郧县农村实用人才队伍建设现状与对策

建设社会主义新农村离不开人才的支持和保障。农村实用人才是新农村建设的重要力量,抓好这支人才队伍建设是社会主义新农村成败的关键。农村实用人才活跃在广大农村,植根于农业生产第一线,在引导农业产业结构调整、带动农民增收致富方面发挥着不可替代的作用。在充分调研的基础上,总结郧县农村实用人才队伍建设的现状,分析了存在的问题,提出了加强农村实用人才队伍建设的对策。     

对大邑县农村实用人才队伍建设的思考

农村实用人才是在农村经济社会改革发展中产生并逐步壮大起来的一支重要人才队伍,是农村生产力中最先进、最活跃的组成部分。如何培养和使用好这支队伍,对加快新农村建设步伐具有十分重要的意义。本文就大邑县农村实用人才队伍建设的现状和不足,以及如何培养和建设这支队伍作如下探讨：     

整体推进开创农村实用人才工作新局面

对我市农村实用人才队伍发展现状调查研究，探寻制约农村实用人才队伍建设的各种因素，在工作重点、政策机制、发展体制等方面提出改进和加强农村人才队伍建设的对策与措施，为地方政府在农村人才工作方面提供参考，为社会主义新农村建设作贡献。     

林州市农村实用人才发展存在的问题与对策研究

农村实用人才是社会主义新农村建设的主体力量,为农村经济与社会发展提供着强有力的技术支撑和智力支持。文章在对林州市农村实用人才队伍的现状进行分析研究的基础上,找出了林州市农村实用人才队伍建设存在的一些问题,并提出了一些相应的对策。     

建设农村实用人才队伍的环境背景及对策分析

农业振兴与发展离不开人才和教育,加强农村实用人才队伍建设是一项长期的系统工程,是建设社会主义新农村的基础工程,需要科学规划、长期实施才能取得实效。本文结合我镇实际提出了农村实用人才队伍建设的背景及其对策,为创新人才队伍工作机制提供理论参考和现实依据。     

对加强农村实用人才队伍建设的思考

农村实用人才是农业和农村经济发展中最具活力的生产要素,加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发,对于加快农业科技成果的转化应用,促进社会主义新农村建设,加快现代农业发展具有十分重要的意义。     

农村人才队伍建设思考

农村实用人才是现代新型农民的代表,是新农村建设的生力军,是国家人才队伍的重要组成部分。根据红河州社会主义新农村建设和红河新发展的要求,要以培养急需的生产经营型、技能带动型人才为重点,实施农民素质教育培训工程,大力加强农村实用人才队伍建设。     

农业部在新乡刘庄举办农村实用人才带头人培训班

为了贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发的意见》(中办发【2007】24号)和中央领导同志批示精神,提高农村实用人才带头人带领农民群众建设社会主义新农村的能力,为农村经济发展和社会进步提     

农村实用人才带头人示范培训:做法、成效与启示

<正>农村实用人才是广大农民的优秀代表,是发展现代农业、推进社会主义新农村建设的生力军,是我国人才队伍的重要组成部分。党中央、国务院历来高度重视农村实用人才队伍建设,2003年全国人才工作会议指出,要"加强农村实用人才队伍建设","建立健全农村人才服务体系,努力提高广大农村劳动者的素质,激励农村实用人才快速成长"。2006年的中央一号文件对农村实用人才队伍建设工作提出了明确要求。2007年中共中央办公厅、国     

浅谈南汇区农村实用人才队伍建设的现状及发展对策

农村实用人才是广大农民的优秀代表,是新农村建设的生力军,只有培养出大批掌握现代农业科技知识的农业人才,才能实现农业增效和农民增收。本文介绍了南汇区农村实用人才队伍建设的基本情况和开展农村实用人才队伍建设工作的主要做法,分析了农村实用人才队伍建设的主要问题及其因,并且提出了加强农村实用人才队伍建设的对策和建议。     

实用人才如何培养

社会主义新农村建设的关键,在于造就大批有文化、懂技术、会经营的新型农民,而培育新型农民,则离不开农村职业教育的健康发展。温总理在今年的政府工作报告中提出：“着力推进农村实用人才队伍的建设和农村人力资源开发。”怎样才能培养出农村实用人才队伍,一些相关的职业学院可谓重任在肩。但就目前来看,要解决的实际问题还有很多。     

