少些浮躁 多些感恩

正现代社会生活节奏的加快、工作压力的加大、外界诱惑的增多,让越来越多的人心开始浮躁,他们不再淡定,不再沉稳。中华英才网曾做过一个关于跳槽的社会调查,根据调查数据显示,全部受访者中有过跳槽经历的人占53.66%,34.77%跳了两次以上,60.22%的人有跳槽的想法。     

懂得感恩

<正>今年7月,毕业于铜陵经济技术学校的我,来到安徽六国化工检验中心,成为了一名化验员。刚走上化验岗位的我不会称量样品,不会使用仪器,是师傅们不厌其烦、手把手地辅导,才使我慢慢熟悉了现在的岗位。身在六国化工,我有一份深深的归属感,让我懂得应对工作、对生活心怀感恩,承担起自己的责任。责任重于泰山,责任是最基本的职业精神;有责任心,是做人做事的基本准则。严格认真、坚持原则、不徇私舞弊,是检验     

党在中央苏区农村工作的基本经验

土地革命战争时期,党在中央苏区的农村工作中,充分发挥党员干部的先锋模范作用,坚持群众路线,把实现广大农民群众的根本利益作为党的农村工作的根本出发点,把动员、组织农民参与苏维埃政权建设作为党的农村工作的重要内容,把提高广大农民群众的文化教育水平作为党的农村工作的重要目标.     

感恩的庄稼

女友的叔叔三年前到以色列从事建筑工作,该国经常发生爆炸伤人事件。那段时间,家人着实为远在异国的他捏了把汗,多次叫他回来。可每次通电话,他都说挺好的,不用担心,听得出他电话里的口气很     

班主任工作中的创新艺术

班主任工作是一项长期、艰巨、复杂的工作,需要教师的耐心、爱心。新课程、新理念要求班主任要提高自身素质,转变教育观念。如何使自己成为一名综合素质较高的班主任,从而使班主任工作具有创新性,总结自己二十多年担任班主任的工作经验,我认为应从以下几方面入手：     

感恩是企业文化的灵魂

<正>近年来,铜化集团精神文明建设与物质文明建设齐头并进、成果丰硕:六国化工先后被评为"全国精神文明建设工作先进单位"、"全国模范职工之家"、"全国模范劳动关系和谐企业"、"全国文明单位";新桥矿业先后荣获"全国资源综合利用先进单位"、"全国五一劳动奖状"、"全国模范职工之家"、"全国安康杯优胜单位"、"全国工人先锋号"等称号;     

湖南省“农家书屋”征文活动优秀征文选登(3) 满怀热情对待工作

对于组织上把我从劳教工作一线调出来,安排到毫不起眼的社区工作,我心里是有些想法的。当朋友们问起我的新岗位时,我都是支支吾吾应付几句,总觉得自己有丰富的教育、感化、挽救劳教人员的工作经验,平常在所部的各项教学比武中均独占鳌头,不     

带着深厚感情做好新形势下党的群众工作

胡锦涛在党的十八大报告中指出:"任何时候都要把人民利益放在第一位,始终与人民心连心、同呼吸、共命运,始终依靠人民推动历史前进。在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。"2012年1月份,周永康在北京主持召开会议,研究部署2012年群众信访工作。他强调,要在新形势下保持党的纯洁     

关于加强农垦供电企业思想政治工作的思考

农垦供电企业,怎样结合工作实际,提高职工思想政治工作的质量,稳定员工队伍,充分调动和发挥职工群众的工作积极性？怎样提高企业整体效益,实现社会和谐稳定,是当前供电企业面临的新挑战。根据20年的实际工作经验总结后我认为：做好上述工作,必须要结合供电企业思想政治工作的特点、必须要结合目前企业思想政治工作存在的问题、必须要结合目前的新情况,有针对性地开辟新路径探索新方法,最终促进企业的跨越发展。     

以人为本做好企业思想政治工作

以人为本,就是以实现员工的全面发展为目标,从职工群众的根本利益出发谋发展、促发展,就是要尊重人、理解人、关心人,就是要把不断满足人的全面需求、促进人的全面发展,作为企业发展的根本出发点。员工是企业的重要组成部分,而以人为本是其本质、核心和灵魂。     

