农村剩余劳动力转移研究

本认为困扰中国农村经济从而困扰整个中国经济健康发展的一个极为重要的因素是农村剩余劳动力问题，因此对我国农村剩余劳动力转移的必要性和途径进行了一些探讨。     

中国西部农村剩余劳动力转移模式比较研究

通过全国居民总收入水平和全国劳动力平均收入水平估算出西部地区农村剩余劳动力数量。并通过比较研究我国西部农村剩余劳动力转移模式,结合当前经济形势,探讨依靠拉动内需基础上的更好的农村剩余劳动力转移模式。     

西部农村剩余劳动力转移的途径探讨

为了加快西部农村剩余劳动力转移的步伐，促进西部经济发展，本文通过对目前己存在的农村剩余劳动力转移途径的研究，结合西部农村剩余劳动力的现状，提出了一些解决西部农村剩余劳动力转移的有效途径。     

西部地区农民增收的有效途径

由于自然条件和土地资源的限制，西部地区农民的农业收入十分有限，要想进一步提高农民收入，必须增加农民的非农收入，促进农村剩余劳动力向非农产业转移。根据目前情况，在寻找非农就业机会方面，有两条途径：一是兴办企业，构建农村小城镇，发展农村本地工业经济；二是劳务输出，使农村剩余劳动力向城市转移。总之，     

川中丘陵地区农村剩余劳动力转移对社会经济发展的影响

在分析川中丘陵地区农村经济与剩余劳动力现状的基础上,根据大英县抽样调查资料分析了川中丘陵地区农村剩余劳动力转移的特点及其对社会经济的影响。结果表明,该县转移的农村剩余劳动力以初中文化为主,外出务工多选择东部经济发达地区和西部中心城市,绝大多数以初级劳务型工作为主,文化程度和转移地点对务工年收入有较为明显的影响。农村剩余劳动力转移已成为当地农村家庭收入的主要来源;农村剩余劳动力转移的出发点不规范及转移秩序混乱影响了当地农业发展;农村剩余劳动力转移给输出地带来较多社会问题。针对该区农村剩余劳动力转移存在的问题,提出了相应的对策:发展乡镇企业、高效农业和第三产业等措施消化和吸收部分农村剩余劳动力;加强管理,搞好农村剩余劳动力转移的服务和制度建设。     

抓住机遇 加快新疆农村剩余劳动力转移步伐

我国改革发展的实践表明，经济发展水平越高的地区农村剩余劳动力越少，而经济发展水平越低的地区农村剩余劳动力越多。东部地区得以改革开放之先机，经济发展快，非农就业机会多、收入高，农业劳动力不仅剩余少，甚至还需要大量外来农业劳动力。西部地区经济发展水平低，农业经济占的比重大，非农就业机会少，农村剩余劳动力较多，而且由于农业劳动力得不到充分利用，导致农民增收困难，人均纯收入长期处在较低水平。2000年新疆农村从业劳动力354万人，其中从事第一产业(即农林牧渔业)的劳动力314万人，占88.8％；从事种植业的劳动力283万人，占从业劳动力总数的79.9％，占第一产……     

我国西部农村剩余劳动力转移的障碍因素分析

我国西部农村存在大量的剩余劳动力，剩余劳动力的有效输转关系到农民增收、农村发展，关系到社会主义新农村建设的进程和全面建设小康社会的顺利实现。作者系统分析了我国西部农村剩余劳动转移的障碍因素，以期为我国西部农村剩余劳动力转移提供决策依据。     

西部地区农村劳动力转移的困境与路径

西部地区农村剩余劳动力的有序转移是西部经济发展的必然要求,是改善西部生态环境、建设现代农业、解决“三农”问题的重要途径。职业教育以其自身的特点与功能,在促进农村劳动力转移中发挥了独特作用。探索了劳动力转移困境及加快西部地区农村劳动力转移走出困境的路径：大力发展职业教育,整合社会各类培训资源,加快城乡发展一体化,积极发展县域经济,制定切实可行的政策与机制。     

西部农村剩余劳动力就地转移的思路与对策

西部农村剩余劳动力就地转移的现状难以满足农村剩余劳动力就业的需要,而异地转移的不稳定性使农民不敢放弃土地使用权,虽然出现了农村＂空壳化＂现象,但没有促进农业经营方式的转变。为此,就要探寻促使西部农村剩余劳动力就地转移的新途径,促进西部农村剩余劳动力改变身份,为实现西部农业现代化创造条件。     

