乡镇基层林业有害生物测报工作浅析与思考

最近一轮的事业单位机构改革之前，经过长期的努力，建立了完备的林业有害生物监测预报体系和工作机制，事业单位机构改革之后，乡镇林业工作站由原来的县林业局管理划归为乡镇机构，导致县乡两级的林业有害生物监测预报体系被打破，乡镇基层监测调查工作基本缺失，且存在领导意识不强、重视程度不够，工作基础薄弱、测报手段落后，专业人才缺乏、业务素质不高等问题。针对现状，提出利用林长制工作平台，充分发挥“一长两员”(林长、监管员、护林员)作用，并通过加强组织领导、明确测报责任等六个方面措施，建立健全完备的林业有害生物监测预报体系，重拾乡镇基层林业有害生物监测调查工作。     

滦南县 多举措巩固省级森林城市建设成果

<正>近年来，滦南县深入践行“两山”理论，以“创建省级森林城市”为目标，大力开展植树造林、实施生态修复，国土绿化水平显著提升，生态环境日益改善，2021年获得“省级森林城市”称号。2022以来，滦南县以植树造林、保护湿地资源为抓手，多措并举巩固省级森林城市建设成果，增强人民群众的幸福感。健全林长机制，科学实施国土绿化为巩固创森成果，滦南县积极推进林长制建设，制定了滦南县《关于全面推行林长制的工作方案》，设立县林长办公室，建立健全林长制责任奖惩等各项配套制度，构建了县、镇、村三级林长责任体系，完善了“一长两员”(林长+护林员+执法员)护林机制，做到树有人栽、林有人护、专员专管、责任到人。同时，结合国土绿化项目工程，     

新时代护林员队伍建设问题与对策建议

指出了作为林业工作中基层的护林员,其作用不可替代,如何充分发挥基层护林员的作用,是新时代背景下值得重视的问题,对基层护林员中存在的问题进行了分析,并提出了相应的对策和建议,以期为新时代下充分发挥基层护林员作用提供必要参考。     

浅析责任区刑警队与派出所的协作关系

切实解决好责任区刑警队和派出所的协作关系．事关刑侦工作改革和派出所工作改革的成效．关系到公安机关打击、防范两支主力军的作用发挥问题．处理好了会使打击和防范互相促进：处理不好．会造成矛盾．从而影响工作的顺利开展。如何理顺队所关系．解决打防结合、优势互补的问题．切实提高打击、防范和控制犯罪的整体效能．共保一方平安．已成为当前急需解决的一个重要而紧迫的问题。为深入了解这些问题及其原因．我们对基层责任区刑警队和派出所协作关系问题作了一些调查．并提出一些建议．     

关于制定森林资源管护经营责任区资源清查试点技术规则的意见

遵照全省森工企业领导干部 (清河 )会议关于森林资源管护经营责任制试点的部署 ,落实林业分类经营基础上查清森林资源的工作安排 ,现就资源清查技术规则的制定提出以下意见。1　资源清查的目的和原则1 1　资源清查的目的在森林资源管护经营责任制试点工作中 ,开展森林资源管护经营责任区 (简称责任区 )资源清查的目的是查清土地资源、林木资源和经济植物资源底数 ,搞好森林资源管护经营规划 ,为合理划分责任区和签订承包合同及全面开展管护经营和多种经营活动提供科学依据 ,并为完善责任区资源清查方法摸索经验。1 2　资源清查的原则( 1)以…     

铜山湖让湿地生态修复更显实效

<正>走进铜山湖湿地,蜿蜒的巡护道路穿插于苍翠的森林和湛蓝的湖畔之间,森林与湿地为主题的宣教馆、火炬松母树林知识长廊、水文化长廊、湿地知识步道、莲文化长廊、观鸟塔等宣教基础设施错落有致地分布于铜山湖畔,这里已经成为游人游湖、观鸟、带着孩子亲近自然、了解森林与湿地知识的理想之地。这些效益的取得得益于近两年铜山湖国家湿地公园在湿地保护与修复中的努力。林长制助力湿地管护工作自正式启动林长制工作,公园围绕“护绿、增绿、管绿、用绿、活绿”的理念,不断将林长制改革推向纵深,湿地管理水平进一步提高。铜山湖国家湿地公园施行林场、湿地办（乡、村）二级林长管理和湿地管护人员网格化分区负责制度。公园重点区位设置了林长公示牌,确保了林长责任区域落界上图、职责内容公示上牌,同时明确了12名管护人员的网格化管理责任范围。在此基础上,湿地公园管理人员还利用湿地日、爱鸟周和野生动物保护月等大型公益活动面向周边社区、学校进行湿地知识宣传的同时进行林长制管理制度宣传,并组建联合执法队伍,对区域内毁林开荒、乱采乱挖野生植物、滥捕滥猎野生动物等违法行为严厉打击。从源头上加强管控,保障了湿地自然生态资源可持续发展。     

