浅谈国际大环境下的高校科技创新

我国已加入了世界贸易组织 ,在国际大环境中 ,我国高校的科技工作将面临着更加严峻的挑战 ,同时也面临着发展的大好机遇。然而 ,高校应如何应对国际挑战 ,抓住发展机遇 ,不断壮大自己 ,是摆在高校面前的首要任务。     

知识经济时代下的园林企业管理创新

知识经济时代下的企业可持续发展需要企业在制度上、技术上、组织上、观念上进行创新。针对当前丽水园林企业管理不够健全,提出需从管理制度以及技术上加以创新才能顺应新经济时代的发展并提出了具体的丽水园林企业管理创新思维。     

知识经济下的成本会计创新

会计在很大程度上是社会经济环境的产物 ,知识经济背景下成本会计应适应新的社会经济环境 ,从而在成本会计内容、功能、管理对象、方法上创新     

浅谈农资企业如何面对知识经济的到来

<正> 在迈向新世纪的今天,知识经济正悄然走向我们,世界各国的政府和有识之士无不对知识经济高度重视,并制定相应策略发展知识经济。在今年“两会”上,我国高级政府官员及部分企业家和科技工作者,多次谈到知识经济的重要性,一致认为,只有重视知识经济,我们才能在21世纪立于不败之地。目前国内各地也都在谈论知识经济问题,北京、上海、深圳等大城市都提出要发展知识经济,可以说知识经济的到来必将对人类社会、政治、经济以及思维、行为方式、生活方式产生     

机遇与挑战——迎接知识经济的到来

本文从多个角度阐述了现代科学技术与现代经济发展的关系,二者相互作用的结果是知识经济兴起的原因。知识经济是知识发展与经济发展的自然结果,是生产力发达的阶段表现。指出知识经济时代社会经济所呈现出的新的本质特点。就知识经济对于我国２１世纪的发展所带来的机遇和挑战,提出必须重视知识创新和制度创新等策略。     

知识经济时代企业创新与管理

知识经济时代的创新有特殊的内涵。它是以智力资源为依托的创新,是以保护生态环境,促进人与自然和谐发展为前提的创新,是以节约稀缺自然资源为条件的创新,是以促进人们生存质量的提高,以企业经济效益和社会效益并重为导向。知识经济时代的创新人才要有深厚的人文素养、深切关注人类的命运。要对创新及创新人才实施有效的管理,为创新营造环境,营造一种崇尚创新的企业文化,建立网络式组织结构,推行知识管理,适用于知识型人才的激励措施,调动一切积极的因素,实现创新。     

试论知识经济与理财创新

在分析知识经济主要特征的基础上，着重探讨了企业理财如何适应知识经济时代的要求，在理财观念、理财重点、理财手段、理财机构与人员诸方面实现创新和发展     

论知识经济与创新教育

抓住机遇，迎接“知识经济”的挑战已成为我们时代的最强音。加快教育改革步伐，适应知识经济对人才培养的需要，业已成为教育界同仁、乃至全社会人们所共同关心的课题。教育部部长陈至立指出：“教育在发展知识经济的过程中，肩负着为社会主义现代化建设提供各类人才支持和知识贡献的历史使命”。因为知识经济的核心是知识，知识经济的竞争，实质上是拥有知识的高素质人才的竞争。而知识的积累与传播主要靠教育，教育将在知识经济社会中处于十分重要的地位。在未来的二十一世纪的知识经济竞争中，将形成对创新人才的巨大需求。谁拥有大量的…     

基于知识经济的金融机构创新思考

当前社会已经进入知识经济时代,各领域各行业发展模式发生巨大改变。面对知识经济对金融行业存在的影响,"创新"成为金融机构可持续竞争发展的客观要求。基于此,本文对知识经济与金融机构创新存在的关联性进行了探究,并以推动金融机构优化发展为目标,提出几点创新策略,以供参考。     

知识经济时代管理创新的发展趋势

在知识经济时代，企业管理理念、管理方式、经营方式、企业组织和运行形式等都发生了重大变化。在这一背景下，管理创新也将出现管理理念全新化、组织模式扁平化网络化、管理战略柔化等发展趋势。     

试论知识经济与理财创新

会计师事务所的代理成本包括委托人的监察成本、代理人的约束成本－ 其中代理人的约束成本是指与会计师事务所自身有关的人力资源成本与进行代理业务时的代理费用－ 其劳动力来源的特殊性、经营业务的多层次性在转轨时期不规范的环境中,极有可能利用自己的优势在追求效益最大化的同时,增大代理成本,带来外部不经济性,并诱发另一个重要问题———注册会计师的非独立性     

知识经济时代图书馆管理创新

21世纪是知识经济时代,在这一时代图书馆应积极实施知识管理,提高为用户服务的水平,而实施有效的知识管理就要求图书馆创新原有的服务理念、人力资源管理、组织结构、学习方式.     

论知识经济与创新人才培养

知识经济时代教育的核心是培养人才的创造性思维和创新探索能力,培养创新性人才将是经济发展的永恒主题。本文分析了知识经济的主要特征,提出了发展知识经济,大力培养创新性人才的具体措施和思路。     

知识经济时代管理创新的几个层面

知识经济时代 ,只有创新才能跟上时代的步伐。管理创新包括管理决策创新、管理组织创新、管理方式创新及人力管理资源的创新     

知识经济与新的农业科技革命

文章从知识经济的挑战与机遇,知识经济与农业科技革命,深化农业科技体制改革与推进新的农业科技革命,建设国家农业科技创新能力与加速实现农业现代化等方面进行了系统阐述。     

知识经济时代图书馆的管理创新

本文分析了知识经济时代图书馆面临的挑战 ,提出了知识经济时代的图书馆在管理理念、管理模式、管理手段和管理体制等方面不断创新 ,才能应对这种挑战     

谈知识经济时代的管理会计创新

管理会计学具有研究对象多取自企业内部、与企业战略高度符合,与其他管理深度符合、与其他学科相结合的特点.管理会计学在知识经济时代为提高企业经营的管理水平,提高效益水平,发挥了越来越重要的作用.其发展创新主要有观念创新、研究方式方法创新、工作的组织架构创新.海尔集团管理会计创新带来企业经济效益提高的案例,说明管理会计创新对企业发展具有重要的意义.     

教育创新与知识经济的驱动

知识经济发展是人类社会发展必然，教育创新是知识经济发展不竭动力。知识经济对教育挑战，主要是人才培养目标的挑战，教育思想，教育观念课程体系，学习方式，师资素质等是教育改革的永恒主题。