关于构建和谐供电企业的思考

在社会主义市场经济条件下,供电企业的生存与发展离不开和谐社会;同时,构建社会主义和谐社会,也离不开供电企业的积极参与,企业和谐是社会和谐的基础之一.笔者就如何构建和谐供电企业,谈几点粗浅的认识.     

县供电企业构建和谐企业的思考和探索

什么是和谐县供电企业呢？笔者认为,和谐县供电企业就是指构成企业系统中的各部分、各要素处于一种相互协调的平衡发展状态,其核心是通过促进企业内外和谐,达到企业经济效益与社会效益相统一,最终实现企业可持续协凋发展。     

对构建和谐县级供电企业的思考

供电企业作为一种关系国计民生和能源安全的基础产业和社会公用事业,它的发展直接关系经济发展、社会稳定和人民生活改善,在构建和谐社会当中承担着重要使命和职责.     

构建和谐客户关系促进企业可持续发展

构建社会主义和谐社会是社会发展的必然要求,电力工业是关系国计民生的基础产业,是和谐社会建设的重要物质基础,对和谐社会的建设有着重要的     

构建和谐农村供电所

在当前新的形势下,继承和弘扬农村电力“三为”服务,是建设新农村、新电力、新服务的根本要求,更是构建和谐农电企业的根本宗旨。农村供电所作为县     

浅谈优质服务与建设和谐供电企业

随着市场经济的发展和国家电网公司＂一强三优＂现代公司发展目标的确立,优质服务已成为供电企业经营管理的重要内容,它直接关系到企业的生存与发展,关系到企业的社会形象,关系到构建和谐社会。因此,供电企业在当前电力优质服务的基础上,还必须通过管理创新,不断提高优质服务水平,为建设和谐供电企业做出贡献。     

找准切入点 构建和谐企业

所谓和,是指和睦,有和衷共济之意;所谓谐,是指相和、顺和、协调、力避冲突。我们强调和谐,因为和谐凸现祥和、温馨之美,和谐生发力量,产生凝聚     

找准创建“和谐企业”的几个结合点

创建“和谐企业”涉及企业各个要素、各个环节、各个方面的关系,它既包括企业的“内部和谐”,即:企业内上下级单位、各职能部门之间的和谐,企业与员工的和谐,员工与员工和谐等;也包括企业的“外部和谐”,即:企业与地方政府的和谐,企业与相关产业的和谐、企业与新闻媒体的和谐,企业与社会的和谐等等。因此,供电企业要创建“和谐企业”,就必须找准创建的切入点,逐步理顺各种利益关系,化解各种利益矛盾,消除各种不和谐因素,促进影响企业内外部和谐要素的协调发展,不断向和谐企业奋斗目标迈进。     

构建和谐电网企业

构建和谐社会是党提出的新时期的历史任务，农电事业与社会的发展密切相关，农电企业的和谐发展至关重要。本期三篇文章从不同角度对构建和谐的农电企业提出了自己的经验和看法，现刊登出来．以飨读者。     

优质服务彰显供电企业社会责任

优质服务是创建和谐企业、构建和谐供用电关系的基础。当前,我国正在加快新农村建设步伐,城乡经济社会发展一体化新格局逐步形成,对供电服务提出了新要求。农电具有覆盖面广、服务人口多、社会责任大的特点,是实现供电企业优质服务、树立供电企业形象的重要方面,是履行服务“三农”社会责任、为广大农村用户提供电力普遍服务的重要载体。     

用电营销是县级供电企业做强的核心

为适应社会主义市场的经济的需要,国网公司提出了建设“一强三优”即:“电网坚强,资产优良,业绩优秀,服务优质”的战略性目标,县级供电企业处在电网的最基层,涉及范围大,数量众多,直接     