曲靖市建档立卡贫困人口生态护林员工作机制初探

指出了生态护林员工作机制事关"责、权、利"问题,只有建立健全工作机制,才能充分调动生态护林员的工作积极性。曲靖市作为全国生态护林员实施市,形成了生态保护和扶贫攻坚的有机结合。为深度推进生态护林员工作,结合工作实践经验,对生态护林员工作机制存在的问题进行了探讨,提出了生态护林员工作机制对策,为曲靖市的生态护林员工作提供科学的决策依据。     

西藏林长制实践研究

西藏林长制工作通过借鉴江西省和安徽省的典型经验与做法,完善组织体系,强化制度保障,建立健全体制机制,推动林长制工作更加规范、科学地开展。结合西藏本土的自然生态环境特点,多措并举,以“点”带“面”,在促进森林、草原和湿地资源保护与发展的同时带动绿色产业增值增效。通过创新探索以“林长+”为重点的生态文明建设机制,借助“互联网+”“人工智能”等前沿科学技术建立数字林长信息平台,助推西藏数字林草和林长制工作向纵深发展。     

河南省集体所有国家级公益林管护现状分析及建议

对缺少可以任职的管护人员,林权人自己管护不能满足当前需要,护林员在基层林业工作中发挥了重要作用,森林安全新形势对管护工作提出更高要求,护林员劳务补助与其承担的管护任务显著不相适应,护林员管理方式已不能适应当前形势发展的需要等河南省集体所有国家级公益林管护中存在的问题、面临的挑战进行分析。藉此,提出明确、统一管护制度,扩大各直辖市、县、区的自主权,积极推行管护现代化,提高护林员补助等对策、建议。     

册亨县基本农田调查工作内容探析

介绍了册亨县基本农田调查工作的准备情况,从数据采集与整理、调查上图内容、上图方法、基本农田认定、数据编制与数据汇总、质量控制管理等方面论述了基本农田工作内容,分析了基本农田的面积与分布状况、上图汇总数据与划定数据的差异,对调查成果存在的问题与处理情况提出了建议.     

河北省县级林地变更调查技术方法探讨

为探索河北省县级林地变更调查的技术方法,通过建设林业信息化的平台,运用最新遥感影像对林地的地类等属性变化小班进行数据更新,形成新的林地变更数据库。通过获取林地等因子的动态变化结果,系统分析了小班的区划上图、遥感影像局限性等问题,提出信息平台系统化、制定林地资源档案管理办法等方面的改进措施及建议。     

磐石市公益林管理技术探讨

本文总结了磐石市近年来公益林管理技术方面的一些经验,从林地与林木资源保护、护林员管理、档案管理3个方面进行阐述;对护林员工资过低、积极性不高等问题提出建议。     

对实施森林资源管护经营责任区的几点思考

本文对实施森林资源管护经营责任区的任务、措施及急需解决的问题进行了较全面的论述,阐明实施森林资源管护责任区是实施“天保工程”的具体措施之一。     

杭锦旗森林公安局全面推行派出所警务机制改革

近期，杭锦旗森林公安局在基层派出所推行了以民警下驻林区、建立林区警务室为主要内容的警务机制改革。（1）各地根据辖区山情、林情、社情以及派出所警力情况，科学划分责任区，合理配置警力。责任区实行一区一警，责任到人。     

巴林左旗林业局应用“护林宝”强化护林员管理

<正>内蒙古自治区赤峰市巴林左旗国家级公益林面积264.82万亩,护林员总人数为353人。护林员工作呈现人员较多、地点分散、管护范围广、监管难度大等情况。为了提高国家级公益林的保护和管理效果,准确了解护林员的工作动态,2016年,巴林左旗林业局筹资21万元,购置了护林员巡护轨迹追踪(护林宝)系统,该系统应用一年多来,极大地解决了护林员管护难题。"护林宝"管护系统是通过在室内监控对护林员所在位置及行进轨迹查询,对管护责任区进行现场查看,     

