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"强化"是借用词,在军犬训练中特指为使军犬达到一种行为的兴奋或抑制,而采取的巩固或纠正犬的行为的一种训练手段。强化从其手段的不同可以分为正强化、负强化和零强化。正强化是指为使犬加速建立和巩固符合训练要求的条件反射活动而采取的训练手段,特指奖励;负强化是纠正、改变或制止犬不符合训练要求的条件反射活动而采取的一种抑制手段,特指机械性条件刺激; 相似文献
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一、训练原理
训练原理源于美国20世纪60年代著名行为学家斯金纳的操作性条件反射学说.其核心是一个行为发生后,接着给予一个强化刺激,那么其强度就增加.响片标定训练手段就是利用了这种原理.利用可以发出"咔哒"响声的特定工具,对我们期待的犬行为进行准确标定,随后给予奖励,使犬的某种行为得到强化.再对犬复杂的行为进行响片标定,逐渐对该行为塑形,最终形成我们的目标行为.这种训练方法可以让犬学会思考,积极主动学习,同时可以和犬有效沟通,让我们想要的犬行为出现的概率增大,不想要的犬的行为慢慢出现消退. 相似文献
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正(接上期)1、惩罚与强化的共同点⑴都是针对犬做出的某一行为而使用。强化和惩罚都是为了增加或降低犬某种行为的发生率,其作用原理标志着强化与惩罚必须在犬做出某种行为时随之出现,这里所指的某种行为既可以是正在做出,也可以是做出之初,还可以是有做出的迹象即将做出,比如刚刚训练吠叫时,只要犬有吠叫的趋势就要及时强化奖励,再比如延缓训练时只要犬有自动解除延缓的趋势就要通过刺激惩罚制止。但总之,惩罚和强化都是针对犬做出的某 相似文献
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正惩罚是指当行为者在一定情景或刺激下产生某一行为后及时使之承受厌恶刺激又叫惩罚物或撤消正在享用的正强化物,以降低在类似情景或刺激下该行为的发生频率的过程[1]。结合犬的实训,本文将犬训练中的惩罚定义为:当犬出现某种不符合训练要求或期望的行为时,采取相应手段以降低该行为发生频率的过程。惩罚是一种综合性的,能够有效降低犬 相似文献
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<正>吠叫行为是犬表达自身感受和需求的一种自然行为,但如果不加以适当的管理和训练,就可能发展为过度吠叫行为,不但使人烦恼、生气,容易引起邻里纷争,让其他犬感到不安,还可能导致犬出现健康和心理问题。对犬大吼大叫或者给予处罚往往会导致不良的副作用。只要我们了解犬吠叫的类型,分析当时的情境,就可以使用不同的方法来减少犬的过度吠叫。 相似文献
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正在警犬训练中,口令刺激和机械刺激是必须使用的手段,通过口令刺激传达训导员的训练意图,但犬也有自己的神经活动及思维方式,不可能完全按照训导员的意图行事,这就需要通过口令刺激和相应的机械刺激加以调整强化,迫使犬服从于训导员。其中口令刺激是以一定语言组成的具有指令性的声音刺激,通过犬的听觉引起相应的活动。训练初期往往以口令刺激为主,不易使用过多的机械刺激,先让犬对口令刺激建立相应的条件反射。口令刺激通过音调的变化来表达 相似文献
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<正>在训练中,由于受各种刺激的作用,犬可能形成期望的能力,也可能出现一些不符合要求的动作习惯,形成训练心理障碍,从而影响训练效果,以致训练无法正常进行。因此了解犬心理障碍的外在表现、形成原因以及如何预防和矫正,对帮助我们更好地养犬、训犬有着重要的意义。一、犬的心理障碍的表现犬产生心理障碍,多明显地表现出特定的行为。犬在训练中出现的心理障碍,可能是典型的某一种心态体现,也可能是几种心态的综合表现,并且在训练过程中 相似文献
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行为训练做一种丰容手段,在圈养野生动物管理中正逐渐运用。其目的是通过正强化刺激,让动物学会指令配合动物管理,从而减少胁迫。然而目前并没有合适的生理指标来评价训练对动物的影响。本实验对象是杭州动物园饲养的2只黑叶猴,通过对其中1只“大杭”个体进行持续30 d的正强化行为训练,训练目标为肌肉注射。通过GC-MS代谢组手段测定粪便所有代谢产物。模型显示,行为训练后大杭粪便代谢组与训练前具有显著的区别(PLS-DA:R^2y=0.951,Q 2=0.502;(O)PLS-DA:R^2y=0.95,Q 2=0.454)。通过差异代谢物和代谢物富集分析发现,代谢物变化通路主要有氨基酸代谢(亮氨酸、异亮氨酸的生物合成及分解途径,甘氨酸、丝氨酸、苏氨酸代谢以及半胱氨酸、蛋氨酸代谢均下调),核酸和能量代谢(丙二酸、嘧啶、肌苷、乳糖代谢在行为训练动物上得到显著增强)。正强化训练可能通过强化动物的主动运动,提高新陈代谢水平来调节动物生理水平。 相似文献
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在工作犬的训练过程中,奖励是最重要的手段之一,通过对犬表现出的期望行为的奖励,增强期望行为出现的概率,加速对犬行为的培养和塑造.在实际训练过程中奖励的方式和种类是多样的,既有仪式化的奖励,比如"好"的口令、抚摸或抚拍等,也有物质的奖励,最常用的是食物奖励和物品奖励.虽然已有文章阐述了奖励的方法,但是尚未有研究对奖励的原理进行详细解析.研究普遍认为犬大约是15000年前从狼逐步驯化而来,在行为上遗传了很多狼的行为习性,但近二百年来随着人类生活环境的变化,犬的行为特点也发生了很大的变化,比如随着食物越来越富足,犬的季节性发情变得愈发不明显,集体狩猎和贮藏食物的本能在不断退化,释放猎取行为的刺激阈值在不断提高等,深刻理解这些行为上的变化对于犬的训练具有重要意义.本文从行为学和行为进化的角度,根据食物和物品的属性论述食物奖励和物品奖励在工作犬训练中的使用原则和方法,以期为犬的训练提供参考. 相似文献