首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
全球经济一体化和市场经济的开放性给种业竞争以全新的释义:竞争不再是利益互相冲突的双方的简单拼搏,而是一种高水平、高质量、高风格的友谊竞赛。全球化彻底改变了种业发展传统的市场竞争理念和营运模式,种业国际化成为世界种业发展的主流和趋势,跨国公司的重组活动是种业国际化的主要推动力。中国种业正处在大分化、大改组、重新整合的发展时期,在跨国种业公司“兵临城下”的紧迫形势下,中国种业怎样才能快速发展壮大并参与国际种业竞争,一个重要的战略选择就是联合起来,组建种业集团,在全球化中定位,尽快融人种业“国际化链条”。  相似文献   

2.
走创新发展之路迎接种业经济全球化挑战   总被引:1,自引:0,他引:1  
进入21世纪,不管你愿意不愿意,有一种力量你无法阻挡,那就是中国种业同世界经济的合作与竞争,进入了一个新的、更加广阔的空间,中国种业将面对汹涌而至的经济全球化的浪潮.  相似文献   

3.
跨国种业公司全球化新战略   总被引:5,自引:0,他引:5  
世纪之交 ,跨国种业公司的全球化营运战略有 5个明显的特点 :第一是并购规模从大鱼吃小鱼转变为大鱼吃大鱼 ;第二是种业竞争的焦点集中在高科技 ;第三是加大研发的资金投入 ;第四是公司努力植根本土化 ;并把“争夺人才”转变成为“培养人才”。1 并购时兴强强联合跨国种业公司  相似文献   

4.
随着中国加入WTO和经济全球化,中国种业企业将逐渐融入世界性的竞争中,更多的机会和更加严峻的挑战同时存在.然而,从计划经济时代走来的中国种业企业正处于一个较大的转型期,竞争力相当薄弱.  相似文献   

5.
种业发展是我国当今热议的一个话题,种业也是我国重点发展对象。在许多年前,种业便已成为现今许多发达国家的重中之重。如何设立政策,如何创建经营战略是我们所要向国外学习的方面。只有完善了法律法规体系、提高了管理技术、加强了育种人才培养,我国的种子行业才将蒸蒸日上!  相似文献   

6.
国际种业全球化和中国种业的崛起   总被引:2,自引:0,他引:2  
根据产业经济学中的定义,种子产业可以被定义为种子商品的生产者在同一市场上的集合以及这些生产者之间的相互关系结构,是主要研究种子企业间竞争与垄断的关系、市场结构、市场行为、市场效果以及公共政策等范畴构成的基本理论体系。影响种子产业结构的演变主要是市场结构、市场行为和市场效果等一系列机制。其中,决定竞争性质的基本因素是市场结构。现代种子产业可以追溯到20世纪30年代美国开始对种业市场进行立法为起点,发展到21世纪的国际种业,与种子作为商品刚刚进入市场的20世纪初相比,在规模、品质、技术上都有了突飞猛进的发展。我国种业的市场化进程,从20世纪70年代末至80年代初改革开放后种子企业的成立开始,之后历经不同的发展阶段,随着我国逐步融入国际种业竞争和第一部《中华人民共和国种子法》的实施,进入了一个全新的历史发展阶段,并逐步成为国际种业关注的焦点。  相似文献   

7.
国际化背影下中国种业竞争力分析   总被引:1,自引:1,他引:0  
由于我国种业研发创新能力薄弱,自主知识产权拥有量少,缺乏海外知识产权部署,再加之国内种业企业组织零星分散等原因导致中国种业在国际种子市场竞争中.获取的市场份额有限.市场扩张能力不足,同时国内种业市场也正面临国际大型种业集团的渗透蚕食.因此,完善制度机制,提升国内种业企业的育种创新能力.加大自主知识产权拥有量,支持和鼓励国内育种者走出去.战略性地开展海外知识产权部署,同时多途径整合资源,集中力量打造中国种业大型企业集团是快速提升我国种业国际竞争力,在激烈的国际种子市场竞争中争得一席之地的关键.  相似文献   

8.
国际化背景下中国种业竞争力分析   总被引:8,自引:1,他引:7  
由于我国种业研发创新能力薄弱.自主知识产权拥有量少.缺乏海外知识产权部署。再加之国内种业企业组织零星分散等原因导致中国种业在国际种子市场竞争中.获取的市场份额有限.市场扩张能力不足。同时国内种业市场也正面临国际大型种业集团的渗透蚕食。因此。完善制度机制.提升国内种业企业的育种创新能力.加大自主知识产权拥有量.支持和鼓励国内育种者走出去.战略性地开展海外知识产权部署.同时多途径整合资源.集中力量打造中国种业大型企业集团是快速提升我国种业国际竞争力.在激烈的国际种子市场竞争中争得一席之地的关键.  相似文献   

9.
开放背景下中国种业后发优势与战略   总被引:4,自引:2,他引:4  
随着农业逐步扩大开放,外资对中国种业形成了严峻挑战.正确认识处于后发地位的中国种业发展问题,以及如何扭转局面并实现赶超,越来越受到关注.本文认为中国种业具有明显的后发优势,并在综合评价外资种业威胁,比较研究中外种业竞争力的基础上,提出了推动中国种子产业健康发展、加快实现赶超的战略选择和政策建议.  相似文献   

10.
国内外种业发展现状剖析   总被引:1,自引:0,他引:1  
分析了当前中国种业现状及国际种业的发展格局,通过对国内外种子公司的发展速度和水平进行比较,明确了当前中国种业发展中的优势及其存在的问题,并提出了一条常规育种与生物技术育种相结合的策略来提高中国种业竞争力。  相似文献   

