企业人力资源环境评价指标体系构建及应用

指出了企业人力资源环境对员工的成长和企业绩效有很大的影响,对企业人力资源环境的评价是非常有必要的。构建了由3个一级指标和14个二级指标组成的人力资源环境（HRE）评价指标体系,运用层次分析法赋予其权重,并根据评价指标的不同性质,分别采用根据数据直接打分和问卷调查的方式进行评价资料的取得,而后分别采用加权算术平均和模糊综合评价的方法进行了量化分析。最后对s公司进行实证研究,得出该公司的人力资源环境得分为2．99,属于良好状态,符合该公司实际情况,也证明了该评价体系的合理性。     

企业人力资源环境评价指标体系构建及应用

指出了企业人力资源环境对员工的成长和企业绩效有很大的影响,对企业人力资源环境的评价是非常有必要的。构建了由3个一级指标和14个二级指标组成的人力资源环境(HRE)评价指标体系,运用层次分析法赋予其权重,并根据评价指标的不同性质,分别采用根据数据直接打分和问卷调查的方式进行评价资料的取得,而后分别采用加权算术平均和模糊综合评价的方法进行了量化分析。最后对S公司进行实证研究,得出该公司的人力资源环境得分为2.99,属于良好状态,符合该公司实际情况,也证明了该评价体系的合理性。     

基于模糊综合评价的EPC项目工期评价指标体系构建研究

由于EPC项目在国际市场中愈来愈普遍,对EPC项目工期进行研究是确保该项目成功的主要条件之一.通过构建科学化、规范化及合理化的EPC项目工期评价指标体系,采用改进的层次分析法确定权重,并根据问卷调查方式确定各个权重值,应用模糊综合评价法进行综合评判,最后得到EPC项目工期综合评判的结果为较轻微,适用于实际的工程项目.从而提高EPC项目工期评价的准确性及效用性,为实现其工期评价的标准化建设提供可行的理论参考价值.     

城市道路交通安全模糊评价指标体系建立及应用

建立具有可操作性的城市道路交通安全评价指标体系,确定影响城市道路交通安全的交通设施现状、交通安全运营系统、交通安全保障系统3个准则,及道路条件评价、控制设施评价、道路环境评价等11个评价指标。运用层次分析法确定各层次评价指标的权重,建立了多级模糊综合评判模型。划分城市道路交通的安全等级。并结合柳州市实例进行评判计算,确定该城市的道路交通安全等级。评价结果表明,该方法的评价结论可信,可以对城市的道路交通安全水平做出合理的定性评价。     

绿色建筑评价标准研究

对国内外较为成熟的绿色建筑评价体系的内容、方法、过程等进行比较分析,探讨当前国内绿色建筑评价标准在运行方面的问题,为探索适合中国国情的绿色建筑之路提供参考。     

国际绿色建筑评价体系

绿色建筑是当前全球化可持续发展战略在建筑领域的具体体现，其实践需要确立明确的评价及认证系统，以定量的方式检测建筑设计生态目标达到的效果，用量化指标来衡量其所达刮的预期环境性能实现的程度。评价系统不仅指导检验绿色建筑实践，同时也为建筑市场提供制约和规范．促使在设计，运行、管理和维护过程中更多考虑环境因素。引导建筑向节能、环保、健康舒适，讲求效益的轨道发展。     

基于层次分析法的生产型企业绿色办公管理评价指标体系构建

结合我国生产型企业实际现状,基于层次分析法,运用全面质量管理理念,构建了适用于生产型企业的绿色办公管理评价指标体系。结果表明：(1)绿色办公管理涵盖企业办公的全过程,按照环境管理体系的使用指南,建立了6个一级指标、29个二级指标、92个三级指标的评价体系,与已公布标准具有一致性,能够为企业绿色办公管理和评价提供参考。(2)垃圾处理、节约用电、节约用水、绿色出行等保护环境、节约资源能源方面的二级指标权重排名在前6位,合计占比38%,是绿色办公管理成效的直观体现。(3)培训、组织机构、绩效监测、改进提升等管理方面的三级指标有6项权重排名前10,合计占比16%,管理者需要更加关注建章立制、检查考核等管理工作。     

关于绿色建筑评价标准的思考

通过对实际认证过程的思考,从适应性、灵活性、商业性、整体性等方面分析了LEED认证与绿标认证的差异,从对绿标的认识出发,提出了绿标修订的几点意见。     

林业可持续发展评价指标体系构建初探

论述了林业可持续发展指标体系必须以可持续性、科学、实用易操作、与国际接轨等为构建原则．展示了林业可持续发展评价指标体系图．详细介绍了指标的设置原则、指标的量化及标准化、权重的确定、综合值的确定等方法步骤,列出了林业可持续发展的综合指数．     

