做好新形势下高校办公室工作

社会主义市场经济的发展业已引起整个社会生活的变化,同时也对高校办公室(以下简称办公室)的管理工作提出了新的更高要求。为了使办公室工作更好地适应形势发展的需要,充分发挥办公室工作人员的积极性和主动性,促进办公室的管理和服务工作上新台阶,必须认清办公室工作的地位和作用,转变思想观念,掌握办公室工作的特点和规律,提高办公室人员的素质。一、新形势对办公室工作提出更高的要求随着教育体制的改革和变化,高校领导已逐渐由经验决策向民主决策、科学决策发展,因而对高校办公室参与政务职能的发挥提出了越来越高的     

新形势下如何做好高校办公室工作

高校办公室是为领导决策和实施决策服务的综合部门,是领导的参谋和助手,也是承上启下、联系左右、沟通内外的桥梁和枢纽,是学校对内对外的窗口,它在高校整个工作中,具有特殊的地位和作用。     

提高素质大胆创新加强高校办公室工作

本文通过对高校办公室人员素质的分析，培养他们创新意识，提高服务水平，全面提升管理水平。     

新形势下加强高校思想政治工作探析

加强高校思想政治工作吭校精神文明建设的基础性工作，是高校实践两个文明建设相统一的中心环节。高校思想政治工作必须服从和服务于学校教学科研和人才培养，主动顺应市场用人观念的转变，充分调动学校和学生、育人和成才两个方面的积极性，深化改革，注重实践，讲究实产，积极探索新形势下加强思想政治工作的有效方法，为建立一个最佳政治工作管理体制和运行机制而努力。     

新形势下加强高校思想政治工作探析

加强高校思想政治工作是加强高校精神文明建设的基础性工作，是高校实践两个文明建设相统一的中心环节。高校思想政治工作必须服从和服务于学校教学科研和人才培养，主动顺应市场用人现念的转变，充分调动学校和学生、育人和成才两个方面的积极性，深化改革，注重实践，讲究实效，积极探索新形势下加强思想政治工作的有效方法，为建立一个最佳的思想政治工作管理体制和运行机制而努力。     

新形势下加强高校财务管理工作的若干思考

回顾了改革开放以来我国高等教育的投入政策,分析了当前我国高等教育财务管理工作在投入和需求上面临的突出矛盾,提出加强高校财务管理工作一方面要广开财源、多渠道筹措办学经费,另一方面更要科学理财,合理配置教育资源,努力提高办学效益.     

新形势下加强高校思想政治工作的思考

随着国内外政治、经济、科技的发展与变化 ,思想政治工作面临新的机遇和挑战。本文试从分析国内外社会发展变化趋势对思想政治工作的影响入手 ,提出了加强思想政治工作的思路     

新形势下农业科研院所办公室工作现状及建议

随着市场经济快速发展和政治经济体制改革不断深入,我国经济社会进入一个新的阶段。面对新阶段和新形势,农业科研院所办公室如何把握机遇和继续做好办公室工作,成为摆在办公室人员面前亟待解决的问题。以山西省农业科学院办公室为例,介绍了山西省农业科学院办公室的概况,分析了新形势下面临的挑战,最后对如何做好办公室工作提出了一些建议。     

浅议高校图书馆办公室工作

叙述了高校图书馆办公室的具体工作内容和特点,对高校图书馆办公室工作的重要性以及如何搞好该工作做了相关的探讨。     

高校图书馆办公室工作探讨

文章介绍高校图书馆办公室工作的作用,指出目前图书馆办公室面临的新形势与存在的问题,并提出了改变图书馆现状的措施。     

提升高校办公室工作水平的若干思考

高校办公室在高校管理工作中具有重要作用，面对高校发展的新形势。本文提出办公室强化制度、队伍等建设。转变思想观念。提高服务意识，创新工作方法，全面提升办公室工作水平和服务质量，保证学校各项事业的顺利发展。     

切实加强新形势下种子依法管理工作

种子是重要的农业生产资料,种子质量直接关系到农业生产安全、农民增收和农村社会的稳定.种子管理是种子工作的基础,随着种子市场的放开,种子管理机构必须强化依法管理意识,切实转变职能,维护正常的种子生产经营秩序,确保农业生产用种安全,促进农业持续发展.     

