送温暖也要力戒形式主义

正近日,有媒体报道,某地干部走访慰问时,当地媒体要给一个贫困户与这位干部拍照时,却被拒绝了。原来这名贫困户担心照片会发到网上、登在报上,所以心存隐忧:“谁愿意当一辈子的贫困户?”众所周知,开展“送温暖”活动,把党和政府、社会各界的殷切情意和钱物资助送到贫困群众中去,暖人心、解人忧、帮人难,是一件民生好事。对领导干部“送温暖”活动恰如其分地报道,让困难人员从中感受党和政府的温暖,对于增强社会凝聚力,形成团结互爱、和谐共处的社会风气也是十分必要的。     

新一轮退耕还林工程在助推脱贫攻坚中的作用及建议

以贵州省10个贫困县、145户贫困户作为调查对象,通过入户问卷调查和召开基层干部群众座谈会等方法,调查贫困户、贫困人口参与新一轮退耕还林的情况、主要造林树种和经营管理模式、贫困户收支情况和新一轮退耕还林收入在农户总收入中的比重等,量化分析新一轮退耕还林工程在助推脱贫攻坚中的作用。结果表明,新一轮退耕还林工程对加快贫困地区农民脱贫致富、优化农村产业结构、促进农村经济发展发挥了积极的作用。     

关于贫困户自身发展内生动力的一些思考

<正>当前扶贫工作仍面临不少困难和问题,其中非常突出的一个就是贫困群众自身发展生动力不足。本文从贫困群众自身发展内生动力不足的一些表现,造成贫困群众内生动力不足的原因,激发贫困群众自身发展内生动力的几个措施三方面进行了一些浅层次的思考。1贫困群众自身发展内生动力不足的一些表现:1.1贫困户"有活不干、有事不做、有地不种、有钱不挣"。1.2贫困户"不勤不争",或已经习惯于既有的"吃饱穿暖"生活现状,知足而     

激发群众内生动力 实现贫困户自主脱贫

<正>为充分调动贫困群众自我脱贫的积极性和主动性,近年来,平邑县丰阳镇大力教育引导贫困群众树立不等不靠、艰苦创业的思想,激发贫困户脱贫的内生动力,形成外部多元扶贫与内部自我脱贫的互动机制,实现贫困户自主劳动脱贫。一是积极宣传扶贫小额信贷政策。丰阳镇积极宣传推广金融扶贫小额信贷政策,年龄在18~60岁之间的贫困户扶贫包内都有一张"扶贫小额信贷"政策问答明白纸。每位包户干部在入户走访时也会向贫     

志智双扶见实效——黑龙江农垦创业农场精准扶贫工作纪实

2019年,创业农场以岗位扶贫、产业扶贫为重点,政策兜底为保障,通过志智同扶,因户施策,保证了每户贫困户至少有两个以上帮扶项目,实现年底建档立卡贫困户人均纯收入1.92万余元。精准对接,实现帮扶工作全覆盖,创业农场建档立卡贫困户64户122人,其中51户100人于2016年脱贫,13户22人于2017年脱贫。为了巩固精准扶贫成果,农场建立了党员干部“多帮一”的帮扶责任体系,即:“帮扶场领导+帮扶党支部+机关党员干部+驻场单位”帮扶一户贫困户。明确了各帮扶单位的党政主要领导是第一责任人,每个月至少到贫困户家里走访两次以上,帮助贫困户解决生产、生活难题,真正把基层党组织建成带领群众脱贫致富的主阵地。     

新时期农民专业合作社在脱贫中的地位与作用——基于贫困户满意度测评

农民专业合作社是新时期农民群众顺应农村生产力发展要求的重大创造和农业产业化经营的创新组织,研究贫困户视角下合作社对于脱贫的地位与作用,具有理论与现实意义。在江西省萍乡市进行实地问卷调查,选取4个潜变量、14个可测变量,结合信度和效度检测以及结构方程模型,评价了农民专业合作社对于贫困户脱贫的重要作用。最终在结构方程总效应模型下得出合作社经济能力、技术力量以及制度建设对贫困户收入、满意度和积极性具有显著性统计意义,而管理者文化水平对于贫困户的满意度测评指标未通过显著性检验,并提出相应建议与对策。     

