惩治"村官腐败"与社会主义新农村建设

“村官”腐败是社会主义新农村建设中一个亟待解决的问题。毛泽东同志曾经说过,“政治路线确立之后,干部就是决定因素”。村官能力素质的高低,是否清正廉洁直接影响社会主义新农特建设。本文简单分析了“村官”腐败对社会主义新农村建设的危害,并提出了建立社会主义新农村中遏制“村官”腐败的一点思考。     

村官的形象是个大问题

“村官形象“,指的是村干部的思想作风、工作作风和生活作风。村官形象好坏,直接影响着新农村建设效果。最近,笔者在一次新农村建设动态调研时,听到农民失望地反映说,有的村官“形象”不好,给建设新农村带来了消极影响。他们说,有的村官没上任之前豪情壮志,向乡亲们夸足海口：我要当上村支书,带领大家都致富;我要选上新村长,家家户户奔小康。但是有的刚上任不久就变了脸。     

大学生“村官”在新农村建设中的作用

大学生“村官”作为近年来党和国家在新家村建设方面的一项重要举措,白实施以来有数以万计的大学生“村官”奔赴祖国的农村,他们在新农村建设中发挥了巨大的作用。他们在农村宣传党的路线方针政策,为农村带去科学知识和技能,促进村委的管理民主与科学。但大学生“村官”在建设新农村过程中也存在一些限制因素,这制约了他们充分发挥应有的作用。     

高校在大学生村官实践中的对策研究

为了响应“新农村建设”的号召,国家鼓励当代大学生深入农村基层组织,担任有关行政上的职务(大学生村官)。本文探讨了大学生村官在农村基层组织中发挥的重要作用,提出了相关措施。     

吉林省选聘“大学生村官”工作存在的问题与对策研究

选聘高校毕业生到村任职,是加快社会主义新农村建设的现实需要。吉林省“大学生村官”计划的实施取得了很大成效。本文通过调查吉林省“大学生村官”的基本情况,发现了村官工作存在的一些问题,并提出了对策建议。     

村官的形象是个大问题

“村官形象“,指的是村干部的思想作风、工作作风和生活作风。村官形象好坏,直接影响着新农村建设效果。最近,笔者在一次新农村建设动态调研时,听到农民失望地反映说，有的村官“形象”不好，给建设新农村带来了消极影响。他们说，有的村官没上任之前豪情壮志，向乡亲们夸足海口：我要当上村支书，带领大家都致富；我要选上新村长，家家户户奔小康。但是有的刚上任不久就变了脸。     

晋中市大学生村官接受培训

本刊讯 最近,山西省晋中市大学生村官培训班50名学员,来到新农村建设示范村榆次区南关村学习取经。为帮助全市大学生村干部尽快熟悉农村情况,掌握农村工作方法,增强服务“三农”的本领,切实发挥他们在新农村建设中的作用,晋中市委专门举办了这次大学生村官培训示范班。     

“大学生村官”计划持续发展的分析与思考

“大学生村官”是推动社会主义新农村建设的重要力量,也是党政机关培养和储备后备人才的重要来源.自2011年开始,“大学生村官”3年的任职期陆续届满,“大学生村官”计划的可持续性已成为一个值得研究的课题.通过实地调研,考察了现任“大学生村官”工作、生活、思想状况、乡村干部和村民对“大学生村官”的评价,在深入分析“大学生村官”现状、遇到问题的基础上,考虑“大学生村官”对期满离岗后的规划和愿望,提出了一些思考和建议.     

浅谈对大学生村官发展现状的调查研究

“大学生村官计划”是给大学生谋就业,为新农村找人才的“双赢”之举,是近年来社会关注的热点领域之一。本文通过调查走访雅安市芦山县各乡镇（大川镇除寸）所有大学生村官及其周围部分干部群众,了解大学生村官们的发展现状。对“大学生村官计划”在当地实施过程中产生的问题进行剖析和探讨,希望能提出有实质性的意见,以便使“大学生村官计划”更好的为新农村建设服务。     

论大学生村官开展工作中遇到的困难及对策

大学生村官是指拥有大学学历且有志于新农村建设事业的优秀大学生下村为官,主要目的是为新农村的建设出谋划策,带领农民朋友积极参与新农村的建设,促进新农村建设健康持续快速的发展。文章从大学生村官概念入手,论述了大学生村官开展工作中遇到的困难及对策。     

大学生“村官”胜任力素质模型构建及胜任力现状分析

基于胜任力素质模型构建理论,在访谈和问卷的基础上提出了大学生“村官”胜任力素质模型,并对大学生“村官”的现有能力素质和新农村建设最需要的素质进行了调查分析,为提升大学生“村官”的能力素质提供参考.     