新时期高校基层统战工作的挑战与对策

高校是党的统战工作的重要领域。随着高等教育规模的不断扩大和高等教育体制改革的逐步深入,高校管理重心正向学院下移,高校基层统战工作出现了许多新情况,面临许多新挑战。必须从思想建设、制度建设、条件建设等方面入手,进一步加强和改进高校基层统战工作,更好地促进学校、学院事业又好又快发展。     

新形势下高职学生职业道德教育初探

在贯彻落实科学发展观的新形势下,高职院校加强学生的职业道德教育,必须牢固树立全面教育、全员教育、全方位教育的意识,把学生的职业道德教育贯穿于教育教学的全过程。大力营造良好的德育育人环境;牢固占领主阵地,主动占领新阵地;重点抓好日常养成、文化活动、社会实践三环节,实施职业道德教育的全过程渗透。     

论加强新时期高校办公室人员的素质能力建设

高校办公室是高校沟通上下、协调左右的枢纽,是联系各部门、各兄弟院校的桥梁和纽带,在新时期高校的改革和发展中起着举足轻重的作用。首先阐述了新时期高校办公室人员的素质建设,并以此为基础,从组织协调能力、创新能力、公关能力、运用网络能力等不同方面就如何搞好新时期高校办公室人员的能力建设进行了探讨。     

新形势下高校辅导员工作面临的问题及对策探讨

为给新形势下高校辅导员工作提供新思路,文章探讨了目前面临的事务性工作缠身、高校扩招、"九零后"大学生新特点、后勤管理社会化等问题,认为作为高校思想政治教育工作一线的辅导员,应从拓宽与学生沟通渠道、以学生为本和谐施教、公平公正处理日常事务、吸纳学生干部和学生党员参与管理等方面完善工作思路,指导学生成长成才。     

新世纪高校学生思想政治工作面临的挑战及对策

新世纪我国高校思想政治工作面临着建立和发展社会主义市场经济，加入WTO、计算机网络、高校政工队伍缩减等四个方面的挑战，我们应对来自这四个方面的严峻挑战进行深入的研究和冷静的思考，从容面对，有备而战，推动高校思想政治工作的全面发展。     

试论新形势下图书馆期刊管理员的素质

随着社会主义市场经济体系的逐步建立 ,商品经济的不断发展和生产力水平的逐渐提高 ,信息服务业蓬勃兴起。作为人类文明重要组成部分的图书馆曾以保存古代文化的“藏书楼”和向公众开放的近代图书馆而呈现出历史的辉煌。如今 ,科学技术的突飞猛进和现代世界经济的激烈竞争 ,促使人们的思维方式和社会生活节奏发生重大变化。在改革开放的新形势下 ,计算机技术在图书馆界的应用取得了很大进展 ,已不仅仅停留在查阅、检索等低层次的情报服务上 ,特别是随着光盘、超文本数据库、事实数据库、计算机网络等技术的问世及广泛应用 ,使图书馆的现代化…     

高校办公自动化实施初期存在的问题和对策

高校办公自动化的实施,节约了办公成本,提高了工作效率,但办公人员的意识和计算机水平亟待提高,办公系统的安全问题令人担忧,针对现状,提出了解决的对策：转变思想,加强办公系统的开发和人才队伍的培养,制定完善的安全解决方案等。     

新时期图书馆专业队伍的现代化

目前 ,有不少图书馆已经实现了硬件的现代化 ,却忽略了其软件 (尤其是人的素质 )的现代化 ,致使先进的技术和设备不能得到充分应用 ,造成财力、物力极大的浪费。就我们馆而言 ,最近几年来 ,在现代化技术的应用方面进展很快 ,除了复印机、传真机以外 ,还配备了 10 0多台电脑、2 0多套视听设备 ,购进了“中国学术期刊”系列数据库、“书生之家”专题数据库等 ,自动化程度大大提高。然而 ,2 7名正式职工中 ,本科学历的 15人 (图书馆专业的 4人 ) ,占全体职工的 5 5 %;专科学历的 12人 ,占全体职工的 45 %;不但没有研究生学历的 ,而且图书馆情报…