高职院校物流管理专业教学改革分析

针对高职院物流教学存在的问题,在分析教学改革的必要性的基础上,提出了高职院校物流教学改革三途径:问答式教学、仿真式教学、基于现代信息技术的教学模式,主张高职院物流教学改革以市场为导向,提高物流人才培养的质量.     

高职物流专业生产管理课程教学改革探讨

本文首先分析了高职院校物流管理专业生产管理课程在教学过程中普遍存在的问题,然后针对这些问题,提出了相应的改革措施。     

高职院校市场营销教学改革问题研究

工学结合是高职院校改革的方向,它是一种全新的人才培养模式,信息技术的快速发展和普遍应用,必然推动教育教学与信息技术深度融合。本文指出了高职市场营销工学结合所存在的问题,提出了工学结合情况下高职市场营销教学改革的措施,分析了基于网络学习空间开展高职市场营销课程教学的策略。     

现代人力资源管理问题研究

在管理领域发展越来越宽广的形势下,人力资源的开发与管理成为国内外广为重视的对象。但是在我国国有企业当中,有许多人力资源管理部门所扮演的仍然是传统人事管理的角色,如何看待两者之间的区别,并找准适合自身的转变途径已成为当下人事改革的重要话题。     

高职院校财务管理专业项目化课程教学改革研究

职业教育课程建设与改革是职业教育教学核心问题。随着我国职业教育现代化的迅速发展,如何培养出满足社会需求的高素质的技术技能型人才是高职教育课程改革的出发点和落脚点。本文在分析目前高职财务管理专业课程教学中存在的问题的基础上,分析了财务管理专业进行项目化课程教学改革必要性与紧迫性,对高职财务管理专业项目化课程改革探索具体实施路径,提出具体对策建议。     

浅谈高职学院财会专业教学改革

高职学院一直以向社会输送优质的人才为己任,注重能力的培养。而财会专业本身就是一个专业性很强,注重实践实训的专业,因此高职学院的财会专业更要以培养学生的综合能力,实践能力为己任,加强财会专业教学体制改革,提高学生的实践就业能力,注重培养学生的职业素养和专业知识,为社会输送专业性强,有竞争力的优秀会计人才。     

企业多元化人力资源管理问题研究

在一个现代成长型企业逐渐走向成熟化的过程中,公司管理上会出现许多瓶颈,其中人力资源的管理首当其冲,会凸显出很多矛盾,由于公司未来发展的不明朗,企业转型时面临的诸多不确定因素,多元化人力资源管理会出现现代多元化人力资源管理体制不完善等问题.这些都困扰着企业,甚至阻碍企业的发展.因此,建立科学的多元化人力资源管理模式,并依据企业自身的特点作出相应的抉择,对于企业健康发展来说势在必行.     

高职院校旅游专业公共英语教学改革初探

职业教育的目标是培养适应社会需要的高技能专门人才和高素质劳动者。因此,判断教育质量的标准就是看学生是否拥有相应的职业能力。对于旅游专业的学生来说,职业能力中重要的一项就是英语交际能力。但是在公共英语课程教学中,对学生职业能力的培养还处于较低水平。为了培养适应社会需要的复合型人才,提高学生的职业能力,对公共英语的教学改革势在必行。     

职业导向的人力资源管理教学改革探索

人力资源管理是相对较新的专业门类,同时也是目前较为热门的职业类型,高校人力资源管理专业有责任将人才的培养和企业对人才的需求做一个很好的衔接,因此,职业导向的教学方式是最为有效的方式,文章通过分析人力资源管理职业导向型教学要求,探讨比较成熟的实践教学模块,最后以职业导向为基础对高校的人力资源管理教学改革进行了探索。     

浅议高职机电一体化技术专业高等数学教学改革

高职教育的目标是培养高端技能型人才,高等数学课应根据专业的需求,与专业有效对接。本文通过调研专业对数学的需求以及需求深度和广度,探索了高等数学在教学内容、教学模式、教学评价等方面与专业需求对接的路径。     

高职院校畜牧兽医专业教学改革初探

高职高专畜牧兽医专业教学改革以明确培养目标为基础、教学内容改革为重点,通过建立专业教学改革委员会、加强实习实训基地建设、师资队伍建设和专业教学改革研究,实行4.5+1.5教学模式等措施提高教学质量。     

高职工程造价专业实践教学改革的探讨

我国的综合实力不断增强,在科教方面也是发展较快。工程造价在不同时期应该随着时代变换教学方向,但是改革中存在着未发现的变数,要积极应对。对工程造价专业来说迈出实践教学改革这步很重要,本文对高职工程造价专业实践教学改革进程展开探讨,主要讨论如何进行改革以及改革后的优势。     

高职院校食品专业实践教学改革探讨

高职院校实践教学是培养技能型人才的中心环节,本文针对本校食品专业实践教学的现状,结合教学实践经验从教学方法、教学内容、校内外实训基地建设及考核形式等方面提出了实践教学改革的措施和方法。     

高职兽医专业动物病理学课程教学改革

在高职院校教学中,动物病理学作为兽医专业的主干课程,其重要性不言而喻.结合多年的实际教学经验,从加强与临床实践的联系、建立实践教学新模式、创新多元化教学方法和手段等方面,就高职兽医专业动物病理学课程教学改革进行了深入的探讨,具有一定的参考价值.     

高职数字媒体艺术设计专业教学改革探析

数字媒体艺术设计是一种利用新媒体和数字工具进行艺术设计和创作的职业。随着当今社会新媒体时代的快速发展,数字媒体艺术设计的教育和教学方向也发生了变化。为了满足社会需求,培养复合型人才已成为数字媒体领域职业教学改革的必然要求。文章主要阐述了高职院校数字媒体艺术设计专业教学特征,分析了高职院校数字媒体艺术设计专业教学中存在的问题,提出了高职院校数字媒体艺术设计专业教学改革措施。希望通过以下措施能够不断深化对数字媒体艺术设计专业特征的认识,为教学改革工作的开展提供有效指导,为人才培养质量的提高提供借鉴。     

高校人力资源管理专业实训教学研究

本文就高校人力资源管理专业实训教学的组织模式、主要内容、实施效果进行分析,其中对实训教学主要内容的研究,是从人力资源管理的六大模块出发,提出了针对不同模块的实训教学内容。     

浅谈高职院校人力资源管理专业“3+2”人才培养模式

随着中小企业数量和规模的不断扩大,企业对人力资源管理人才的市场需求大增,从而高职院校人力资源管理专业的数量和规模也在不断扩大。但随之而来的问题则是,高职人力资源管理专业到底采取什么样的人才培养模式?文章针对高职院校人才培养的特点,分析了当前高职院校人力资源管理模式存在的问题,提出了校企合作的高职院校人力资源管理专业"3+2"人才培养模式,以资共享。     

高职院校铁道机车车辆专业实践教学改革探索

高职院校主要以培养应用型技术人才为主,因此实践教学环节十分的重要,传统的教学模式更注重理论教学,必须对其进行创新改革.文章主要针对高职院校铁道机车车辆专业教学模式进行改革,将理论与实践相结合,注重理论教学的同时加强实践教育,从教学方法,数学内容,实践环节等方面进行探讨,以便培养高标准的技术型人才.