从非典看我国的农村医疗保障制度

2003年上半年我国遭受了一场突如其来的非典灾难．虽然现在已是风平浪静．可它使公众注意到了我国在过去经济腾飞发展中一直小心掩盖的农村医疗保障的问题。资料显示占我国居民70％的农村居民的公共医疗卫生拨款却只有全国拔款的20％．很难想像在农村医疗体制本身就不健全的情况下．9亿农民将如何保证有足够的财力、物力去面对疾病的灾难?怎样的医疗保障才能确保农民的医疗保障水平?     

农民工培训要讲方略

<正>农村劳动力转移就业与职业培训密切相关,如何有效地培训农民工,缩短农民工在企业的磨合期,实现长期、稳定就业,笔者谈谈个人体会。1.选准教师。选派的教师既要熟悉企业工作特点,又要了解农村生活环境,与农民工有共同语言,这样授课时才能有"同感",学员听后     

湖北培训农民工的目标任务

1.逐年扩大培训规模2004～2005年对拟向非农产业和城镇转移的60万农村劳动力开展培训.对已进入非农产业就业的200万农民工开展岗位培训.     

农村劳动力转移途径与农民工组织管理

分析了农村劳动力转移的主要途径,以及当前转移过程所存在的主要问题和矛盾冲突,指出“民工潮”是农村劳动力转移最重要的形式。最后从经典的管理理论和实际出发,探讨了新型农民工组织管理模式。     

农民工培训范式的构建

来自农业部门的统计数字表明,到目前为止,已有近1亿的农村劳动力进入城市就业.然而,我国农民工素质不高,缺乏必备的劳动技能和转岗就业能力,大大制约了农村富余劳动力转移就业和劳动能力的发挥.为此,可在以下四个方面采取措施,促进农民工培训工作健康、协调发展.     

农民工务工政策解读(三)

十四、加强农村劳动力和农民工技能培训。为适应工业化、城镇化和农村劳动力转移就业的需要，制定实施农村劳动力技能就业计划和农民工技能提升计划。继续实施农村劳动力转移培训阳光工程。完善农村劳动力和农民工培训补贴办法。充分利用广播电视和远程教育等现代手段，向农民传授外出就业基本知识。继续组织实施技能扶贫计划，重视抓好贫困地区农村劳动力转移培训工作。支持用人单位建立稳定的劳务培训基地，开展订单式培训。     

从西方城乡人口迁徒历程看中国农民工素质教育

从世界城市化道路来看，劳动力从农业转向非农业。从农村转向城市是城市化的客观规律。 一，西方城乡人口迁徙历程及移民素质教育 英国起初是通过的圈地运动迫使大批小农涌向城市，后来随着工业革命的到来，城市工业的发展，城市人口比重发生极大变化，到1870年，农村人口只占14．2％，而城市人口则增至85．8％；美国也是通过工业大量吸收农村劳动力，实现农民非农化，从而走上城市化道路的，     

我国农民工培训刍议

加强农民工培训工作,能有效解决我国农民工结构性失业难题,顺利实现农村剩余劳动力转移,积极推动我国工业化和城镇化进程,实现经济增长方式转变,促进经济、社会协调发展。建议统一认识,加强管理,建立城乡统筹的农民工培训运行机制,通过创新农民工培训方式方法,加强对农民工培训内容的科学规划和合理设计,实现培养目标多元化。     

打赢“非典”防治攻坚战

当前,全国上下正在打一场非典型肺炎防治工作的攻坚战,这是一场务求必胜的硬仗。 非典型肺炎是一场突如其来的重大灾害,疫情发生后,党中央国务院十分关心、非常重视,多次召开会议研究部署防治工作。胡锦涛总书记多次作出重要指示,要求采取有效措施,加强疾病监控,做好救治工作,尽快查找病因,制定预防、控制办法,防止疫情蔓延。     

统筹城乡社会保障制度的改革

现阶段．我国实行的城乡分割的二元社会保障制度已经制约着经济社会的进一步发展及城乡居民生活水平的普遍提高．必须对此进行改革。     

农民工社会保障的构建问题浅析

新农村建设,农民工是一个重要的部分,承担着重要责任。然而目前我国农民工现状令人担忧,面临着失业、医疗、养老保障等问题。农民工社会保障问题的解决,不仅关系到我国城市化发展和农村改革的深化,而且关系到公平与效率的实现以及和谐社会的顺利构建。解决这些问题,应该通过依法建立最低生活保障、建立合理的农民工医疗保险制度等措施来实现。     

邻水县2005年首期农民工培训班开学

2005年1月13日，四川省邻水县农村劳动力转移培训第一期计算机应用、缝纫制衣等专业班在该县农广校隆重开学，来自全县45个乡镇的118名学员成为该县今年农村劳动力转移培训的首批受益者。     

祁县：以培训促农民工就业

近年来，祁县着力加强农村劳动力转移工作，以“政府主导、订单培训、企业参与、扶持就业”为宗旨，走出了一条先培训后输出，以培训促就业的路子，并取得了明显成效。     

城市化进程中农民工的可持续发展问题

克扣和拖欠农民工工资、劳动强度大、工作条件差、工资水平低和居住条件不好,难以享受城市政府所提供的公共产品和社会保障是制约农民工发展的主要因素。农民工应提高自身素质,政府应完善社会保障制度,消除城乡分割的二元户籍管理制度弊端,健全劳动力市场和农民工工会组织,切实维护农民工的合法权益。     

从防治“非典”看社区传染病管理的重要性

一场突如其来的“非典”疫情，使人类始料不及，它给人们的启示和教训是深刻的、多方面的。     

试论农民工权益的保护

农民工是指在城市中被雇佣的来自农村的工人。进城农民工主要是填补城市“剩余”的就业岗位。农民工进入城市,但没有融入城市,离开了农村,仍然与农村保持着千丝万缕的联系。农民进城打工不仅促进了城镇经济和社会繁荣,同时也增加了农民的就业和收入,对于统筹城乡发展起到了重要     

增加农民收入的又一大举措 百万农村劳动力转移就业工程启动

增加农民收入的又一大举措：百万农村劳动力转移就业工程正式启动。这是记者从2月24日全市农村劳动力转移就业工作会上获悉的。     

永吉县狠抓农民工培训促进劳务经济发展

永吉县，作为欠发达的农业县，农业人口占全县人口的75％左右，农村剩余劳动力达5万多人。为了提高农民外出就业能力、加大对外劳务输出、切实增加农民收入，永吉县加强了农民工的职业技能培训工作。2003年，该县农民劳务输出34830人，其中境外输出4450人，参加培训的农民工达5000多人，取得《职业资     

农民工社会保障问题探析

农民工是适应时代潮流发展的特殊群体,为现代化建设作出了重大贡献。然而,他们在城市当中却面临着种种风险,没有社会保障的支撑,缺乏最基本的劳动保护。建立农民工社会保障体系,一方面有利于维护社会的稳定运行和公平正义,促进农村经济的发展,对于加速推进城镇化建设也有重要意义。笔者主张根据农民工群体的实际情况,建立分层次的社会保障体系,将就业稳定的农民工纳入城镇职工社会保障制度当中,针对就业不稳定的农民工建立专门的社会保障系统,以更好地保障农民工的合法权益。