中国生态护林员政策实施机制、成效及动态调整

生态护林员政策是我国开展生态扶贫行动的一项创新性举措，是践行“两山”理念、贯彻落实生态文明思想的一个生动实践。生态护林员政策的有效实施实现了脱贫增收与生态保护双赢的目标。2022年中央一号文件明确提出要对生态护林员政策进行优化调整。同时，在我国全面脱贫任务目标完成的背景下，生态护林员政策的任务重心也应从生态补偿脱贫一批的目标中脱离出来；过渡阶段巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接目标的提出，也使得生态护林员政策适时调整更加迫切。文中总结归纳我国生态护林员政策提出的理论框架，分析其政策实施机制及成效；结合实地调研情况，探讨目前生态护林员政策面临的问题，包括生态护林员选聘范围受限、指标分配不平衡、缺乏生态护林员收入保障和激励机制、政策资金来源单一有限、监管与考核机制不健全、生态护林员综合素质不高等；最后对生态护林员政策动态调整提出对策建议。     

周家店镇16年未见森林火灾

常德市鼎城区周家店镇采取四级联防、四管齐下的措施，切实抓好森林防火工作，全镇3300多公顷山林16年未发生火灾。这个镇有国外松林1000公顷、杉木林1000公顷、马尾松2000多公顷，已普遍成林，是全市的林业大镇。每年一到秋冬，防火工作是摆在全镇干群面前的一项艰巨任务。多年来该镇实行镇村组干部层层立下了包干责任状，工作与工资挂钩等措施，增强了广大干部群众森林防火的责任意识。林管站管理人员经常到林区检查防火措施，护林员每天在自己的管区巡逻。此外全镇还建立了1000名基干民兵组成的16个扑火突击队。农户都自觉遵守‘’进入林…     

踏遍陵区山和岭——记北京十三陵林场护林员陈金全

提起北京十三陵林场护林员陈金全，知情人都说：“老陈像深山里的一棵松，经受住了风雪的考验。”他年复一年、日复一日，伴着苍翠迷人的松柏、踏遍了陵区山山岭岭，护卫着郁郁葱葱的松柏，一干就是20个年头。　　陈金全的护林责任区正处十三陵旅游风景区，是一级防火区，也是火险多发区。林中有许多坟头，搞好这一地区护林防火确实难度很大，确实也使老陈最为头痛。58岁的老陈在20年的护林工作中，摸索出了一套自己认为行之有效的办法。按他的说话：做好林区防火必须做到三勤，就是腿勤、嘴勤、眼勤。作为护林员一是护林不怕多跑路，要熟悉…     

湄潭县森林资源管护模式探析

湄潭县位于长江上游一级支流乌江边上,是乌江流域重要生态屏障,历经10余年的努力,现已全部消灭荒山,森林覆盖率达61.8%,加强森林资源保护逐步成为林业工作的核心。通过对湄潭县天保工程区森林资源管护进行调查,阐述了该县森林资源管护现状及存在的问题,并提出强化基层林业队伍建设、增加护林员待遇,切实解决护林员社会保险等对策,以确保林区森林资源有效保护和社会和谐稳定。     

长沙市林业综合监管平台的设计与实现

在充分调研长沙市林业信息化建设现状的基础上,针对长沙市现有林业资源数据底数不清、资源动态监管效率不高、缺少综合移动端应用等问题,充分运用云计算、大数据、3S、“互联网+”、卫星遥感等信息化技术,提出了构建长沙市林业综合监管平台的总体设计思路。平台重点聚焦林业资源的大数据综合治理与集成共享、综合态势展示与决策分析、资源动态监管与综合执法、林长制网格化管理和综合移动端应用。通过对长沙市林业资源数据进行全面梳理和整合治理,建立了林业时空大数据体系;并在此基础上,利用月度卫星遥感、无人机等监测手段,构建“天空地”一体化监测体系,按月识别推送变化图斑。实时联动林长制网格化管理系统、综合执法系统与移动端应用,构建资源监管闭环,成功实现林业资源动态监管的自动化、流程化、精准化。实际应用表明,该平台很好地实现了林业资源高效快捷的集成共享、规范化的工作流程和动态可视化的监督管理,为提高林业资源动态监管效率提供了一种科学可行的思路,是新形势下推进林业工作迈向智慧化管理、提升林业综合治理能力的有效探索。