浅议新形势下煤矿企业如何加强思想政治工作

<正>随着我国经济体制改革的不断深化,现代企业制度的建立,以及社会变革对企业的影响加深,企业员工的思想动态、思想倾向呈现出多样化的特点,这就对企业党建思想政治工作带来了新的挑战。在新形势下,企业党建思想政治工作如何增强针对性和实效性,更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,构筑和谐企业,促进生产发展,已经成为当前我们企业改革和发展过程中直面和必须解决的重要课题。     

做好企业党建创新工作来提升企业凝聚力

1.要创新观念,深化对企业党建工作的认识要开创各项工作新的局面,就必须不断地寻找新的思路、新的办法,提高工作效率,企业党建工作也是这样。创新观念,就要解放思想。企业党建工作要根据形势发展和企业发展的需要按照科学发展观的要求,拓宽思路,转变观念,把企业党的建设当作是实现企业各项奋斗目标的重要保证来认识,紧紧围绕经营管理、改革发展及和谐稳定这个中心,积极引导党务干部解放思想,更     

新形势下如何加强和改进供电企业的党建工作之我见

新的形势、新的任务为新时期供电企业党建工作提出了新的课题,即如何创新供电企业党建工作,如何体现时代性、把握规律性、富于创造性,更好地发挥供电企业党组织对行政工作的推动和保障作用.如何正确解读这一课题,对于供电企业党务工作者具有重要的现实意义,值得认真思考与研究.本文主要对新形势下如何加强和改进供电企业的党建工作进行简单探讨,可供大家交流.     

企业党建工作质量管理体系研究

近年来我国各大中小型企业发展较快,为了提高企业党建工作的质量,引进了企业党建工作质量管理体系,通过对企业党建工作质量管理体系的概念以及基本内容的阐述,提出了企业党建工作质量管理体系建立的必要性与方法,并对企业党建工作需要注意的几大重大问题进行深入的分析与研究。     

结合施工企业特点 扎实开展党建工作努力提升履职能力

笔者所在单位系国资委直属的大型中央企业的三级单位。作为企业党建政工工作人员,如何在企业中搞好党建工作,发挥"党建"这一国企独特优势,是提升个人履职能力的重要内容。1.端正认识,牢固确立"抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建不称职"的责任意识要正确认识施工企业党建工作的特点,施工企业的党建工作有明显的特殊性,特别是当前,企业正处在改革发展的关键阶段,各种新情况新问题新矛盾不断涌现,企业党建工作面临的挑战更加严峻,主要     

浅谈新形势下供电企业政工工作

企业政工人员是企业党建和思想政治工作的落实者职责的履行者，切实加强政工人员作风建设，对于进一步增强企业政工队伍素质，提高企业党建和思想政治工作水平，更好地发展具有重大意义。当前电力政工工作中还存在一些问题，应采取有效应对措施进行解决，本文对电力企业政工工作的创新探索进行了分析。     

新时期下房地产企业党建工作分析

历史经验证明,党建工作能够推动企业更好的向前发展,新时期,房地产企业应注重党建工作的开展,以更好的推动房地产企业的进步。本文主要是对当前房地产企业党建工作中存在的问题进行简要的介绍,并对房地产企业的党建工作提出了几条建议。     

分析企业党建与企业文化创新的同构

企业文化是企业经营的精神支撑,也是企业不断提升员工素质的精神基础。与此同时,企业中加强党建工作有利于社会主义发展和进步,更有利于提升企业员工的积极性和创新性。所以,企业文化与企业的党建工作在企业的发展中都占有极其重要的地位。经过一些研究证明,企业的文化与企业党建的关系十分密切。本文主要阐述了企业党建与企业文化创新之间的关系,分析了企业党建与企业文化创新之间存在的问题,同时提出了几点企业党建与企业文化创新同构的策略,旨在促进企业党建与企业文化创新的同构提供一定的参考意见。     

坚持以人为本 开创企业党建工作

党的十八届三中全会中明确指出,紧紧围绕坚持党的领导、人民当家作主、依法治国,有机统一深化政治体制改革,加快推进社会主义民主政治制度化、规范化、程序化,建设社会主义法治国家,发展更加广泛、更加充分、更加健全的人民民主,为新时期下党建工作指出了方向。加强和改进企业的党建工作,要"以人为本",不断提升党的凝聚力和战斗力,坚持以人为中心的工作导向,促进企业党建工作有序开展。本文主要论述企业党建工作坚持以人为本的重要性。     

关于党政机关党建工作的探讨与思考

自新中国成立以来,我国一直都很重视党建工作。党政机关党建工作作为党的建设的重要部分,必须引起足够重视。如何建设清正廉洁而积极向上的健康的党政机关,广受社会各阶层的关注。由于党政机关党员多数手握大权,有些党员甚至可能直接参与到国家决策与规划中,对国家的大政方针以及未来的发展有着举足轻重的影响,因此可以毫不夸张地说,党政机关党建工作关系着整个国家的命运和发展方向。但是我们经过调查发现,目前我国党政机关党建工作依然存在着一些问题和不足。本文拟针对这一问题提出关于新时期党政机关党建工作的探讨与思考。     

企业党建思想政治工作的探索与思考

企业作为市场主体,要在竟争中生存和发展,必须具有核心竟争力.加强和改善党建思想政治工作,努力为企业科学发展打造核心竞争力,应当是企业党建思想政治工作的立足点和着力点.结合电务公司近多年来对党建思想政治工作的探索和实践以及企业面临的形势任务,谈一点粗浅的认识.     

