农民工权益受损状况分析以武汉市调查为例

农民工权益严重受损已是我国当今社会的共识。本文以武汉市调查为依据。对农民工权益受损状况进行现状描述，并结合相关资料，具体分析当前造成我国农民工权益继续严重受损的主要原因在于制度废除的不彻底、制度供给的不充足和制度执行的不得力；指明了健全法制、建立农民工社会保障制度、提高农民工自身素质在解决农民工权益受损问题上的重要性。     

农民工维权的博弈论分析及农民工权益保护思考

调查分析了农民工目前的权益受损状况,结果不容乐观：农民工培训权益总体情况稍差;农民工休息休假权利受损严重;农民工工作环境和健康防护措施不力;农民工获得合法劳动报酬权利不同程度的受到损害;农民工社会保障机制不完善,供需缺口较大。结合博弈论的相关理论分析了农民工在不加入维权组织和加入维权组织2种情况下所获收益的多少以及其作出的战略选择,得出农民工加入维权组织是一种理性行为,从博弈论的角度论证了通过各种措施提高工会组织的强硬名声对于解决农民工权益保护问题会起到积极作用。对现有农民工维权组织运作效果进行了分析,表明农民工自己的组织作用一般,而工会组织在农民工维权方面大有可为。农民工维权更倾向于合法方式,为进一步完善工会维权,说明了工会替农民工维权的正当合法性,并提出了工会提高自身强硬名声的具体措施。     

利益分化·冲突与农民工权益保护

阐述了农村利益分化的形成原因,指出规则不公平、制度不健全是导致农民工权益受损的根源,提出了相应的农民工权益保护措施.     

工会视角下新生代农民工劳动经济权益维护的路径探析

新生代农民工亦是我国工人阶级的重要组成部分,这样一个庞大的群体在我国经济转型和社会结构重塑中发挥了不可替代的作用,特别是对我国城市的发展和繁荣功不可没。然而现实的情况却是新生代农民工权益受到侵害的现象时有发生,尤其是他们的劳动经济权益受损现象严重,作为以维护职工合法权益为基本职责的工会组织维护该群体的劳动经济权益责无旁贷。主要分析了新生代农民工劳动经济权益受损的表现,并从工会的视角探讨通过扩展工会组织对新生代农民工的覆盖面,提高新生代农民工的组织化维权的能力;通过开展职工素质工程建设,提升新生代农民工基本素质和技能水平;以及通过构建覆盖新生代农民工群体的工会服务体系,增强新生代农民工城市归属感。     

农民工社会权益问题及制度性根源探析——以沈阳市为例

通过对沈阳市大东区新东一街马路零工市场农民工进行的随机抽样问卷调查,针对在沈阳打工的农民工这一特殊社会群体的社会权益保障问题,进行了较为具体的实证调查研究与分析,并进一步由此探析城市农民工社会权益受损的制度性根源.     

关于农民工权益保护的对策建议

农民工作为一个规模巨大的特殊群体,在城市化进程中正日益边缘化。扭转这种局面的根本出路是加强农民工的权益保护,建立相应的社会保障机制。分析了城市农民工权益受损的原因,认为城乡分治的二元户籍制度、农村劳动力的“无限供给”及社会诚信的整体缺失是深层次的社会背景原因;歧视性的就业政策、劳动法规不完善、劳动监察软弱无力是产生该问题的关键和直接原因;农民工整体素质不高、维权成本高昂也是原因之一。在此基础上,提出了相应的对策建议。     

农民工权益受损问题根源及对策探析

从近期发生的一起农民工权益保障案例出发,讨论了当前农民工权益受损问题的产生原因与对策思路。针对农民工权益保障方面存在的严重问题,提出了要在政府、企业、农民工3个方面找准问题根源,采取有力措施解决问题。一要规范落实政府监管责任,加强农民工管理的制度建设,保障农民工基本权益,并打造长效机制;二要抓好企业自律,严格约束企业经营行为,督促企业遵纪守法,尊重农民工的基本权益,改善农民工的工作条件,保障农民工的合理报酬,真正做到善待农民工兄弟;三要加大对农民工的帮扶力度,切实加强对农民工的教育培训,不断提高农民工维权意识,增强农民工自我保护能力,充分调动农民工积极性,促进经济建设发展。     

困境与出路:农民工社会保障权益探讨

农民工社会保障权益受损的原因是多方面的,既有观念上的误区,也有制度上的缺陷.以科学发展观为指导,健全维护农民工社会保障权益的法律法规并完善相关配套制度,从而分类分层地推进农民工社会保障制度的建立,是解决农民工社会保障问题的路径选择.     