11.
农作物种源安全是保障国家粮食安全的根本。自种业振兴行动以来,上海市农作物种业得到长足发展。对种业振兴背景下上海市农作物种业发展现状进行介绍,指出在企业发展、育种创新及种质资源利用等方面的短板,并从加大企业扶持力度、进一步促进科企合作、加强特色种质资源挖掘利用等方面提出针对性意见,推动产业转型升级,谋求种业持续高质量发展。  相似文献   

12.
2007年以来,四川省种子站、四川省种子协会十分重视种业宣传工作,认真贯彻落实国务院(2011)8号文件及国办(2013)109号文件精神,在全面实施四川"种业提升工程"进程中,坚持正确舆论导向,从反映种业工作成效、突出种业工作亮点、推广种业工作经验、体现种业工作特点等不同侧面,切实加大全省种业工作宣传力度,推动各项工作的开展,取得了良好成效。  相似文献   

13.
科技创新与现代农作物种业发展   总被引:2,自引:0,他引:2  
科技兴农,良种先行。当今世界,种业科技创新已经成为农业科技创新的前沿和关键。本文从科技创新与现代种业发展之间关系入手,对世界和我国的种业科技发展现状及存在的问题进行了深入分析,并就如何应对国际种业的挑战,加快我国现代农作物种业发展提出了一些思考与建议。  相似文献   

14.
塑造种业文化加快种业发展   总被引:1,自引:0,他引:1  
1种业文化的内涵 种业文化是借鉴其它企业文化形成的一种服务理念和价值观,美国人芬化斯米勒在其<美国企业精神>一书中指出,每一家公司都必须具有其特有的企业文化,这不仅是为了加强本身的竞争地位,虽然这已经是充分的理由,而且还因为国家未来的财富将由公司文化来决定.他又指出:公司只有发展出一种文化,激励在竞争中获得成功的一切行为,这样公司才能在竞争中成功.  相似文献   

15.
美国种业现状及对我国种业发展的启示   总被引:2,自引:1,他引:1  
1美国种子产业发展特点美国是世界上谷物生产大国,种子的科研、生产推广水平处于国际领先地位。尤其是在农作物转基因研究方面独领风骚。1.1以法治种,政府不干预企业的生产经营活动政府对种子的管理除检疫外,可概括为保护产权、管理标签,其余基本不干预。政府不干预公司,公司不依赖政府。政府管理工作重点是立法,法规的主要内容是保护知识产权、鼓励诚实经营、加强政府对种子质量的监督。至于什么样的品种能种,什么样的种子能上市,一律由市场决定。裁判员是农民,种性不好,质量不高,农民不会选择,自然就没有市场。1.2科研是种子公司发展的基…  相似文献   

16.
中外蔬菜种业科技优势比较中的问题及启示   总被引:2,自引:0,他引:2  
1发达国家蔬菜种业科技发展现状和趋势 发达国家和地区的蔬菜种子科技产业化发展较快。世界的种子高技术育种目前基本上为化工企业的涉农寡头公司所垄断。这些大型跨国、跨区的垄断种子企业的特点是都重视科技育种和育种技术创新,现在已呈现以蔬菜种子为主,多领域、多产业相结合的发展态势。从常规育种到杂交育种发展到应用生物技术育种。转基因育种技术的应用,  相似文献   

17.
大数据作为信息技术时代发展新领域,是现有产业转型升级和推动未来新型业态诞生的重要力量。围绕天津市种业大数据技术的发展实际和应用趋势,采用实例分析、优缺点比较等分析方法,结合当前存在的问题进行针对性研究,提出切实可行的对策建议,以期为天津市种业的可持续发展提供科学依据。  相似文献   

18.
近年来,我国种业发展取得了显著成果,种业规模和制种产量明显提升,企业育种能力不断提高。但我国种业在发展理念、种子监管、国际市场竞争力以及高新技术掌握程度等方面还存在许多不足。通过剖析我国种业产业存在的突出问题,结合新形势下种业发展机遇,就现代种业发展方面提出意见建议,力求促进种业发展转型升级,助力我国现代种业高质量发展。  相似文献   

19.
我国种子企业在相当长的发展时期,只注重农作物种子的品种经营,而不重视种子的品牌经营,随着中国加入WTO,在全球经济环境下,现代种业的核心竞争力,已经越来越多地和种子品牌竞争力联系在了一起。在日益动荡多变的种子市场条件下,品牌已经成为赢得客户信任和种子行业求得长期生存与发展的关键。在这种情况下,我们要重新审视种业品牌管理的策略。……  相似文献   

20.
本刊记者 《种子世界》2012,(7):I0003-I0003
北京德农种业有限公司 (以下简称北京德农)是隶属于万向集团的一家集科研、生产、经营于一体的现代化大型综合种子企业。作业为企业领头人——董事长兼总经理于艳杰女士,近年来不断挖掘人才、整合团队、紧握机遇、专注发展,带领这家中国种业的龙头企业开拓进取,勇攀高峰,为中国种业的发展贡献了自己的力量。◎挖掘人才,聚合团队要使企业拥有核心竞争力和国际竞争力,就必须挖掘、重用好在国内外种子企业中育、繁、推各个环节表现出色的关键性人才,不仅学历要高,而且要有专项业务的丰富经验,更要有为振兴民族种业而奋斗的情感  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号