农业科研院所实行财务助理制度的若干思考

为贯彻落实中央财政科研项目资金管理等政策,结合农业科研工作实际,加快农业科研院所实行财务助理制度建设与执行势在必行。文章明确了建立科研财务助理制度的作用、实行科研财务助理制度的步骤、研究制定科研财务助理制度的配套措施与绩效考核办法,确保政策措施落地见效,服务于科技创新工作。     

浅析农业科研单位财务助理工作现状与对策——以江苏省农业科学院为例

强化财务助理管理,切实发挥财务助理工作效能,对农业科研单位事业发展具有重要的现实意义。文章以江苏省农业科学院为例,就农业科研单位实施财务助理制度情况、财务助理工作现状和存在的问题进行了有针对性的研究,并从明确岗位职责、制定激励政策、加强岗位培训、稳定财务助理队伍等方面提出了加强财务助理工作的对策,以提升专业化财务服务水平。     

新时期促进农业科研院所财务管理的思考

随着国家对农业科研投入力度的加大和科技改革的推进,农业科研院所迎来了大发展的时机。文章分析了目前农业科研院所财务管理存在的问题,从加强制度建设、重视人才培养、真实使用经费、顺应改革需要等方面,提出了新时期促进财务规范管理的措施,探索了在财政体制改革下农业科研院所财务管理的创新理念,为更好地保障农业科研事业发展提供借鉴。     

农业科研项目设置财务助理岗位的思考 ——以江苏省农业科技自主创新资金项目为例

新形势下,国家实施创新驱动战略,不断加大科研投入力度,不断深化科研项目管理改革,提出了建立财务助理制度的新理念。文章结合江苏省农业科技自主创新资金项目设置财务助理的实践,分析了农业科研项目设置财务助理岗位的必要性,阐述了财务助理岗位的职责,提出了充分发挥财务助理岗位的支撑作用、不断加强财务助理岗位的业务培训等加强财务助理岗位管理的建议,以期"选好、用好、管好"财务助理,进一步规范科研经费的使用,提高项目资金管理的效能,保障农业科研项目的顺利实施。     

农业科研院所财务人员的监督与服务职能

财务监督和财务服务是农业科研院所财务工作和财务人员的重要职能.提高财务人员的监督职能主要应建立健全内部会计控制制度和-系列财务规章制度;提高财务人员的服务职能应提高其综合素质包括思想素质和业务素质,并创建优秀服务团队,完善业绩考核体系,从而为农业科研院所各项工作提供最优质的财务服务.     

新时期农业科研院(所)的资金管理

针对新时期农业科研院(所)资金来源多元化的特点,综合分析了现行财务报销制度滞后、监控乏力、内控制度不健全等问题,提出了不断完善财务报销制度,加强监督与控制,建立健全内部控制机制,提高资金管理水平等改善农业科研院所资金管理的措施。     

对农业科研院所课题项目经费财务管理的思考与建议

随着事业单位与农业科研院所的体制改革,公益性单位财政经费将从全额供给转变为主要靠农业科研院所争取课题项目经费来维持。文章分析了陕西农业科研院所科研课题项目财务管理在实践中存在的问题,提出了加强农业科研院所课题项目经费财务管理的措施,如加强财务资金管理,科学编制财务预决算,加强规范项目账外资产、账有实无资产管理,严格课题...     

农业事业单位科研财务助理制度初探

作为农业科研事业单位管理工作的新兴组成部分,设“科研财务助理”解放科研人员,获得了广大科研工作人员的一致认同。文章从我国农业事业单位科研财务助理现状入手,分析了农业事业单位建立科研财务助理制度中存在的问题,并进一步提出了相应的对策和建议。     

电子发票对农业科研院所财务工作带来的影响及变革

在"互联网+"时代,社会信息化的快速推进、电子发票的迅猛发展,不可避免地对企事业单位财务工作带来重大影响,本文分析了目前电子发票在农业科研院所财务管理中普遍遇到的问题,并探讨了电子发票的发展对农业科研院所财务工作可能带来的影响及变革。     

科技创新视角下加强农业科研院所党支部建设的实践与对策

农业科研院所党支部是农业科研院所党组织的重要组成部分,加强党支部建设对于推进农业科研院所科技创新工作具有十分重要的意义。文章基于农业部环境保护科研监测所实施科技创新工程以来加强党支部建设的工作实践,分析了加强农业科研院所党支部建设的重要性,提出了创新党支部设置模式、创新党支部工作方式方法和完善党支部的制度建设等加强农业科研院所党支部建设的对策。     