农民工文化权益“同城待遇”保障机制研究

农民工文化权益缺失问题已引起了社会的普遍关注,实现农民工文化权益的"同城待遇",必须建立健全经费保障、服务供给保障、扶持奖励机制、监督考核机制以及农民工利益表达机制。     

农民工社会保障制度的反思与重构

我国农民工在为国家发展做出巨大贡献的同时,其社会保障权益却普遍受损,原因是多方面的,既有观念上的误区,也有制度上的缺陷。应当以科学发展观为指导,健全维护农民工社保权益的法律法规并完善相关配套制度,从而分类分层地推进农民工社会保障制度的建立,是解决农民工社会保障问题的有效路径。     

新生代农民工劳动权益及法律保护

阐述了新生代农民工劳动权益现状及其劳动权益被侵害的原因,并提出通过实现农民工＂公平流动＂、提高农民工综合素质、树立正确的政绩观、健全和完善有关劳动法律法规等途径保护新生代劳民工劳动权益。     

农民工生活状况与权益保障相关问题探讨——基于辽宁部分地区500名农民工的调查

随着我国经济与社会的快速发展,农民进城务工的人数呈逐年上升趋势,从而形成了一个庞大的农民工群体。伴随着农民工群体的出现,涉及农民工的诸多社会问题也随之产生。通过对辽宁部分调查基点农民工生活状况与权益保障相关问题的问卷调查及数据分析,探讨现阶段农民工生存状况与社会保障方面存在的问题及其成因,提出了政府应出台确保农民工合法权益的相关法律法规、加强有关农民工的社会信息服务系统建设等5个方面的对策建议。     

建筑农民工权益保障问题研究

在分析建筑农民工权益保障现状和原因的基础上,提出了切实保障建筑农民工权益的对策：一是政府改变思维,健全管理制度;二是完善法律法规,贯彻落实新劳动法;三是进一步规范和发展劳务分包制度,实行＂包工头＂实名制;四是成立农民工自组织。     

新生代农民工权益诉求下的长三角与珠三角“民工荒”研究

介绍了新生代农民工权益诉求的特征,从新生代农民工权益诉求的角度分析了长三角与珠三角的＂民工荒＂现象,剖析背后的原因,寻求解决思路。     

解决受农村人口流动影响的儿童问题的政策分析——以福建省为例

以福建省的政策和数据为例,对已有的解决流动留守儿童问题的政策进行分析,试图总结经验,提出进一步制定和实施解决流动人口子女问题的具体政策建议：（1）政府牵头设立相关权威机构,促使关爱流动留守儿童工作常态化;（2）制定相关的暂行法规为流动人口子女的平等教育权利提供法律支持和机制保证;（3）建立完善的留守儿童监护体系;（4）完善城乡社区环境和教育政策体系以优化流动人口子女的成长环境;（5）给予农民工市民待遇。     

农民工子女教育问题产生的政策法规因素探究——基于农村青年市民化调查问卷

基于农村青年市民化调查问卷,得出农民工子女面临城乡入托入学两难的境地.认为教育政策及法规执行上缺乏强制性、财政性教育经费投入不足和分担机制不科学、户籍制度限制等是造成农民工子女城市接受教育困难的主要原因.通过以立法形式明确政府责任,保障教育公共产品供给;明确相关法律条文,维护农民工子女平等受教育权;加大政府财政性教育经费的投入,向农民工主要输入地倾斜;建立学龄儿童电子档案,消除二元户籍制度限制;完善政绩考核体系,将教育事业发展纳入考核范畴等措施,探索农民工子女“就地入学”的管理服务路径.     

成渝农民工工作倦怠的特点及影响因素研究

对成渝两地的417名农民工的工作倦怠情况进行调查,使用描述性统计、多元回归分析、差异检验等统计方法分析农民工的工作倦怠的特点及影响因素。结果显示,成渝农民工工作倦怠的总检出率为95.7%,人格解体和成就感降低维度的平均分超过了临界水平;工作城市、工作行业和职业等因素会影响成渝农民工的工作倦怠情况,不同因素所影响的具体工作倦怠维度以及影响方式均存在一定差异。     

农民工返乡创业的政府引导机制研究

政府的引导机制应包含以政策宣传为引导、以制定相关政策法规为保障、以政策帮助等方面为支持3个层面.在此基础上,从宏观的政府政策调整和微观的农民工自身能力提升等方面来构建农民工返乡创业的政府引导机制,旨在为农民工返乡创业提供长期有效的支撑和保障,提高返乡农民工创业的积极性和成功率.