农村基层干部教育培训内容和形式的创新探讨

<正> 在我国改革开放和现代化建设进程中,农村基层干部队伍的整体素质还不能完全适应新形势、新任务的要求,集中表现在有的干部不能正确领会党的农村政策,执行中随意性较大,统揽农村改     

安岳县乡镇行政区划调整对基层农技推广的影响

基层农技推广是解决农业技术转化为实际生产力的关键,不仅是发展现代农业的重要支撑,也是推动农业科技进步的重要力量。乡镇行政区划调整以来,基层农技推广服务体系存在着诸多问题。基于此,笔者分析了目前安岳县基层农技推广工作中存在的问题,并提出解决对策,旨在促进安岳县农业现代化,实施乡村振兴战略,推动农村经济增长,实现农业的可持续发展。     

城乡统筹背景下农村基层干部培训创新研究

本文在城乡统筹背景下,分析了农村基层干部培训的意义,针对存在的问题,提出了具体的解决对策,以期为此后农村干部培训工作提供更多借鉴依据.     

对村级新增资产管理机制的探讨

近年来,随着国家惠农、强农力度的不断加大,国家通过各种形式投入到＂三农＂资金达数千亿元,这些新增资产在改善农村生产生活环境、促进农民增收和全面实现小康社会方面,发挥了不可替代的作用。但由于这些投入投资主体复杂,     

现代农业科研院所人才与团队管理机制创新研究——以福建省农业科学院为例

人才与团队管理机制创新是现代农业科研院所科技管理体制创新的重要组成部分。该文以福建省农业科学院为例,分析了其人才资源与团队管理建设情况与存在的问题,在此基础上,提出了创新现代农业科研院所人才资源与团队建设机制的几点建议。     

四川省镇村建制调整改革后政务服务效能提升的实践——以四川省达州市“数字草坝”为例

四川省乡镇行政区划和村级建制调整改革解决了基层组织散、小、弱等症结,但同时面临着政务服务效能提升的挑战。达州市草坝镇通过建设“数字草坝”政务服务平台有效应对挑战,为西部山区基层乡镇政务服务效能提升提供了参考。     

农业科研单位科技管理机制创新的探讨

以生物技术研究所科研管理工作为例,介绍了在不断创新的科研管理制度下生物技术研究所科研管理工作实践与成效及在发展中存在的问题,并对科研管理机制的创新提出了建议。     

人才培养与高校管理机制创新的探讨

随着高等教育的快速发展,现阶段高等教育质量已成为人们普遍关注的问题.结合吉林农业大学深入开展高等教育改革的实践,以构建有效的创新教学管理机制为突破口,为提高人才培养质量提供强有力的机制保障,推进学校可持续健康发展.     

在新农村建设中对农村基层干部的选拔与管理的探讨

当前“三农”问题是建设中国特色社会主义进程中亟待解决的关键问题,进行社会主义新农村建设是解决“三农”问题的有效途径。农村基层干部对于新农村建设能否顺利进行起着至关重要的作用。本文从选拔、考核和激励三个方面对农村基层干部管理工作进行了探讨。     

浅谈现代农业示范基地的管理机制——以科研院所为投资主体为例

现代农业示范基地是我国农业产业化发展最重要的科技平台,在科技成果的转化、科技研发的导向、农业企业规范化管理等方面起着重要的作用。文章以科研院所为投资主体的现代农业示范基地为研究对象,分析其在管理机制的发展模式、运行机制等方面存在的问题并提出建议,同时对基地未来的管理机制进行了展望。     

以深化创先争优为契机推动农村基层党组织建设

按照《关于在全省基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》要求,农村党组织要把创先争优活动与深化农村三级联创活动有机结合起来,与治难转后工作有机结合起来,深入实施”领头雁工程”,广泛开展党员设岗定责、依岗承诺等活动,为加快新农村建设提供保证。本文从农村基层党组织的重要性谈起,强调了作为农村各项事业的领导核心的农村基层党组织,必须站在历史和全局的高度,以创先争优为契机,重新审视自身方位和定位,进一步明确职责和使命,努力提高领导农村经济和社会各项事业发展的能力。切实推动农村基层组织建设.     

