以科学发展观指导农业资源开发

党的十七大对科学发展观的科学内涵和精神实质进行了完整的概括和系统的阐述,这是我们新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义,最为直接最为具体的指导方针,最为重要最为突出的战略思想,各行各业都必须以此为总纲,全面渗透,推进工作。农业资源开发也不例外,必须完整而又准确、深入而又有力地贯彻落实科学发展观。     

浅析人力资源开发

一、人力资源理论 所谓人力资源是指在一定领域内所拥有的劳动能力的人口总和,是以人的生命为载体的社会资源,是人口数量和人口质量的统一,是潜在人力与现实人力的统一。 人力是社会进步的决定性原因,掌握了知识和技能的人力资源是一切生产资源中最重要的资源。     

以科学发展观为指导优化人力资源配置

以人为本是科学发展观的核心,也是企业管理的指导方针和基本理念。供电企业要建成具有较强竞争力的现代电网企业,就必须坚持以人为本,改革人力资源管理,优化整合企业资源,创新工作方式,以形成一套行之有效的运行机制,不断提高企业综合竞争力。     

甘肃省人力资源开发对策研究

文章分析了甘肃省人力资源现状及存在的问题,提出了甘肃省人力资源开发的措施。以营造良好的人力资源开发环境为突破口,充分发挥政府、企事业单位和个人的作用,稳定本省人力资源,引进省外人力资源,发展教育,与就业和创业相结合,完善人力资源统计评估制度。     

吉林市农村人力资源开发研究

社会主义新农村建设的关键问题是如何合理的开发农村人力资源。在三农问题里,农村的人力资源开发和农民的切实利益直接相关,并和农村的经济发展稳定性的提高有着高标准的对应关系。文章针对吉林市周边农村在人力资源开发提出合理的发展建议,为农村人力资源开发以及物质资源的有效利用提供研究价值。     

浅议人事管理与人力资源开发的协调发展

随着社会的进步,企业不断的发展壮大。各单位逐渐认识到了现代化的人力资源管理的重要性,并赋予了人事管理部门更多的管理自主权,在管理的具体事务上也比传统的人事管理丰富完善了许多,有些单位还进行了职岗分析、人员测评、绩效评估等技术应用。但是,人力资源管理从总体上说仍然没有形成一个较为完善的管理系统,必须从思想、目的和内涵上根...     

以科学发展观指导百色市农机推广工作

根据以人为本、全面协调、可持续发展和统筹兼顾的科学发展观,因地制宜,从丘陵山区的实际情况出发,采取多种措施,实现农机新机具、新技术在丘陵山区的推广与应用。     

坚持以科学发展观指导农机化发展

坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,按照“五个统筹”要求推进改革和发展,科学发展观是新形势下做好农机化工作的重要指导方针。在新的历史时期,面对新的发展机遇,我们深刻认识到要实现农机化工作更快更好发展,为实现农业现代化做出更大贡献,就必须把思想统一到科学发展观上来,自觉运用科学发展观来指导农机化工作,推进农机化事业再上新台阶。1坚持“立足大农业、发展大农机”坚持“立足大农业、发展大农机”就是要把农机化发展置于农业和农村经济发展的整体需求中来考虑,置于统筹城乡经济社会发展的大环境中来筹划。“三农”工…     

试论激励机制在高职院校人力资源管理中的运用

人力资源是现代社会的战略性资源,激励机制是开发人力资源的重要手段。高职在人力资源管理中用好用活激励机制,建立起适应高职特色的激励体系,是提高高职竞争能力的有效措施     

工程企业人力资源管理出现的问题和措施研究

人力资源管理对于现代企业,特别是工程企业十分重要。文章首先介绍了我国工程企业的人力资源现状,接着分析了人力资源存在的问题。