的组织机构不完善、教育体制不健全、社会环境缺失等方面的问题,并提出相应的解决对策,希望对大学生职业规划思想教育起到帮助作用。     

农业院校大学生职业生涯规划探析

在当前大学生就业形势难的背景下,农业院校大学生就业成为一件亟待解决的难题。通过对大学生职业生涯规划意义的分析,指出了农业院校大学生职业生涯规划教育方式单一、部分农业院校大学生职业生涯规划意识淡薄,缺乏有效的自我认知和自我定位、职业规划设计不合理,职业发展期望值过高的现状。在此基础上提出:对农业院校就业创业上给予财政和制度上的支持;加强农业院校大学生职业生涯规划师资队伍的建设;加强农业院校大学生职业生涯规划意识的培养;开展针对性社会实践、指导农业院校大学生确定合理、实际可行的职业路线。     

职业生涯分步规划

职业生涯规划是一个人对自己现在及未来的职业取向,发展前景、事业目标以及实现它们所需要的内外条件和资源的预先评估和谋划。“凡事预则立,不预则废”,在这个人才竞争日趋激烈的时代,是否明确的规划了自己的职业生涯,已经成为我们成功的必备条件。我们都知道一个企业的发展离不开战略、战术及强大的执行力,战略是企业发展的核心和方向,战术和执行力是实现战略的有效手段,个人职业生涯规划也是这样,它是我们个人未来发展的战略和战术的结合体,而坚持不懈的执行同样是实现它的保障。那么我们应如何来规划自己的职业生涯呢?以下提出个人的一…     

做好职业生涯规划指导 应对大学生“就业难”

2009年8月,河南省教育厅发文要求全省高校在2009级新生中开设<大学生职业生涯规划指导>课程,这是河南省高等教育的重大举措,将对大学生及早进行职业规划,了解就业市场,进行职业定位,克服就业难,顺利就业产生重要的积极作用,本文就做好大学生职业生涯规划指导,应对大学毕业生"就业难",谈一些粗浅认识.     

当代大学生职业生涯规划现状与对策分析

职业生涯规划能够帮助大学生进行正确的自我定位与职业目标选择,有利于大学生为未来就业做好扎实准备,并激发大学生的自主学习性。但就国内现状来看,多数高校普遍缺乏对大学生的职业规划教育,致使大学生在自我认知、择业与就业观念上存在误区,也未能掌握专业的规划与方法。为此,本文基于高校管理者的视角为大学生职业生涯规划教育的普及和落实出谋划策。     

职业生涯规划视角下的大学生就业“闪辞”现象分析

大学生就业中＂闪辞＂现象对高校毕业生就业工作的负面影响与日俱增。通过运用职业生涯规划教育理论,分析高校职业生涯规划教育重理论轻实践、师资结构不合理和缺乏长期引导等现状,认为高校应采取加强校企合作、优化教师结构和建立生涯导师制等措施,有效地减少大学生就业中的＂闪辞＂现象,提升大学生就业的稳定性。     

我校大学生就业心态调查与分析

近年来 ,越来越多的大学生和他们的家长发出这样一种感叹 :”大学生找工作越来越难了。”以我校为例 ,到毕业时仍未落实工作单位的毕业生有近百人 ,随着扩招人数的增加和自主择业的趋势 ,这个数字还将增加 ,问题的症结在哪里呢 ?是现在的大学生太多了吗 ?具有大学以上学历者占我国全部劳动者的人数不足 4% ,但最近几年大学生毕业找工作却有越来越难的趋势。就我校大学生就业心态的有关情况 ,选择了全校各年级 40 0名学生作为这次问卷调查的对象。实际发放问卷 40 0份 ,回收有效问卷40 0份 ,有效回收率为 1 0 0 %。1　就业信心不足由于近年来…     

云南省大学生职业生涯规划现状调查分析与对策

近几年来,我国大学毕业生日益严峻的就业形势成为社会发展不和谐的因素之一。帮助大学生加强自身职业生涯规划,对提高大学毕业生就业率和就业质量有积极的促进作用。通过对云南省四所不同类型高校进行调查研究,了解到当前云南省大学生职业生涯规划存在自我认识不足、缺乏对职业的了解、缺乏有效的职业生涯规划等问题,并针对上述问题进行分析,提出建议。     

谈新形势下的大学生就业指导工作

随着知识经济的日益发展,人类文明进程的速度不断加快,科技和人才支持以成为推动社会发展的重要力量。在新的历史时期,如何为社会培养和造就一批又一批适应现代社会发展需要的高素质人才是摆在高等教育面前的重要课题,而如何开展好大学生就业指导工作,帮助其顺利就业又是这一课题中重要的一环。然而,在当今大学生择业与就业的过程中,由于种种原因,人才供求之间仍然在演绎着一幕幕悲喜剧和啼笑姻缘,供求矛盾已成为制约人才资源充分利用的重要症结之一。因此,如何引导大学生认清形势、合理定位、把握机遇、科学择业是摆在我们面前的一个重要课…     

无边界职业生涯与农村大学生就业实现

通过对无边界职业生涯概念特征和农村大学生就业特点的分析,提出了无边界职业生涯对农村大学生就业的影响,并提出了无边界职业生涯背景下提升农村大学生就业能力,实现其充分就业的若干对策。     

大学生就业的心理指导与职业规划

笔者根据近年来大学生就业所面临的困难,在心理调适与今后的职业规划等方面做出指导,希望大学生能正确面对就业问题,早日找到令人满意的工作,并在工作岗位上实现自己的社会与个人价值。     

论农林高校基层就业的职业生涯规划教育模式

分析了农林高校学生就业基层职业生涯规划存在的问题,为引导大学生到基层就业,应将职业生涯规划的思想方法运用到基层就业的思想教育中,并构建了引导大学生基层的职业生涯规划主题教育实践模式。     

职业生涯规划成功九步走

如果想得到一份合理的职业解决方案,有效的职业规划是必不可少的,具体包括以下几个方面:1.明确你的人生价值观对于一些中高端的职业经理人自然不用说,他们已经具备相当多的职业经历,人生观和价值观已经基本形成。而大学毕业生则需要想清楚自己未来的生活目标,培养     

大众化教育背景下对大学生职业生涯规划的思考

随着高等学校的扩招和大学毕业生就业方式的转变,高校毕业生就业难已成为亟待解决的问题,引起了全社会的普遍关注。在高校毕业生就业形势严峻的背景下,做好大学生职业生涯规划教育,提高学生的就业竞争力显得尤为重要。作者介绍了大学生职业生涯规划的意义,指出了大学生职业生涯规划存在的问题,并提出了做好大学生职业生涯规划的对策。     

职业生涯规划与大学生就业创业

大学生就业创业能力提升是当今社会关注的热点。职业生涯规划是大学生就业创业的顶层设计,做好职业生涯规划是大学生提升就业创业能力的基础和前提。全面提升大学生的就业创业能力,就要充分发挥职业生涯规划的作用,做好高校的职业生涯教育工作。     

交互式大学生职业生涯规划模式构建的探索

目前各高校开展的大学生职业生涯规划指导工作一般采用以学校为主体的单一式模式。这种指导模式因师资力量配置不充分、学生主体缺失、教学形式单一而效果甚微。鉴于此,在原有单一式模式基础上,提出一种新型的、以学生为主体的交互式职业生涯规划模式。通过两种规划模式的相辅相承,有效地实现了大学期间职业生涯规划工作的战略落地。