农民工“欠薪”纠纷对策研究

在诸多农民工权益受损问题中,目前反响最强烈最集中的当属欠薪问题。据统计,全国拖欠民工工资总额达到1000亿。为了讨要工钱,一些农民工铤而走险,以跳楼等自杀性行为相胁迫,以杀     

我们向欠薪说“不”

欠薪年底年年清，这已成为打工者的一个噩梦。欠薪主要发生在建筑、餐饮、制衣、制鞋等劳动密集型行业，其中建筑业拖欠工资最为严重，占被拖欠工资总数的70％以上。     

农民工如何应对欠薪问题

农民工面对欠薪问题,主要应加强自我保护观念,维护自身合法权益。依靠政府和劳动部门的保护,尽量避免和减少农民工欠薪问题。     

保姆被欠薪属于劳动争议吗

编辑同志:我在沈女士家做保姆,约定工资为每月2200元。以前的工资沈女士都是按时支付的,但这两个月来,沈女士以手头紧为由一直拖欠我的工资。我催要了好多次也没拿到。为此我不打算在她家干了。请问,我是否可以申请劳动争议仲裁要回被欠的工资?     

农民工凭工资欠条可以直接向法院起诉 农民工手中的白条将有大用处

继2001年公布《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》后,最高人民法院又公布了将于2006年10月1日开始施行的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》,根据该司法解释,劳动者打官司将更明确、更方便、更有效。对经常发     

追讨欠薪必须经过劳动仲裁吗

<正>【咨询】林德生(化名)与某商场终止劳动关系时,商场以经济效益差为由,少付林德生2个月的工资共3200元,并没有出具欠条。因多次催讨未果,林德生起诉至人民法院。开庭审理时,商场负责人答辩称,欠薪3200元属实,但本案属于劳动争议,人民法院不得直接受理,应首先经过劳动仲裁。请问,追讨     

农民工权益现状及对策研究——基于1350名农民工的调查分析

采用访问法对抽中的九个城市的1350名农民工进行问卷调查,结果表明,农民工的食宿、工作条件较差;工资水平不高,且拖欠情况时有发生;合同签订率、权益满意度较低;农民工的社会地位不高,当地市民普遍缺乏善待农民工的观念。所以要进一步落实解决农民工的相关政策,进行制度创新,逐步解决农民工权益问题。     

农民工讨薪有“三难”

农民工在讨还工资的过程中，常常遇到“三大难题”： ——中间环节过多。层层欠薪使农民工资久拖不决。 在目前的建筑市场上。将工程化整为零、化大为小的层层“分包”、“转包”现象非常普遍，这为农民工讨薪埋下了隐患：只要其中一个环节发生问题，身处劳动一线的农民工就可能面临拿不到工资的危险。     

农民工权益缺失的危害及权益保障的对策研究——以宁夏地区为例

农民工权益缺失对国家政治的稳定性、社会治安和我国城市化进程速度都会产生很大的危害,以宁夏为例,通过更新传统观念,制订适合当地劳动特点的劳动就业保障制度,建立农民工的廉租住房制度,不断加强和完善各项政策制度,提高农民工自身素质,增强其维权能力,加快户籍制度改革的步伐,使农民工权益能够得到保障.     

农民工的“守护神”

山西省交口县总工会法律援助中心是在县域经济发展特色和产业结构调整的特殊形势下，出现的新的务工群体、新的帮扶对象、新的劳动争议而组建的。在县总工会的领导下，他们以维护职工特别是农民工的合法权益为宗旨，完善诉求表达机制和矛盾调处机制，协助企业建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系，创建“一站式、多层次”法律服务模式，     

农民工的“守护神”

山西省交口县总工会法律援助中心是在县域经济发展特色和产业结构调整的特殊形势下，出现的新的务工群体、新的帮扶对象、新的劳动争议而组建的。在县总工会的领导下，他们以维护职工特别是农民工的合法权益为宗旨，完善诉求表达机制和矛盾调处机制，协助企业建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系，创建“一站式、多层次”法律服务模式，     

农民工权益受损问题根源及对策探析

从近期发生的一起农民工权益保障案例出发,讨论了当前农民工权益受损问题的产生原因与对策思路。针对农民工权益保障方面存在的严重问题,提出了要在政府、企业、农民工3个方面找准问题根源,采取有力措施解决问题。一要规范落实政府监管责任,加强农民工管理的制度建设,保障农民工基本权益,并打造长效机制;二要抓好企业自律,严格约束企业经营行为,督促企业遵纪守法,尊重农民工的基本权益,改善农民工的工作条件,保障农民工的合理报酬,真正做到善待农民工兄弟;三要加大对农民工的帮扶力度,切实加强对农民工的教育培训,不断提高农民工维权意识,增强农民工自我保护能力,充分调动农民工积极性,促进经济建设发展。     

农民工问题研究综述

农民工问题是当前社会的热点问题之一，文章从农民工范畴的界定、农民工与社会结构分化、农民工工资、“民工荒”现象以及农民工权益保障等方面对当前学术界观点和政府政策进行综述，以深化对农民工问题的认识．并期望对解决当前农民工问题有所裨益。     

农民工工资剪刀差的产生原因及对策

根据农民工工资剪刀差来研究农民工与城镇职工的工资差异问题。对农民工工资剪刀差作出了定义,运用2001～2005年的数据进行了验证,并对农民工工资剪刀差产生的原因进行分析,提出了相应的对策。     

工程建设项目农民工工资支付保障机制研究

建筑工程施工过程中为确保工程项目顺利推进,需要大量的劳动力资源,劳动力资源中农民工是至关重要的组成部分。但工程项目建设过程中在农民工工资支付方面存在一些问题,尤其是农民工工资支付保障机制存在漏洞,对农民工的根本利益造成了严重损害,同时对工程项目建设和社会和谐稳定造成了不利影响。因此,要高度重视农民工工资支付保障工作,不断完善农民工工资支付保障机制,维护农民工的合法权益。本文分析了导致工程建设项目农民工工资支付存在问题的原因,提出了工程建设项目农民工工资支付保障机制构建策略。     

维护农民工合法权益存在的问题及对策——以荆州市为例

从农民工的群体特点、权益状况进行分析;对农民工群体面临的权益问题提出了对策和建议。采取有效的途径,引导农民工正确维护自身合法权益。     

农民工问题研究综述

从农民工的界定,农民工权益维护的现状,农民工社会保障问题以及解决农民工问题的对策等方面对农民工问题进行综述。     

全国将启动农民工工伤保险“平安计划”

日前．劳动保障部透露，保障高风险行业农民工安全权益的“平安计划”即将在全国启动，计划用3年时间，实现全部煤矿企业和大部分建筑企业农民工参加工伤保险的目标，其中，2006年．全国国有大中型煤矿企业农民工要全部参保：2007年。半数以上小煤矿、非煤矿山企业农民工实现参保；     

农民工文化权益“同城待遇”保障机制研究

农民工文化权益缺失问题已引起了社会的普遍关注,实现农民工文化权益的"同城待遇",必须建立健全经费保障、服务供给保障、扶持奖励机制、监督考核机制以及农民工利益表达机制。     

农民工“司令”张全收

11月11日早晨7点,深圳平湖,太阳刚刚升起,400多名穿着蓝色厂服的河南农民工在一片空地上整齐站立,张全收拿着小喇叭开始用河南话讲话：