加速农村剩余劳动力转移的对策

目前,我国农村剩余劳动力规模大、素质低,且转移速度缓慢。加速农村剩余劳动力的转移,充分利用人力资源,实现人力资本的增值,从而增加农民收入是我国当前经济发展的迫切需要。加速农村剩余劳动力转移,重点应抓好以下几个方面的工作。1.大力发展第三产业是加速农村剩余劳动力转移的重要途径。首先,第三产业的资本有机构成低,与第二产业相比,在同等数额的投资下,可以安排更多的劳动力。其次,第三产业的一些部门对劳动力的文化、技能素质要求相对来说不像第二产业那么高,这与我国农村劳动力的素质状况和特点相吻合。再次,第三产业受客观环境的…     

小城镇建设与我国农村剩余劳力转移

农村剩余劳力的有效转移关系到我国农村的繁荣与稳定，关系整个国民经济发展战略能否实现。文章通过对农村剩余劳力转移渠道的分析，认为农村剩余劳力向小城镇转移是历史的必然选择，进而对农村剩余劳力向小城镇转移的主要制约因素进行了剖析，在此基础上，对小城镇建设中如何促进农村剩余劳力转移，提出了若干政策措施。     

农村剩余劳动力资源的低成本转移

随着农业劳动生产力的提高，我国农村剩余劳动力日益增加，形成了劳动力的大量闲置和浪费，近几年来各地政府在劳动力转移上已做了大量的工作。在剩余劳动力的转移过程中，农民也获得了一定收入，但从当前农村剩余劳动力转移的现状来看，严重存在着劳务输出的高投入，直接影响农民家庭收入的提高，并进一步制约农村经济的发展，影响农村全面向小康迈进，本文拟从农村劳动力转移的现状出发，探讨农村剩余劳动力转移的新途径，降低剩余劳动力转移的成本，提高农民家庭收入。     

欠发达地区农村剩余劳动力的转移

随着社会的进步和经济的发展，农业现代化程度进一步加深，人多地少的矛盾表现得越来越突出，使经济欠发达地区农村出现了大量的剩余劳动力。如何正确引导，统筹安排，有效转移，足增加农民收入、实现现代化乃至我国全在建设小康社会所面临的一个重要问题。     

中国农村剩余劳动力转移问题及对策研究

中国是世界上人口最多的农业大国,也是世界上农村人口最多的国家,同时也是世界范围内农村人口就业压力最大的国家,因此研究农村剩余劳动力转移具有极强的现实意义。解决好农村剩余劳动力转移问题,有利于中国经济的发展、城乡差别的缩小、"三农"等问题的解决,有利于中国劳动力资源的合理配置,有利于促进中国由人力资源大国向人力资源强国的转变。深化对农村剩余劳动力转移问题的认识,即农村劳动力自身的文化教育程度低、乡镇企业吸纳能力下降、农业自身发展不足、户籍制度和土地制度制约、劳动力市场不完善等,并根据存在的问题提出相应的对策建议。     

加快小城镇建设,推进农村剩余劳动力合理转移

农民问题的核心是农民增收问题，增收的关键是就业。解决农民问题的根本途径，是使越来越多的农民不再是农民，提高城镇化水平。发展小城镇，是转移农村劳动力的一条重要渠道。     

商洛市农村剩余劳动力转移存在的问题及对策研究

农村剩余劳动力的转移和就业问题,已经成为我国就业战略的核心问题,也是我国如何提高农民收入的核心问题。对商洛市的农村剩余劳动力转移现状、存在的问题进行分析。并提出加快商洛市劳动力转移,促进农民收入增长的政策建议。     

农村剩余劳动力转移的成因与对策探析

本文从理论和实证两个方面对我国农村剩余劳动力转移的成因进行了分析。笔者指出造成农村剩余劳动力转移的原因主要有产业结构。消费结构和收入等三个因素，同时，笔者又针对成因，在充分考虑我国国情的基础上进行了对策分析。     

