农业科研单位建设项目目标管理探讨

文章对农业科研单位建设项目管理如何控制质量、进度、投资三大目标提出一些建议,认为质量目标控制要从控制各参与方资质开始,加大设计审图力度,施工阶段要控制建材质量,建筑安装严格执行验收程序等;进度目标控制应在项目立项后,制订科学合理的进度计划,抓住各个环节控制重点;投资目标要根据项目执行各阶段特点,采取有效手段进行控制。项目目标只有以系统的方法进行科学管理,才能得以实现。     

论个群目标一致性机理及和谐管理路径

个体目标与群体目标的矛盾是管理过程中的一项基本矛盾。个体与群体之间的相互依存和相互作用表明了在尊重个体需要的同时，可以实现个群目标的一致性，而这只有通过提倡以人为本的管理思想，实行和谐管理才能实现。     

农业科技型企业的市场营销管理初探

市场营销管理是指为实现企业目标,创造、建立和保持与目标市场之间的互利交换关系,而对设计方案进行的分析、计划、执行和控制。市场营销管理任务,就是为促进企业目标的实现而调节需求的水平、时机和性质。现代企业的市场营销管理可归纳为5种:生产观念、产品观念、推销观念、市     

惠普的目标管理

<正>费奥莉娜是惠普公司的总裁,她认为公司要迅速发展必需实行目标管理。目标管理是首先由公司各级员工根据本部门和其他部门的工作要求,制定出各自具体的努力目标或计划,然后根据各人的目标实现公司的整体经营目标。而公司再根据这些具体目标制定具体的方案。     

基于投入产出比的高校图书馆用户满意度分析——以华南农业大学图书馆为例

投入产出比率有两部分,一部分是投入图书馆的资产资源,一部分是投入资产资源的产出,以用户满意度代表投入资产的产出.通过运用投入产出率对用户满意度的调查,更科学合理地计划和使用现有经费,通过用户反馈的信息进行完善和改进,提升用户满意度,实现高校图书馆的低耗、高效管理.     

强化目标成本管理提高企业竞争力

随着“微利时代”的到来,加强成本控制和管理,降低成本是企业增加利润、谋求生存和发展的根本途径。所谓目标成本管理就是目标管理的原则、方法在成本管理中的应用,是以目标成本为依据,通过目标成本的分解、落实、控制和考核等手段,对企业生产经营活动的全过程实行全面的、综合性管理,以期达到实现企业效益目标的一种综合科学管理方法。推行目标成本管理应具备的条件企业之间保持长期、稳定的协作关系;企业内部团结协作,各部门以及供应商甚至客户相互协调、共同参与目标成本的制订和实现;深入研究市场,充分考虑消费者心理、经济承受能力以及…     

论目标管理在校院两级管理中的运用

目标管理的特征与优势决定了目标管理是适宜校院两级管理的考核方法.目标管理重在正确贯彻落实,其中制定科学合理的目标是前提,严格公正的考核监督是成功的关键,经常性的信息搜集与反馈是重要保证.     

小议目标曲解与目标置换

组织的目标是组织计划的依据,组织的一切活动都是围绕着目标来进行的。在现实中存在着种种原因,阻碍了组织目标的实现,其中目标曲解和目标置换是阻碍组织目标得以实现的重要因素。本文从组织目标的制定过程出发,探讨了目标曲解与目标置换形成的原因,并提出了一些改善措施。     

高校图书馆知识管理与馆员的素质教育——以湛江师范学院图书馆为例

以湛江师范学院图书馆为案例,研究图书馆工作人员的素质和素质教育现状,分析了图书馆馆员的素质在高校图书馆知识管理过程中的作用。阐释了只有对图书馆工作人员进行全面素质教育,才能促进图书馆知识管理的进程,实现知识的有效管理,提高高校图书馆的服务质量。     

