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本文论述了山西省直林区在现代林业建设中的重要地位,提出了省直林区发展现代林业要解决体制、构建经营模式、建立现代林业市场、制定科学管理制度和培养新型人才队伍的对策建议。 相似文献
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国有林业企业作为以森林资源为对象的经济实体组织,面临的社会责任问题越来越受到广泛关注。从国有林业企业社会责任内涵入手,以黑龙江省国有林业企业为例,剖析国有林业企业社会责任层次,从企业外部环境和内部环境提出国有林业企业履行社会责任的路径,以期为推动国有林业企业社会责任提供决策参考。 相似文献
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在调研的基础上,提出了五台山国有林区林业产业发展的对策与措施:按照区域化布局、专业化生产、一体化经营、社会化服务和企业化管理的产业化发展要求,以发展生态产业为前提,以产业基地建设为基础,以培育龙头企业为关键,以特色林产品市场拓展为保障,全力推进五台山国有林区林业产业的健康发展。 相似文献
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天然林保护工程实施以后,必须加快省直林区现代林业发展步伐。从确立现代林业观念、加快森林生态体系建设、大力发展特色产业、增加林业投入等方面进行了探讨和思考。 相似文献
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我国国有林区林业产业化研究 总被引:5,自引:0,他引:5
耿玉德 《绿色中国(A版)》2005,(6):31-35
我国国有林区林业产业经过50多年的发展,已形成了比较完备的产业体系。但由于过去过分强调单一功能的发挥,各产业间的机联系被割断,致使目前国有林区林业产业的整体效益不佳。按照各产业的不同特点,从林业产业关联的视角实施林业产业化经营是解决目前国有林区存在问题的有效途径。在对我国国有林区林业产业进行评析的基础上,针对林业生态产业、林木加工产业、非林非木产业的不同特点,提出了实施林业产业化的不同模式。 相似文献
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发展国有林业和国有林区改革是中国林业改革发展的应有之义和必经之路,也是国有林区全面停伐及生态建设转型背景下寻求林区社会福利即民生福祉最大化的必然选择。文中通过构建国有林业改革与国有林区社会福利变迁的时间框架,以国有林业体制机制重大调整作为林区福利变迁的研究视角,提出1949年至20世纪80年代中期国有林区处于剩余型福利阶段,20世纪80年代中期至1998年处于采伐限额下的工业成就型福利阶段,1998-2014年处于生态建设转型中的制度型福利阶段,2014年至今处于全面深化改革下从制度型福利向发展型福利转变阶段;阐述了各个阶段林区不同福利类型的基本布局和给付特征。伴随国有林区改革深化,建议政府充分发挥主导作用,建立林区社会支出与经济增长包容性并存的发展型福利给付机制。 相似文献
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本文通过对河北平原农区林业现状和林业在农区的生态、经济及社会效益的研究,认为在明确农区林业生产目的的基础上,在国家有关方针政策的指导下,进行林业结构和布局的调整;注重科技投入,健全科技、教育、生产体系;研究制订资源保护、商品流通、改革体制、发展科教的政策,将会推动河北平原农区的总体开发和综合治理的顺利发展。 相似文献
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行业特点及其对企业管理的要求是建立该行业企业管理理论与方法的基础和依据。本文从5个方面归纳了我国林业生产的特点,并分别论述了各个特点对企业管理的要求。同时,提出了一个比林木资源、森林资源、林业资源等概念的内容更为丰富的新概念——林区资源。 相似文献
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分类经营是热带林业可持续发展的重要途径 总被引:14,自引:0,他引:14
本文提出了“分类经营是热带林业可持续发展的重要途径”这一论断,并通过中国林业发展的“分类经营”理论,及在这一理论指导下实施的ITTO中国海南热带林业发展示范项目的中期实验结果,给予了实证分析。文章指出,热带森林的保护与利用,是一个包括技术、经济、社会,甚至政治、文化、伦理的因素在内的综合性问题,必须用“系统论”的观点从更大的背景下考虑解决。而以往的教训是局限于林业、局限于技术。 相似文献
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本文首先叙述了塞罕坝林区的自然概况和历史沿革。接着把塞罕坝林区的风景资源分为8类作了介绍。在对塞罕坝林区风景资源进行总体评价同时,并对所划分的10个风景区,分别予以详细评述。为开发利用塞罕坝林区风景资源,提出了5条对策。 相似文献