促进我国农村剩余劳动力转移的对策

1我国农村剩余劳动力转移的现状1.1农村仍有大量劳动力可以转移关于我国农村劳动力的总量问题,在学术界没有太多的争论。但是,我国农业剩余劳动力的总量究竟是多少,由于统计口径和方法不同,有着不同的结论,其中戴园晨、陈东琪、杜鹰、韩俊等人认为我国农村剩余劳动力的总量目前为1.5亿的数据较有代表性,且为多数文章转用。因此,我国农村存在着大量剩余劳动力是一个不争的事实,在总量上是供过于求的,仍有大量剩余劳动力需要转移。1.2劳动力要素市场发展严重滞后我国的“二元经济”结构使城乡经济长期分割,人为地分割了劳动力要素市场,国家只…     

我国农村劳动力转移存在的问题及对策

通过对我国农村劳动力转移的调查和资料分析,评述了我国农村劳动力转移存在问题及原因,指出了潜在的农村劳动力危机,并提出了相应对策。     

农村劳动力转移的特征·原因及影响

城乡收入和区域间收入差距的存在,在促进非农产业发展的同时,推动和促进了农村劳动力在产业间的转移和在区域间的流动。分析了中西部地区农村劳动力流动的现状、特征和原因,以及存在的一些问题;并针对这些问题提出了促进农村劳动力流动、减少和降低农民流动的成本的对策建议。     

临沂市农村剩余劳动力现状及转移对策

介绍临沂市农村剩余劳动力现状,分析农村剩余劳动力产生的原因及其制约因素,并提出相应对策,以期促进临沂市农村剩余劳动力的转移。     

农村剩余劳动力转移的经济影响及对策

通过分析农村剩余劳动力转移的定义、现状及特点,总结了其对农村产生的积极影响和消极影响,并就其影响提出相关对策,以期为农村剩余劳动力的转移提供参考。     

农业机械化:农村剩余劳动力转移的“外部模式”

农业机械化是实现农业现代化的必要途径。文章分析了农业机械化与农村剩余劳动力转移的相互作用,提出了我国农村劳动力转移的两种模式,并进一步分析了农业机械化将主要带来劳动力转移的"外部模式"。     

农业机械化与农业劳动力转移

了解劳动力转移后对农业生产带来的影响,为农业机械化如何应对农村劳动力大转移后农业发展,提出合理建议。根据实际调查的结果进行分析和辩证、推理。劳动力转移对农业生产带来了重大的影响.要壮大农机合作服务组织;提高农村劳动力转移组织化程度;提高农业机械化水平。     

农村劳动力转移对劳动生产率增长的效应分析——基于四川省数据的实证研究

运用Shift-share方法对总劳动生产率的变动因素进行分解,计算出劳动力转移总效应和各产业劳动生产率增长效应,以及各时期和各城市群的劳动力转移效应。结果表明,第一产业的劳动力转移效应小于零,表现为转出效应;第二产业、第三产业的劳动力转移效应大于零,表现为转入效应;长期劳动力转移效应比短期劳动力转移效应小,共变因素对劳动生产率影响较大。因此,继续推进农村劳动力城乡和产业间转移可以提高劳动生产率,有利于促进产业结构调整和区域经济发展。     

陕西省农村剩余劳动力转移现状及对策研究

以陕西省为例,分析得到目前农村劳动力整体文化素质较低、农村产业结构不合理、乡镇企业和小城镇建设不完善、本土产业开发滞后等因素是阻碍农村剩余劳动力转移的主要问题。针对上述障碍因素,提出相关对策,即应通过加大农村教育力度、促进农村产业体制机制改革创新、鼓励回乡创业、大力发展乡镇企业、做大做强本土产业等方式逐步实现农村剩余劳动力的就地转移。     

农村教育对农村剩余劳动力转移的制约分析及解决途径

本文针对农村剩余劳动力转移问题,研究农村教育的重要性和解决途径。从农村教育这一传统二元经济结构理论的隐含实现条件出发,提出农村教育是影响农村剩余劳动力转移的根本因素,进一步分析农村劳动力素质偏低与农村劳动力转移过程中农业转型、农业深度和广度开发、非农产业等要求的不适应性;根据农村教育的瓶颈提出农村剩余劳动力转移过程中,解决农村教育问题的主要途径。     

农村劳动力转移的持续性研究——基于安徽省江镇面点经济发展问题的讨论

以安徽省江镇镇面点经济发展问题为例,在分析面点经济发展成效及影响的基础上,揭示了面点经济持续发展的现实问题,指出面点经济能否持续繁荣既是对面点行业的冲击,也对农村外出人员从业的稳定性构成威胁,进而影响到当地农村地区的发展与稳定。