以科学发展观思想推进油田基层党建工作

科学发展观作为油田基层党建对于发展问题规律性的全新认识,成为了科学的世界观以及方法论。在目前状态下,油田企业基层党建工作实施科学发展观,需要将党支部政治核心作用以及党支部战斗作用发挥出来,并且要通过共产党员的模范带头作用进行实施。需要建立强化思想理论建设、和谐油田企业建设、学习型组织的油田企业的基本党建特征,发挥油田企业基层党建工作在思想方面、机制方面的转变。     

增强党建意识 开拓企业党建工作新局面

近年来,随着社会主义市场经济体制的建立和企业改革的进一步深化,决定了思想政治工作只能加强,不能削弱。党建工作是完成业务工作的思想组织保证,而落实党建工作责任制又是抓好基层党建工作     

如何做好乡镇电力企业的党建工作

可以说,企业最根本的工作是其党建工作。尤其是现阶段,随着电力企业的快速发展以及深化改革,市场的竞争越来越激烈,因此对于电力企业来说,作为管理层人员,需要将企业的培养作为重中之重。为了进一步促进电力企业的快速发展,需要加强其党建工作,不断增进企业内部党组织的整体凝聚力,进而重视企业文化的培养。本文就电力企业的党建工作的现状和存在的问题进行分析,并提出了几点切实可行的建议。     

如何做好乡镇电力企业的党建工作

可以说,企业最根本的工作是其党建工作。尤其是现阶段,随着电力企业的快速发展以及深化改革,市场的竞争越来越激烈,因此对于电力企业来说,作为管理层人员,需要将企业的培养作为重中之重。为了进一步促进电力企业的快速发展,需要加强其党建工作,不断增进企业内部党组织的整体凝聚力,进而重视企业文化的培养。本文就电力企业的党建工作的现状和存在的问题进行分析,并提出了几点切实可行的建议。     

刍议党建工作在精神文明建设中的长效性

毋庸置疑,当下我国众多供电企业强有力的影响着人们的生活利益,也是国家经济命脉的重要组成部分。时代的进步敦促相关供电企业在对应党建工作和精神文明建设中持续探索,明晰当下供电企业党建工作在精神文明建设中长效性的发挥现状,解决好二者之间的瓶颈,本文将仅此方面浅谈见解,提出有针对性的解决策略,望对日后供电企业党建教育与精神文明建设工作有所增益。     

发挥党校职能实现网络党建与党校教育双促进

信息技术飞速发展给党校网络党建带来了新的机遇,也带来了新的挑战。为扩大党建工作的范围,加强党建宣传的力度和范围,"网络党建"应运而生。作为党建工作的重要载体和主要阵地的党校,我们应当充分发挥党校在网络党建这一新的工作领域中的积极作用,分析新形势下党校在网络党建工作中优势和存在的问题,不断加强党校在网络党建工作中的职能作用,以实现网络党建与党校教育双发展、双促进。     

新形势下企业党建工作初探

<正>随着社会经济的飞速发展,企业的内、外部环境不断发生变化,企业的发展不断面临着新形势和新挑战,作为组成企业的基本元素和灵魂的人,上至高管下至普工,其思想和利益诉求都会不断受到影响和冲击,各种利益之间的矛盾冲突也日趋复杂,这对企业党建工作提出了新的更高的要求。如何发挥好企业党建工作的作用,进一步增强企业凝聚力、向心力,推进企业科学发展成为企业管理者的一个重要课题。本文就如何做好新形势下的企业党建工作谈几点     

浅析煤矿企业的党建工作

党建工作是煤矿政治工作的核心内容，通过党组织的政治核心和战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，来充分调动和发挥职工群众的积极性、主动性和创造性，保证企业各项工作健康稳定地发展。     

如何提高企业党务工作者的党性修养

企业党务工作者是党的工作的最基本细胞,是企业党建工作的具体落实者,党务工作者水平的高低,直接关系到企业党建工作的成效.当前,受国际国内各种思潮的影响,企业党务工作者队伍建设存在一些问题,因此提高企业党务工作者的党性修养,加强党务工作者队伍建设刻不容缓.结合实际工作就如何提高企业党务工作者党性修养谈谈粗浅认识.