新农村建设中大学生村官的价值取向探析

选聘高校毕业生到农村基层任职是培养中国特色社会主义事业建设者和接班人的战略举措,也是推动中国特色社会主义事业和社会主义新农村建设又好又快发展的战略抉择。以大学生村官为研究对象,阐述了大学生村官确立正确价值取向的意义,分析了存在的主要问题,提出了引导大学生村官确立正确价值取向的途径：重实干,做实用型村官,促进新农村经济建设;有作为,做创新型村官,促进新农村政治建设;善学习,做学习型村官,促进新农村文化建设;讲奉献,做奉献型村官,促进新农村社会建设。     

“青春成长计划”见证村官成长

成长成才,安徽省宣城市宣州区提出全面实施大学生村官“青春成长计划”。针对大学生村官这—特殊的青年群体,结合实际进一步强化大学生村官工作氛围、完善大学生村官工作机制,坚持以用为先,经过3至5年的努力,着力将大学生村官培养成社会主义新农村建设骨干力量、党政干部队伍后备人才和其他行业的优秀人才。     

放手使用——助力征地拆迁

土地流转、村居改造、房屋拆迁问题是新农村建设中的热点问题,也是难点问题。基层干部普遍觉得棘手,即使一些经验丰富的老同志也往往感觉力不从心,而江苏省淮安市淮安区放手让几位大学生村官去做。在征地拆迁工作中,这些大学生村官给出了“我能行”的答案。     

预防农村基层“村官”腐败

农村基层党风廉政建设工作，一直是纪检监察工作的一个薄弱环节。加强村级党风廉政建设，预防和惩治发生在“村官”身上的腐败现象，对于构建和谐社会、促进新农村建设有着十分重要的意义。     

社会主义新农村建设视域中大学生村官的作用研究

近年来,大学生村官政策的出台引起了社会很大程度的关注,大学生村官成为新农村建设中不容忽视的力量。基于此,通过对大学生村官在新农村建设中存在的问题进行探讨和分析,并提出解决对策,为社会主义新农村建设中大学生村官的长期稳定发展奠定基础。     

新农村建设视域下大学生村官存在的问题与对策

在回顾新农村建设历史的基础上,对大学生村官的发展历程和基层服务现状进行研究,并对进一步做好大学生村官工作,更好服务社会主义新农村建设提出了建议。     

新农村背景下大学生村官如何扎根农村探析——以山西长治市调研为例

在对长治市多个地区的村官、村民及村干部进行实地调查的基础上,根据调查所取得的数据及访谈结果对目前大学生村官在扎根农村问题上进行了重点分析。首先分析了长治市大学生村官的构成及工作现状,接着从思想、专业及物质3个方面分析了造成当前大学生村官流失率较高的原因,并给出了相应的对策和建议只有通过社会、高校和村官自身3方面的齐心协力才能在新农村建设过程中留住人才,为我国新农村发展做出贡献。     

大学生“村官”发展现状调查及对策研究——以北京市四个乡镇为例

通过对具有代表性的北京远郊四个区县的四个乡镇的大学生开展问卷调查,了解他们在农村的履职情况,调查显示:大学生"村官"助理在新农村建设中发挥着重要的作用;大学生"村官"在遇到困难时会积极调整心态,寻求多元化的社会支持;总体上,大学生"村官"比较满意自己在农村的各项工作。同时也发现个别大学生村官存在心理适应等问题。对此,提出了一些建议和对策。     

大榆树镇村官助理发挥"六个作用"推动新农村建设

北京市延庆县大榆树镇大学生村官自2006年7月初到任以来，积极主动投入该镇的新农村建设中，充分发挥了政策宣传员、村级工作助理员、领导决策参谋员、村务管理信息员、农村工作调研员和科技知识传播员“六个作用”，从小事做起，深入农村．找准工作的切入点．有力地推动了大榆树镇新农村建设。[第一段]