目标管理在我馆的运用

文章介绍了目标管理的概况以及在我馆的具体运用过程和取得的经验，说明了目标管理是比较适合我校图书馆管理的管理方式之一。     

地膜棉高产优质目标管理的综合配套措施

棉花生产的目标管理，是各师地针对在本区具体生产条件下，适合生产管理方针的统一性和达到整体高产优质的目标而制定的一套综合管理措施。作者通过多年的植棉生产实践，结合近年来棉花科研成果，根据南疆垦区生态条件，采用“密、矮、早、匀、膜”技术措施，实现早熟、丰产、优质、高效的目标，特制订出一套综合管理模式，现简述如下。1地膜棉目标管理的主要技术指标制订技术指标是目标管理的关键，生产上，通过对当地上、肥、水、气候、品种等各因素的彻底调查，依据本地生产水平和高产棉株发育规律，确定目标产量，最终制订各种量化指标…     

图书馆管理服务质量的路径探析

作为高校的三大支柱之一,图书馆在党校教学和科研工作中发挥着越来越重要的作用。因此,运用现代管理理论加强党校图书馆的科学管理十分重要。只有不断加强图书馆队伍建设,顺应科技发展趋势,更新知识,提高管理人员的思想素质和业务素质,才能保障图书馆工作健康有序地发展。只有对图书馆传统的管理理念和方式方法进行扬弃和取舍,建立起一套崭新的管理运行机制,才能适应党校发展的需要。     

关于高等院校实施目标管理的思考

高等院校是我国教育体系中的重要组成部分,是建设人力资源强国的重要保障,在经济社会发展中发挥着无可替代的作用。高等院校实施目标管理是优化内部管理体系、激发员工活力、提高管理效益的一种现代管理模式。高等院校要明确目标管理的内涵和特色,依据高等院校发展实际与办学特色,准确把握实施目标管理的战略意义,明确高等院校实施目标管理的路径和策略。     

玉米种植密度对产量和品质的影响

玉米作物在食品工业中占有重要地位。玉米种植密度是影响育苗产量和品质的重要因素,只有科学合理的控制和管理玉米的播种密度,才能提高玉米种植质量,为实现农业经济发展目标打下坚实基础,本文对此展开分析。     

也谈图书馆的人性化管理

人性化管理可以激发员工的工作热情,提高组织的管理效率,实现组织与员工的同步发展。对图书馆员工实行人性化管理是当代图书馆的现实选择。而把对馆员的人性化管理运用到图书馆管理实践中,发挥管理的最大效用,则是图书馆管理者面临的重要课题。     

浅谈高校科研工作中存在的问题与对策

<正>科研工作是高等学校整体工作的重要组成部分,对于实现学校办学目标和高校发展有着举足轻重的作用。中国农业大学的远景发展目标为研究型"世界一流农业大学",为实现这一目标定位,科研管理、科技创新必须要有突破和跨越式发展。"机制决定效率,管理产生效果",只有明确高校科研工作中存在的问题,建设和规范科技管理体系和水平,才能极大地促进高校人才培养、科学研     

探讨网络信息时代图书馆的管理

综合运用计量管理、目标管理、能级管理、信息管理四大管理方法可以大大提高图书馆管理水平,使图书馆在信息网络化时代发挥应有的作用.     

实行目标管理 提高管理效能

当今 ,市场竞争日益激烈 ,在这样的市场环境下 ,要提高甘蔗糖厂的经济效益 ,必须实行目标管理。其途径 :一是加强素质教育 ,提高职工水平 ;二是改革人事制度 ,优化劳动组合 ;三是搞好内部分配 ,健全激励机制 ;四是狠抓安全生产 ,确保工作开展 ;五是实行质量管理 ,生产优质产品     

图书馆管理中的用人艺术

图书馆管理要讲究用人艺术。只有识才、爱才、用才。采用激励机制才能充分发挥职工的积极性、创造性．实现人尽其才．从而提高图书馆的工作效率．     

独立学院图书管理人员队伍建设管理及思考

加强独立学院图书馆管理队伍建设是独立学院自身发展和实现育人目标的要求。独立学院图书馆要以科学发展观为指导,完善队伍建设的各项措施,才能获得可持续发展。