威宁认真开展“四项监督制度”学习活动

根据县委组织部关于认真开展“四项监督制度”及“12380”举报受理渠道学习宣传活动的精神．贵州省威宁自治县林业局于5月3日召开全体干部职工会议，积极开展“四项监督制度”及“12380”举报受理渠道学习活动。会议认真学习了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）》及“12380”举报受理渠道内容．并现场开展了“四项监督制度”及“12380”举报受理渠道知识竞赛、发放了学习宣传资料和卡片，     

美国企业提高管理水平的六项措施

美国企业提高管理水平的六项措施一、提高职工和企业领导人的素质．美国企业管理专家们认为，一个企业能否提高管理水平，提高经济效益首先取决于人．即企业的全体职工、特别是企业的领导人．为培养和选拔素质较高的管理人才，它们主要通过以下途径：（ｌ）让企业管理人员...     

未来的企业管理

未来的企业管理未来１０年，将是世界各国抓住机遇发展经济的１０年，各国企业竞争将更加激烈，企业管理将更加向现代化发展。具体来说，国外未来１０年企业管理将呈现如下大趋势、新特点：１．企业创新管理将越来越受到重视。要培养企业家精神，树立市场竞争观念和风险经...     

省林业厅认真学习贯彻干部选拔任用工作四项监督制度通知

今年3月，中共中央办公厅颁布了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》。中央组织部同步印发了《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）》。这四项干部选拔任用工作监督制度的颁布实施，是我国干部人事制度建设中的一件大事。     

微机在林业中合理应用的探讨

１林业企业管理中合理应用微机的基本条件１．１领导重视微机在企业中能否得到真正应用的关键在于领导是否重视。由于微机的应用是一个比较复杂、涉及面广的问题，既关系到企业的管理体制、管理系统和管理方法等方面，又要考虑表格形式、数据分类及编码的统一等，这些都是全局性的问题，个别管理工作人员及计算机系统工作人员是无法解决的。因此，提高企业领导素质、加强微机应用意识教育，是应用微机的重要条件。１．２科学的管理基础一定的科学管理基础，是应用微机的前提。为适应微机管理的要求，必须实现管理工作的程序化；管理业务的标…     

芬兰国有企业的成功经验

芬兰国有企业的成功经验１．政企分开，两权分离．芬兰政府从７０年代初便退出了对国有企业经营的参与，实行政府的社会行政管理职能和企业经营职能分开，实行国家所有权和企业经营权的分离．２．面向市场，自主经营．芬兰国有企业在经营上与私人企业没有什么不同，国家对...     

商海论道——九种武器打造企业家的魅力（上）

其实经营一个企业也是经营自己的人生．经营企业只是实现人生价值的手段。所以，我认为企业家也应该走内圣外王的修炼之路。内圣主要从终身学习、道德品质、心智反省以及魅力提升来探讨，外王主要从管理艺术、思想力、行动力、沟通能力和危机管理来探讨。与企业文化、企业发展布局大宇宙来比．企业家的修炼是一个小宇宙，让我们看看企业家的修炼法则。     

成本责任流管理模式

本文基于通过将企业成本分解成定义良好的作业单元成本责任，按照一定的规则和考核为内涵基础，从强化人员责任管理入手，把握信息技术支持为依托，力求建立信息系统支持的成本控制体系，以满足企业成本管理的要求．最终提高企业管理水平和企业竞争力。     

集体林区建立现代企业制度的探讨

建立起产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度是企业改革的目标．从明晰产权进行林木资产评估时的难点，企业法人权责界定与林政管理的关系，政企分开与发展社会林业，企业改制，解决企业办社会等方面，对集体林区建立现代企业制度进行了探讨．     

国家高新区高新技术企业认定条件和办法

第一条为规范全国高新技术企业认定工作，推动我国高新技术产业的发展，根据国家有关法规和政策，制定本办法。 第二条国家高新技术产业开发区（以下简称高新区）内的高新技术企业认定工作，按照本办法进行。 第三条科学技术部负责归口管理和指导全国高新技术企业认定工作。各省、自治区、直辖市、计划单列市科技行政管理部门（以下简称省、市科技行政管理部门）具体负责本办法在当地的实施工作。 第四条根据世界科学技术发展趋势和我国的科技、经济、社会发展战略，划定高新技术范围如下：１．电子与信息技术；２．生物工程和新医药技术；…     

会计工作在企业管理中的作用

会计工作在企业管理中的作用杜宪云（敦化林业局）经济管理，离不开财务会计。尤其是在我国实行社会主义市场经济体制下，财务会计工作对加强企业管理，提高经济效益发挥着重要作用。１会计工作与企业管理的关系１．１会计是在社会实践中为适应管理的客观要求而产生和发展...     

