浅谈如何搞好农村实用人才培训工作

开发农村人才资源、培养实用人才是转变农业增长方式、促进农村经济发展的重要条件,也是转移农村剩余劳动力、发展农业经济的一种战略性措施。石家庄市作为农业大市,要全面建设小康社会,农村经济的发展显得尤为重要。所以,应当采取多种方式,大力开发和培养农村实用人才。     

落实人才强农战略行动纲领 加强农业农村人才队伍建设

去年颁布实施的《国家中长期人才发展规划纲要(2009-2020年)》,对农业农村人才队伍建设作出了具体部署,提出了农村实用人才队伍建设的目标和主要措施,把农业科技人才列为国民经济重点领域急需紧缺人才范畴,在重大人才工程中提出组织实施现代农业人才支撑计划。在这一背景下,制定实施《农村实用人才和农业科技人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》(以下简称《农业农村人才规     

实施乡村振兴战略加快推进农业农村经济发展

改革开放以来,农业农村问题一直是国家和大众最关心的问题,如何解决"三农"问题,如何实现乡村振兴,推进农业农村经济发展,始终牵挂着大众的心.本文从实施乡村振兴战略,加快推进农业农村经济发展的必要性和措施两方面出发展开讨论,希望能为我国农业农村发展贡献微薄之力.     

根植创业思想保护农业人才

农业是国民经济发展、社会稳定、国家自立的基础；农业、农村和农民问题始终是中国革命和建设的根本问题。没有农村的稳定和农村经济的全面振兴，就不可能有整个社会的稳定和全面进步；没有农民生活的小康和富裕，就不可能有全国人民的小康和富裕；没有农业的现代化就不可能有整个国民经济的现代化。中国能否真正富裕，关键要看农村经济。可见农业、农村、农民在国家建设中的地位尤为重要，这使农业职业教育选择了面向“三农”的教育方向。可是，我们的农村现状不容乐观，农民素质不容忽视，我们学生的心态更应引起我们重视。请看我们现实中…     

北京市平谷区农村电商人才培训探析——基于平谷区农业“中关村”建设视角

2021 年,北京市平谷区开始建设农业“中关村”,围绕农业尖端科学领域,打造国家级农业科技创新高地。平谷区农村电商人才培训工作应将农村电商发展与休闲旅游、绿色农业、生态农业和科技农业结合起来,按照建设农业“中关村”的要求,加强农村电商人才培训,推动平谷农村电商实现由单一农产品销售向多元化农业科技推广与服务方向迈进,实现一二三产业融合发展,促进农业提质增效,提升农村发展能力,提高农民收入水平。     

国家颁布农业农村人才规划

在"十二五"开局之年,《农村实用人才和农业科技人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》(以下简称《农业农村人才规划》)颁布。这是我国第一个关于农业农村人才队伍建设的中长期规划。在未来的农业农村人才队伍建设中将重点培养农业科研领军人才、农业技术推广骨干人才、农村实用人才带头人、农村生产型人才、农村经营型人     

加快农村实用技术人才队伍建设促进农村经济发展

农村实用技术人才是农业科技成果向现实生产力转化的直接实施者，是活跃在农村经济社会发展第一线的实用型人才，是农村经济发展的“领头雁”，培养一支“用得上、留得住、守信用、懂科技、善经营”的高素质的农村实用技术人才队伍是我省农业和农村经济发展的根本要求。     

关于提高农村各类人才素质有关问题的思考

本文从提倡多渠道发展，讲究实际、实用和实效，因地制宜、分类指导循序渐进3个方面论述了提高农村各类人才素质应该遵循的基本原则；又从4个方面提出当前提高农村各类人才素质的主要目标和任务，即：①培养一支高素质的劳动者队伍。②培养一支觉悟高、有文化、懂技术、善经营的农民技术骨干队伍。③培养一支具有中专水平的乡村管理干部队伍。④培养一支具有大专水平的乡镇领导干部和农业技术推广队伍。     

发展农业产业化必须解决好相关联的几个问题

农业产业化是传统农业向现代农业、市场农业、外向型农业转变的一种新的组织形式，是农村经济实现两个根本性转变的有效途径。实施农业产业化是一个复杂的系统工程，涉及农村改革和发展的方方面面，应将其作为农村改革和发展的总纲，带动农村改革和发展全面进步。为此，在...     

大力培养农业农村人才助力北京乡村振兴战略

党的十九大报告提出了科教兴国、人才强国、乡村振兴和创新驱动等战略,人才培养是实现中华民族伟大复兴的核心.为推进首都乡村振兴战略,要立足新时代北京"三农"工作的新要求,对农业农村人才进行分类培养,充分发挥各类人才的作用,拓展首都农业农村人才培养培育的路径.     

