借天保工程之势 再谱林业新篇章

青铜峡市树新林场成立于1963年,全场总面积21.8万亩,其中有林地面积10.5万亩,半荒漠化宜林地11.3万亩,是宁夏的大型国有林场之一。林场下设三个分场,现有在职职工528名,退休人员300多名。建场40多年来,尤其是实施天然林保护工程的10年来,树新林场抢抓     

绿染金山凤水 富尽林场人家

重庆市南川区林木良种场地处渝南黔北,金佛山下,凤江两岸。作为生态公益型林场,林场经营着全区28个乡镇、街道的散生国有林和2个部省联营种子园及部分联营集体林地。建场38年来,林场遵照＂营林为本、生态优先、合理利用、持续发展＂的办场方针,围绕森林资源增长、场办产业壮大、林场持续发展和职工生活富裕三大任务,不断深化改革,狠抓森林资源的保护培育，依托资源优势发展林业生产，实现了场管林地山清水秀、林场持续腱康发展和职工生产、生活条件的有效改善。     

巧借东风扬绿帆—洛宁县三官庙林场依托天保工程走可持续发展之路

国有三官庙林场位于洛宁县南部熊耳山北坡,黄河一级支流洛河南岸,是黄河流域生态安全的战略要地。全场现有在职职工66人,离退休职工20人。该场实施天然林保护工程森林管护面积10.2万亩,林木蓄积413635立方米,森林覆盖率90％,林地利用率97.7％,分5个林     

改革使河津林场走出困境--河津林场破解安置富余职工难题

河律林场始建于1960年，属于防护林林场，现有干部职工36人，其中离退休13人。计划经济时期造成的队伍臃肿、人浮于事、效率低下的弊端，严重制约着林场的进一步发展。该场自1990年开始实行人事制度改革以来，始终坚持以人为本的方针，鼓励、扶持职工大胆走出去，自谋发展，先后有11名富余职工与林场签订协议，离场离岗，积极发展自营经济。天然林保护工程实施后，他们又紧抓机遇，主动对分流安置办法进行了调整，进一步解除了离岗职工的后顾之忧。现在，全场11名离岗职工在市场经济的大潮中，各显其能，年人均收入7万元。不仅富裕了自己，     

从切实改善民生的高度做好国有林场危旧房改造工程

夹山国有林场是一个下设4个林业工区和1个农村居委会的副处级单位,现有总人口1483人,其中林场职工家庭130户286人。根据林场职工的居住现状,去年初,该场党委一班人站在实践科学发展观、着力改善民生问题的高度,决定把改善林场职工的居住条件作为头等大事,     

苗木培育业在这里异军突起——劳山林场苗木培育业简述

<正>劳山林场下辖2个管护区,总面积19913公顷,森林覆盖率48%。近10年来,该场以保护森林、建设生态文明、造福子孙后代为己任,切实做好天然林保护和管理工作。全场职工始终充满着自强不息、奋发向上的团队精神,面对各种挑战,知难而进,以诚恳、务实和创新为主旋律,用实际行动谱写了一曲敬业之歌、奉献之歌,有效保护了天然林资源安全,走出了一条适应发展要求的"造林绿     

培养·尊重·关心·理解——记黎坪林场过硬的思想政治工作

在社会上一些人崇尚金钱万能,追求舒适安逸生活享受的今天,而长期奋战在巴山林海中的三百名黎坪林场职工,不但没有一个人请求调走,相反过去调往平川和城市的一些职工还纷纷要求回场工作。是林场的工人傻吗?不是,用职工们的话说:“林场把我们当主人,在这里虽然辛苦,但心情舒畅”。为了让职工们心情舒畅,安心山区工作,黎坪林场的领导们付出了许多心血。     

天西林区天保工程区管护所站功能定位的探讨

正天山西部国有林管理局所属9个林场于1998年开始试点,2000年实施,2005年山区天然林全面停伐,林场职工由采伐转为保护,天然林得以休养生息。经过天西林业人18年的不懈努力,森林资源得到有效保护,林区生态环境明显改善,以"生态立区"为主导的生态文明观念逐步深入人心,林区经济稳步发展,职工生活水平逐年提高。     

“大包干”给林场带来了新变化

在党中央1号文件和十二届三中全会精神指引下,林场党委解放思想,大胆改革,全面实行大包干生产责任制,彻底破除建场二十多年来,林场吃国家“大锅饭”,职工吃林场“大锅饭”的局面,使林场面貌得到了根本的改变。     

加强天然林资源保护 促进国民经济可持续发展

天保一期工程实施以来,新疆维吾尔自治区阿勒泰林场在天保工程、公益林建设上取得了显著的成效,森林资源得到了有效保护和恢复增长,水土流失严重的状况得到遏制,生态面貌得到很大改善,森林植被得到了有效地保护和恢复。     

汗水换果实藤县东荣飞播林场创业小记

在国道321线经过的藤县东荣镇大带村旁的山洼里,有一个不起眼却又不简单的林场——东荣飞播林场。说它不起眼是林场从建场至今一直只有5名职工,总面积14600亩,是一个小林场;说不简单是因为这个林曾获得自治区林业局     

