发展规范化农业科技企业应思考的几个问题

为进一步发挥农业科技企业在农业经济中的作用，从不同角度探讨了如何发展规范化的农业科技企业。首先明确了农业科技企业的概念和特征，其次在推行现代企业制度时要注意明晰产权和科学管理，最后要注意培养高素质的科技型企业家和员工队伍。     

试论现代企业统计制度与现代企业制度建设

现代企业统计制度是现代企业制度建设得以成功的基石。我国现代企业统计制度的完善与创新，依赖于对现代企业统计的研究对象及业务领域、现代企业统计面临的任务的正确认识和科学把握。     

试论现代学校制度

现代学校制度作为一个动态的概念，其内涵在实践中不断丰富和发展，基本特征主要体现为以人为本、学习型组织导向、学校自治以及科学管理等方面。建立现代学校制度，主要是建立以现代学校产权制度、现代学校组织制度和现代学校管理制度为内容的现代学校运作机制。     

建立和完善现代企业制度的基本思路

加快建立和完善现代企业制度是深化国有企业改革的重要内容，是我国“十五”期间国民经济和社会发展的主要目标之一。认真研究国有企业建立现代企业制度过程中的经验教训，明确国企改革的方向和需要抓好的重要环节，意义重大。分析了现代企业制度的涵义和基本特征，针对国有企业改革中的主要问题讨论了相应对策，并阐明了建立和完善现代企业制度的基本思路。     

论现代企业产权制度

论述了现代企业产权制度的形成，企业法人产权与企业所有制的本质差异，现代企业产权制度的制度潜力，认为正是由于现代企业产权制度的这些内在特征，解决了所有权明晰化和社会化的矛盾，并促进了企业经营权的明晰化和社会化。     

现代企业制度下土地资产管理的探讨

针对现代企业土地资产管理存在的问题及产生的原因，研究了现代企业制度下土地资产如何进行管理，如何根据市场需求。合理置土地资源，从而加速企业改组成重组。理顺国家和企业在土地收益中的关系，培育和完善土市场，保护土资源，管土地资产，确保土地资产保值和增值，为建立和完善现代企业制度服务，以适应现代企业制度改革的需要。     

论现代企业制度下的财务监督

以现代企业制度理论为依据，结合我国目前财务监督中存在的问题，对我国建立现代企业制度后，加强企业财务监督的必要性、措施以及企业财务监督的重点内容进行了初步探讨     

观念转变与现代企业制度建设

国有企业改革的目的是建立现代企业制度。在建立现代企业制度的过程中,观念变革具有至关重要的作用。一是建立现代企业制度作为国有企业改革的目标,是观念变革的成果;二是观念变革是现代企业制度基本特征的要求;三是观念变革是建立规范的现代企业制度亟待解决的问题。     

现代企业制度下的内部审计

随着我国现代企业制度的逐步建立和完善，我国现有的内部审计制度越来越显示出了它的一些弊端。因此我国的内部审计应适应新形势的需要．建立和完善自身制度．确立其在企业中的地位．充分发挥其在促进现代企业经济发展过程中的经济监督和服务作用。     

谈现代企业制度

本文主要阐述现代企业制度的内涵以及基本特征,并详细的论述了现代企业制度的基本框架。     

现代农资企业集团会计管理模式初探

<正> 党的十四届三中全会提出以公有制为主体的现代企业制度是市场经济的基础,建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求。我们所要建立的现代企业制度,就是在社会主义市场经济条件下,根据现代企业固有的性质和要求,按照世界通行的国际惯例和标准,来塑造适应社会主义市场经济发展要求的,能自主经营、自     

借鉴现代企业制度加强事业单位国有资产管理

借鉴现代企业制度加强事业单位国有资产管理四川省农业科学院谭和平现代企业制度是与市场经济相适应的经济管理制度，其最主要的特征是：１）、产权关系明晰，企业中的国有资产所有权属于国家，企业拥有包括国家在内的出资者投资形成的全部法人财产权，成为享有民事权利、...     

现代企业制度的探讨

深化经济体制改革的方向，是转换企业经营机制，建立与社会主义市场经济体制相适应的现代企业制度，使企业成为独立的市场主体，形成社会主义市场经济的微观基础。本文仅此做些探讨。     

建立和完善现代企业家形成机制

建立和完善企业家形成机制，是市场经济发展的客观要求，也是促进我国企业家阶层发育形成的迫切需要，现代企业家机制的形成，不仅需要社会营造宽松的政治环境和文化氛围，同时，还需要建立职业企业家市场，不断完善选择企业家的方法和评估、监督机制，为促进企业管理水平和提高企业家整体素质提供人才资源条件。     

现代企业制度呼唤会计制度改革

国有企业的改革为企业会计工作的发展提供了机遇 ,也为进一步深化会计改革提供了思路。我国企业会计改革何去何从 ,如何推进 ,是以现代企业制度的建设为前提的。本文以现代企业制度的发展历程为出发点 ,探讨会计制度的改革如何适应现代企业制度的进程。一、会计制度改革势在必行企业制度是企业组织形式及其责权安排与划分的总称。企业制度是决定企业会计的极为重要的因素 ,企业制度处于什么发展阶段 ,进一步要走向何方 ,直接决定着企业会计制度改革与发展的方向。从当今全球范围看 ,有什么样的企业制度 ,便有与之相对称、相适应的会计制度。…     

走出现代企业制度和资本运营的误区

当前,国有企业在建立现代企业制度和资本运营的实践和认识中还存在几个误区：一是误认为现代企业制度就是“三会四权”法人结构;二是误认为资本运营就是资本重组;三是误认为资本运营只是企业的事;四是将现代企业制度和资本运营割裂开来。要走出上述误区,必须正确理解和把握现代企业制度和资本运营的深刻内涵,并把二者有机结合起来,使之相互促进,协调、健康发展,进而从整体上搞活国有企业。     

建立现代企业制度是高校后勤社会化的必由之路

针对高校后勤目前面临的问题 ,提出建立现代企业制度是高校后勤与市场经济接轨的主要途径 ;认为只有建立现代企业制度 ,才能从根本上理顺后勤和高校的关系 ;只有建立现代企业制度才能真正发展后勤生产力 ,状大后勤实力 ,更好地满足高校办学的需要。指出高校后勤社会化应引入企业制度、明晰产权、界定权责、事企分开并建立科学的后勤管理制度。     

内部控制与现代企业制度

我国企业要在建立现代企业制度的基础上取得实质性进展，就必须在不断规范公司治理结陶的同时．建立一套健全、有效的内部控制机制。一个有效的内部控制系统．如同完善的法人治理结构一样，是公司高效运作的基础。长期以来，我国多数企业没有意识到内部控制的重要性，对内部控制的概念理解模糊，再加上公司治理结掏上的先天不足以及组织结掏、人员素质等方面的原因，致使企业内部控制普遍比较薄弱。     

浅谈我国新公司法与现代企业制度推行

我国新《公司法》实施后，如何切实推进我国现代企业制度，更加有利于促进社会主义市场经济。无论从明确公司形式，公司自治实质，还是到保障公司股东大会，健全资本信用制度，都是我国现代企业制度的所需，对于提高公司设立的质量，弥补公司治理中的缺陷。堆护股东的合法权益等有所改变，使新《公司法》科学性和保障性得到体现。     

强化内部控制 保证现代企业制度有效运行

《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)指出，建立现代企业制度“是国有企业改革的方向”。而强化内部控制、完善控制环境则是现代企业制度有效运行的根本保障。