海东地区村级动物防疫体系建设现状调查报告

海东地区牲畜饲养量大而分散,造成动物防疫工作量大、面广,且要在规定的时间内按期进行,动物防疫工作主要依靠村级动物防疫员来完成,同时村级动物防疫员还负责本村动物疫情观察及报告,村级动物防疫员队伍的建设直接关系到动物防疫工作的成败.     

村级动物防疫体系建设初探

我国动物防疫体系建设始于20世纪50年代,在相当长的一段时期,由于养殖总量不大,规模小,畜禽商品率不高,对动物防疫体系的要求也相对较低,动物防疫体系建设也就相对滞后。改革开放后特别是在上世纪末本世纪初,     

村级动物防疫体系建设意见

动物防疫体系即执行国家动物强制免疫、检疫、卫生监督等一系列工作的机构体系。村级兽医室是动物防疫体系的最前沿阵地,村级防疫员是动物防疫工作的执行者。建好和管好这个最前沿阵地,把动物防疫的网络延伸到最基层,把动物防疫的意识强化到最基层,把动物防疫的技术传授到最基层,对重大动物疫病的防控和疫情处置具有十分重要的意义。     

浅谈村级动物防疫体系的建设

村级动物防疫体系是我国动物防疫体系中不可或缺的重要组成部分,当业内人士谈及基层动物防疫体系时,总能提到“县、乡、村“3级.足以看出村级动物防疫体系是我国动物防疫体系中最基层、最前沿的阵地,但是村级防疫体系很不健全、近似瘫痪,只是从理论的角度上构建了基层动物防疫体系的框架,而忽视了在实践中对村级动物防疫体系的建设,致使村级动物防疫体系职能非常滞后,已经不能适应动物防疫发展的需要,特别是近几年来,旧的传染病抬头、新的传染病不断产生,动物源性食品已经严重地威胁着人类的健康,故对最基层、最前沿的村级动物防疫体系的建设已经到了迫在眉睫、刻不容缓的地步,笔者就动物防疫工作中村级防疫体系中存在的问题及其建设提出对策与建议,与同仁商榷.……     

论夏河县村级动物防疫体系建设

按照“国家对动物疫病实行预防为主的方针”的要求,笔者围绕夏河县产业发展助力脱贫攻坚工作情况,根据当前村级防疫体系建设现状,及时分析村级防疫体系建设中存在的防疫人员队伍水平参差不齐、风险高待遇低、无固定服务场所、管理不完善等影响队伍建设的突出问题,结合巩固脱贫攻坚和乡村振兴战略提出相关对策及建议。     

村级动物防疫体系建设亟待加强

商洛市有163个乡镇,1800个自然村,机构改革后,全市、县级动物疫控中心87人,乡镇畜牧兽医站人员474人。商洛市年饲养生猪250万头,显然依靠市县乡镇的人员开展免疫工作是不太可行的。因此,进一步加强村级动物防疫体系建设,是搞好动物疫病防     

曲靖市村级动物防疫体系建设探讨

村级动物防疫工作是整个动物防疫工作的基础，村级兽医员是实施村级动物防疫工作的主体，肩负着动物防疫工作的重要职责，承担着免疫注射、档案登记、免疫发证、配戴耳标、产地检疫、诊断治疗、宣传发动等大量工作。村级动物防疫工作的好坏，直接关系到畜牧产业的发展、农民的增收、人民群众的身体健康和社会的稳定。曲靖市是云南省的一个畜牧业大市，其牲畜饲养量、肉类总产量、生猪出栏数、畜牧业产值、畜牧业收入均占全省的五分之一左右。多年来，曲靖市各级党委政府高度重视动物防疫工作，建立机构，加强领导，制定措施，增加投入，狠抓落实，使全市的动物防疫工作不断取得新的发展和进步。     

关于村级动物防疫体系建设的思考

2002年9月,化隆县恢复了村级防疫员队伍,在全县369个行政村每村聘任1名动物防疫员,核定补贴经费由县财政统筹,标准每人每年219元。2008,年,村级动物防疫员补贴标准提高到每人每年1000元。     

果洛州村级动物防疫体系建设的要点

目前,果洛州按照《农业部关于加强村级动物防疫员队伍建设的意见》,已经建成基层动物防疫体系,并能开展一些常态化工作,但仍存在多方面不足,尤其是面对果洛州现代生态畜牧业跨越发展的宏伟目标,村级动物防疫体系较为落后。对此,笔者基于实践和总结,探索如何创新机制,促进村级防疫队伍发挥积极作用,切实服务于养殖户。     

