森林经营方案管理发展研究

从森林经营方案的理论认识、内涵扩展、国内外研究现状和实践中现存问题与成因等四方面对森林经营方案管理进行综合评述,利用森林经营方案,贯彻落实科学发展观、森林可持续经营理论以及构建社会主义和谐社会的战略,不断提高科学经营森林的水平,从而更好地实现严格保护、积极发展、科学经营、持续利用森林资源的方针与目标。提出森林资源管理在今后发展中必将以森林经营方案为核心的未来发展与问题讨论。     

西盟县集体林权制度改革后集体森林资源管理探讨

西盟县集体林权制度改革后,亟需解决森林资源保护和利用,森林经营方案的实施,森林经营主体众多与森林采伐指标分配,控制森林资源的盗伐、滥伐,森林经营方案编制主体与森林经营方案执行主体错位等问题.提出森林资源管理的改革应以科学编制森林经营方案为基础,森林经营方案编制应以森林经营单位为主体,同时严格实施经审批审核的森林经营方案,实行可调森林采伐限额制度,严格森林采伐区管理,加强伐区管理验收等对策.     

基于MATLAB的森林经营方案编制程序设计

森林经营方案是森林经营主体经营森林的具体实施方案,也是森林管理部门监管森林的重要指导依据。传统森林经营方案编制存在效率低、数据分析不全面和自动化利用程度低等不足。利用Matlab 2014a平台开发的森林经营方案编制程序,包括森林资源数据预处理、森林资源统计分析、森林资源结构图绘制与文本编写、森林经营类型组织和森林作业法设计等功能,涵盖了方案编制的主要过程,大大提高了方案编制效率和森林资源数据分析能力,为科学编制森林经营方案提供了自动化处理技术。该程序易学易用,可推广应用于各类单位编制森林经营方案,也可应用于编制县市森林经营规划以及其他林业调查规划设计。     

西林吉林业局森林经营方案经济指标的测算

森林经营方案的编制,可以有效的指导经营主体科学、合理、有序地培育、保护和利用森林资源。大兴安岭林业集团公司西林吉林业局森林经营以生态公益林为主,针对该局森林经营的特点,运用科学的方法编制森林经营方案,对林业局最大限度地保护和发展森林资源,建立完善的森林资源生态系统具有重要的意义。本文通过对当地调查、收集的资料进行综合分析,对经营方案编制过程中的内容构成之一——经济指标的测算进行了简要叙述。     

森林经营方案的编制——以辽宁省经济林研究所实验林场为例

编制和实施森林经营方案是森林经营单位科学培育、保护和利用森林资源的主要依据,该文针对辽宁省经济林研究所实验林场开展森林经营的需求,结合现有森林资源现状,通过森林经营类型的确定,对林场森林资源作出正确的分析与评价,构建合理的森林经营类型和措施,编制有效的森林经营方案。红松水源涵养林,林龄在25～40 a,对幼龄林实行定株抚育,对中龄林实行生态疏伐,抚育强度按DB21/T706-2013执行。日本落叶松速生丰产林培育,执行《日本落叶松速生丰产林》(LY/T1058)。     

木兰林管局森林经营类型划分及其管理途径

森林经营类型的划分,及其森林经营措施和森林经营管理类型的确定,是森林经营方案的核心内容。本文针对河北省木兰林管局所处区位条件、森林资源基础和任务,利用最新进行的二类调查资料,按照森林经营主导任务和现实森林类型,将木兰林管局划分为6种森林经营类型组和相应的26种具体的森林经营类型。从不同森林经营类型、森林经营目标出发,结合现有经营技术水平,提出了不同森林经营类型主要经营技术措施和管理途径。并就森林经营方案有效实施,提出了进一步完善森林资源管理政策、构建森林经营方案为核心的管理体系,以及加强森林经营管理人员能力的对策建议。     

森林经营方案编制的主要技术环节

森林经营方案是对经营单位今后一定的经营期限内(一般为10年)全部经营活动进行定时(落实到年度)、定位(落实到小班)、定量(计算具体工作量)、定策(制定详细的经营措施)的规划设计文件.一个好的经营方案应是技术先进、安排科学、计划周密、操作性强的生产指导文本.最近召开的全国森林资源林政管理工作会议强调:始终把优化森林结构、不断建设和改善森林生态系统,作为森林资源经营管理的战略重点.要科学编制、依法审批和严格实施森林经营方案.明确一定经营期限内森林改造、抚育、管护和利用的具体目标和措施,并落实到山头地块,指导森林经营单位科学经营、合理利用森林资源,最大限度地发挥森林资源的三大效益.     

辽宁省森林经营方案辅助设计系统

森林经营方案编制是森林经营管理中极为重要的基础工作,它是科学培育、保护和利用森林资源的依据。编制森林经营方案是一项复杂的系统工程,辽宁省森林方案编制辅助设计系统实现了编案工作自动化、智能化、规范化、科学化,改进了过去传统编制经营方案的技术方法,丰富了编案内容,提高了编案效率。     

编制森林经营方案与森林资源可持续发展

以山西林业职业技术学院实验林场经营方案实施情况为依据，论述了林业可持续发展必须以森林资源可持续发展为基础，编制和实施森林经营方案是实现森林资源可持续发展的一个重要措施。通过编制和实施森林经营方案，科学经营、积极保护和合理利用森林资源，提高森林经营的综合效益，就能够不断地提高森林质量，充分发挥森林的生态效益、经济效益和社会效益，从而促进和保证林业的可持续发展。     

福建省林改后森林资源保护管理形势及其对策

剖析林改后森林资源保护管理面临的新问题,论述进一步加强森林资源保护管理的工作思路,并从全面推行森林可持续经营模式、科学编制和实施森林经营方案、加快森林经营和采伐管理配套改革、加强森林采伐限额执行情况的监督检查、完善生态公益林管护和补偿制度、进一步加强林地保护管理、积极推进林业行政执法体系改革、加强林政资源管理队伍建设等八个方面探讨了加强森林资源保护管理的对策.     