供电企业绩效管理探讨

随着电力体制改革的不断深入，对于供电企业来说，如何适应现代管理的发展，加强人力资源开发与管理．构建高效的绩效管理体系摆在了十分重要而迫切的位置上。本文介绍了当前供电企业绩效管理存在的问题．分析了这些问题产生的原因，最后结合现代绩效管理理论提出了相应的对策。     

实行企业成本否决 向管理要效益的做法

随着森工企业改革的不断深化，企业管理越来越被企业管理者所重视，成本管理又是企业管理的中心。去年以来，局认真贯彻落实省厅林业会议精神，并结合本局的实际，发动全体职工实行“全员抓成本管理，全年实现降低成本200万元”为主要内容的成本目标管理，取得了明显的效益，在完成15．1万立方米生产任务的同时，可比产品制造成本与上年同口径相比，下降了13．2％。1实行全员投入成本管理在全局范围内积极进行了大力宣传，引导和激发全体职工投入成本管理的责任感和使命感。我局对前几年承包经营情况进行了认真总结和评估，发现在成本费用方…     

论高校管理干部能力建设的制度路径

加强管理干部能力建设，造就一支高素质、专业化的高校管理干部队伍，是促进高校改革发展、实施科教兴国和人才强国战略的迫切需要。管理干部能力的提升，离不开其自身的努力，但关键在于良好的制度设计和安排。人是在一定的制度环境中生活的，良好的制度不仅为人的活动提供了基本的规则，更是一种有效的激励机制。因此，高校管理干部能力建设的制度安排可以从三个方面予以加强:一是创新选拔任用机制，激发管理干部提升能力的心理动因;二是创新教育培训机制，提升管理干部的能力水平;三是创新人才流动机制，促进管理干部能力的全面发展。     

海南省林业局组织学习《党政领导干部选拔任用工作条例》

日前 ,海南省林业局理论中心组认真传达学习了《中共中央关于印发〈党政领导干部选拔任用工作条例〉的通知》和《党政领导干部选拔任用工作条例》 ,参加学习人员有局机关、事业单位副处以上的领导干部以及森工企业、林业和保护区负责人共５３人。会上 ,局党组书记、局长韩剑准同志 ,就林业系统学习执行《条例》作了部署 ,提出明确要求。他指出 ,《条例》不仅是我党关于党政领导干部选拔任用工作必须遵守的规章 ,而且是各级领导班子建设和干部队伍建设的重要内容 ,是从源头预防和治理腐败的有力武器 ;在认真学习、领会掌握《条例》基本精神上…     

海南省非公有制林业发展问题的调查报告(续)

组织形式１．外方独资、中外合资林业公司。福莱斯林业有限公司、金华林业有限公司等是目前海南非公有制林业企业中规模大、组织程度高、管理比较规范的企业。尽管企业管理运行机制并不成熟，但在章程、合同、管理制度等方面，都表现出现代企业的特点。一是公司组织程度较高，生产管理有章可循，合作各方责权利协议、土地租赁、林权证等文本齐全、合法；二是企业的产权清晰，在产权构造上以资本投入为主要依据，同时考虑管理层和技术骨干的知识要素，有些企业打算将知识和技术要素作为股份，形成利益共同体；三是租赁的林地面积大，使用期限…     

环境绿化促进企业发展

石油化工企业在生产过程中会散发一定的有害物质。影响了人们的生产、生活环境。在一定程度上．影响了企业的形象，影响了生产力的发展．影响了企业的经济效益。在目前的科学技术水平及管理条件下，尚不可能完全杜绝有害气体的散发．要采取措施保护企业环境。绿化是环保最有效的方法之一．它会对企业的发展有很大的促进作用．[第一段]     

林业推广组织与管理（上）

林业推广组织与管理（上）王成吉，全志杰（西北林学院，陕西杨陵７１２１００）１林业推广组织的概念及执行原则１．１组织的概念与功能１．１．１组织的概念组织就是国家机关，企业。事业单位的机构设置、隶属关系和权限划分等方面的体系和制度的总称。如林业推广管理体...     

青山常在 永续利用

阿里河林业局认真贯彻执行”以营林为基础、采育结合、青山常在、永续利用”的方针，高度重视营林工作．不断深化营林体制改革，完善经营机制．强化管理．建局40年来，累计更新造林108．3万亩。一、完善措施加强基础工作随着可采资源的减少．林业局把营林工作做为林业企业的首要工作来抓。在营林工作上．这个局开展了全过程质量管理．推行现代化管理，建立健全各项规章制度．完善了各种原始记录、台帐、报表、资源档案等c并把微机应用到营林生产管理中，软件开发也走到了内蒙古大兴安岭林区的前列。开发了《更新成效管理软件》、《幼中龄林…     

信息短波

我国林业将全方位对外开放 面对加入世界贸易组织后的新形势，今后我国林业将实行资金、管理、技术、人才全方位的对外开放，以推动新世纪林业的跨越式发展． 国家林业局局长周生贤指出，按照《全国绿化纲要》要求，到２０５０年我国的森林覆盖率要达到２６％．如果按常规发展，完成这一目标需要１００年时间．５０年完成１００年的任务，必须跨越式发展，资金、管理、技术、人才，要全方位对外开放． 周生贤说，我国林业的当务之急是要建立现代企业制度，提高企业国际竞争力；要摆脱资源约束，加快工业原料林基地建设步伐、加大国内森林资…