土地利用总体规划调整完善工作探讨——以广东省云浮市为例

为了坚持最严格的耕地特别是基本农田保护制度,强化土地用途管制,促进节约集约用地,在云浮市土地利用总体规划(2006-2020年)调整完善工作实践的基础上,介绍了土地利用总体规划调整完善工作的流程,根据调查规划的实施情况,明确了规划目标和保障措施的落实情况,进一步落实可调整的建设用地规模和分布,并将经济社会发展用地需求落实到调研底图上,提供用地布局调整方案,为科学、合理开展云浮市土地利用总体规划调整完善工作提供决策依据。     

创新完善农村集体“三资”管理机制的相关探讨

本文首先从管理缺少规范性、管理机制缺少完备性、财务监管不到位、财务人员不稳定四个方面入手,对当前农村集体"三资"管理存在的主要问题进行解析,并以此为依据,从规范收支票据、加强农村"三资"监管力度、加强团队建设、优化会计审核等方面,提出创新完善农村集体"三资"管理机制的优化措施。     

现代农业节水管理机制应用及分析——以河北省衡水市桃城区为例

建设节水型社会的核心是制度建设,而制度建设的关键是确定节水管理机制,现代农业中常用的节水管理机制有固定总量控制机制、固定定额控制机制、浮动定额控制机制、浮动总量控制机制和一提一补水价机制等。根据河北省衡水市桃城区一提一补水价机制的创新过程,对以上各种节水管理机制进行了综合评价,并进一步提出了一提一补水价机制是一种适用范围广、操作简单、易实施、公平公正的高效节水管理机制。     

西部农村饮用水安全保障工程工艺设计及管理机制探讨——以广西河池市九圩镇周边农村为例

在前人研究的基础上,结合实际情况,以广西河池市九圩镇周边农村为例,分析了农村饮用水水源水质现状,对农村饮用水净化工艺提出较为安全、经济、符合地方需要的设计设想,并对农村饮用水安全保障工程建设长效管理机制提出建议。     

产业研究院管理机制与服务模式探讨——以无锡尚田农村六次产业研究院为例

高校和科研院所作为知识储备和科技创新的前沿,有着得天独厚的资源优势,如何有效转化这些知识成果,创建产业研究院己经成为很多地区借鉴的有效办法。本文在研究国内外同类产业研究院运行的基础上,结合江苏省农业科学院对农业产业研究院的探索实践,提出农村产业研究院的服务模式,并总结归纳其运行机制和管理办法。     

新形势下农业产业结构战略性调整探讨——以六安市金安区、裕安区为例

简要回顾了近年来六安市金安区、裕安区在农业产业结构调整方面取得的初步成效,分析了“两区”在农业产业结构调整过程中存在的问题,探讨了产业结构的具体调整对策,提出了新形势下推进农业产业结构调整的建议。     

多元主体参与视角下行蓄洪区防灾救灾应急与运行管理机制研究——以淮河流域行蓄洪区为例

行蓄洪区是江河防洪体系重要的组成部分,是保障重点地区防洪安全、减轻洪水灾害的有效措施。我国目前行蓄洪区管理机制还存在管理主体单一化、管理方式碎片化等问题。该文从多元视角出发,对参与行蓄洪区防灾救灾管理的主体进行了定位与相关性分析,构建出多元协同管理机制,并对该机制的运行提出了相应的建议,以保障其顺利运转。     

多元主体参与视角下行蓄洪区防灾救灾应急与运行管理机制研究——以淮河流域行蓄洪区为例

行蓄洪区是江河防洪体系重要的组成部分,是保障重点地区防洪安全、减轻洪水灾害的有效措施。我国目前行蓄洪区管理机制还存在管理主体单一化、管理方式碎片化等问题。该文从多元视角出发,对参与行蓄洪区防灾救灾管理的主体进行了定位与相关性分析,构建出多元协同管理机制,并对该机制的运行提出了相应的建议,以保障其顺利运转。     

村镇生活垃圾减量化管理机制研究——以对浙江省安吉县的调研为例

伴随着生活水平的提高和人口规模的不断增长,生活垃圾的产量也在持续快速增长,其组成和结构日趋复杂,越来越难以处理。作为垃圾处理原则之一,减量化是垃圾管理的基本要求,是降低垃圾对环境危害的最终手段。相对于资源化和无害化,减量化是上策。对安吉县12个乡镇居民进行生活垃圾分类投放与循环利用认知和行为情况进行调查,基于调查数据分析得出,目前安吉县乡镇居民环保教育程度较高,但由于主客观因素的影响,经常进行生活垃圾循环利用的人数不多。建议在现有管理机制上,采用电视、网络和村委宣传等居民接触最频繁和最认可的渠道,对调查中发现的主要妨碍因素有针对性地进行教育和宣传,促进居民自发、自觉、自主进行减量化,进而形成长效机制;同时,鼓励和引导非政府组织积极参与生活垃圾减量化工作。