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《农业装备与车辆工程》2001,(1)
年末岁首 ,正值山东时风 (集团 )有限责任公司成立一周年之际 ,又迎来四喜 :一是农用车产销量在全国同行业率先突破 60万辆 ,已连续四年位居行业榜首。二是完成利税 3.1亿元 ,再创历史新高 ,在全省机械系统、全国同行业实现了“六连冠”。三是 2 0 0 0年时风集团销售收入实现 36亿元 ,继居全国同行业第一。四是建立博士后科研工作站 ,成为鲁西北地区、全国农用车系统首家建站的企业。山东时风集团“四喜临门” 相似文献
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农电工作因为其肩负服务三农的根本特性,是国家电网公司三新农电战略的重要组成部分,关系着国民经济、特别是农村经济的更好、更快发展。就农电工综合素质现状而言,由于年龄结构老化,文化程度偏低,专业技术缺乏,业务水平 相似文献
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为贯彻党中央关于建设社会主义新农村的战略决策,落实国家电网公司新农村、新电力、新服务工作会议精神,全面提高农电工的综合素质和业务水平,更好地服务于农电发展战略。加强农电工培训,提高农电工综合素质和业务能力,对于加快农村电网建设,大力发展农电事业,提高农村电气化水平;对于落实统筹城乡发展方略,促进农村生产力水平提高,改善农民生产生活条件,促进农村社会事业进步;对于加快实现一强三优现代公司发展战略目标,都具有十分重要的现实意义。近年来,通许县供电局从提高农村电工综合素质入手,全面培训,收到明显效果。 相似文献
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"是讷漠尔河的水养育了我,我要尽最大努力为父老乡亲服好务。"这句质朴的话出自一名憨厚朴实的农电工。怀着对农电事业的满腔热忱和对家乡的热爱,他一步一个脚印,时刻将电力客户的事放在心上,用实际行动诠释着爱岗敬业、无私奉献、任劳任怨的含义 相似文献
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2007年以来,山东省临朐县供电公司把抓好农电工队伍建设作为构建和谐电力、服务新农村与和谐社会建设的重要工作,积极研究探讨农电工管理的新方法、新思路,出台了农电工队伍管理培养、激励、监督约束三大机制,创新了农电工队伍职业化管理模式,形成了农电工与公司员工职业行为标准等同的管理机制,建立起了职工与农电工共担任务、共同履职和工效挂钩的薪酬机制, 相似文献
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加强农电工职业化管理建设和谐农电工队伍 总被引:1,自引:0,他引:1
近两年来,山东省临朐县供电公司(以下简称公司)将农电工队伍专业化、职业化管理作为构建和谐企业,服务新农村建设的重点工作,坚持"依法用工、合理定酬、规范管理、稳定队伍"的原则,全面规范农电工管理,充分发挥农电工在"新农村、新电力、新服务"工作中的职业化作用,从而促进供电企业持续、健康、稳定、和谐发展. 相似文献
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