重视森林资源和林政管理制度化、规范化,科学化建设

<正> (一) 1989年初,林业部召开全国森林资源和林政管理工作会议明确提出:森林资源和林政管理,是林业建设的一项带有全局性、根本性的基础工作。今后的任务是建立完善体系,加强资源监测,强化管理监督,严格控制消耗,促进资源增长。近两年来,在各级党、政领导和有关部门支持下,各级林业主管部门和广大资源林政管理人员根据上述要求,紧紧围绕深化林业改革和林业发展总体目标积极开展工作,大力加强资源和林政管理的业务建设和基础建设,取得显著成绩。资源和林政管理制度     

桐乡市平原农区林政管理的难点与对策

在实地调研的基础上,分析了桐乡市平原农区林政管理现状及存在的问题,提出了以舆论作导向,进一步做好宣传工作、进一步完善林业政策,明确权属关系,落实林业责任制、建立和健全行政首长对森林资源保护和发展的责任制、探索建立和完善以分包分管为主的平原林业群管群护机制、进一步加强资源林政队伍建设等对策.     

强化资源林政管理 促进林业稳步发展

西峡县近几年不断加强资源林政管理,实行限额采伐和资源监测,坚持以法治林,使林业生产沿着科学化、规范化轨道稳步发展。一、完善资源林政管理体系,建立执法队伍。为加强森林资源和林政管理,西峡县成立了两个林     

加强林政执法工作的对策与建议

分析了目前林政执法的现状,并对我国林政执法工作中存在的问题进行了阐述,从建立健全林业综合执法机构、加强执法制度建设、完善执法体系等方面提出了林政资源管理创新的对策与建议。     

会泽县林业综合行政执法存在的问题及对策

会泽县作为云南省第二批林业综合行政执法试点县,按照以资源林政执法队伍为主的模式改革试点。试点经过一年多运行取得了一定成效,但还存在许多问题,需要进一步完善。一、试点情况会泽县林业综合行政执法改革试点采用以资源林政执法     

提高林政管理水平推动林业快速发展

林政管理水平是林业企业经营管理水平的镜子,林政管理工作包括森林经理、森林采运管理和森林培育等内容。在市场经济条件下,要使林业企业达到资源与经济的双增长,最终实现林业快速发展,有赖于林政管理工作水平的提高,如何提高林政管理工作水平,必须依赖于森林经理水平的提高和森林管理体制的建全,林业产业化的发展也必须要求提高林政管理水平促进林业快速发展。     

宣威县加强林政管理森林覆盖率稳步上升

宣威县过去林政管理混乱,毁林开荒、乱砍滥伐严重,森林覆盖率下降,生态恶化、灾害频繁。为改变这种状况,宣威县采用有力措施强化林政管理,把林业生产纳入各级党委、政府的重要议事日程,制定和完善了干部任期林业管理目标责任制,同时充实了林业队伍,增加了林业投入。多年来,由于措施有力,常抓不懈,使全县的林业生产有了新的转机,出现了“三升一降”:封山育林、工程造林、     

解读现代林业生态建设和林政资源管理的关系

本文从现代林业生态建设和林政资源管理的关系出发,分析了现代林业生态建设工作中存在的问题,并通过探索林政资源管理推动现代林业生态建设的方式为现阶段林政资源管理工作的高效率和高质量提供建设理念和建设方式,并且在提高现代林业生态建设水平的同时,改善林政资源应用现状。     

加强林业政策解释工作 提高林政办案工作效率

1998年我国《森林法》修改实施后，各地林业配套立法较为完善。但是，随着天然林资源保护工程的实施，各地加大对森林资源的管护力度．基层林政执法人员在办理行政案件时仍有报多困难。特别是有些林业法律、法规对部分林政案件的解释缺乏针对性，查处工作难以操作，很难实施处罚。林政办案工作中常遇的问题有：     

谈林政管理与林业政策

论述了林政管理和林业政策的关系及根本原则,总体概括了从事林政管理工作必须遵循林业政策和林业法规。     

湖南林业综合行政执法改革试点研究报告

2004年3月,根据国家林业局的部署,湖南省在会同县进行了“现有的资源林政执法队伍明确为林业综合行政执法机构”试点。重点对林业综合行政执法的发展前景及实施综合行政执法对林业主管部门行政管理体制改革的影响,进行了探索和研究。调研表明:林业综合执法势在必行,它能够排解现行林业行政执法体系中存在的问题,缓解林业执法体系中传统惯性大、磨合期长的不利因素。     

林业行政执法现存问题及对策——以浙江省为例

提高依法行政能力,做好林业行政执法工作,对依法治林具有重大意义。面对林业系统机构改革、执法信息化的新形势,林业行政执法目前存在执法力量比较薄弱、信息化发展较缓慢、人员综合素质有待提高等问题。针对这些问题,文中结合浙江省林业执法现状,从信息化发展、执法体制机制、执法人员素质方面分析原因,提出优化林业执法制度环境、健全林业行政执法体制、提升执法人员综合能力、推进执法数字化改革等建议,以期为进一步提高林业行政执法能力、推进依法治林提供参考。     

林业行政执法绩效评价的不同主体权重研究——以黑龙江省双丰林业局为例

林业行政执法绩效评价的研究,己经成为林业建设研究的重要内容之一。本文采用层次分析(AHP)法,对林业行政执法绩效评价的不同主体权重、构建层次结构模型,通过两两比较的方式确定层次中诸因素的相对重要性,然后综合评估主体的判断,确定诸因素相对重要性的总顺序;同时结合双丰林业局林业行政执法绩效评价的实际情况,得出了相应结论,提出了具体的政策建议。     

林业法律概念与影响因素辨析

林业法律概念是林业法律法规体系的重要组成,是确定主体权利、义务和责任的前提。准确把握林业法律概念的涵义直接关系林业执法实践。本文分析了林业法律概念的构成特点以及林业技术术语、国家生态政策、林业法制统一因素等对林业法律概念内涵和外延的影响。     

退耕还林工程区重点县市林业站建设的思考

加强林业基础设施建设,对改善基层林业工作站办公条件,提高办事效率和执法水平,加强森林资源源头管理,促进林业生产及生态环境建设具有积极的推动作用,其社会、生态效益显著。     

关于强化林业行政执法管理体制的思考

通过对林业行政执法现状的分析,总结了执法体制存在的问题及形成的原因,提出理顺林业行政执法体制的建议。     

城市林业执法体制改革初探

城市林业的管理(执法)相伴城市管理而生,该文从宜昌市城市林业执法现状、存在问题出发,提出以市域森林公安局为统一的行政执法机构。       

完善林业法制体系推动生态文明建设

从建设生态文明,构建和谐广州的理念出发,对广州林业法制建设进行具体分析,并提出实施生态立法、整合执法队伍、建立稽查机构、开展生态普鳕、强化政府生态职能等思路和实施途径。       

富源县林业综合行政执法改革试点初探

林业综合行政执法改革将改变以往执法方式,走上综合执法的轨道,推进森林资源保护管理目标实现的最优化。文章通过总结富源县林业综合行政执法改革的现状、取得成效和存在问题,针对性地提出了推进林业综合行政执法的具体措施。