曲靖市动物防疫体系建设情况调查报告

为全面了解曲靖市动物防疫体系的情况,曲靖市人大常委会组织调研组对曲靖市动物防疫体系进行全面调研。曲靖市动物防疫体系机构逐步建立健全,市、县、乡、村服务网络全面覆盖;人员队伍不断充实,服务水平不断提升;经费投入得到保障,防控工作全面开展;设施设备逐步改善,防控基础进一步巩固;防控措施扎实有效,畜牧产业持续发展。同时,也存在部分基础设施薄弱,装备不足;机构职能未完全理顺,相关政策落实不到位;动物防疫经费投入仍然不足,许多工作难以正常开展;人才队伍建设亟待加强,年龄结构矛盾突出。提出深化思想认识,切实加强对动物防疫工作的组织领导;夯实防疫基础,努力改善工作条件;增加经费投入,建立完善投入保障机制;加强队伍建设,提高防疫人员工作积极性;严格考核问效,确保各项措施落实等建议。     

论内江强化村级动物防疫体系建设

1当前内江市村级防疫体系建设存在的问题 1．1村级动物防疫专业技术人才匮乏,专业技能不高．动物卫生服务水平低主要原因：一是大量年轻人外出务工,能供选择的范围有限,不得不用年龄大,靠有丰富经验的老防疫员：二是工资待遇太低,很多职高和中专毕业生宁愿外出打工,也不愿担任防疫员：三是父子相传或亲友相传,业务素质太低;四是新聘用的人员中有很大一部分属非专业人员。     

彭山村级动物疫病防疫体系建设初探

<正>1村级动物疫病防疫体系现状(1)村级动物疫病防疫员年龄大、队伍不稳定。据调查,眉山市彭山区全区共108个行政村和社区,每个村由村委会聘一名动物疫病防疫员共108个,其中60岁以上78人,50~60岁26人,50岁以下仅有4人。许多村级动物防疫员多次提出不再从事该项工作。(2)村级动物疫病防疫实行春秋两季集中防疫,平时补防的防疫程序,都存在重视春秋两季集中防疫,不重视平时补防和消毒。无法实现动物疫病防疫做到实时防疫,防疫质量得不得有效     

村级动物防疫队伍建设

浙江省嘉兴市南湖区是经济较发达的地区．交通十分便利。2005年生猪年饲养量为210万头．肥猪的年出栏量为137万头．肥猪的年出栏量约占浙江省年出栏总量的7％．畜禽饲养密度极高。     

西昌市村级动物防疫体系探讨

1西昌市村级防疫体系存在的问题 1．1村级防疫队伍管理体制不健全西昌市的村防疫员基本上是乡（镇）畜牧兽医站一家管理,缺乏乡（镇）政府和村民委员会的有效支持、管理和监督。防疫员没有纳入村级干部管理,工作随意,综合素质不高。     

调动村级防疫员积极性加强动物防疫体系建设

村级防疫员队伍建设是整个动物防疫体系建设的基础.要加大资金投入,改善工作环境和待遇,严格选聘制度,建立健全考核机制,健全村级动物防疫员工作责任制,充分调动他们工作积极性.     

如何完善攀枝花仁和区村级动物防疫体系建设

1仁和区村级动物防疫体系建设中存在的主要问题 一是部分人员年龄偏大：二是人员法律、法规水平，文化水平和综合素质偏低；三是部分人员非专职；四是人员不稳定、流动性较大；五是没有村级动物防疫室：六是缺少必要的设施设备；七是各项规章制度建设不完善。     

平昌县村级动物防疫体系建设经验与措施

随着现代畜牧产业结构不断调整变化和兽医体系改革深入推进,村级动物防疫工作面临巨大压力和困境。据调查,我县大部分边远村出现防疫员年龄老化、年轻兽医不远进、留不住、动物防疫工作推进难,特别是免疫注射的密度和质量很难达到国家标准。为此,平昌县高度重视村级动物防疫体系建设,成效显著。笔者根据调查了解,特总结其经验措施,仅供参考。     

调动村级防疫员积极性加强动物防疫体系建设

调动村级动物防疫员的工作积极性非常重要,关系着农村基层动物防疫工作能否正常进行,由于影响村级动物防疫员工作积极性的原因较多,因此需要从多方面入手解决问题.本文首先分析了村级动物防疫员的积极性不高的原因,而后结合原因提出了调动村级防疫员工作积极性的相关对策,以期促进村级动物防疫工作的发展.     

切实加强村级动物防疫体系建设--万盛区村级防疫队伍建设历程与现状调查

本文回顾了万盛区村级防疫队伍30多年建设历程,对现状进行了调查,并针对存在的问题提出了加强村级动物防疫体系建设的建议。