基于人才培养质量视角论高职高专院校就业工程建设

高职高专毕业生面临的就业形势很严峻,此种情况下,高职高专院校应该进行反思,特别是在职业发展教育上,在就业工作上有些院校还没有形成科学的工作体系,致使就业工作显得无力、无效和无奈。现实的不适应和长期必须面对的考验迫使21世纪必须认真地审视、改造和规划就业工作,因此将就业工作提升为就业工程建设显得十分重要和必要。     

威客实践教学模式对就业竞争力影响的探讨研究

就业率是衡量一个学校实际办学水平的重要指标。在当前计算机专业就业市场供过于求的形势下,提升高职高专院校毕业生的就业率就成了各大院校首要解决的问题。本文从提升就业竞争力的内涵入手,阐述了新形势下高职高专院校学生就业困难的原因所在,并进一步探讨了如何通过威客实践教学模式进行教学改革来应对当前高职高专院校学生就业困难的对策,以求有助于提升高职高专院校学生的就业竞争力。     

高职学生就业教育中思想政治教育作用的探索

接受高职高专教育的学生,目前在我国接受高等教育的群体中占有着很大的数字,面对高职高专的应届毕业生数量日益增多,如何对高职院校学生开展就业教育是高职院校中思想政治教育中延伸出的新探索,对高职院校学生开展相应的就业教育指导,建设高职院校学生的职业素养,以此来提升高职院校学生在未来就业从业中的竞争力;通过高职院校开展对学生的思想政治教育使学生在未来就业中建立正确的就业思想观。     

大学生就业存在问题与辅导员指导分析

<正>新形势下,大学生就业形势日趋激烈。高校辅导员作为直接从事学生工作与管理的教师,是高校从事就业工作的重要成员,对大学生的就业工作发挥着重要作用。随着高校扩招,毕业生人数逐年增加,高校毕业生面临的就业形势日趋严峻。辅导员作为教师中的特殊群体,处在高校思想政治工作和学生管理工作的第一线,是高校就业工作队伍的重要成员。作为大四辅导员,发挥自身的作用,教育学生的就业观念、宣传就业政策和法规、了解就业形势,对于做好学生就业工作乃至于学生管理都有着重要意义。     

提高高职学生就业竞争力的方法

近年来，随着高等职业教育规模的不断扩大，毕业生就业形势十分严峻，这既关系到高职学生的未来，又关系到高职院校的生存发展，还关系到高等教育改革的成败。就业难一方面是由于就业岗位限制，另一方面是由于高职毕业生综合素质不高，缺乏就业竞争力。目前，高职院校亟待解决的一项重要课题就是帮助高职学生正确认识自己，准确定位自己，以提高就业竞争力。     

高职畜牧兽医专业学生创业能力培养的研究

<正>随着我国高等教育的不断发展,大学毕业生人数不断增多,就业形式越来越严峻。而在新型就业制度改革的影响下,就业方式日益多元化,越来越多的高职毕业生选择自主创业,我国政府也提出利用创业带动就业的发展策略,在这样的形式下,高职院校比任何时候都迫切需要加强创业教育,培养学生的创业能力。本论文以提高学生的创业能力和个人持续发展能力为主线,给出     

艺术院校贫困生就业心理现状分析与对策

在大学生就业形势日趋严峻的形势下,高校毕业生就业工作是我国就业工作中带有战略性的核心问题。艺术院校贫困生这一特殊群体在面临就业时的引发的心理问题更值得关注。本文从分析艺术院校贫困生就业心理现状入手,提出笔者对这些问题的思考和对策。     

就业形势严峻,630余万毕业生如何就业?

2010年普通高校毕业生将高达630万,就业形势非常严峻。面对严峻的就业形势,每一位毕业生如何找到适合自己发展的工作？政府如何引导就业？用人单位如何选择？高校如何培养社会需要的学生？     

以就业为导向动物医学专业大学生自主学习能力培养策略研究

随着我国高校毕业生人数逐年上升，毕业生面临的就业压力日益增大。在如此严峻的就业形势下，如何提高大学生的就业能力显得尤为重要。本文以吉林农业科技学院动物医学专业学生为例，通过“一强”、“一导”、“一建”、“二支撑”、“多平台”多维度多渠道提高大学生自主学习能力，培养出更多的应用型人才，以便进一步提升高校毕业生的就业能力。     

