创建学习型企业造就高素质的职工队伍

“科学技术是第一生产力”,在知识经济时代,农垦人用知识武装头脑,掀起了崇尚学习之风。云南西双版纳傣族园公司通过调动员工与周边村民创建学习型企业的积极性,不仅使企业员工的素质和能力有了较大提高,还带动周边村民走上了和谐发展、共同富裕的道路。江苏省岗埠农场开展了以培育和造就有“四有”职工队伍为目标,以提高     

关于高校后勤职工队伍素质的探讨

高校后勤是为教学科研保驾护航的部门 ,有一支政治素质、业务素质过得硬的后勤职工队伍非常重要。本文分析和探讨了后勤职工队伍中存在的问题 ,并提出了提高职工队伍素质的措施     

关于创建学习型组织职工队伍的思考

党的十八大要求全党要增强紧迫感和责任感,牢牢把握党的建设总要求,坚定理想信念,保持同人民群众的血肉联系,保持党的肌体健康,不断提高党的领导水平和执政水平,因此我们必须开拓创新,采取切实可行的举措,努力建设一支高素质的职工队伍。     

关于大豆超级种培育的探讨

大豆是我国主要的农作物之一,因此,大豆在农业发展中占有重要的地位,随着农业技术的不断发展,为了使大豆得到更好的种植,就要进行超级种培育研究,通过实践和研究,培育出产量高、品质好的大豆良种,进而全面提高大豆的产量,使大豆种植得到良好地发展。     

探索新型职业农民培育新模式

新型职业农民培育工程是农民解决"谁来种地、如何种好地"问题的根本途径,针对学院的教育培训的服务功能,为农民提供学习的新方法,将农民综合素质的提高作为发展目标,从而展现在首都农业发展中的推进作用。     

当代大学生就业能力的培育与开发路径探索

面对严峻的大学生就业形势,要充分认识到社会和行业对于复合型、能力型人才的现实需求,要注重对当代大学生的就业能力的培育和开发,针对当前大学生就业能力不足、难以胜任工作岗位的问题,进行深入的探索和研究,要采用多样化的大学生就业能力培育措施和开发路径,以较好地提升当代大学生的就业能力,实现学生的就业理想,充分体现出当代大学生的自身价值,更好地满足社会的需求。     

企业能力理论对培育和维护学科核心能力的启示

借鉴企业能力理论对学科建设中学科优势积累的本质和内涵进行了探索性分析，认为学科组织是一个资源—能力体系．大学学科间的竞争就是学科能力的竞争；学科建设或学科优势积累是一个持续地培育、发展和维护学科核心能力的过程；在激烈的学术竞争中，学科组织必须将竞争的重心转移到培育、发展和维护学科核心能力上来。     

石家庄市新型职业农民培育工程的探索与实践

阐述了新型职业农民的概念、特征及分类,分析了当前现代农业发展对新型职业农民培育的迫切需求,提出探索构建新型职业农民培育体系的思路,从6个方面对新型职业农民培育的实施进行了探讨,旨在为今后更好地进行新型职业农民培育提供有意义的借鉴.     

公共图书馆与读者公共意识的培育

公共图书馆免费开放后,读者行为中出现了一些不文明现象,笔者分析了公共意识缺失的原因和公共意识培育的必要性,指出了公共图书馆在培育读者公共意识中的优势,并提出了具体措施。     

关于中国家庭农场培育发展的思考

结合我国家庭农场的发展现状与相关政策规定,阐述了认定家庭农场须明确的问题,并提出促进家庭农场培育发展的建议,以期为我国家庭农场的健康发展提供参考。     

关于培育绿化苗木的思考

本文从培育绿化苗木的实施意义、实施区域、实施目的以及几种乡土树种培育技术、苗木推介宣传等几个方面进行了思考,并提出了建设性、可操作性的意见,以期为苗木培育工作提供参考。     

人的现代化视阈下的公民意识培育

在现代化进程中,人的现代化是关键,现代化的最终完成必然表现于人的现代化,人的现代化是实现社会现代化的先决条件和重要保证。在人的现代化进程中,使人的自主性和独立性得以充分体现的主体形态正是公民。中国的现代化只有以现代公民为主体,才可以变成现实。培养现代公民、让全体国民成为具有健全公民意识的合格国家公民就要通过多种途径进行公民意识的培育。     

培育新型职业农民的路径探索

现代农业的发展与职业农民的培育息息相关。目前对农村科技人才的培养重视不够、农村教育脱离于农村发展需要、农村职业教育经费投入较少等因素成为制约培育职业农民发展的障碍。因此政府应采取积极措施,紧密结合农村经济和社会发展的需要,加大对农村职业教育资金的投入,建立多样化的培训模式,借鉴国外经验,培育社会主义的新型职业农民。     

农业企业核心竞争力的培育

介绍了核心竞争力的概念及其构成要素,认为建立农业科技型企业核心竞争力应通过以下途径:高瞻远瞩,制定企业发展战略;因地制宜,提高技术创新能力;优化结构,提高组织创新能力;以人为本,强化人才资源创新;推陈出新,夯实科研管理基础;树立形象,不断创造顾客价值;标新立异,营造独特文化氛围;保护产权,维护“知本”合法垄断;风险预警,构建经营保障机制;利用外源,增加获得核心竞争力的途径。     

新型职业农民培育的理论分析和实证研究

农民一直是影响我国农业现代化进程的关键因素。在对新型职业农民产生的历史境遇和学术界研究概述的基础上,基于人力资本理论的视角,结合江苏省常州市金坛区和淮安市金湖县两个开展新型职业农民培育较好地区的相关平面数据,运用理论分析和实证研究相结合的方法,分析了目前我国培育新型职业农民中存在的问题。研究表明:农村剩余劳动力的综合素质较低和培育机制不规范,是影响新型职业农民培育的关键因素。为此,应强化政策扶持,加大宣传力度,构建三位一体的培育体系及科学构建培育机制,以期为大力培育新型职业农民提供决策参考。     

关于苗木培育技术相关问题的探讨

随着我国科学技术的快速发展,人们对于苗木培育技术也开始投入了更多的关注,同时还将我国生态绿化面积的进一步扩大的希望寄托在了提升苗木培育技术上。本文对几种和苗木相联系的培育技术和在育苗土质和生物制剂中的作用做出了详细的介绍,希望可以在促进我国绿化事业的发展中作出一定的贡献。     

关于提高森林培育质量的若干思考

森林资源关系国计民生,提高森林培育质量具有重要意义。但我国森林培育现状与社会经济发展、生态环境改善的需求还存在明显差距。因此,森林培育部门应积极转变工作观念,在相关政策支持下,严格森林培育过程的质量管理,增加质量管理的科技含量,同时林业部门也应建立健全规章制度。     

关于沙生苗木培育的相关问题

随着生态建设的发展,国家保护环境意识的提高,生态环境建设越来越得到重视,保护和改善生态环境不仅是每个林业工作者的义务而且也是全社会关注的话题。而苗木培育就是生态治理工程项目建设的基础,人们也希望通过苗木培育来实现自身经济效益的提高,同时也为生态环境治理提供优质的苗木,本文就沙生苗木培育技术的相关问题进行探析。     

山区培育烤烟烘烤分级示范户的探索

该文重点介绍了云南石屏烟区第一年组建烤烟烘烤分级示范户的经验,对今后通过培育示范户,破解烟叶生产组织管理难题进行了探讨.