打开大学生村官留村任职的“瓶盖子”

留村任职是大学生村官“五条出路”的第一条。中组部等12部委联合下发文件规定，对表现优秀、党员群众认可、担任村两委主干的大学生村官，要鼓励他们长期在农村基层干部岗位上建功立业。留任村党组织书记和村委主任的，仍纳入大学生村官体系，继续享受大学生村官工作、生活补贴。     

关于对红旗村大征村党支部的调查与思考

农村基层党组织,是农村全部工作和战斗力的基础。要解决好中国的"三农"问题,关键是要有好的农村基层党组织。改革开放以来,任丘市涌现了一批村级先进党组织,出现了许多红旗村。这些村级先进党组织在领导农村社会主义现代化建设过程中积累了许多成功经验,我们以任丘市议论堡乡大征村为例,借鉴其成功经验,为全市新农村建设提供指导。一、大征村基本情况任丘市议论堡乡大征村位于任丘市东5.5公里处,现有     

大学生村官:扎根农村天地宽

据2013年5月20日发布的《2013年中国大学生村官发展报告》统计,截至2012年底止,全国有6.7万名大学生村官进入村两委班子,4246人担任村党组织书记,1511人担任村委会主任.目前有23万名大学生村官分布在全国三分之一以上的农村,加上流转出岗的部分,总规模达到36万人.农村基层的“地气”结合“村官”们的努力,使先进的生产技术、管理方法、市场信息、盈利模式、资金等逐渐开始流向农村.     

关于“第一书记”进村工作的几点思考

<正>选派第一书记到村工作,是加强农村基层党组织建设、解决一些村"软、散、乱、穷"等突出问题的重要举措,也是促进农村改革发展稳定和改进机关作风、培养锻炼干部的有效途径。更是我党夯实农村党建根基、壮大农村集体经济的一项重要举措。1第一书记进村工作的重要意义1.1是着力加强农村基层党组织建设的必然要求。基础不牢,地动山摇。基层党组织是党全部工作和战斗力的基础,党的各项路线、方针、政策最终要靠基层组织去落实和执行。基     

加强农村基层党组织建设的关键是增强班子的战斗力

加强农村基层党组织建设的关键是增强班子的战斗力周雍强农业、农村和农民问题，始终是一个关系我们党和国家全局的根本性问题。在发展社会主义市场经济新形势下，加强农村基层党组织建设，是党在农村工作中的一项重要而紧迫的任务，也是出村改革、经济发展和社会进步的重...     

关于加强农村基层党组织建设的几点思考

农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础,是农村社会经济发展的直接组织者和领导者,是党联系人民群众的桥梁和纽带。要完成建设社会主义新农村这一重大历史任务,必须大力加强农村基层党组织建设,提升农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为新农村建设注入强劲动力,提供坚强保证。     

乡村振兴要加强一个保障

正办好农村的事情,实现乡村振兴,关键在坚持和完善党对"三农"工作的领导。做好乡村振兴大文章,必须加强组织振兴这个保障,建强农村基层战斗堡垒。加强乡村基层党组织建设。只有基层党组织坚强有力,党员发挥应有作用,党的根基才能牢固,党才能有战斗力。村党支部作为乡村最基层组织,是实施乡村振兴战略的"主心骨"。这就需要按照"围绕发展抓党建,抓好党建促发展"的思路,切实提升农村基层党组织的领导力、凝聚力、战斗力,把基层党组织的政治优势、组织优势转     

新时期农村基层民主建设存在的问题及对策探索——以苏北三县(市)为例

农村基层民主建设是新农村建设的重中之重,大学生村官计划亦在推进农村基层民主建设方面取得了一定成效。文章以苏北3县(市)为例,着重从农村民主选举、民主决策、民主监督、大学生村官参与民主建设4个方面阐述农村基层民主建设存在的问题,并提出相应对策,致力于让大学生村官更好地推进农村基层民主建设的创新与发展。     

高校在大学生村官实践中的对策研究

为了响应“新农村建设”的号召,国家鼓励当代大学生深入农村基层组织,担任有关行政上的职务(大学生村官)。本文探讨了大学生村官在农村基层组织中发挥的重要作用,提出了相关措施。     

以加强农村基层党建推进社会主义新农村建设的思考

<正>中央印发的《条例》中指出,"党的农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的基础,全面领导乡镇、村的各种组织和各项工作"。随着党的十八大以来,党中央越来越重视农村基层党组织建设,根据要求从严治党,加强农村基层党组织战斗堡垒。随着新农村建设的不断推进,以决胜之势打赢脱贫攻坚战,让农村在新时代下全面改革,让农民能够有更美好的生活条件,就必须着重加大农村基层组织建设工作,发挥出战斗堡垒的作用,让农村新建设工作有更坚固稳定的基础。1社会主义新农村背景下农村基层党组织面临的新要求1.1基层党组织要全力推进农村各项发展新农村建设工作涉及到农村各项生产经营,在新农村建设     

