基于农业科研成果推广效应视角的农业 科技推广人员工作积极性分析

我国是农业大国,农业发展是国民经济的重中之重,农业科技成果转化为农业生产力是重要举措。农业科技推广人员长期工作在农业生产第一线,对农业科技成果的转化和推广起着至关重要的作用。调查农业科技推广人员工作积极性,分析其中存在的现象,并对相关问题提出干预措施,以有效提高农业科研成果的推广效应。     

如何激发学生上体育课的积极性

通过对教学手段与方法的不断改进和创新,运用多种教学方法激发学生上体育课的积极性。以达到增强学生的体质、提高课堂教学质量的目的。     

浅谈如何进一步调动青年科技人员工作积极性

如何营造良好的科研环境氛围,加强对青年科技人员的引导和培养,进而提高青年科技人员工作积极性,是科研单位迫切需要解决的问题,针对这一问题,文章从政策支持、项目申请、多元化培养等角度提出了解决的政策,以鼓励青年科技人员提高工作积极性,重视理论成果向现实生产力转化,为服务"三农"多作贡献。     

激发学生学习兴趣调动学习生物的积极性

兴趣是最好的老师。只有具有浓厚的学习兴趣,充分调动学生学习的积极性,学生的自身素质才有所提高。文章针对职高生的具体情况,围绕职高生生物兴趣的激发谈几点具体做法:下大力气导入新课;努力追求语言艺术;加强直观避免空洞;引导学生敢想敢做;鼓励学生提问质疑;积极开展第二课堂活动。     

开展分类评价 提高农业科研人员工作积极性

农业科研人员评价是农业科技评价体系的核心,现行评价体系缺乏科学、合理的分类评价机制,不利于激发农业科研人员的工作积极性和创新活力。文章梳理了现行评价体系存在的主要问题,回顾了农业科研单位创新科研人员评价机制的探索和尝试,在借鉴中国科学院和教育部推进分类评价的做法基础上,提出了加快完善评价主体设置、建立分类评价指标体系、优化分类评价方法选用、夯实评价专家队伍等推进农业科研人员分类评价的建议。     

农业科研单位青年科技人员思想政治工作初探

思想政治工作是党的建设工作的重要法宝,充分体现了党组织的统领全局作用和凝聚作用。随着农业体制机制改革的日益深入,农业科研单位正经历着复杂而又深刻的改革,同时,青年科技人员的思想也在悄然变化。农业科技创新归根到底取决于青年科技人员,面对青年科技工作者新的思想动态、精神状态的变化,必须开展有效的思想政治工作,以帮助青年科技人员树立正确的思想信念,克服错误的思想倾向,为深入推进农业科研单位健康、协调发展提供强大的精神正能量。     

论农业科技人员新观念的确立

时下,一些农业科技人员存在着与市场经济不相适应的落后观念,已成为影响农业科研单位发展的限制因素。因此,农业科技人员进一步解放思想势在必行,改变落后观念,树立新观念,是农业科研单位发展的需要。一、落后观念的现实表现及影响农业科技人员不适应市场经济的观念...     

语文教学调动学生积极性的几点做法

语文教学必须从单纯传授知识转到以学生为主体、以训练为主线的教育观念上来。既要充分发挥教师的主导作用 ,又要充分调动学生学习积极性 ,使师生情境相融、教学相长 ,提高课堂教学效果 ,从而提高教学质量     

努力提高农业中专生学习积极性

目前,农业中专的毕业生已很难在事业单位找到"铁饭碗",读中专的吸引力正在下降.面对新形势,采取新措施,让农业中专能继续为社会经济发展服务,不少农业中专及其教师作了探索和尝试,但效果不佳,学生入读后的学习积极性较低.学习积极性不高是由多方面因素所决定的,必须从相应方面采取措施以应对.     

制约农村职业教师工作积极性的因素分析

根据马斯洛的需要层次学说的理论,人的五种需要构成了不同的等级或水平,并成为激励和指引个体行为的力量。农村职业学校教师工作积极性也是建立在他们需要的基础之上,．解决制约农村职业学校教师工作积极性不高的途径有：提高工资、待遇与福利;提高公众对农职教、农职教师的关注度;改革管理模式,强化教师的归属感;完善农职教师在职培训和继续教育制度。     

农业项目管理人员工作内容的探讨

项目管理是农业科研管理工作的核心内容。文章从科研管理者角度出发,总结项目申报前、立项申报和实施管理不同阶段的工作内容,提出项目管理人员应具备专业知识储备与信息收集能力、申报材料的编写能力、良好的协调与沟通能力和计算机操作能力等,以期为科研管理人员更好地开展项目管理工作提供借鉴。     

全国农业科学院计划财务工作交流会在哈尔滨召开

2006年4月1～4日，由中国农业科学院主办的全国农业科学院计划财务工作交流会在哈尔滨召开，中国农业科学院副院长雷茂良、计划财务局局长史志国等领导，以及来自全国21个省、自治区、直辖市25个单位的46位代表参加了会议。与会代表就农业科研单位计划、财务、资产、基本建设管理的理论与实践等问题展开了广泛交流和深入的研讨。同时，大家还就进一步办好《农业科研经济管理》杂志提出了很多建议。     

试论农业科学工作者的市场意识

试论农业科学工作者的市场意识王正平（山东省农业科学院济南２５０１００）市场是商品交换活动的舞台。农业科技及其物化产品同样具有商品属性，也有自己的市场。农业科学工作者，要利用自己的一技之长，在促进农业科技进步，振兴农业经济中有所作为，必须冲破束缚科技生...     

调动农民积极性发展节水灌溉农业

我省目前仍是传统农业占主导地位,经营分散,管理粗放,效益低下.如何从传统农业转变为集约化经营、高效益的现代农业,因素和条件是多方面的,但是节约用水、科学灌溉是其中必不可少的一项基础性工作.传统灌溉无法解决农业干旱缺水的问题,也不能适应农业规模化、集约化经营的需要,而节水灌溉不仅可以省工,而且可以取得综合效益,促使人们改变传统的耕作方式、管理方式,促进新技术的采用,从而促进农业现代化的加快实现.由此可见,我省水资源相对缺乏、水资源危机日益严峻、农业灌溉用水浪费严重、农业效益低下的现状,决定了我省要加快实现农业现代化和国民经济的可持续发展,必须大力推广节水灌溉.     

建立健全激发基层农技推广人员积极性的长效机制探析

解决好农业科研成果转化为农业生产实践的"最后一公里"问题,关键是建立健全激发基层农技推广人员积极性的有效机制,充分调动基层农业技术推广人员的创造性和积极性,培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的"三农"工作队伍。该文分析了当前基层农技推广体系建议,主要包括:充实人员,提升素质;加大培训,增加福利;协调联动,提质增效等。     

调动图书馆人员积极性的思考

在市场经济大潮的冲击下,由于图书馆的性质及诸多因素造成了图书馆员的社会地位与劳动报酬问题尚未得到改善,在一些馆员中出现了不良的思想倾向,工作热情和劳动积极性随之降低,严重影响了图书馆两个职能的发挥。