农村实用人才队伍建设策略

荔城区成立以来，紧紧围绕蔬菜、畜牧等主导产业，着力打造城郊型农业，充分发挥农广校、农函大及有关农村示范基地的作用，通过实施绿色证书培训工程和跨世纪青年农民培训工程，取得一定的成效。为推动农村经济发展，促进农民增收发挥了较好的支撑和带动作用。为了加强农村实用人才队伍建设，必须采取几项措施。     

关于加强农村实用人才队伍建设的思考

农村实用人才是指具有一定知识和技能,在发展农村经济等方面能起示范带动作用,为当地农村经济发展作出积极贡献,并得到群众认可的人才。党的十六届五中全会提出,要全面推进社会主义新农村建设,而建设社会主义新农村,需要培养和造就尽可能多的农村实用人才。笔者结合临安实际,谈谈自己的看法,并提出一些对策和建议。1.临安市农村实用人才队伍现状农村实用人才在新农村建设中扮演重要的角色,但从临安市目前的实际情况来看,这支人才队伍的建设和整体状况不容乐观,主要表现在以下几个方面。(1)人才观念落后在很长一段时间里,农村实用人才这支队…     

关于农村实用人才队伍建设问题

<正>农村实用人才队伍是农村经济发展的一支有生力量,在实施效益农业战略中,农村各类实用人才起到了示范领航作用,发展壮大这支队伍,充分发挥其功能和作用,对于推进农村小康建设进程,具有重要的意义。     

对加强农村实用人才队伍建设的思考

农村实用人才是农业和农村经济发展中最具活力的生产要素,加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发,对于加快农业科技成果的转化应用,促进社会主义新农村建设,加快现代农业发展具有十分重要的意义。     

加快农村实用人才队伍建设推进农村社会经济快速发展

农村实用人才队伍是农村小康建设的“领头雁”和“排头兵”,是农村经济发展的一支主力军,在推动农业产业化、带领群众致富进程中,农村各类实用人才起到了示范领航作用。发展壮大这支队伍,充分发挥其功能和作用,对于推进农村小康建设进程,具有重要的意义。     

农村人才队伍建设思考

农村实用人才是现代新型农民的代表,是新农村建设的生力军,是国家人才队伍的重要组成部分。根据红河州社会主义新农村建设和红河新发展的要求,要以培养急需的生产经营型、技能带动型人才为重点,实施农民素质教育培训工程,大力加强农村实用人才队伍建设。     

加强农村实用人才队伍建设的途径

农村实用人才是农村实用技术的实践者、示范者，他们立足家园，活跃农村，涌现在一头连着广阔的市场、一头连着农业实践的“研究型”农民，他们在促进农业产业结构调整，拉动农村经济发展，带领群众脱贫致富中发挥着重要作用，有效的增加了农民收入，加快了社会主义新农村建设。     

加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发问题初探

农村实用人才是农村实用技术的实践者、示范者,在促进农业产业结构调整,拉动农村经济发展,带领群众脱贫致富中发挥着重要的作用。为进一步推进社会主义新农村建设,激发全区农牧民学习科学技术、掌握致富本领的热情,大力开发农村人力资源,培养建设一支数量充足、门类齐全的农村实用人才队伍。     

对加快新疆农村实用人才队伍建设的思考和建议

建设社会主义新农村,人才是关键。能否在新疆农村建设一支数量充足、素质优良的人才队伍,直接关系到建设社会主义新农村战略的成败。多年来,新疆通过扎实有效地开展农民科技培训,极大地提高了农民的科技文化素质,培养了一批农民技术骨干,推广了一批农业新技术,促进了农业科技成果的应用转化,为发展农业和农村经济做出了重要贡献。但面对农业和农村经济发展步人新阶段和新疆特色农业的快速发展,对农村实用人才队伍建设重要性仍然认识不够、投入不足,农村实用人才素质不高、结构不合理的问题仍较突出,已不能适应社会主义新农村建设的需要。“十二五”乃至今后较长一个时期,应尽快着手培养造就一大批有文化、懂科技、善经营、会管理的高素质新型农民,使他们成为建设社会主义新农村的中坚力量。建议从以下几个方面开展工作：     