西部地区实施“跨世纪青年农民科技培训工程”势在必行

目前，国家提出了西部大开发的宏伟计划。相对东部而言，西部地区，特别是农村地区地广人稀，资源丰富，但人才奇缺。由于受自然条件、地域环境、人为因素等多方面因素的影响，致使西部地区在经济、社会、教育等方面发展较为落后，农民整体素质偏低，科技兴农意识淡薄。只有通过培训，提高农村劳动力素质，才能促进西部地区农村经济的发展，从而促进西部开发，尽快缩小与东部沿海地区的差距。因此，在西部地区实施“跨世纪青年农民科技培训工程”就显得尤为必要。我国是发展中国家，急需通过提高全民素质来促进社会、经济的快速发展。我国有…     

欠发达地区农村剩余劳动力转移的动因分析——以苏北连云港为例

以农村外出务工人员的问卷调查资料为基础,从推拉理论角度,综合考虑经济、社会文化、制度、个人特征等因素,测算了连云港农村剩余劳动力转移的推力和拉力,探讨欠发达地区农村剩余劳动力转移的动因,得出结论:经济收入是城市吸引农村剩余劳动力的首要拉动力;家乡经济落后与种地收入低是农村的最大推动力;缺乏医疗与养老保险是目前城市的最大推动力;家乡经济发展与回乡创业是最重要的农村拉动力。提出了增强城市拉动力、提高农村剩余劳动力素质、完善进城途径、因地制宜选择转移策略等对策性建议。     

基于非物质文化遗产保护的民族地区农村剩余劳动力就地转移

论述了民族地区农村剩余劳动力就地转移对非物质文化遗产保护及传承的重要性,提出了就地转移民族地区农村剩余劳动力,发展民族地区经济的构想。     

现阶段西部农村劳动力转移分析

从中国农村劳动力和西部农村劳动力转移的比较分析开始．论述了现阶段西部农村剩余劳动力的四个特点,同时对西部剩余劳动力转移过程中存在的问题做了三点分析,最后对西部剩余劳动力转移的措施和途径这一问题从全面实施西部大开发战略,加强东西部劳务协作等四个方面做出了解释。     

农村剩余劳动力转移的利弊分析及其转移途径

我国农村剩余劳动力一直困扰农村经济发展。笔者就正确认识农村剩余劳动力的转移提出自己的见解 ,并对剩余劳动力的转移途径和方法做了探讨 ,为政府制订农民就业政策提供参考。     

陕西杨凌区农村剩余劳动力就地转移问题的思考

通过对陕西省杨凌区剩余劳动力转移的调查,分析了农村剩余劳动力转移的特点及影响因素,并结合当地情况,提出了县域地区转移农村剩余劳动力的新方法为"一村一品"。     

解读西部农村女童教育的障碍性因素

女童教育是世界各国教育当中的棘手问题，特别是在发展中国家。本文聚焦中国西部地区农村女童教育问题，通过对其现状的深入分析。从社会经济、角色心理、教育体制三个层面揭示影响西部农村地区女童教育的障碍性因素，并在相应层面上，力图探寻解决问题的可行性对策。     

农村剩余劳动力转移制约因素及对策

<正>农村剩余劳动力的问题,既是一个经济问题,也是一个社会问题。在发展现代化建设的过程中,必然经历农村剩余劳动力转移问题。由于受工农、城乡巨大的利益差距的影响,农村剩余劳动力向非农产业转移已成现实。解决农村剩余劳动力的出路问题,是加快农业和农村经济发展,多渠道增加农民收入的迫切需要。目前制约农村剩余劳动力转移是由制度障碍、自身素质等多种因素造成。一、制约农村剩余劳动力转移的因素分析     

新时期对加快我国城镇化步伐的再认识

如何减少农村剩余劳动力，推动农村地区经济发展，根据新时期农村人口及其经济形势变化特点，强调指出必须加快城镇化步伐，并提出了在我国发展小城镇的种种对策和建议。     

西部农村农民收入增长影响因素实证研究——以重庆市为例

西部地区农村农民收入增长事关“三农”问题全局,决定着全面建设小康社会的总目标是否能够顺利实现.以重庆市为例,使用1998-2012年农民收入的时间序列数据,通过OLS模型及逐步回归法对农民收入增长影响因素进行计量分析.结果发现:农民受教育程度、农业总产值、农村剩余劳动力转移水平、全社会农村固定资产投资对农民收入有显著影响;财政支农支出和城镇化水平未对农民收入增加产生明显的影响;最后提出了促进西部地区农村农民收入增长的对策和建议.     

市场经济意识培育与西部农村经济的发展

当前,我国地区发展差距不断拉大,尤其是广大西部农村地区,经济增长与东部地区的差距越来越大。西部农村地区的落后,是多种因素共同造成的,而市场经济意识淡薄是其中一个重要的原因。因此,西部农村应以西部开发战略为契机,树立市场经济意识,加快经济发展。