梅河口联社全力扶持中小企业发展

辽源办事处在学习实践活动中,紧紧围绕“深入学习,科学实践,努力推动辽源农村信用社又好又快发展”这一主题,按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标要求,注重活动的开展与实际相结合,使学习实践活动收到了实实在在的效果。     

长春市联社机关执行周例会制度

2010年2月8日,二道区地税局连续第四年在长春市联社和长春农商行个人所得税申报服务站进行现场办公并召开新闻发布会。长春市地税局所得税处强贵斌副处长、所得税处郭日新同志,二道区地税局傅晓川副局长、八里堡地税所王舜尧所长,长春市联社财务科技处韩振德处长、长春市农商行于凌波行长助理出席了此次现场办公会。《新文化报》、长春电视台等新闻媒体现场对纳税人和地税局领导进行了采访。     

长春市联社机关执行周例会制度

为了更好推进工作开展,及时了解、调度各项工作进展情况,在全省年初工作会议后,长春市联社执行每周例会制度.每周一8时30分,市联社机关领导班子成员听取各处长汇报工作.     

梅河口联社发动支农贷款13亿，用实际行动扶持农业产业化龙头企业

在庆祝建国60周年之际，为了保证国庆期间及今后金融机构的安全稳健运营，桦甸联社新的领导班子高度重视此项工作多次与市委、市政府主要领导沟通协商，得到市委、市政府的大力支持并做出新举措，即在全办维护金融机构安全稳定的同时将历史遗留的安全隐患一并解除。     

临江联社举办经验交流座谈会努力打造多元创收格局

<正>随着利率市场化的逐步实施,中小金融机构业务产品单一、收入渠道狭窄的劣势日益显现。如何创新现代金融服务、适应市场需求的同时有效增加收益,是临江联社在未来经营发展中要着力解决的问题。近日,联社特邀请中国银行白山市分行理财团队到临江联社针对银行理财业务进行座谈交流。此次座谈会     

陵县打造服务型村两委

“自从村里成立了‘三农’服务队,农忙时节可省心多了,服务队帮各家各户协调收割机、运输车,自己不用东奔西走地找了,价格还便宜。现在,村里的文化生活也很丰富,晚上跳广场舞有专门的广场,灯光和音响都是村里提供的。     

择优选拔强力推进蛟河联社重聘机关中层干部及基层信用社主任

为进一步推进干部能上能下、机关能进能出、竞争、激励、淘汰的干部管理机制,真正选拔出群众信赖、德才兼备,有强烈事业心、责任心,有改革创新精神、有攻坚克难能力的优秀人才,蛟河联社于1月20日对全辖信用社主任及机关中层干部实行重新竞聘上岗.     

择优选拔 强力推进 蛟河联社重聘机关中层干部及基层信用社主任

为进一步推进干部能上能下、机关能进能出、竞争、激励、淘汰的干部管理机制，真正选拔出群众信赖、德才兼备，有强烈事业心、责任心，有改革创新精神、有攻坚克难能力的优秀人才，蛟河联社于1月20日对全辖信用社主任及机关中层干部实行重新竞聘上岗。     

制度化规范化打造示范社

<正>招远市富凯果品专业合作社成立于2010年2月,注册资金100万元。目前入社成员达到680户,带动果农1450户,带动种植面积400公顷。年果品生产能力可实现220万千克。合作社成立以来受到了上级政府及各业务主管部门的关怀支持,承办了全国测土配方施肥现场会、新型农民培训现场会;承担了农业部、山东省、烟台市农民专业合作社示范项目。合作社生产的果之星苹果于2011年通过了绿色食品认证。获得     

彭水联社回馈新老客户

<正>为迎接重庆农村商业银行成立,2月3日,彭水联社郁山信用社根据市县联社文件精神,结合当地实际。举行"金鼠贺春信合送福"办理指定业务抽奖活动,真诚回馈新老客户.受到群众好评。近年来,郁山信用社在支持三农、服务群众方面取得了较好的成绩,曾多次受到市     

关于建设服务型省级农科院机关的思考

省级农科院是我国实施乡村振兴战略的重要组成部分,创建服务型机关将有助于提升省级农科院的综合科技实力,从而为实施乡村振兴战略提供有力保障。文章分析了省级农科院机关工作中存在的问题,从树牢服务意识,提升服务水平;加强政策研究,创新管理机制;提升素质能力,增强效能建设;弘扬科学家精神,强化责任担当等方面提出了创建服务型农科院机关的措施,以推进农业科研院所科技事业快速发展。     

靖宇联社加强保密教育工作

靖宇县农村信用合作联社为深入开展保密法制教育工作,进一步提升全辖依法治密,依法保密的管理水平,每年都在全辖范围内开展保密教育培训工作,对所有涉密人员进行集中教育培训,增强保密安全意识,提升保密水平。     

联耕联种促规模高效

今年中央一号文件指出要支持多种类型的新型农业服务主体开展代耕代种、联耕联种、土地托管等专业化规模化服务。联耕联种首次被写入一号文件,作为江苏省射阳等地近年率先开展的新型土地规模经营方式,未来必将获得更为广泛的推广与发展,更好地促进农业增效、农民增收。崭新的皮夹克,闪亮的皮鞋……正月初三上午,江苏省射阳县     

择优选拔 强力推进 蛟河联社重聘机关泰层干鄣及基层信用社主任

为进一步推进干部能上能下、机关能进能出、竞争、激励、淘汰的干部管理机制,真正选拔出群众信赖、德才兼备,有强烈事业心、责任心,有改革创新精神、有攻坚克准能力的优秀人才,蛟河联陆于1月20日对全辖信用社主任及机关中层干部实行重新竞聘上岗。     

桦甸联社全力支持返乡农民工创业致富

4月17日的辽源，乍暖的初春，虽然寒意尤在，但在辽源市红旗大戏院里却是欢歌笑语，喜气洋洋。近500余人的演出现场座无虚席。辽源办事处“为吉林农信腾飞喝彩”员工文艺演出拉开了序幕。整台文艺演出还邀请到了省联社、市委市政府及相关部门的领导，有来自基层单位先进工作者代表和优秀员工代表、部分离退休员工以及与农村信用社有着业务往来的知名企业家，还有部分员工的家属们欢聚一堂，共同观看办事处为庆祝省联社成立五周年举办的大型文艺演出。宽敞明亮的文艺汇播大厅里灯火辉煌，舞台幕布上的“太阳果”在色彩斑斓灯光的下熠熠生辉，     

靖宇联社反假货币宣传活动始终不懈

为认真谋划2010年全市农村信用社企业文化建设工作,努力实现商行目标,辽源办事处超前谋划,精心组织,于1月7日召开了“全市农村信用社2010年企业文化研讨会”,办事处、各县级联社主管领导和具体负责企业文化建设工作的部门负责人参加了研讨会。     

靖宇联社反假货币宣传活动始终不懈

为认真谋划2010年全市农村信用社企业文化建设工作,努力实现商行目标,辽源办事处超前谋划,精心组织,于1月7日召开了“全市农村信用社2010年企业文化研讨会”,办事处、各县级联社主管领导和具体负责企业文化建设工作的部门负责人参加了研讨会。     

临江联社二季度电子银行业务取得新突破

<正>为进一步加快电子银行业务发展,推进组建商行工作目标,临江联社不断加大业务培训和考核力度,创新营销手段及服务方式,形成由联社高管主攻政府公共资源、基层维护对私客户的分工协作营销模式,二季度,在各级高管及全体员工的共同努力下,电子银行业务各项指标均取得新突破。截止6月末,各项存款余额226255万元,较一季度