浅谈茶叶企业经济管理的创新策略

在我国茶叶贸易日渐繁荣的今天,茶叶企业所面临的发展形势也更加严峻,在这样的背景下,茶叶企业经济管理工作的重要性就更加凸显,茶企管理者应该结合茶叶企业特点,强化企业经济管理力度,积极进行管理理念的转变,与管理方法的创新。本文就以茶叶企业为例,对其中茶叶企业经济管理创新策略进行几点分析研究。     

市场经济视角下国内茶叶企业的经济管理策略探究

自从加入WTO以来,中国的经济活动已经完全市场化,经过二十年的变迁,市场经济影响了我们每个人的生活,我们的生活越来越国际化,我们可以采购来自全世界各地的商品,也可以把商品卖给全世界,中国是市场经济的受益者也是参与者,我们已经无法离开市场化的经济。采茶制茶和茶叶销售属于中国最古老的商业活动范畴,在市场经济下面临着来自全世界特别是东南亚同行业的冲击,但是,我们也拥有着把茶叶销往全世界的机遇,在市场经济的视角下,国内企业如何应对挑战,又如何抓住机遇,这是考验茶叶企业管理者水平的一道难题,本文主要针对市场经济下国内茶叶企业的经济管理策略进行研究,以期可以为我们的茶叶企业提供一些管理上的借鉴。     

台资企业在福建开发茶叶的现状与特点

本文认为台商到福建投资开发茶叶,有经济、地理及人文方面的原因。台商投资重心在闽南,特别是安溪;投资方向有观光茶园,种植与加工及茶叶深加工与系列产品开发。台商企业的经营方式主要有自产自销型、自产兼收购型、纯收购型及加工与经营机械结合型。其经济效益与从业基础、经营管理水平有关。台资在福建投资茶业推动了福建茶叶发展,具体表现在促进了大陆制茶机械改进,促进乌龙茶制作工艺的改革,促进茶叶销售,也促进大陆茶叶     

激活陕茶市场发展茶叶经济——从陕西茶叶经济现象探析有关发展问题

茶叶是一个商品率很高的农产品,因而搞活茶叶流通对于拉动茶业经济的发展有重要的意义。我国加入世贸组织后,茶叶市场发生了很大变化,出现了“卖茶难”的现象。如何解决好这个突出的矛盾,成为广大茶农、茶商和茶叶企业普遍关注的话题。笔者以陕西省为例来说明这个问题。茶叶生产虽也是陕西经济发展的传统产业之一,但总产量和销售量与全国茶区相比,还有一定差距。     

茶叶生产企业内部审计问题研究

内部审计对于茶叶生产企业来说是非常有利的,内部审计可以完善茶叶生产企业的内部控制,让茶叶生产企业的机构更加合理,从而让茶叶生产企业的经营状况好转,帮助企业获得更多的利益。目前茶叶生产企业的内部审计工作还存在很多的问题,很多茶叶生产企业甚至没有内部审计制度,也没有相关专业的内部审计人才。本文针对茶叶生产企业的内部审计问题进行研究,并对这些问题提出了可行性建议。     

经济新常态下的茶叶企业发展研究

如何才能在经济发展新常态下,实现茶叶企业自身发展值得我们研究。对茶叶企业来说,我们还应该看到,随着人们经济收入水平不断提升,如今越来越多的人对饮茶和品茶充满了需求,茶叶市场面临巨大的压力。但事实上,这一市场运行状况并不好,主要是由于我国茶叶企业数量多,且茶叶产量大,但真正意义上的高品质茶叶并不多,多数茶叶产品无法满足人们的客观需求。本文拟从经济新常态下茶叶企业面临的新现象入手,结合多个茶叶企业存在的问题及新要求,从而深度分析在经济新常态下,茶叶企业如何制定适合自身的发展策略。     

浅析茶叶经济与增值税计算的关系

税收取之于民用之于民,也于茶叶生产的经济密不可分。作为茶叶生产企业的会计人员,必须服务茶叶经济,具有针对性地进行增值税的计算,才能更好地履行企业的税负职责,同时也能促进企业税赋结构的合理性。因而本文正是基于这一背景,从茶叶经济的角度切入,旨在与同行进行业务之间的交流,以更好地优化企业增值税的计算水平,在按时纳税的同时,合理的规避不同的税赋,实现企业经济效益的最优化。     

ERP环境下的茶叶企业内部控制研究

随着电子科技的发展,基于ERP的企业信息化管理在中国被越来越多的企业采用。以期通过ERP系统对企业内部实现高效的控制及管理,以规避潜在风险,抓住发展机会,从而实现企业的战略发展目标。本文从ERP的基本概念出发,将其与企业内部控制进行有机的整合,在分析了当下我国国内大部分茶叶企业存在的共同问题之后,对茶叶企业的内部控制进行了基于ERP环境的系统完善设计,通过对ERP环境下的茶叶企业内部控制的研究,为我国的茶叶企业内部管理提供一定的建设性意见。     

