践行"四统一"企业文化推动企业可持续发展

优秀企业文化是企业核心竞争力的源泉,是企业"软实力"的集中体现,事关企业的可持续发展.近年来,河南省商丘市郊区供电公司以"统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准"为目标,大力弘扬"努力超越、追求卓越"的企业精神.加快培育"诚信、责任、创新、奉献"的核心价值观,努力把企业文化"四统一"落实到推进公司科学发展的各项工作实践中,促进企业和谐、科学发展.     

运用科学发展观实现农机化发展

在新的历史时期和发展阶段,面对新的发展机遇,我们应深刻认识到,要实现农机化工作更快更好地发展,就必须把思想统一到科学发展观上来,自觉运用科学发展观来指导农机化工作,进一步提高对农机化工作的认识,推进农机化事业再上新台阶.     

中共贵州省委 贵州省人民政府 关于进一步加强农村工作提高农业综合生产能力的实施意见

为认真贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强农村工作提高农业综合生产能力若干政策的意见》(中发[2005]1号,以下简称中央1号文件),结合我省实际,制定如下实施意见。一、统一思想,提高认识,切实增强做好"三农"工作的自觉性和坚定性1.把思想和行动统一到中央要求上来。党中央、国务院历来高度重视农业、农村和农民工作,     

政府倾心农民热心天津政府补贴购置农机具工作初见成效实施半月带动农民购机投资近2000万元

为贯彻中央一号文件精神和天津市委、市政府扶持农业发展意见,在市农委的统一领导和部署下,天津市农机局上下十分重视农机具购置补贴工作,把它作为今年农机化工作的重中之重,组织力量开展了大量的调研、论证工作,为顺利开展这项工作奠定了良好的基础条件.     

管住了电工 电价线损都降下来了

河南省宁陵县柳河电管所对柳河镇上原有的9名村电工,按照“精简、优化、高效”的原则,从中聘任了6名,分成了2个电工管理班,并由电管所人员充实到各班任班长.具体抓了两个“统管”:一是资金统一管理.各班对所辖台区逐户登记造册,建立健全每户设备、表计档案、抄表集体营抄.电费统一收取,定时定点张榜公布,把收上来的电费如数上交电管所.二是人员统一管理.电管所对各班工作统一布置,业绩统一考核,工资、奖金依据各辖区供电量、线损率、安全状况、电费电价情况分班统一发放.村电工统管后,各班电工每日按时到所上班,电管所长给各班下达工作任务,班长组织统一行动.柳河电管所在抓电工统管的同时,还打了一场设备治理的翻身仗.经镇党委、政府同意后,该所动员群众集资整改线路,每个用电户收取20元作为整改资     

高举旗帜 与时俱进再创农电工作新辉煌

认真学习和深刻领会十七大报告精神，把我们的思想、行为统一到建设有中国特色社会主义的伟大旗帜下，努力工作，开拓创新，把农电工作提到一个新的水平。     

农产品分级决策方法的研究现状与发展趋势

综述了国内外水果、蔬菜及其它农产品分级决策方法的研究与应用现状,归纳了现有研究尚存的主要问题,如研究对象比较单一、信息采集不全面、没有统一的分级标准等.提出广泛扩展研究对象种类、搞好农产品分级与标准化工作,把研究适合我国国情的农产品分级决策方法等作为今后的发展趋势.     

核心是安全切入点是服务

近年来,崇左县农机监理工作在县农机局的统一领导下,勇于开拓,大胆创新,苦干加实干,以实际行动奏出了一部旋律优美的农机监理工作交响曲,成为全区农机监理工作的先进典型. 1 以安全为核心,大力整顿黑车非驾 1999年,新上任的崇左县农机局领导班子面对全县6 000多台拖拉机的安全生产现状,深深感到不下大力气整治黑车非驾,就难以扭抟农机监理工作的局面,于是确立了一手抓宣传一手抓查扣双管齐下的办法整治农机安全生产秩序.2000年,县农机局进一步加强对安全生产工作的领导,在全县范围内以标语、宣传单、广播、电视等形式大张旗鼓地进行广泛宣传.为了进一步加大农机安全生产的监管力度,县农机局领导主动向县委、县府汇报、反映情况,努力把部门行为转变为政府行为,以县政府名义下达了<关于在全县范围内开展农机安全生产大检查的通知>,并成立了指挥部,在全县范围内开展5次势头强劲的综合治理.并对所有工作人员实行"三统一”即:统一指挥、统一住宿、统一用餐制度.通过深入到蔗区公路、田间地头,依法查扣黑车非驾,共查扣了黑车1 625台,处罚40多人,所扣的黑车全部强制办理了入户、年检手续,由此打开了农机监理工作的新局面.     

榆次区农机局召开十八大精神专题学习会

为更好的学习贯彻落实十八大会议精神，近日，榆次区农机局召开专题会议。会议认真传达了十八会议精神，并对下一阶段学习进行了安排部署。会上赵拴柱局长对于今后的工作提出了四点要求。一是做到“三统一”。通过学习宣传贯彻党的十八大精神，把广大农机干部的思想和认识统一到十八大精神上来，统一到中央的各项部署和要求上来，统一到做好工作、服务经济、促进发展的大局中来。     

农业部举行党组(扩大)会,韩长赋强调 深入贯彻中央经济工作会议精神 扎实做好明年农业农村经济工作

<正>2014年12月12日,农业部召开党组(扩大)会议,传达学习中央经济工作会议精神,研究贯彻落实意见。农业部党组书记、部长韩长赋强调,各级农业部门要迅速把思想和行动统一到中央对国内外经济形势的分析判断上来,统一到中央对明年经济工作的决策部署上来,切实增强责任感和紧迫感,坚定信心、扎实工作,全力以赴推进农业农村改革发展各项工作,为2015年经济的持续健康发展提供支撑。     

高校学生干部选拔流程分析——思想政治辅导员选拔学生干部的启示

选拔出德才兼备的学生干部是高校学生工作的重点之一.选拔过程中,做好选拔前期准备工作,注意不同选拔方式的优缺点,录用过程引入试用期制,避免低效率低民主的选用.高校学生干部选拔的方向是民主和高效的统一、科学与艺术的统一.     