浅谈麻山区农村实用人才队伍的现状及建议

农村实用人才包括农村种植养殖能手、加工和捕捞能手、农村经纪人、各类能工巧匠和科技带头人等，在促进农业发展、增加农民收入上做出了重要贡献。针对麻山区农村实用人才的特点及所发挥的作用、目前存在的问题，提出了当前农村实用人才队伍建设的一些建议。     

关于兰溪市农村实用技术人才队伍建设的思考

近年来，兰溪市大力加强农村实用技术人才队伍建设，逐步壮大农村人才队伍，努力发挥技术人才在农村各个领域的作用，为兰溪市的农业增效、农民增收和农村经济的发展作出了贡献。本文在分析现状和对人才需求预测的基础上，提出了加快兰溪市农村人才队伍建设的对策和措施。     

对大邑县农村实用人才队伍建设的思考

农村实用人才是在农村经济社会改革发展中产生并逐步壮大起来的一支重要人才队伍,是农村生产力中最先进、最活跃的组成部分。如何培养和使用好这支队伍,对加快新农村建设步伐具有十分重要的意义。本文就大邑县农村实用人才队伍建设的现状和不足,以及如何培养和建设这支队伍作如下探讨：     

加强新疆农村实用人才队伍建设 努力构建现代农业新型劳动者

<正>农村实用人才是指具有一定的知识和技能,为农业农村经济和科教、文卫等社会事业发展提供服务、作出贡献,起示范带动作用的农村劳动者。具有一定的知识和技能、     

郧县农村实用人才队伍建设现状与对策

建设社会主义新农村离不开人才的支持和保障。农村实用人才是新农村建设的重要力量,抓好这支人才队伍建设是社会主义新农村成败的关键。农村实用人才活跃在广大农村,植根于农业生产第一线,在引导农业产业结构调整、带动农民增收致富方面发挥着不可替代的作用。在充分调研的基础上,总结郧县农村实用人才队伍建设的现状,分析了存在的问题,提出了加强农村实用人才队伍建设的对策。     

发挥优势 助推农村人才队伍建设——以河南省农业科学院为例

科技兴农,人才是关键。文章以河南省农业科学院为例,阐述了该院利用自身人才和科技优势,助推农村人才队伍建设的成功经验,如通过实施科技支撑行动、科技成果示范推广和服务"三农"等,为农村培养了一大批新型农民和农村实用人才,有力地推动了新农村建设。     

潜山县农村实用人才队伍建设调研报告

通过调查,总结了潜山县农村实用人才队伍的基本情况及农村实用人才队伍建设工作开展情况,分析了农村实用人才队伍建设存在的主要问题及其原因,提出加强农村实用人才队伍建设的对策建议。     

关于加强农村实用人才队伍建设的思考

通过分析中国农村实用人才发展现状,指出了目前农村实用人才队伍建设存在的主要问题,从人才管理与评价的角度,提出了加强农村人才队伍建设,促进农业科技成果转化与应用的对策与建议.     

关于芜湖县农村实用人才队伍建设的调查与思考

人才是现代农业发展和新农村建设成败的关键因素,而培养一支养得起、留得住、用得上的农村实用人才则是重中之重。当前,农村实用人才年龄偏大、创新能力不足、中高端人才偏少的问题依然存在,如何解决这些问题是推进现代农业发展不可忽视的重要课题。本文从调查入手,分析了芜湖县农村实用人才队伍建设存在的问题,提出了解决问题的途径和建议。     

农业部农村实用人才创业培训实施方案出台

为加强农村实用人才队伍建设，农业部决定今年在全国11个省试点培训1万名农村实用创业人才。为使试点省顺利开展工作，前不久又制订了农村实用人才创业培训试点实施方案。方案要求按照“政府推动、部门监管、学校培训、地方扶持、农民创业”的思路开展创业培训，按照公平公正、突出实效原则，根据农民意愿培训，着重在五大产业开班培训，对学员进行三年跟踪服务，通过培训和政策扶持，使学员树立创业理念、     

浅谈如何搞好农村实用人才培训工作

开发农村人才资源、培养实用人才是转变农业增长方式、促进农村经济发展的重要条件,也是转移农村剩余劳动力、发展农业经济的一种战略性措施。石家庄市作为农业大市,要全面建设小康社会,农村经济的发展显得尤为重要。所以,应当采取多种方式,大力开发和培养农村实用人才。