浅谈高职院校行政人员职业倦怠的诱因与对策

高职院校中的专职行政人员乃是高校正常运作当中至关重要的一个组成部分,但在高职院校行政人员的日常工作当中,因受到社会环境以及高效管理等众多因素的影响,使其处在非常疲惫、衰竭的状态之中,导致职业倦怠.文章通过分析探讨诱发行政人员职业倦怠的原因,分析出合理有效的策略来缓解高职院校行政人员的职业倦怠,为了帮助其缓解心理压力,更加积极地面对工作,发挥出自身的能动性提供参考.     

浅谈高职院校学生党建工作存在问题

高职院校学制三年除去顶岗实习一年,学生在校学习时间不到两年,学生党员的培养、发展和考核都受到限制,党建制度和学生党建考核不匹配,党建队伍不够专业,党建活动比较单一等,本文针对高职院校学生党建工作存在的问题进行了分析并提出相关对策。     

高职院校畜牧微生物学实验教学的探索与实践

实验教学是高等农业职业院校理论教学的强化手段和必要的补充,它不仅培养学生思考问题、解决问题的能力,同时也培养学生科学求实的态度、严谨工作作风和团结协作精神,也是巩固理论知识,提高学生实践能力的关键环节.     

高职院校无机化学实验教学改革

无机化学实验课程是无机化学教学过程中必不可少的环节,是学生掌握无机化学理论知识和提升动手能力的必要途径.论文以无机化学课程标准为背景,结合人才培养目标,分析当前高职院校无机化学实验教学中广泛存在的问题,并提出相应的改革措施,以提高实验教学的质量.     

高职院校贫困生资助工作有效性探究

目前,贫困生工作在各个高职院校越来越受到重视,贫困生系列工作也进一步完善,作为高职院校辅导员,如何公平、公正、公开地做好贫困生认定、建档工作,怎样将贫困生资助工作中经济资助与精神资助紧密结合起来,让贫困生全面健康的成长、成才,已成为辅导员众多工作中的一项重要内容.     

关于高职院校辅导员就业工作的思考

高职类院校的定位是培养具有一定管理和经验的技术型人才,不是培养高级科研型人才,所以要求在教学中注重学生实践操作能力的培养,旨在培养动手能力强的毕业生,这就要求我们在培养人才的过程中,除了要具有较高的办学水平,还应该在学生毕业之际对学生进行科学有效的就业指导工作,使学生能够充分地认识到当今的就业形势,并且不断强化自身的素质,确保能够满足企业的用人需求,提高自身的竞争力,促进良好就业。在日常的工作中,高职院校辅导员对于毕业生进行科学的就业指导,结合工作中的经验以及对当今社会、市场进行准确判断,为学生提供合理化的就业意见,提高就业率及就业质量。     

浅谈如何做好高职院校招生宣传工作

招生宣传是高职院校争取生源的重要环节,也是沟通招生院校与考生及考生家长的桥梁。高职院校如何有效地做好高职招生宣传工作,本文结合笔者所在高职院校近几年来招生工作的实践,谈几点体会。     

深化动物生理学实验教学改革,促进高职院校学生创新能力的培养

动物生理学是高等农业职业院校和高等农业院校畜牧兽医专业的一门重要的基础课程,而动物生理实验教学又是动物生理学教学中的一个重要组成部分,在培养应用型、技能型、创新型等人才方面起着重要作用。本文就动物生理学实验课教学改革的重要性、实验教学体系的改革等方面,对学生创新能力的培养进行了初步探索与实践。     

浅议云南高职院校档案工作水平达标

长期以来,云南高职院校档案工作未得到重视,资源配备不足,档案管理水平落后,一定程度上滞缓了云南档案事业的整体发展。笔者试从云南高职院校档案工作水平达标分析入手,以期为提升云南高职院校档案工作水平,助推云南档案事业发展提供一些思路。     

高职院校班主任工作探讨

在新的形势下,社会经济结构在加快转型,未来需要更多具有匠人精神的复合型应用人才,由此对高职院校人才培养提出了更高的要求。作为学生的指导者和引导者,高职院校的班主任担负着特殊的使命,不仅要有爱心和责任心,而且要在工作中不断探索总结,努力去寻求新思路,新发法。     

高职院校学生资助工作育人功能的思考

资助工作开展至今,在很大程度上解决了家庭贫困学生上学困难,但是在实际工作开展过程中我们发现,目前仅仅停留在浅层面的资助和受助上,资助工作的育人功能发挥稍显不足。本文通过对当前高职院校的学生资助工作现状进行分析,浅谈对资助工作育人功能发挥的一些思考。     

新形势下高职院校宣传思想工作研究

高职院校宣传思想工作具有思想凝聚、理论导向、舆论引导、道德教化、文化锻造等功能。然而,现实中这些功能并未充分发挥作用。面对高职院校宣传思想工作遭遇的诸多挑战,以及高职院校宣传思想工作自身存在的一些问题,必须大力加强和改进高职院校宣传思想工作,引导师生自觉把行动统一到和谐的人际关系,和谐的教育体系与和谐的校园建设之中。     

浅谈高职院校学生干部队伍建设

学生干部是高校学生工作中非常重要的一个部分,学生工作能否开展的好,学生干部是关键。本文以高职院校为例分析了高校学生干部的特点、在选拔、培养和考核中所存在的问题,并就上述问题提出了一些见解和对策。     

高职院校物联网实验教学平台建设策略探究

我国正处于一个迈进高科技的社会发展阶段,社会经济发展务必以高科技技术性为支点,而物联网的到来是大众所期待的,也是大家期盼已久的,物联网实验教学服务平台的建设也是促进我国的社会经济发展迈进高科技的过程.文章给出了对建设物联网实验教学服务平台的见解,并明确提出一此提议,期待对众多莘莘学子及其相关人员有一定的实用价值和意义.     

高职院校党政办公室工作水平提升路径探析

在高职教育内涵式发展的关键时期,党政办公室作为高职院校校内枢纽和对外窗口,要始终围绕发展大局和中心工作,通过明确职能定位、健全制度体系、强化队伍建设、创新管理手段等路径,充分发挥自身职能、提升工作水平,从而促进高职院校各项工作的优质高效开展。     

网络文化环境下高职院校思政工作对策研究

随着信息技术的逐步深入发展,网络日益普及。在网络环境下高职院校的思政工作面临全新的挑战。本文首先对网络环境下高职院校思政工作所面临的挑战和机遇进行了简要的分析,在此基础上对其对策进行了探讨,希望对促进我国高职院校思政工作的水平提高有所帮助。     

高职院校档案管理工作现状及对策

信息时代对高职院校的档案管理工作提出了新的要求,本文在分析高职院校档案工作现状的基础上提出了优化档案管理工作,加强档案管理队伍建设的若干建议。     

浅谈如何做好办公室人员思想政治工作

思想政治工作是党的工作的重要组成部分,是使人们确立正确的立场、观点,掌握正确的思想方法和工作方法,是搞好经济工作和其它一切工作的有力保证。办公室是一个单位的心脏和枢纽,单位的每一项工作,都与办公室工作息息相关,做好办公室人员思想政治工作能够直接影响到办公室的凝聚力、战斗力,影响到一个单位的形象。1.以人为本,扎实抓好思想政治工作思想政治工作是以人为对象,解决人的思想、观点,提高人的思想觉悟的工作。以人为本做好思想政治工作可以最大限度地取得预期效