省农业厅举行送科技下乡和慰问活动

2013年1月30日,春节临近,河南省农业厅党组成员、纪检组长张明进带领慰问组深入辉县市拍石头乡松贡水村送科技下乡并慰问我厅质监局副局长、驻村干部李明清和该村贫困户、老党员。张明进一行给松贡水村带去了药品和米、面、油、肉等生活用品及《河南农业》杂志等农业科技书籍,并和贫困户、老党员亲切交谈,认真听取他们的心声和建议。省农业厅的书法家们还现场挥毫泼墨为群众写了上百幅春联。李明清驻村两年半,不仅克服重重困难,为群众解决了很多生     

三农观察

扶贫别忽略“边缘户”笔者到基层走访,发现一些扶贫部门在开展脱贫“回头看”中,既重视贫困户的脱贫帮扶,也关注“边缘户”的发展致富,并有针对性地提出改进措施,确保不让一户群众在奔小康的路上掉队,做法令人心暖。“边缘户”多为收入刚刚过线家庭,虽不属于建档立卡贫困户,但某种程度上也属于困难群体,生活基础并不牢固,很容易因为建房、患病或上学变成贫困户。此时若能帮他们一把,比等他们成了贫困户再去“扶”效果更好。     

当前基层领导干部干事创业面临问题及对策探究

基层领导干部是最接近人民群众的群体,其一言一行均影响着人民群众对党和政府的看法。因而大力激发基层领导干部干部干事创业能力,不仅能够促进领导干部提升自身,想干事、能干事、会干事的,而且可以促进其更好的为人民群众服务,巩固党的执政之基。但是,基层领导干部干事创业存在着物质激励不足;精神激励流于形式;奖惩罚机制不健全;激励机制缺乏持续性等问题,为鼓励基层领导干部干事创业的自信心和积极性,拟通过完善基层领导干部工资待遇机制;加强精神激励和创建健康有序的基层领导干部晋升渠道等方面,提出对策,不断激发基层领导干部干事创业的热情。     

以“十百千万”工程引领产业扶贫

<正>新田县坚持把发展产业作为实现脱贫的根本之策,大力实施"十百千万"工程,即建设10个重点产业园区,扶持100个合作社,培育1000名农村乡土专家,带动10000户贫困户脱贫。激发贫困户内生动力,实现产业增产、经营主体增效、贫困群众增收。     

突出精准扶贫 解决群众难题——甘肃省西和县委组织部“双联”行动扶贫工作侧记

<正>在“双联”行动和扶贫攻坚中,甘肃省西和县委组织部突出精准扶贫,把解决群众实际问题作为“双联”行动和扶贫的重要目标,真抓实干、扎实推进。通过走访调研、排查摸底掌握情况,提出解决方案,为农村群众实实在在地解决了一批实际问题。真正做到了排民忧、解难题、帮民富。党员带头,为精准扶贫“把好脉”充分发挥党员模范带头作用。联系点工作人员扎实开展走访调研,深入贫困户家中,切实掌握贫困户生活状况。自今年活动开展以来,西和县县委组织部负责人     

扶贫别忽略“边缘户”

正笔者到基层走访,发现一些扶贫部门在开展脱贫"回头看"中,既重视贫困户的脱贫帮扶,也关注"边缘户"的发展致富,并有针对性地提出改进措施,确保不让一户群众在奔小康的路上掉队,做法令人心暖。"边缘户"多为收入刚刚过线家庭,虽不属于建档立卡贫困户,但某种程度上也属于困难群体,生活基础并不牢固,很容易因为建房、患病或上学变成贫困户。     

祥云:贫困群众增收门路多

正祥云县始终把脱贫攻坚作为消除贫困、改善民生的重点工作,围绕多种渠道增加贫困户收入的思路,加大投入力度,创新帮扶模式,使贫困地区面貌持续改善,群众生活水平稳步提高,贫困人口稳步逐年减少。该县各地因地制宜,积极寻求增收渠道,采取"合作社+贫困户"寄养托管模式,通过扶持富雄专业合作社、喜三农专业合作社,让无养殖条件的建档立卡户"藏牛于社",探索出了一条符合产业发展实际的寄养托管模式。有78户建档立卡贫困户将国家扶持的一头肉牛认领后寄养     

郏县“四大工程”守护贫困群众健康

正河南省郏县现有贫困村60个,贫困户4592户,贫困人口10701人,其中因病致贫的建档立卡贫困户3001户4058人,分别占贫困户和贫困人口的65.34%、37.92%。2017年以来,郏县紧紧围绕让"贫困人口有病看得起、有病看得好、平时少生病"这一总体目标,通过县内住院"零花费"、慢病门诊"全报销"、家庭医生"一对一"、公共卫生全覆盖等措施,全覆盖、全方位、全过程为建档立卡贫困群众守护健康。     