浅谈供电企业配合停电法律风险全过程防控体系构建

供电企业作为责任央企,依法配合停电是不可推卸的义务,是企业服务地方经济社会发展,履行社会责任的重要体现,必须不折不扣的执行。但是,当前内外部形势的变化,对配合停电工作提出了新的更高要求,同时在以往的实施过程中发现,如果管控机制不够健全,供电企业的配合停电行为将会引发额外的法律风险,影响企业的健康稳定发展。     

县供电企业难以逾越的几个问题

《电力法》颁布实施以来，县供电企业经过近十年的改革改制，基本完成从政府组成部门到企业的角色转换。以市场主体的身份从事所属地域电力的建设、输配、销售和管理。由子电力法及其配套法规尚需修改完善，政府也未将供电企业视为企业对待。企业本身还没从计划经济模式完全走出来，县供电企业至今既不能完整地依法经营，又不能完全的按市场经济运作，面临许多诸如观念、体制、管理、效益等方面且难以逾越的问题，影响和制约企业发展，归纳起来有以下几点。     

D类供电企业线损管理的关键点

国家电网公司为电网企业推出了创一流同业对标的优秀企业管理方法,实质是运用适宜的指标体系简单化庞大的管理系统,把复杂的问题简单化,简单的问题框架化,框架性问题具体化。在67项综合评价指标体系中,有综合线损率、高压线损率、低压线损率三个直接指标。线损管理是企业资产运营的主要业绩之一。     

如何构建和谐企业

社会主义和谐社会,应该是一个遵守民主法治、坚持公平正义、成员相互友爱、社会充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。国有企业作为国家经济的重要组成部分,自然也成为和谐社会的重要构成因素。构建社会主义和谐企业,需要依靠多方的努力共同推进。在这其中,不仅要依靠组织和行政的力量,更要充分发挥思想政治工作引导人、凝聚人的作用,以党的思想理论和社会主义的价值观念去发动职工、引导职工、凝聚职工。以笔者所在攀钢集团成都钢铁有限责任公司(以下简称攀成钢)为例,攀成钢公司作为2002年才成立的一个融合企业,成立3年多以来,在生…     

构建安全和谐的农村供用电环境

当前,我国经济社会发展进入新阶段。中央高度重视构建社会主义和谐社会工作,提出了加强社会管理“三个最大限度”的总要求（最大限度激发社会活力,最大限度增加和谐因素,最大限度减少不和谐因素）,要求以解决社会和谐稳定突出问题为突破口,保持社会良好秩序。中央企业是国家引导、推动社会发展的基本力量,是实现广大人民群众利益的重要保证。     

发挥工会作用 构建和谐企业

工会作为工人阶级的群众组织、国家政权的重要社会支柱、促进企业发展的重要力量,在创建和谐企业活动中,面临     

故好供电企业“大营销”策略

电力企业走向市场，重要的标志之一就是营销工作是否到位。营销工作处在电力市场最前沿，肩负着科学有序供电和优质服务的重任，是实现供电企业生产经营成果和提高经济效益的基础和关键环节，同时也是展现供电企业形象、体现供电企业核心价值的重要方面，这就要求我们树立“大营销”、“大市场”的社会市场营销观念，建立以市场、客户为导向的营销体系，正确处理好企业效益和社会效益的关系，积极创造并拓展公司可持续发展的条件和空间，在履行安全可靠供电职责和服务经济社会发展中，实现企业价值，促进企业发展。     

县供电企业同业对标的几个问题

同业对标工作是一项新的管理方法,县供电企业开展同业对标,其目的在于通过对比指标数据,对企业管理状况进行深入、客观、全面的分析,找出存在的问题和差距,制定措施,改进工作,从而实现企业管理创新,不断提升企业的管理水平和绩效水平。对农电企业而言,全面开展同业对标、深化创一流工作,是当前农电工作的主线和重点。因此,如何正确理解同业对标工作的精神实质和工作内涵,把握好同业对标工作与农电其他管理工作的内在关系尤为重要。本刊今年将重点以深化县供电企业同业对标工作”“为主题,加强交流各地开展同业对标工作成果、经验的宣传力度。欢迎读者就此专题赐稿。