关于农村实用人才队伍建设问题

<正>农村实用人才队伍是农村经济发展的一支有生力量,在实施效益农业战略中,农村各类实用人才起到了示范领航作用,发展壮大这支队伍,充分发挥其功能和作用,对于推进农村小康建设进程,具有重要的意义。     

乡村振兴背景下农村科技实用人才队伍建设路径研究

在乡村振兴战略背景下，促进社会主义新农村地区的建设，必须关注农村科技人才的培养和指导，从而提高农村农业产品化生产服务能力，促进社会主义新型农村建设。基于此，通过分析农村科技实用人才队伍建设对于乡村振兴战略的重要意义及其建设过程中所面临的困境，提出了政府介入管理，优化整改人才机制等对应措施。     

对加快新疆农村实用人才队伍建设的思考和建议

建设社会主义新农村,人才是关键。能否在新疆农村建设一支数量充足、素质优良的人才队伍,直接关系到建设社会主义新农村战略的成败。多年来,新疆通过扎实有效地开展农民科技培训,极大地提高了农民的科技文化素质,培养了一批农民技术骨干,推广了一批农业新技术,促进了农业科技成果的应用转化,为发展农业和农村经济做出了重要贡献。但面对农业和农村经济发展步人新阶段和新疆特色农业的快速发展,对农村实用人才队伍建设重要性仍然认识不够、投入不足,农村实用人才素质不高、结构不合理的问题仍较突出,已不能适应社会主义新农村建设的需要。“十二五”乃至今后较长一个时期,应尽快着手培养造就一大批有文化、懂科技、善经营、会管理的高素质新型农民,使他们成为建设社会主义新农村的中坚力量。建议从以下几个方面开展工作：     

强化农村实用人才队伍建设为新农村建设提供人才保证

分析广西农村实用人才的情况和问题,提出“十一五”期间广西农村实用人才队伍的建设思路和目标,并就如何加强农村实用人才工作提出了4条建议:转变观念,树立新的人才理念;加大农村实用人才的培育力度;加强农村人才工作的组织领导;加强农村人才市场服务体系建设。     

加快农村实用人才队伍建设推进农村社会经济快速发展

农村实用人才队伍是农村小康建设的“领头雁”和“排头兵”,是农村经济发展的一支主力军,在推动农业产业化、带领群众致富进程中,农村各类实用人才起到了示范领航作用。发展壮大这支队伍,充分发挥其功能和作用,对于推进农村小康建设进程,具有重要的意义。     

关于芜湖县农村实用人才队伍建设的调查与思考

人才是现代农业发展和新农村建设成败的关键因素,而培养一支养得起、留得住、用得上的农村实用人才则是重中之重。当前,农村实用人才年龄偏大、创新能力不足、中高端人才偏少的问题依然存在,如何解决这些问题是推进现代农业发展不可忽视的重要课题。本文从调查入手,分析了芜湖县农村实用人才队伍建设存在的问题,提出了解决问题的途径和建议。     

加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发问题初探

农村实用人才是农村实用技术的实践者、示范者,在促进农业产业结构调整,拉动农村经济发展,带领群众脱贫致富中发挥着重要的作用。为进一步推进社会主义新农村建设,激发全区农牧民学习科学技术、掌握致富本领的热情,大力开发农村人力资源,培养建设一支数量充足、门类齐全的农村实用人才队伍。     

舟山市农村实用人才队伍建设的实践与措施

<正>农村实用人才是农村经济建设和发展的主力军,加强农村实用人才队伍建设是积极推进新农村建设,促进农村经济社会全面、协调、可持续发展的根本保证。近年来,浙江省舟山市紧贴新农村建设工作实际,紧紧抓住农村实用人才的培养和使用等环节,初步建立了整体联动、选育结合、政策激励的农村人才工作机制,形成了一支辐射带动作用明显的新农村人才队伍,促进了农村实用人才队     

关于建设云南省农村实用人才带头人培训基地的思考

<正>农村实用人才带头人是农村实用人才群体中的拔尖人才,是社会主义新农村建设的领头雁。社会主义新农村建设的生动实践告诉我们,建设好坚强有力的领导班子,选拔培养好德才兼备的带头人,是农村经济、社会、文化和党的建设事业又好又快发展的关键。