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随着我国改革开放的深入发展,"三农"问题日益突出。"三农"问题的核心是增加农民收入;建设社会主义新农村,焦点是发展现代农业。而解决"三农"核心与焦点问题的根本前提条件是提高农民素质,培养现代新型农民。如何整合资源, 相似文献
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习近平总书记在十九大报告中指出"要加快推进农业农村现代化"。农民是加快推进农业农村现代化的主体因素。通过对德国农民教育的研究,归纳其特点,并充分借鉴其经验,可以为我国现代化农民职业教育提供参考和借鉴,也为加快农业农村现代化的脚步提供新思路。 相似文献
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邓小平农民思想是邓小平理论中的重要组成部分,是运用马克思主义基本原理的理论成果。新型农民培养问题是当今社会理论界研究的热点问题,基于邓小平农民思想理论基础,为解决新型农民培养问题找到新思路和新方法,也会对我国三农问题的解决和和谐社会的构建产生重要意义。 相似文献
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对农民专业合作组织的概念和特征进行了阐述,对国内外农民合作组织建设的现状进行了分析。通过对浦江县农民专业合作组织现状及合作社建设先进案例分析,论述了浦江县农民专业合作组织建设所取得的成效。 相似文献
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台湾农业现代化的实现离不开农民素质的提高,台湾虽然没有明确提出"新型职业农民"的概念,但其农政部门一直致力于培养现代农民,出台了许多政策对农民加以辅导和培训。该文深入分析了台湾现代农民的内涵与现状,梳理了台湾培养现代农民的政策变迁,归纳了现行培养农民的主要政策措施,最后总结了台湾经验对大陆培育"新型职业农民"的启示。 相似文献
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黄芳 《中国农村小康科技》2010,(8):81-83
如何培养新型农民,适应社会主义新农村建设的需要是当前仍需深入研究的课题。文章对国外农民培养模式进行分析,为中国新型农民培养提供了借鉴和参考。 相似文献
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张继承 《安徽农业大学学报》2009,(5):9-11,85
近年来,以专业(技术)协会和农民专业合作社为代表的各类农民专业合作经济组织迅速发展,但其在利益联结机制、利益分配机制、决策和监管机制上还存在诸多问题。通过对农民专业合作经济组织各种运行机制和存在问题的分析,提出了探索农民专业合作经济组织的不同利益联结机制、规范和完善农民专业合作经济组织的利益分配机制、创新农民专业合作经济组织的决策和监管机制的三种问题解决思路和建议。 相似文献
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韩国农民培训的经验及对我国新型农民培养的启示 总被引:1,自引:0,他引:1
新型农民是新农村建设的主体和根本动力,培养造就一大批有文化、懂技术、会经营的新型农民,对于我国现代农业的发展和新农村建设至关重要。韩国的"新村运动"积累了丰富的农民培训经验,该文借鉴韩国的经验,结合我国农村实际,提出了我国培养新型农民、促进新农村建设的对策建议。 相似文献
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为解决农业规模经营、农业劳动力转移等问题,近年来我国着力实施土地流转政策。然而现阶段,我国农村劳动力整体素质不高,现代化生产技能水平较低,已经成为阻碍农业现代化的一个瓶颈因素,因而培养有文化、懂技术、会经营的新型农民显得尤为迫切。围绕新型农民培养模式的主题,本文分别按照地域和组织者对国外和国内的新型农民培训模式进行分类,并给出了不同分类的培训模式总结与分析。最后借鉴国内外经验,提出了建立多层次、多元化和灵活的新型农民培训体系,确保强有力的政策和立法支持、明确部门分工同时加强广泛合作等政策建议。 相似文献
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王青 《农业图书情报学刊》2011,23(3):122-125
介绍了开放获取(Open Access,简称OA)的概念、主要特征,分析了国外开放获取的现状与发展,论述了OA对我国开放获取的几点启示。 相似文献
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国内外植物固体栽培基质述评 总被引:3,自引:0,他引:3
植物固体栽培基质是现代农业生产领域的重要生产资料,文章综述了目前国内外植物栽培基质生产的主要原料、特征,以及生产过程中需要注意的事项。 相似文献
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针对我国农业劳动力人口规模下降,结构趋于老龄化、女性化、素质低级化的特点,基于农业现代化发展的方向和路径,从农业劳动力规模和农业劳动力结构角度分析农业劳动力现状,介绍新型职业农民的潜在培育对象,在对比发达国家新型职业农民培育模式的基础上对我国新型职业农民培育提出政策建议,以期对指导我国新型职业农民培育活动提供借鉴。 相似文献
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新型职业农民培育是新时期国家安排的一项惠农措施,旨在传播农业适用新技术、提高职业农民的综合素质。本文针对在普定县的实践,探索职业农民培育方式与方法,总结出培育过程中存在的困难和问题,并提出相应的建议,以期为贫困地区更好地实施这一民生工程提供借鉴与参考。 相似文献
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近几年,农民专业合作社的发展迎来了前所未有的机遇,迅速发展的各类农民专业合作组织已经成为新的市场主体和引导、带领农民进入市场的重要载体.但由于起步较晚,目前农民专业合作社还存在一些亟待破解的难题,主要表现在缺少人才、短缺资金、缺失信任和紧密联结不够、规模运作不大、持续发展不足.在分析了存在问题的基础上,提出了解决问题的办法,这就是抓好组织建设、强化政策扶持、全面规范运作和注重人才建设、推进品牌建设、加强信息化建设. 相似文献