政府促进农民工就业的措施

针对我国农民工失业问题日趋严重的情况,提出了政府应作为市场经济的调控者和广大人民生活的造福者,采取加强教育培训、鼓励创业、建立信息桥等措施,以促进农民工就业,使社会和谐发展。     

河南省农民工回流与非农就业问题的实证研究

珠三角、长三角的产业转移与升级以及富士康等劳动密集型企业落户河南,都极大地推动了河南省外出务工农民工的回流以及农村劳动力的省内转移就业。通过CES经济增长模型和Logistic回归模型,对河南省农民工回流的原因及其非农就业选择进行了实证分析。结果表明,城市产出水平、城市工资、资本价格、农村收入、转移成本、城市失业总人数都会影响农民工回流,且回流农民工更加倾向于非农就业。     

大数据时代促进河北省农民工就业研究

农民工在就业大军中是一支相对弱势的群体,农民工就业的矛盾正在从总量大向就业难、招工难的两难转变。扩大农民工就业是加快产业转型升级,转移农村剩余劳动力,推动农村城镇化进程的基础,对于实现工业化、信息化、新型城镇化、农业现代化同步发展具有重要的现实意义。     

促进返乡农民工创业就业的思考

受国际金融风暴冲击,大量农民工失业返乡。通过调查分析,对如何促进贵港市农民工返乡创业就业提出了相应对策。     

非正式就业渠道与女性农民工就业

非正式就业渠道对女性农民工就业具有多方面的功能,是一条不可或缺的渠道；但是,它也是存在诸多风险的就业渠道,女性农民工选择非正式就业渠道就业有她们的理由和苦衷。因此,在目前,国家应该完善正式就业渠道,同时也规范非正式就业渠道,防范女性农民工外出就业的风险。     

改善农民工就业环境

据新华社报道,国务院总理温家宝不久前主持召开了国务院常务会议,研究2008年北京奥运会筹办工作和改善农民进城就业环境问题。会议要求各级政府特别是城市政府要把改善农民工的就业环境作为重要职责,切实维护农民工的合法权益。会议听取了劳动和社会保障部关于进一步做好改善农     

浅谈农民工就业问题

针对农民工外出务工遇到的障碍进行了简单的分析,提出了对策,希望对农民工就业有一定的帮助。     

论农民工创业就业问题

2008年下半年以来,随着国际金融危机的影响不断加深,国内企业生产经营遇到困难,就业压力明显增加,对农民工的需求数量大幅降低,大批农民工提前集中返乡。而返乡的农民工可能会给农村劳动力已经剩余的农村带来更多的压力,并会给农民增收、农村稳定带来新的问题。如何解决返乡农民工就业创业问题成为经济问题,也成为社会问题。     

当前农民工就业困境及对策建议

最近受国际金融危机的影响,农民工就业遇到前所未有的困难,文章分析了农民工就业困难产生的原因,并提出解决的合理对策。     

农民工青睐家门口就业

“如今在家做手艺工资高,不仅能照顾好家庭和子女上学,而且还可以和妻子把责任田种好,比出远门打工合算。”2012年2月17日,新邵县陈家坊镇长江村3组返乡农民工刘耀武这样对笔者说。     

农民工就业有利好

国务院近日召开会议指出．今年以来．我国就业形势总体良好．但由于国际金融危机影响不断加深．就业压力明显增加。对此．必须采取更加积极的就业政策．尤其要高度重视农民工就业．会议要求加强六方面措施促进农民工就业：     

十项措施促进农民工就业

近日．国务院农民工工作联席会议强调．今年要以促进农民工就业为首要任务．以农民工职业技能培训、确保工资按时足额发放、加强社会保障和公共服务、维护土地承包权益为重点．认真组织实施2009年维护农民工10大权益行动计划,促进农民工工作新发展。     

新生代农民工就业问题研究

在分析目前新生代农民工所面临的就业问题的基础上,就如何改善其中的就业机制进行探索,以为新生代农民工就业问题的解决提供参考。     

农民工就业歧视问题研究

随着越来越多的农民进城务工,缓解了巨大的农村就业压力,繁荣了城乡经济。但受体制和文化等多种因素的制约,农民工在城市遭受着多重弱势,甚至受到城镇居民的歧视和排斥。通过分析农民工就业歧视问题产生的原因,阐述了改善农民工就业歧视的对策及意义。     

非正规就业中的女性农民工

我国非正规就业群体主要由下岗职工和农民工构成,尤以女性居多。由于社会资本匮乏、职业地位和收入低,非正规就业中的女性农民工处境令人堪忧。应通过制度建设,规范非正规就业市场,提供用工信息服务,加强职业技能培训,发挥工会、妇联等群团组织的作用,切实保障女性农民工的合法权益,引导她们积极从事非正规的就业。     

新生代农民工就业流动性问题研究

随着经济结构的转型和社会经济的快速发展,新一代农民工队伍逐渐庞大起来,他们的发展现状和就业前景备受关注。相比老一辈农民工,新生代农民工职业发展规划更加清晰,对薪资和福利有明确的要求,就业呈现出一种流动性状态。该文概述了新生代农民工的就业现状,总结其就业特点,从中分析出影响新生代农民工就业流动性的因素。并从企业培养、技能培训和社会保障方面提出了减少新生代农民工就业流动性的对策建议,以期为改善这一群体的就业状况,使他们的就业趋于一种稳定的状态,促进中国城镇化建设提供参考。     

加强农民工就业服务体系的建设

农民工的就业直接关系其在城市的生存和发展,但却处于一种不平等的就业竞争中,改善农民工的就业服务现状,加强农民工就业公共服务体系的建设是我们政府当前首先要做的事情,作者就此问题提出相应的对策建议.     

浅析当前我国农民工就业问题

20世纪80年代以来,亿万农村劳动力开始向非农产业转移,并大规模地实现了跨地区流动就业。据人力资源和社会保障部2009年公布的《农民工就业问题的有关情况和对策措施》显示,目前我国农村外出农民工的数目已经超过1．3亿,而今年需要就业的有2500万之多。在当前农民工就业最艰难的一年,本文从农民工问题产生的背景和农民工就业的现状出发,分析出解决当前农民工就业难的办法和措施。     

改善农民工就业服务的路径选择

农民工的就业直接关系其在城市的生存和发展,但却处于一种不平等的就业竞争中,改善农民工的就业服务现状,为农民工的就业创造良好的环境是我们当前首先要做的事情。     

中国农民工就业选择增多

无论是其他工业地区,还是自己家乡,都出现了更多就业选择,数以十万计的外来务工人员放弃了广东的工作岗位,因为那里工资水平十年以来未曾改变。中国刚刚宣布2006年将是几十年来就业形势最严峻的一年,但在广东这个全国首屈一指的制造业和出口大省,情况却截然相反。广东正面临严重劳动力短缺。在世界玩具工业的中心,广东省汕头市,企业主们招不到足够的人手,无计可施。在这以前,外来务工人员从贫困的农业省大量拥入这个港口城市,劳动力很容易找到,现在却成为稀缺资源。据广东另一出口中心深圳市的劳动和社会保障部门介绍,深圳去年也遭遇了类似…