新型职业农民培育的困境及对策

目前,新型职业农民的培育工作已在全国各地逐步展开并初见成效,但农民参与培训意愿不足、培训内容针对性不强、培训方式单一、实训基地匮乏、培训过程监督及培训效果考核缺失等问题依然存在。因此,提出要加强职业农民身份认同感教育;开展点单式培训;建设流动课堂、田间课堂、空中课堂;整合各类资源、强化实战训练;加强过程监管与后期跟踪服务等对策,使新型职业农民培育工作快速走上规范化道路。     

乡村振兴战略下云南省新型职业农民培训的困境与对策

乡村振兴的关键在于人才,培育高素质新型职业农民是乡村振兴战略的基础性工程。云南省是一个农业大省,其农民培训困难多,任务重。云南省新型职业农民培训的困境主要体现为缺失适宜的培训对象,培训内容较为单一,培训师资质量欠佳等,造成这些问题的深层原因在于产业发展滞后,农民培训的管理僵化。要切实提升新型职业农民培训的成效,需多方面采取措施发展农村产业,推动人才回流农村,改革培训管理机制,全方位提升培训成效。     

人力资本视角下新型职业农民培育困境与突破

新型职业农民作为乡村振兴的新生力量,是农业现代化的主体,为此,实施新型职业农民培育工程,提升其乡村人力资本。基于新时代新型职业农民培育所处的历史机遇和挑战,以人力资本为视角分析新型职业农民的培育困境及其产生原因。要突破新型职业农民培育困境,须立足区域产业发展优势,实施职业农民精准培训,加强乡村公共服务设施建设,搭建培育载体,保障培育质量,营造培育环境,从而促进新型职业农民培育快速有效发展,为现代农业发展和实现乡村振兴提供人才支撑。     

新教育模式下的新型职业农民培训研究

中国是一个农业大国,农业人口仍占一半以上。在我国农村大部分地区,大多数农民受传统教育观念影响教育水平低,且没有受过专业农业技术培训,所接触的大多是祖祖辈辈流传下来的技能,尚未形成一套科学的管理方法。新型职业农民的培训,为发展现代农业带来了契机。政府应该加大对农民教育的投入,转变农民的传统观念,构建新型职业农民教育平台,更好的为新农村的服务。     

浅析新型职业农民培育的时代背景及特征

近年来我国在改革的大潮推动下,市场经济不断的深入发展,取得了令世人瞩目的成就,城乡面貌焕然一新,但成绩取得的同时,也带来了许多问题,其中农村人口向城乡流动的过程中,导致我国农村劳动力结构发生了根本性的变化,这种变化将会严重影响我国的现代农业的发展目标,影响粮食安全及农业生产的稳定,为国家做出了培育新型职业农民的重大部署,意在解决未来农业发展中的主体问题,本文要从认识层面加强对新型职业农民培育的理解,希望对新型职业农民培育有所帮助和启发。     

新时代背景下农民政治参与问题研究

农民的政治参与体现着新时代的发展状况,是衡量基层民主良性发展的重要指标,也是走向现代化的必要途经。现阶段,我国农民的政治参与水平稳步提升,但因其宏观和微观因素的制约,目前我国农民政治参与还存在诸多问题。因此,如何有效地解决新时代背景下出现的问题,意义重大。     

新型职业农民培育的主要困境与路径

为加快推进新型职业农民培育,根据农业产业化、市场化和专业化分工理论界定新型职业农民概念,重点分析当前培育过程中存在的农村人力资本、农业生产效益、生产方式、政策体系等方面的困境和障碍,从政策制度设计、农村土地流转、农业社会化服务、提升农业生产经营效益和农村基础、社会公共服务水平等方面,提出新型职业农民的培训措施。     

乡村振兴战略下新型职业农民培育的困境与出路

新型职业农民是新时代实施乡村振兴战略和现代农业转型的重要力量,是构建新型农业经营主体的主力军和突击队。在乡村振兴战略背景下,介绍了新型职业农民培育的现实要求,阐述了新型职业农民培育存在的困境,分析了新型职业农民精准培育的途径,以期为我国新型职业农民培育提供参考。     

农村劳动人口老龄化背景下的新型职业农民培育研究

随着农村劳动力人口老龄化的日趋严重,抑制了农村劳动生产率的提高。如何应对农村劳动力人口老龄化,"将来谁来种地、谁会种地"已成为我国农业现代化建设和农村经济持续健康发展的一个突出问题,培育以适应现代农业发展的既懂农业技术又懂农业经营管理的新型职业农民,是我国农业健康发展和农业现代化建设的需要,也是解决农村劳动力人口老龄化问题的重要举措。     