高职院校共青团组织服务大学生就业创业工作的思考

当前高职院校毕业生的就业形势复杂严峻,党和国家高度重视大学生的就业工作。高职院校的就业创业教育越来越重要,如何帮助大学生顺利的就业,帮助大学生正确的认识自我、认识职业、认识社会,是高职院校就业创业研究的重点工作。本文阐述高职院校共青团服务大学生就业创业教育的现状、取得的成绩、指导能力职能发挥、对象定位三方面对共青团大学生就业创业工作进行思考,分析其存在的问题,从以上三方面分别提出了建议,以期发挥共青团的作用,促进大学生就业创业。     

充分发挥毕业生党员在就业工作中的先进性

随着就业形势愈加严峻,如何做好就业工作成为各个高校面临的一个重要问题,本文就毕业生党员在就业工作中的作用以及如何发挥毕业生党员在就业工作中先进性进行了阐述。     

充分发挥毕业生党员在就业工作中的先进性

随着就业形势愈加严峻,如何做好就业工作成为各个高校面临的一个重要问题,本文就毕业生党员在就业工作中的作用以及如何发挥毕业生党员在就业工作中先进性进行了阐述。     

高职高专学生就业能力的模糊评价

由于目前高等职业院校毕业生的就业推荐工作中没有形成一种综合的评价方案,将模糊评价方法引入高职高专学生就业能力水平评定中,一方面为招聘单位提供聘用依据,另一方面也可以为学校的人才培养提供改进依据,从而进一步提高高等职业院校毕业生的就业能力。     

浅谈如何提升高职院校计算机专业学生的就业竞争力

IT业是我国优先发展的重点行业,对国内外人才的需求量较大,IT类人才的短缺问题也将会越来越凸显。高职院校计算机专业的学生在就业方面既面临着前所未有的机遇,也同时面临着越来越大的挑战。因此,在大学期间有效提升大学生的就业竞争力,是学生顺利适应社会竞争的关键。     

体验式职业指导在理工科高校开展与实践探析——以广西某理工科学校本科毕业生为例

近年来,我国高校毕业生就业问题变得越来越突出,为了更好促进高校毕业生的就业,提升毕业生的就业能力、就业率和就业质量,高校不断探索如何开展职业指导工作,本文主要围绕近几年理工科高校毕业生面临的就业形势和特点,探悉国内外体验式职业指导的运用,提出体验式职业指导在高校理工科毕业生实践的几点建议。     

试论拓宽高校毕业生就业门路的主要经验和做法

大学生就业难伴随着高校扩招政策带来的毕业生人数明显增多而日益凸显,是近几年社会整体就业形势中倍受关注的焦点问题,高校毕业生难找工作已成为全社会普遍关注的重要问题。本文以济南职业学院这一高等职业院校关于促进学生就业的一些具体做法为实例背景,论述目前拓宽高校毕业生就业门路、促进毕业生就业的一些经验和做法。     

高职会计专业学生就业工作思考

在当前大学毕业生就业难的背景下,高职院校毕业生的就业面临着更大的困难和挑战。会计专业作为一个传统专业,就业岗位少、就业分散、就业门槛高,就业难度较大。本文从社会、学校、学生三方面分析了高职会计专业毕业生就业困难的原因,并提出了相应的解决方法和对策。     

高校毕业生就业困境及解决方法初探

随着就业形势日益严峻,各大高校毕业生就业困难的情况屡见不鲜,针对这样的就业形势我们应当从校方、社会以及学生等多方面着手解决就业困难这一重大社会问题。学生经过十几年的寒窗苦读为的是能成为一名社会的栋梁之才,只有解决好毕业生就业的问题才能真正的实现社会的可持续发展与人才的合理利用。     

女大学生就业现状及优劣势探析

随着高等教育大众化时代的到来,高校毕业生就业形势也日益严峻。高校女大学生作为一个就业群体,受到越来越多的关注。本文意在通过分析当前女大学生的就业现状及优劣势,探讨应对女大学生就业的对策。     

我国高职院校在改革发展过程中遇到的现实问题

我国高职院校办学中存在的现实问题主要表现为社会对职业教育的偏见依然存在、高职学校毕业生就业形势依然较为严峻;师资力量的选聘和培养环节上存在诸多认识误区,以及政府对高职教育的资金投入不足、产学研的结合力度不够。