对可持续森林经营方案一些问题的思考

编制可持续森林经营方案是实现林业可持续发展的重要保障。研究了可持续森林经营需要的相关信息与传统森林资源调查之间的差距,分析了可持续森林经营方案在林业行业管理中的地位、作用以及现阶段编制可持续森林经营方案存在的问题,并提出了相关建议。     

丽水市白云山生态林场森林经营方案编制

森林经营方案是国有林场科学经营森林的法定依据,为探索现代国有林场森林经营管理模式,提高森林经营水平,加快现代林业建设,充分发挥国有林场的骨干示范作用。依据丽水市白云山生态林场的森林资源现状,分析了森林资源特点,确定了林场经营方针和经营目标,编制了森林经营规划,提出了森林经营规划的重点。结果表明:在分类经营和森林可持续经营理论原则的指导下,规划下一经理期人工造林更新面积18701亩,规划幼林抚育97136亩/次,规划抚育间伐面积18366亩,规划采伐总量48709 m³,前3年年伐量4519 m³。由此严格地按照森林经营方案实施,至经理期末,森林蓄积量可提高10%以上,树种结构更趋合理,森林质量将得到有效提升,森林生态优势将得到良好发挥,林场生产生活条件将得到明显改善,可为国有林场科学经营提供参考。     

白龙江水源涵养林可持续经营研究

森林可持续经营是突破传统经营理论的束缚,吸取“永续利用”理论中适合于实现经济、环境、社会可持续发展的观点而产生的现代森林经营理念。阐明了白龙江林区的基本概况和重要生态区位,提出了白龙江森林可持续经营的途径与对策,为水源涵养林的有效管理和持续发展提供了科学依据。     

人工林经营与森林可持续发展

针对环境与资源这一热点问题 ,论述人工林经营与森林可持续发展的关系。首先提出森林可持续发展的内涵和概念 ,并结合蒙特利尔进程的森林可持续经营的标准方案 ,阐述了我国森林可持续发展的重要性及其与育林学之间的关系 ,认为生态系统管理是森林可持续经营的有效手段 ,进而提出营养管理是生态系统管理的核心这一新观点     

森林经营与林区经济社会可持续发展

森林资源的科学经营是实现资源可持续发展的重要措施。也就是必须以科技创新为动力促进森林资源的可持续发展。但是 ,科技创新是需要相应的制度创新来保证和实施的。森林资源是林区经济社会可持续发展的物质基础 ,森林资源的科学经营不仅直接关系到产业结构的调整和农村劳动力的转移 ,也关系到城镇化建设与发展 ,从而必然地促进了林区经济社会的可持续发展。福建省是我国南方的重要林区 ,也是自然环境较为优越的林区。因此 ,如何在科技创新和制度创新基础上加强森林经营 ,便具有重要的现实意义     

持续发展要求下的森林资源管理

从森林资源管理的基本内容，持续发展思路对森林资源管理的影响、持续发展思想要求实现森林资源资产化管理以及新技术在森林资源管理中的应用等４个方面，对持续发展要求下的森林资源管理进行了探讨。     

国有林场森林经营类型与经营作业法的制定研究 —— 以茂名市国有荷塘林场为例

目前广东省开展的国有林场森林经营方案的编制与传统森林经营方案编制有所不同,是在国 家和广东省森林经营规划指导下的多功能森林经营方案编制新技术体系。文章以广东省茂名市国有荷塘 林场为例,通过分析国家和省的森林经营规划、林场森林资源、林场性质,为林场制定了相应的 12 种森 林经营类型和 12 种森林经营作业法等关键内容。这些重要内容成为林场森林经营方案编制的主体内容, 为方案编制服务,可满足林场 8 年经理期内的各种经营要求,实现森林高效可持续发展的需要。     

国有林区森林经营方案编制和实施中面临的问题与对策

科学编制和实施好森林经营方案是实现森林可持续经营、确保森林质量精准提升的重要基础和措施。文章阐述了编制和实施好国有林区森林经营方案的必要性,通过分析云南省国有林区森林经营方案编制和实施中存在的问题,提出相应的对策。     

新西兰森林采伐管理制度与借鉴

森林采伐管理是森林资源管理的核心内容之一。在计划经济条件下制定的中国森林采伐管理制度对于森林资源保护起到了重要作用。但是, 随着市场经济不断完善、集体林权制度改革不断深入, 这种管理制度已经不适应现代林业发展的需要, 亟待完善。分析了新西兰在森林采伐方面实施的分类采伐管理、森林可持续经营计划、森林可持续经营许可证、年度采伐计划等管理措施, 期望能为完善中国森林采伐管理制度提供参考模式和经验借鉴。