乡村振兴背景下农村基层党组织建设路径选择

实施乡村振兴战略是中国特色社会主义进入新时代以来解决农村发展问题的有力举措。农村基层党组织是党在农村基层组织中的战斗堡垒,是党在农村全部工作和战斗力的基础,乡村振兴战略对农村基层党组织建设提出了新的要求,但当前我国农村基层党组织建设存在不少的问题,制约了农村基层党组织作用的发挥。通过提升农村基层党组织带头人队伍的建设,提高党员队伍的素质等措施来加强农村基层党组织建设才能强化农村基层党组织的战斗堡垒作用,才能实现农村的全面进步,实现乡村振兴。     

关于大学生村官对农村政治生态环境的影响分析

近年来,我国农村地区的大学生村官日益增多。大学生村官具有较高的知识素养和综合素质,在农村基层具有巨大的发展潜力,能对农村政治生态环境产生诸多重要影响:能促进对农村基层治理模式的创新,能推动基层党组织实现完善和良好发展,能帮助村级干部提升自身的行政能力等。本文浅析了大学生村官对农村政治生态环境的影响,以期为相关研究提供借鉴。     

新形势下农村基层党组织建设的思考

农村基层党组织是党在农村的全部工作和战斗力的基础,是广大农民群众的直接领导者和带头人,是全面建设农村和农民的小康社会,推进农业和农村经济的现代化就要加强和改进农村基层党组织建设,建立适应现代化要求的农村基层党组织。     

大学生村官创业现状分析及扶持建议

选派大学生村官到村任职,是党中央着眼于经济社会发展全局和党的建设实际,为改善农村基层干部队伍结构、培养新农村建设骨干力量、推动新形势下农村改革发展开展的一项重要的工作.大学生村官的创业过程既是大学生村官展示能力才干的过程,也是组织、沟通、协调解决问题的过程,更是自身实践能力得以锻炼和提升的过程.     

农村基层党组织带领农民群众致富问题探究

农村基层党组织是党在农村带领农民致富的核心力量,必须全力引领服务于"三农"工作,以推进农业结构调整、加快社会主义新农村建设和促进农民增收致富为重点,实现农村基层党建与农村经济社会发展的有机融合,以此密切党群干群关系,提高农村基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力。     

农村基层干部“三度螺旋”培养机制研究——基于安徽省大学生村官的调查

近年来,党和政府积极鼓励大学生到农村地区担任村官,支援国家"三农"建设。由于目前的村官培养机制存在一些不足,导致在大学生村官培养上出现了培训、任职和出路等方面的问题,无法实现大学生村官计划预期的目标。对大学生村官实行"三度螺旋"培养模式,是促进大学生村官多元化发展、解决大学生村官出路问题的必然选择;建立大学生村官"三度螺旋"培养体系也是一个需要多方协作的长期过程。     

农村基层干部“三度螺旋”培养机制研究——基于安徽省大学生村官的调查

近年来,党和政府积极鼓励大学生到农村地区担任村官,支援国家"三农"建设。由于目前的村官培养机制存在一些不足,导致在大学生村官培养上出现了培训、任职和出路等方面的问题,无法实现大学生村官计划预期的目标。对大学生村官实行"三度螺旋"培养模式,是促进大学生村官多元化发展、解决大学生村官出路问题的必然选择;建立大学生村官"三度螺旋"培养体系也是一个需要多方协作的长期过程。     

大学生村官农村融入问题及改进对策

在推进乡村振兴的过程中,村民是主体,村干部是关键,建立一批有责任、有担当的农村基层工作队伍至关重要。大学生村官队伍是新农村建设的中坚力量和新鲜血液,加强队伍建设是实现乡村振兴过程中重要的一环。然而,大学生村官融入农村难的问题频频出现,阻碍了农村基层工作的顺利开展。对此,大学生村官自身需端正态度,政府部门需多重举措出击,以应对大学生村官融入农村难问题。     

大学生村官社会支持现状的原因分析

大学生村官是由政府选派到农村基层担任村党支部书记助理、村主任助理或其他两委职务的大学生基层工作者。大学生村官制度运行,是制度引导行动者进行集体行动的一个经典范本。本文从大学生村官制度的嵌入出发,结合行动者的能动性,将导致大学生村官社会支持缺失的原因划分为剧烈社会转型带来的冲击、社会制度的强势嵌入、大学生村官社会流动的迂回选择等五个层次,并在此基础上提出相应的解决对策。     

中组部负责人解读《关于进一步加强大学生村官工作的意见》

近日,中央组织部、编办、教育部、财政部、人力资源和社会保障部、国家公务员局联合下发了《关于进一步加强大学生村官工作的意见》（以下简称《意见》）。中央组织部负责人就《意见》的有关问题进行了解读。2015年全国一半以上行政村将配备大学生村官《意见》明确提出了大学生村官工作的总体目标规划要求：一是明确选聘规模。强调要稳步推进选聘工作,不断提高选聘质量。到2015年,全国一半以上行政村配备大学生村官。二是明确培养使用目标。经过3至5年努力,平均每个乡镇有2名左右大学生村官担任村＂两委＂正职,尤其是村党组织书记,逐步实现1/3以上的行政村有大学生村官担任村＂两委＂副职及以上干部;每个乡镇至少有1名党政领导班子成员有大学生村官工作经历,每个县（市、区）至少有3至5名部门领导班子成员有大学生村官工作经历。