关于进一步加强农村工作指导员工作的若干意见

最近,中共浙江省委办公厅、浙江省人民政府办公厅下发《关于进一步加强农村工作指导员工作的若干意见》（浙委办[2012]57号）,就进一步加强农村工作指导员工作提出如下意见。     

浅谈动物防疫工作的基本技术思想

随着我国的经济不断发展,我国各行各业都在进行不断的变革,我国的养殖业作为畜牧业的重要组成部分,为我国的国民经济的建设发展贡献了自己的力量。但是随之而来的问题就是:动物防疫工作的难度越来越大,可以说是面临了前所未有的挑战,所以,就要对动物防疫工作的基本技术进行不断的探索。本文就将对动物防疫工作的基本技术思想进行讨论,希望能对我国的养殖业在动物防疫工作的基本技术方面有所帮助。     

关于思想政治工作创新的若干思考

本文针对当前思想政治工作领域广为关注的创新问题，结合作者工作体会，就思想政治工作创新的必要性、紧迫性、基本原则、努力方向，作了一些思考和探讨，旨在推动思想政治工作创新进一步健康、持久地开展下去。     

让你少奋斗八年的八条职场工作经验

第一、走出“心灵的舒适区” 每个人的心中都有一个“舒适区域”。一种情况是：不关心私人区域以外的任何事情,不愿在工作中提出自己的任何看法和建议,消极地完成上级交代的工作,很快就会成为同事中默默无闻的“垫脚石”,当与你并肩工作的同事成为上司时,后悔就已晚矣。另外一种情况是：在不知不觉中逐渐脱离了自己的团队,结果就是工作能力下降,甚至会消极地认为周围的一切都在与自己“对着干”。     

浅析科研院所如何提高科研人员的工作满意度

如何提高科研人员的工作满意度,留住人才,激励他们在工作中发挥出自己的潜能,为科研院所带来更大、更有应用价值的成果,是科研院所人力资源部门急需探讨与解决的重要问题。文章通过了解影响科研人员的工作满意度的基本因素,探讨如何提高科研人员工作满意度的基本途径。     

如何改进员工思想教育工作的方式和途径

随着现代企业制度的建立,企业的体制、机制、商业模式、企业文化等都发生了深刻的变革,企业员工的思想动态也出现了一系列新的变化。特别是随着员工队伍的年轻化、专业化和知识化程度的提高,企业员工队伍的思想观念、认知水平、价值取向都发生了重大的变化,传统的思想政治工作面临一系列新的挑战。在新的发展阶段,如何确保思想政治工作与时俱进地创新和发展,成为企业党组织的重大课题。在基于对企业传统思想政治工作方法反思的基础上,笔者就现代企业如何改进员工思想教育工作的方式和途径作一些粗浅的探讨。     

运用责任激励激发知识型员工的工作热情

本文通过具体有效的激励方法论证说明,一个人的工作业绩不仅取决于他的工作能力,而且要看他的工作动机被激发的程度。在诸多的激励举措中,责任激励对激发人的工作热情更为有效。     

谈高职院校生源组织工作的基本原则和方法

随着高职院校的建立 ,生源问题成为一个突出的问题 ,如何做好生源组织工作就成为高职院校一切工作的“重头戏”。本文着重阐述高职院校生源组织工作的五个基本原则和四个具体方法。     

高校图书馆女馆员如何提高自身的工作素质

女性馆员在图书馆领域中占有举足轻重的作用,从5个方面阐述了女馆员如何提高自身工作素质,促进高校图书馆事业的发展。     

高校大学生素质拓展工作的现状及对策

当前，我国一些高校大学生素质拓展工作存在的主要问题是：指导思想不明确、组织机构不完善、工作流程不规范、配套软硬件设施不健全、素质培养不全面等问题。为规避并努力解决上述问题，安徽农业大学结合自身特色和具体实际，在进一步明确指导思想、完善组织机构、规范工作流程、建立健全软硬件设施等方面做了初步有益尝试，并取得了一定成效。