郧西黄龙山林场“五子”工程铺就创业路

位于秦岭南麓汉水北岸的国有郧西县黄龙山林场,经营总面积为12.0744万亩,其中有林地面积达12万亩,森林覆盖率为99.47%。2012年底,林场职工年均收入达到1.7万元,是2009年0.8万元的2.1倍。一个在从计划经济向市场经济转轨后濒临倒闭的国有林场,短短几年就走出低谷,实现了森林资源稳步增长、场容场貌全面改善、林场发展后劲增强、林场职工人心稳定的良好局面。始建于1970年的国有郧西县黄龙山林场,属湖北省投资兴建的、以森林管护为主的生态型林场。建场之初,主要职能是完成国家下达的各项林业生产任务,随着国家经济体制的转轨,林业基建项目逐年削减,林场只得长期负债亏损经营。2009年底,林场经济总收入不足10万元,     

温宿有个木本粮油林场

过去,听说南疆有个叫核桃林场的,原来核桃林场就是木本粮油林场。 木本粮油林场位于天山南麓的洪积冲积扇上,距温宿县城以北4公里,距阿克苏市16公里,规划面积445公顷,有林地面积300公顷,人口700多人,职工140多人。场子不大,人口也不多,可名气不小。理由很简单,社会主义市场经济体制的建立,使这个过去名不见传的小场子变活了,变富了,变绿了。 木本粮油林场是1974年建场的,建场时这里是一片荒无人烟的不毛之地,被洪水冲刷的深沟纵横交错。19名职工住着简陋的地     

黎坪林场40年无森林火灾

南郑县国有黎坪林场成立42年来,场领导换了8任,但每任领导都把护林防火工作摆在首要位置,把护林防火措施件件落到实处,有效的保护了森林资源,连续40年无森林火灾。先后5次被川陕鄂三省巴山地区护林联防委员会评为先进单位。 ——建立机构,从组织上保证。60年代前,该场是一个管护林场,仅有职工19人,全     

黎坪林场富了,活了

始建于1955年的黎坪林场,300多名职工,工作、生活在100多平方公里的范围内,管理难度大,为使林场活起来,富起来,实现增产值、增活力、增效益,近些年来,他们一直在改革上下功夫,管理上作文章,使林场经济效益逐年上升,职工收入不断提高。 一、改革管理体制,调动职工积极性。这个场的     

乐东黎族自治县卡法林场

卡法林场位于乐东黎族自治县的东部，东北部同五指山市交界，东南部和三亚市、保亭县接壤，南部与保显农场毗邻，西南与志仲镇相邻，北与万冲镇相接。是海南省11个天保工程区之一，实施国家天然林保护工程面积23．9万亩，其中重点管护区8．2万亩，场乡共管区15．7万亩，森林覆盖率95．5％。林区现有总人口450人，在册职工87人，其中在岗职工40人，待岗职工47人；离退休人员62人。     

以天保工程促伊宁林场健康发展——天保工程实施成效及二期工程建设对策

新疆维吾尔自治区天山西部国有林管理局伊宁林场自1998年实施天然林保护工程以来，通过13年的努力，全面完成了天保一期的建设任务，天然林资源得到了有效保护，生态环境得到了初步改善，工程区实现了森林资源有林地面积、森林覆盖率、活立木蓄积量同步增长，森林群落结构、生物多样性明显改善，林区发生了巨大变化，有力保障了伊宁林场经济社会持续、健康、稳定、协调发展。     

滨海县林场经营管理浅析

滨海县国有林场位于苏北灌溉总渠下游中淮滨海县境内，全长54公里．但面积只有734公顷，其中有林地和宜林地373公顷，是江苏省的小型国有林场之一。林场始建于1962年，现有职工206名，隶属于滨海县水利局，为全民事业单位。林场70年代起就实行事业单位企业化管理，走独立核算、自负盈亏的路子。多年来，由干林场经营思想单一、政策性安＃就业造成职工人数增加、人员工资翻番等原因，林场曾一度难以走出困境。改革开放以后，场领导正确的引导职工，根据全场的实际情况开展大讨论，思想大解放，林场瞄准市场，全林场的干部、职工在如何经营好…     

海南省抱龙林场

海南省抱龙林场位于三亚市辖区西北部,林场建于1972年,原称（国营抱龙采伐场）,1994年停伐,1998年试点规划实施天然林资源保护工程区,2000年正式成立海南省抱龙林场天然林资源保护管理区。     

山绿了水清了人富了——上坝河林场实天保工程后的可喜变化

上坝河林场位于县城东北角,经营管护面积12.4万亩,分布于全县4个乡镇.林场现有职工236人,其中离退休职工1 62人.林场下设行政办公室、天保办公室、5个护林站,1个森林公安派出所.自2000年天保工程实施十年来,林场边学习、边建设、边总结,边整改、边提高,天保工程取得了阶段性成效. 商品材采伐得到有效控制.全面停止了对天然林的商品性采伐,加强了森林资源保护和管理,有效地减少了森林资源消耗.