培养新型职业农民:农村职业教育的新定位

发展现代农业需要新型职业农民,新型职业农民的培养又依赖于职业教育特别是有针对性的农村职业教育。将农村职业教育定位于培养新型职业农民是解决农村职业教育面临困境的要求,是回应国家政策的需求,是借鉴农业发达国家基本经验的诉求。在培养职业农民的新定位下,农村职业教育必须在教育对象、教育内容、教育方式等方面加以改进。     

新时代背景下精准扶贫的困境与破解路径研究

在全面建设小康社会之际,民生建设和人权事业的发展都面临着前所未有的机遇,同时也面临着严峻的挑战。贫困问题就是其发展路上的拦路虎。为解决此障碍,精准扶贫政策应运而生。但却在实施过程中由于精准没做到位,而引发了很多问题。尝试在新时代背景下,结合我国精准扶贫的现状,找准脱贫攻坚中所面临的挑战,对症下药提出相应的解决措施,打赢脱贫攻坚战。     

乡村振兴背景下新型职业农民培育对策研究

近些年来,我国农村地区通过对农业人口进行职业培训,已经大大提升了农业人口的整体素质,进而促进了农业现代化的发展。但是在职业农民培训的过程当中,依然存在着较多问题。如何充分利用乡村振兴战略实施的契机,发展新型职业农民培育,已经成为了我国乡村振兴必须突破的瓶颈。河南省辉县在职业农民培育方面,具有较为丰富的经验。本文结合该地区在实践当中存在的问题,提出运用互联网重塑职业农民培训的有效路径进,而为我国职业农民培育提供创新途径。     

产业化背景下新型职业农民培训现状及对策研究

研究在分析我国新型职业农民培训的发展现状和突出矛盾的基础上,提出构建政府指导下的多元化投资主体共同参与,实施层次化、模块化的教学模式,加强职业农民职业资格准入制度是提高当前我国职业农民培训质量的基本对策.     

农村未来属于新型职业农民

<正>农民要致富,素质能力要先行。文化素质要上升,生产技能要精通,管理能力要具备,才能创造出更多的财富。提高素质能力,要通过学习、通过培训逐步提升。到哪去学习,有了一个新的学习机会。2014年7月,农业部、财政部启动了新型职业农民培育工程。大力培育新型职业农民,根本目的是培养造就高素质新型职业农民队伍,创新农业经营方式,培育新型经营主体,构建新型农业经营体系。这项工程的启动,是在习近平总书记的重视下,农     

民族地区新型职业农民实践困境与出路

人才振兴是实现乡村振兴的关键,培育新型职业农民是人才振兴的重要举措。民族地区新型职业农民的培育事关全局,有利于乡村振兴的实现。以黔南州为例,阐述了民族地区新型职业农民培育的现状与困境,从新型职业农民培育主体、客体以及模式等方面分析原因,进而提出了民族地区新型职业农民培育出路与对策。     

新型职业农民培育现状与对策

培育新型职业农民是培育新型经营体系的核心主体,是推动农业现代化的必然要求.通过对全市新型职业农民培育情况的调研,掌握了培育现状、主要做法,分析研究了存在的问题和原因,并针对资源分散、制度不健全、教育培训供给有限、培训主体不强等问题,提出了加大统筹力度、加强基本条件建设和师资队伍建设、完善培训机制、强化政策扶持等加快全市新型职业农民培育的对策建议.     

新时代背景下农民权益保障探析

新时代背景下农民权益保障问题值得关注。当前农民权益保障中存在权益受损普遍、主动维权少等问题。农民权益受损主要由基层官员的腐败与不作为、基层存在黑恶势力、农民权益保障意识与能力不足、权益保障机制不畅通所致。推进新时代农民权益保障要从提升农民权益保障意识与能力,加强农村基层治理的法治化水平等方面着手。     

农村城镇化背景下的新型职业农民培训探究

随着我国经济的不断发展,农村的城镇化水平日益提高,农村经济进入了新的发展阶段。在 这样的形势下,农村劳动力综合能力的全方位发展显得尤为重要,否则会因为无法适应现代社会发展 而被淘汰。新型职业农民培训模式是满足于农村城镇化需求的模式,它致力于农村人力资源的开发, 对农村城镇化产生了巨大的影响。因此,我们要保质保量地完成新型职业农民培训工作,培育出高素 质的新时代农民,致力于向推进农村城镇化提供更多的人才资源,实现中华民族的伟大复兴。本文就 当前形势下对新型职业农民培训进行了简单的探究,以期更好地服务于农村城     

新型职业农民培育现状与对策研究——基于农村人口老龄化的背景

我国农村人口老龄化的现状与趋势给农业现代化进程带来诸多不利影响。为此,积极培育出高素质的新型职业农民是我国解决农业生产劳动力不足、加快农业现代化进程的关键。针对近年来我国在培育新型职业农民过程中存在的诸多问题,在经费投入、政策制定、培训体系和监管机制等方面提出改进建议。