决策分析中两种模糊综合评价模型的应用

模糊综合评价是决策分析中常用的方法,在不同的情况中应该采用不同的模型进行综合评价.介绍了两种评价模型.它们在出发点、建立方法、评价内容和实现过程上各不相同,各有千秋.相对模糊综合评价建模简单,运算方便,但不能确定方案本身的优劣程度.而多级模糊综合评价能区分影响因素的层次,降低了权重分配的难度,能判断出方案本身的好坏,但建模相对复杂,运算工作量大,隶属度构建复杂.     

绿色建筑技术在西霞口渔村的应用探讨

以西霞口渔村小康住宅绿色技术应用为例,把目前比较成熟的绿色技术集成优化,在西霞口渔村进行了改建与新建示范,为山东乃至全国新农村建设提供了绿色建筑技术样板,以期提供参考。     

基于模糊数学的绿色建筑方案的优选

针对当前经济形式下绿色建筑高速发展,各种类型的绿色建筑层出不穷,为了能对绿色建筑的使用性能等各个方面进行更好的评价,选择性能更加良好的绿色建筑方案。基于德尔菲法及模糊数学,通过体系结构设计、评价目标的分解、指标的筛选和确定、指标权重的确定和修正、指标评价方法和综合评价结果的确定、节能等级标志的建立等关键步骤,从综合能源利用、建筑品质、环境负荷、施工企业管理、人员的健康和安全5个总体指标方面构建绿色建筑综合评价模型,对绿色建筑进行综合评判,并结合实例给出具体的算法。     

中国移动深圳信息大厦绿色建筑运行认证分析

以中国移动深圳信息大厦为例,介绍了国家绿色建筑运行标识认证,并从施工管理、运营管理和检测验证三个维度分析了中国移动深圳信息大厦的绿色建筑施工和运营管理措施,探讨了运行标识申报的重难点,并提出了运行标识申报的相关建议。     

绿色建筑中节能门窗的应用现状与发展趋势

指出了我国门窗的节能标准低下,多数门窗厂家整体技术水平低下,导致我国门窗的保温性能远低于西方发达国家,大量的能耗从门窗洞口等部位流失。分析了我国门窗节能的现状,阐述了国外节能门窗的应用状况,探讨了节能门窗的未来发展趋势。     

济南市建筑设计从业人员绿色建筑理念认知程度调查与研究

从是否把握绿色建筑概念、对不同层次有关绿色建筑文件的了解程度和绿色建筑评价标准的认识程度以及绿色建筑项目的设计实践经历及其影响等4个方面,对山东省济南市建筑设计从业人员绿色建筑理念的认知程度进行了调查分析,提出了提高建筑设计人员绿色建筑素养、推进绿色建筑体系发展的对策建议。     

绿色建筑现状探讨

对世界各国能耗现状进行了比较,阐述了绿色建筑的概念,通过对绿色建筑设计进行的分析,对国内的绿色建筑发展现状进行了探讨。     

中国传统建筑文化对绿色建筑的影响探讨

指出了＂绿色建筑＂是目前建筑业发展的趋势,是一个综合经济、文化与自然等方面的复合概念。通过归纳中国传统建筑文化的精髓,结合现代建筑存在的环境污染和情感泯灭等危机,挖掘传统建筑文化与＂绿色建筑＂的契合点,提出了构建生态建筑与情感建筑相结合的现代＂绿色建筑＂。     

城市绿地系统指标体系研究

文章通过对比西方开放空间指标体系,分析我国现有城市绿地系统指标体系存在的问题,给出了相应建议:1)区分绿地与绿化,使绿地系统规划更好地与其他各层面城市规划良好衔接。2)实施规划片区层面的城市绿地系统规划,使规划更精细,同时促进城市绿地资源的公平合理分配。3)对各类城市绿地尺度与面积提出明确的指标要求,更有针对性地指导城市绿地系统规划。4)引入更为详细的设施指标,使城市绿地更好地满足市民的游憩需求。     

非传统水源在绿色酒店建筑中的设计与应用

以酒店屋面雨水和优质杂排水为研究对象，结合酒店建筑的用水特征，分析了酒店杂排水的组成及水质，以某绿色酒店建筑非传统水源综合利用工程为例，探讨了建立相应的水量平衡关系，将雨水和优质杂排水为水源，主要用于室内冲厕、绿化灌溉、道路广场浇洒、车库地面冲洗等，使非传统水源利用卒达到29．12％。