关于加强农业人才培训工作的思考

中国农业已进入了新的发展阶段,农业结构调整、农业增效和农民增收成为农业和农村工作的中心工作.要完成这一任务,加强农业人才队伍建设甚为关键.培训工作作为人才队伍建设的重要一环,在人才资源开发和队伍建设中发挥着非常重要的作用.     

天津农业高校毕业生通向农村的机制探究

天津正在社会主义新农村建设的过程中朝着沿海都市型农业的方向发展,这期间必然需要大量高等农业人才的支撑.但当前农业院校的毕业生却对农业和农村采取漠视态度.那么,如何引导天津农业高校毕业生到农村就业,成为当前亟待解决的问题.此文正是对如何引导天津农业高校毕业生通向农村就业的机制进行了探讨.     

关于农村实用人才队伍建设问题

<正>农村实用人才队伍是农村经济发展的一支有生力量,在实施效益农业战略中,农村各类实用人才起到了示范领航作用,发展壮大这支队伍,充分发挥其功能和作用,对于推进农村小康建设进程,具有重要的意义。     

河南省农村人力资源开发中农民技术职称评定的地位与作用探析

一、开展农民技术职称评定的重要意义 大力开展农民技术职称评定是一项发掘农业人才和开发农业人才的有效措施,是培养和建设农村实用人才队伍的有效途径,对于促进优秀乡土人才的脱颖而出,在厂大农村培养一大批能够接受农业科技知识和推广运用先进农业科学生产技术的新型农民,提高农村劳动者整体素质,     

如何解决农忙季节的劳动力缺乏问题——卢氏县农村劳动力资源调研报告

<正>为了深入研究卢氏县农业人才培训、农村劳动力转移面临的新情况、新问题,笔者在全县开展了农村劳动力现状调研,对卢氏县农业和农村劳动力队伍的特点进行了剖析,对农业主要产业和现代农业发展劳动力需求情况进行了重点调研,对如何解决农忙季节的劳动力缺乏问题进行了初步探讨。一、劳动力资源基本现状(一)总体情况卢氏县农村人口32.9万人,其中实有劳动力为19.8万人。从全县农村劳动力整体来看,素质较差,文化程     

透视农家新职业

近年来,随着农业产业化及农村小康进程的不断加快,农村职业正在静悄悄地发生着新的“演变”:以种、养、加为支柱的传统职业正被细分和“派生出”诸多新型职业。据笔者调查走访,下列新型职业正越来越受到农村的看好和青睐。一、农家保安近年来,各地的农业产业化进程不断加快。随     

一个传统农业县的“三化”探索—泰和县推进农业产业化、农村工业化、农村城市化调查

江西作为一个传统的农业省份，长期以来一产远远超过全国平均水平，如何在市场经济条件下实现农业经济向工业经济的转型，在转型期又怎样坚持可持续发展道路，走一条既依靠“三农”、又跳出“三农”与时俱进的发展之路，是全省各级领导关注和思索的大课题。省第十一次党代会明确提出了“农业产业化、农村工业化、农村城市化”的发展战略。最近，通过对泰和县的调查，该县在推进县域经济改革与发展时，针对县域经济的主体是农业和中小企业（含乡镇企业、县属工商企业和集体企业等），把农业产业化、农村工业化、农村城市化放到一起规划、一起…     

如何让农业现代化与农村水利有机结合

农业现代化是我国经济社会发展的必经之路,也是我国农业经济加速发展的必要条件,所以,由传统农业向现代农业的转变过程中,我们必须依靠自身技术,不断加强农田水利基础设施建设和提供先进、实用、优质的农业技术装备,保证农业现代化与农村水利有机结合,做好这一加快农业现代化建设的重要一环。本文尝试通过近年来对于农村水利现代化的有效经验,分析研究出农业现代化与农村水利有机结合的有效方法。加快我国农村经济的发展步伐,提升现有的农村水利现代化技术。     

“十二五”时期农业和农村发展挑战与选择

今年是实施＂十一五＂规划的最后一年,也是谋划＂十二五＂时期农业农村发展的重要一年。回顾总结过去五年农业农村发展的基本经验,深入分析未来五年农业农村发展面临的主要问题,研究探讨＂十二五＂时期我国农业农村发展的目标任务、     

农业人才培训工作有成效

2002年 ,泸水县紧紧围绕“科教兴县”这个工作重点 ,调动各方面力量 ,精心组织 ,严格实施 ,狠抓落实 ,使全县农业人才培训工作取得显著成效。一是完成各类农业科技项目和农村适用技术培训3484场(次) ,受训人数达10.6万人次 ,印发各类教材、宣传品30633册(份)。深入项目实施村、