企业内部控制管理研究——以茶叶企业为例

随着国内经济的蓬勃发展,企业之间的竞争日趋激烈,内部控制管理对企业发展的影响变得越来越来重要。本文首先阐述内部控制的重要性,然后以茶叶企业为例,提出茶叶企业面临的内部控制问题,最后针对问题提出完善措施,进一步优化企业内部控制管理,以促进茶叶企业健康良好的发展。     

经济政策不确定性对茶叶企业盈余管理影响探究

本文在当前经济面临巨大变革的背景下,分析了经济政策不确定性对茶叶企业应计盈余管理和真实盈余管理的影响.在此基础上,本文进一步探讨了在不同企业性质和成长性的茶叶企业中,经济政策不确定性对盈余管理的影响是否存在差异.最后,本文较为系统地提出了在经济政策不确定时期,对茶叶企业盈余管理行为进行监督审查的具体建议.     

茶叶企业实施市场准入的途径探讨

自2005年1月1日起，国家对茶叶等食品实施食品质量安全市场准入制度。实行食品质量安全市场准入对规范我国茶叶市场，稳定和提高茶叶质量，全面提升茶叶产业整体素质具有重要作用；但另一方面，它无疑是提高了进入茶叶生产加工领域的门槛，广大茶叶生产加工企业面临重新洗牌的现实挑战。     

茶文化旅游推进茶叶经济发展研究

茶文化博大精深,历史悠久,是众多传统文化领域的重要组成部分。随着大众生活水平的不断提高,我国的旅游产业开始由传统的观光旅游转变成以文化消费和体验为特征的一种休闲旅游。茶文化旅游将"茶文化"与"旅游"双剑合璧,从而使茶叶产业及旅游业的利益均得到最大化。茶文化与旅游业之间的作用是相互的,茶文化推动了旅游产业的发展,在旅游业中茶产业的附加值也得到了相应的提高,促进了茶叶消费,进一步推动了茶叶经济的发展。笔者基于茶文化旅游对与之相关的茶叶经济发展进行分析,主要介绍了茶文化旅游的背景、茶文化旅游的特征、茶文化旅游对茶叶经济发展等,以期为茶文化旅游与茶叶经济发展的相关研究提供一些理论参考依据。     

当前茶叶经济贸易三大热点

浙江是经济大省之一,同时也是茶业大省。从经济社会全局看茶业,更全面、更清晰。     

茶叶企业的网络营销管理策略

传统文化是我国文化的精髓所在,其中茶道文明,时至今日也是经久不衰。这就为我国茶叶企业的发展奠定了坚实的文化基础。但是随着当前世界各种先进科学技术的不断革新与应用,茶叶企业运用传统的营销管理手段已经无法满足其发展需要。积极利用现代科技资源,引进网络营销手段,开展信息网络服务等,必然能够提高茶叶企业的可持续发展能力。     

茶叶企业的人力资源管理探讨

在经济全球化和信息时代，在激烈的市场竞争中．人们逐渐认识到．现代企业的竞争优势与“人”的因素联系得越发紧密：现代企业的竞争，主要是科学技术的竞争．智力的竞争，归根到底是人力资源开发及利用的竞争。因此,人们对人力资源的管理日益重视．许多茶叶企业也在积极探索和提高人力资源管理水平。     

茶叶企业的法制建设探讨

企业的发展离不开稳定的法治环境,茶叶作为我国的传统行业,从业者需要根据时代的发展和法治建设的要求来完善自己的企业制度。本文结合茶叶企业法制建设中存在的诸多问题与笔者的自身经验,总结出了几点推动茶企法制建设速度的可行性措施,包括利用经济法律资源来推动茶叶企业的整体发展,从提高认识着手重视茶叶企业的法制建设、深化茶叶企业法制工作管理,提升企业的经营效益、提升茶叶企业领导者的素质能力以及利用法律武器来维护茶企的合法权益等,以期能够对我国茶叶行业的整体发展献上笔者的一点绵薄之力。     

谈谈茶叶企业的竞争

社会主义市场经济条件下,企业的发展、壮大都和市场息息相关.一旦抓住了市场,企业就能获取巨大的利润;反之,则会陷入被淘汰的境地.基于这么一个共识,当今的企业都是围绕市场供求波动,围绕消费者变化大作文章.茶叶业作为一个古老的行业,在即将跨入21世纪的今天,不但面临着其它饮品的激烈竞争,而且其行业内部的各个企业也存在着管理、经营、资金、市场竞争等棘手的问题.