基于大数据视域下农业科研院所行政管理体系的改革探究

在现代化的农业科研院所行政管理体系中,融入信息化、便捷化、数字化的大数据理念,可使该体系能够提供更全面、更细致的管理服务,提高行政管理的精准性和管理效率。文章阐述了大数据可助推农业科研院所行政管理体系多元共治的结构创新、有助于优化农业科研院所行政管理体系中的资源配置机制,分析了大数据时代背景下农业科研院所行政管理的现状,从思想观念、管理方式、人事制度、财务体系、行政服务等角度,探讨基于大数据视域下的农业科研院所行政管理体系创新途径。     

转制农业科研院所财务管理目标及其实现的思考

针对转制农业科研院所财务管理现状,从财务管理学财务管理目标层面,探讨并提出现阶段转制农业科研院所财务管理的目标,阐述并论证实现该目标应采取的科学理财方法。     

农业科研成果转化监督机制研究

文章介绍了农业科研院所科研成果转化发展现状,并指出农业科研院所在科研成果转化方面存在的问题：成果转化内控制度不健全、成果转化过程管理不规范、成果转化收益管理不规范。文章还提出了农业科研院所科研成果转化相应的对策：要完善成果转化制度,要加强成果转化过程监督管理,要加强科研成果的收益管理。     

关于农业科研院所知识产权保护的若干思考与对策

知识产权制度作为一种保护智力成果的法律制度,其保护对象是广泛的.就农业科研单位面临的形势入手,对农业科研院所知识产权工作现状进行研究,阐述农业科研单位加强知识产权工作的现实必要性,提出加强对农业科研院所知识产权管理和保护的若干对策.     

农业科研院所后勤社会化改革新探

通过对农业科研院所后勤社会化改革与农业科研院所广大职工、农业科研院所发展之间的关系及存在的问题进行了分析,提出了建立后勤工作分类管理体系,完善绩效考核制度,促进后勤工作标准化、规范化,打造数字化后勤,正确处理公益性和市场性之间的关系,拓展后勤企业发展的新思路等改革措施。     

对农业科研院所“十五”期间财务改革的几点思考

农业科研院所普遍存在经费来源有限，负担较重的问题。为适应新的经济形势，提高自身生存能力，农业科研院所除了努力分流人员，多出科研成果并促进科研成果的市场转化，积极争取来自国家、企业等各种渠道的研究经费外，还必须加强自身的管理，特别是财务管理。近年来，为加强财务管理工作，提高资金使用效益，对财务核算及其提供的财务信息的准确性、真实性、全面性，均提出了更高的要求。因此，农业科研院所的财务管理（包括具体财务核算），在“十五”期间，相应地经历了各种改革，现在的财务管理工作水平较“十五”前，大大提高。但仍存在一些问题亟待解决。现以四川省农业科学院为例，将农业科研院所在“十五”期间经历的主要财务方面的改革及仍存在的问题简述如下。     

对完善中央级农业科研院所财务管理制度的思考

文章基于当前财政管理制度改革背景,在对已有的与中央级农业科研院所财务管理相关的法律制度进行初步梳理的基础上,设计了中央级农业科研院所财务管理制度体系,并结合当前工作实际,提出了重点修订财务管理制度、细化预算管理规定、制定资金管理制度和会计监督制度等建议。     

浅论新时期农业科研院所反腐倡廉制度建设

该文在给出农业科研院所反腐倡廉制度建设的内涵和定位的基础上,分析了现阶段制度建设存在的共性问题,并结合现代科研院所建设的总体要求,探索并提出新时期农业科研院所反腐倡廉制度建设的一些可操作性对策建议。     

农业科研院所种子企业薪酬制度存在的问题及对策

分析了农业科研院所种子企业薪酬制度存在的问题及原因。提出了解决问题的原则和办法,以期时农业科研院所种子企业薪酬体系建设提供参考,从而加快其发展步伐。     

省级农业科研院所研究生招收工作的实践与思考——以江苏省农业科学院为例

随着国家对研究生指标的控制性管理以后,省级农业科研院所研究生招收已成为单位发展需要研究的重要课题之一。文章介绍了农业科研院所研究生招收制度变迁历史,以江苏省农业科学院开展的研究生招收工作实践为例,分析了现阶段省级农业科研单位研究生招收工作面临的问题,并提出适度给予省级农业科研院所招收研究生指标、创新与高校联合招收研究生的方式等建议,以期为省级农业科研院所不断创新研究生招收工作提供借鉴和参考。