福建首次发放大中型水库移民后期扶持资金

新华网消息：4月22日，永定县城郊乡龙门村移民领到了大中型水库农村移民后期扶持的第一笔资金，这也是福建省库区移民领到大中型水库移民后期扶持的第一笔资金。     

我国水库移民问题及其成因与对策探析

水库移民问题是一个复杂的社会经济问题.本文详细阐述了当前我国水库移民再生产生活中存在的问题、深刻分析了问题产生的原因,并提出了解决问题的措施.     

山西省吕梁市离石区水库移民安置问题及对策

水库移民问题是一个复杂的社会经济问题。笔者阐述了当前山西省吕梁市离石区水库移民再生产生活中存在的问题,深刻分析了问题产生的原因,并提出了解决问题的措施。     

浅谈民乐县水库移民现状及发展思路

大中型水库移民为经济社会发展作出了重大贡献,为帮助移民改善生产生活条件,国家对大中型水库移民进行后期扶持20年。后期扶持政策实施以来,水库移民基础设施得到了很大改善,生产生活水平有了很大提高。本文对民乐县大中型水库移民现状进行了分析,提出了库区移民项目扶持后续实施思路。     

水库农村移民种植业安置模式探讨

对种植业安置模式进行了定义。从农村移民的心态、农村移民的家庭人口结构和素质、种植业是移民从事的传统产业方面分析种植业安置模式的必要性。基于土地管理法、物权法和土地经济学理论深入分析种植业安置模式的限制因素,并提出相应对策。     

彭阳县大中型水库农村移民后期扶持工作存在的问题与对策

介绍了彭阳县大中型水库农村移民后期扶持工作的基本情况,分析了工作中取得的效益和存在的问题,并提出了进一步完善水库移民工作的对策,以期为彭阳县大中型水库农村移民后期扶持工作的发展提供参考。     

我国农村人力资本投资优化对策分析

根据相关统计公报数据,分析了我国农村人力资本投资现状,总结了我国农村人力资本投资存在的问题,提出了我国农村人力资投资的优化对策:一是强化对农村人力资本投资的认识;二是发挥政府在人力资本投资中的主体作用;三是增加农村基础教育投入;四是加大对农民的培训力度;五是增加对农村医疗卫生保健事业的投资。     

惠水县龙骨坡水库移民问题研究

水库移民工作涉及范围集中,真金白银的补偿容易挑动情绪,这些都是产生群体性事件的导火索。同时,随着时代的发展,移民群众接触更多的资讯,水库移民征地补偿标准的提高,水库移民征地补偿工作呈现新的态势。结合国家大扶贫战略,全国各地都在建设水利工程,必须做好水库移民工作,杜绝群体性事件的产生,本文以贵州省惠水县龙骨坡水库为例,研究目前大扶贫战略下量多面广的小型水库征地补偿存在问题,分析问题成因,并提出解决问题的办法。     

水库移民生态新村建设研究

在分析水库移民生态新村建设意义的基础上,提出了建设水库移民生态新村的思路和建议：科学规划;完善农田水利配套设施,发展优质高效农业;努力建设完善的生活配套设施;大力发展绿色建筑;积极发展农村生态旅游;认真创造文化学习氛围;切实加强村组领导班子的建设;多方筹措移民新村建设资金。     

我国农村人力资本投资现状及对策研究

从人力资本投资的角度,分析了我国农村人力资本投资的现状及进行农村人力资本投资的价值,阐述了农村人力资本投资现状改善的相关措施.     

和谐视角下的水库移民管理模式研究

水库移民工作是一项系统性工作,和谐视角下的水库移民管理模式可以按水库移民管理理念、管理体制与管理方法3个主要层面来构建。实施水库移民和谐管理模式需要注意明确政府职能、提高移民参与度、完善社会机制建设、以移民为本4个问题。     

水库移民安置土地获取方式研究——基于农村土地流转的视角

在界定了农村土地流转内涵、阐明土地流转现实意义的基础上,理清了土地流转与水库移民安置之间的关系,对水库移民通过土地流转获得土地的可能模式进行了设计。并从加强产权制度创新、加强对土地使用权流转规范管理、完善农村社会保障机制、优化土地流转环境等4个方面,对获取模式运转保障机制进行了构建和完善。     

农村人力资本流失对农村经济发展影响研究

对农村人力资本流动的动因以及人力资本流失对农村经济的危害进行了深入分析,提出了政府应提升农村经济效益、完善社会保障机制、创新教育制度、建立人力资本补偿回流机制等政策建议。     

海南农村人力资本投资现状及对策分析

建设社会主义新农村的关键是增加农民收入．增加农民收入的最佳途径是提升农村人力资本。农村人力资本投资的增长是关系到农村劳动力素质的提高、生活与就业条件的改善、以及促进区域整体经济的重要课题。本文根据海南农村人力资本投资现状,分析影响海南农村家庭进行人力资本投资决策的因素,提出提升海南人力资本投资力度的对策和建议。     

水库移民经济可持续发展研究——以水库移民后期扶持监测评估为例

水库移民的迁移会引起移民居住地的变迁、社会经济状况的变化以及生产关系与产业结构的瓦解和重组.该研究以可持续发展理论为基础,根据南阳市A区和B县水库移民后期扶持政策实施情况监测评估调查结果,分析了水库移民的经济发展过程中存在的不可持续因素,主要是人力资源不足,产业结构不合理,区域发展不平衡,管理机构不健全.据此提出水库移民经济可持续发展架构,加强水库移民人力资源开发,加快区域产业结构调整,建立健全移民管理机构,以促进水库移民经济健康可持续发展.     

水库移民长效补偿机制的SWOT分析及对策研究

对水库移民长效补偿机制的优势、劣势、机遇及威胁进行了分析。采取长效补偿安置方式减轻了移民安置任务,规避了次生贫困风险,加快了水电开发的进程,促进库区人与环境的和谐。但长效补偿安置无法替代土地的就业功能,在长效补偿资金的分割和管理上也存在风险,在资金来源的保障、土地再分配方案和移民可持续生计目标实现等方面也面临威胁。需要加强对移民的技能培训,完善长效补偿机制建设,加大政府资源整合力度,构建水库移民可持续生计。     

加强农村意识形态人力资本投资的对策建议

加大农村人力资本特别是意识形态人力资本投资,是解决我国三农问题的关键。政府应高度重视农村意识形态人力资本投资,加强农民思想教育,引导农民合理有序流动。     

论我国水库移民的权益保护

水利水电工程巨大的效益与贫困的水库移民形成强烈反差,很重要的一个问题就是移民的权益保障问题.本文从多角度分析了移民权益的表现形式,总结了我国在保护移民权益方面所做的努力,在分析存在问题的基础上,提出了建立健全水库移民权益保障机制的对策.     

浙江省丽水市低收入水库移民脱贫致富途径研究

丽水在浙江省是一个移民大市,乌溪江、新安江、紧水滩等中央直属水库低收入移民人数众多,移民的文化程度和科学技术水平比较低,低收入移民贫困原因多样且增收难度大。该文介绍了丽水市低收入移民的基本情况,分析了低收入移民增收的制约因素,并提出了促进移民增收的对策建议,主要包括:高度重视低收入移民帮扶工作,制定和落实各项移民扶持配套优惠政策,加强基层基础工作,扩大移民就业渠道等。