以十八大精神为导向加强工作作风建设

党的十八大的召开明确提出了：“坚持以人为本、执政为民，始终保持同人民群众的血肉联系。”它是对全国各级党员领导干部的严格要求，也是对全国各族人民的庄严承诺，进一步强调了在新的历史时期下，改进党员领导干部工作作风、时刻与广大人民群众保持血肉联系、鱼水之情的密切关系，解民情、顺民意，真正赢得人民群众的拥护与支持。各级党员领导干部的工作作风会直接影响到党群关系、干群关系，还会影响到党的各项工作的顺利开展，更会影响到我们党在人民群众心目中的光辉形象，严重阻碍了我国改革开放的进程与建设具有中国特色社会主义强国的步伐。在这关键的历史时期，十八大提出要加强党员领导干部工作作风具有深远的现实意义与历史意义。     

脱贫攻坚中群众满意度现状、问题及对策

2020年是脱贫攻坚的收官之年,贫困地区群众对扶贫成效是否满意、认可,决定脱贫攻坚的成败,关系到全面建成小康社会的进程,目前,群众总体对扶贫工作的成效还是满意的,还有个别群众对于家庭收入的增长,村级基础设施的改善还不满意,部分一般户(非贫困户)因贫困户享受的优惠措施较多,对惠民政策的宣传理解不透彻,对扶贫工作不满意,针对这种状况我们只有坚定不移准确贯彻执行现行的扶贫标准,做好惠民政策的宣传和落实,严格把控精准识别和精准退出、做好监测户和边缘户的管理,提高群众的满意度,确保脱贫成效。     

白城市农业产业化龙头企业“带富”功能凸显

正白城市始终坚持把产业精准扶贫作为帮助贫困群众增强"造血"机能、建立稳定增收长效机制的关键措施,紧紧围绕"因地制宜,制定方案;深入调研,选准项目;筛选对象,结好对子;同步启动,搞好对接"等关键环节,充分发挥龙头企业作用,带动贫困户大力发展特色种植、养殖产业,以及棚膜经济和庭院经济,推进龙头企业生产基地建设,促进贫困户增收,加快脱贫步伐,使龙头企业和贫困户实现"双赢"。近年来,白城市依托资源优势,以市场为导     

从墙上到心上有多远

正让扶贫干部走到百姓心坎上,就要始终保持同人民群众心连在一起,情牵在一起,工作务实、扎实,让贫困户真正受益。"扶贫干部在哪儿?"贫困户答:"在墙上!"这段尴尬的对话场景,发生在去年湖北省十堰市纪委扶贫攻坚督查组赴茅箭区进村入户暗访时。扶贫干部王某多次以"工作忙"为由,长达8个月不与贫困户照面,徒留一张扶贫联系卡在墙上。与个别只停留于"墙上"扶贫的干部不同,湖     

干部应少一些“遥控指挥”

时下农村,少数领导干部开展工作时,有时依靠电话＂遥控指挥＂。手机等通讯工具的普及,对提高领导干部的工作效率作用巨大。可是,有的领导干部仅仅立足于用电话＂遥控指挥＂,发号施令,这不仅不能令群众接受,还会疏远群众,影响干群关系,不利于开展工作。同时,     

怎样当好乡镇领导征文启事

<正>一般看来,乡镇领导干部在我国党政干部队伍中很普通.说普通是因为:一,他们身处基层,在我国党和政府组织系统中乡镇党委和政府是最基层的,乡镇领导干部可以说是“兵头将尾” 二,他们面广量大,我国有乡镇7万多个,乡镇领导干部数以百万计.然而认真讲来,乡镇领导干部在我国党政干部队伍中十分重要.说重要是由乡镇党委和政府的地位和作用决定的.乡镇党委和政府是党政领导管理工作的末端枢纽和前线指挥所,是联系农民群众的桥梁和纽带.对上级党和政府来说,乡镇领导干部是农民群众的代表,应当了解农民群众的情绪,倾听农民群众的呼声.把农民群众的意见和建议弄清了,反映准了,就可以为上级党和政府提供有用和可靠的决策信息,使之提高决策科学化水平.