易地管理降电价

老闫集乡电管站工作人员只有3名,站长、付站长、会计。每人都身兼“数职”。 为了切实减轻农民负担,降低农村低压电价。他们大胆改革,把农村电工统管起来。着统一服装,统一发放工资,划片分组。全乡农村电工一共37名,分为六个组。第一组辖区的抄表、收费、夜查以及整顿低压线路、降低线损等工作,由第二组统管。则第二组的由第三组去管,如此推磨法,统一抄表,统一收费,统一查电,统一管理。     

以人为本 实现全面创先争优

一个企业,一个班组,要实现快速发展,核心在人,关键在队伍。2010年3月,刚刚担任供电所长时,我就感觉到队伍建设的重要性,只有员工心齐了,才能有干劲,才能真正把"为民服务、创先争优"落在实处。凝心聚力,统一队伍思想。我所在学习和工作两个方面引导员工,统一思想。首先带领员工学习先进乡镇整改经验,让员工了解到只要心齐、有干劲,就能克服困难。其次工作中通过开展各类活动,凝聚队伍士气,员工思想逐渐统一了,工作积极性得到极大调动。     

徐志强局长在全省农机局长会议上的讲话(摘要)

为贯彻落实省农机局长工作会议精神,我讲三点意见. 1提高认识,加强领导,增强搞好新农村建设的责任感 全省农机系统广大干部职工对建设社会主义新农村应当有明确而又深刻的认识,把思想和行动统一到中央和省委决策上来,上下一心、步调一致地为之努力奋斗."生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主"是社会主叉新农村建设的总体要求,建设社会主义新农村是当前和今后农村工作的中心任务,是农村一切工作的出发点和落脚点.     

每月要闻

<正>01农业农村部研究加强高标准农田建设等工作7月11日,农业农村部部长韩长赋主持召开部常务会议,研究加强高标准农田建设、农田建设项目管理等工作。会议强调,各地各有关部门要切实把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来,充分认识加强农田建设工作的重大意义,把建设高标准农田、稳定和提升粮食产能放在乡村振兴的首要位置,常抓不懈,毫不动摇,不折不扣完成各项工作任务,真正把藏粮于地、藏粮于技战略落到实处。(郝秋菊)     

农业部迅速贯彻落实全国春季农业生产工作会议精神

<正>近日,农业部召开专题会议,认真学习全国春季农业生产工作会议和回良玉副总理重要讲话精神,安排部署贯彻落实意见。农业部部长韩长赋强调,各级农业部门要尽快把思想和行动统一到中央的部署和要求上来,切实把春季农业生产作为当前农业     

坚持以科学的发展观指导农机化

在新的历史时期和发展阶段，面对新的发展机遇，要实现农机化工作更快更好发展，为实现农业农村现代化作出更大贡献，就必须把思想统一到科学发展观上来，自觉运用科学发展观来指导农机化工作。     

基层党组织“两学一做”的“151”实践

<正>国网安徽蚌埠供电公司把党建工作的薄弱环节作为"两学一做"的着力点,推出"151"党建实践,搭建统一平台,规范学做流程,促进了基层党组织建设水平整体提升。当前,各级电网企业都在大力开展"两学一做"活动。国网安徽蚌埠供电公司把党建工作的薄弱环节作为"两学一做"的着力点,推出"151"党建实践,搭建统一平台,规范学做流程,促进了基层党组织建设水平整体提升。内涵基层党组织"151"党建实践,第一个"1"即每年一次的基层党组织重点工作月历表(又称基层党组     

农机农艺相结合 全面推进农机化

回顾近几年我县推广新农机新农艺所走过的历程,我们的主要做法和体会是: 一、统一思想,提高认识,把发展农机化作为稳定农业基础、提高农业水准的基础性工程抓紧抓实 我们始终把推广新农机、新农艺,发展农业机械化作为农业和农村工作的“重要大事”和“形象工程”来认真对待,抓紧抓实。一是县委、县政府主要领导首先统一思想,确立“振兴农业必须优先发展农机”的指导思想。根据“三年达小康,五年实现基本现代化”的总体奋斗目标,县委、县政府对全县的农机化工作进行了专题研究,县委主要领导明确提出,在实现农业现代化的过程中,农机化工作必须先行一步,农机化     

“1+X”学习平台助力企业文化落地生根

作为国家电网公司大家庭中的一员,浙江省绍兴电力局自觉融入统一的企业文化建设,认真贯彻落实国家电网公司企业文化"五统一"工作要求,严格执行企业文化工作纪律,找载体、接地气;抓落实、出亮点;坚持把企业文化"五统一"要求融入办公、会议、生产营业窗口和施工等环境建设中,引导广大员工以国家电网基本价值理念为准绳,自觉规范言行,切实提高主人翁精神,提振精气神,积极参与统一的企业文化建设,立足岗位创先进,履职尽责争优秀,有力有序有效推进统一的企业文化建设在绍兴电力的落地生根。