发挥基层党员正能量

贯彻落实好党的十八大精神,如何在基层供电企业提高科学化水平、通过党员教育工作发挥正能量?笔者浅见,应重在勇于实践、重在工作方法和手段的创新,重在对党员教育工作的不断的努力。对此,安徽电力含山供电公司聚合和凝聚了一线党员的正能量,为全面建成小康社会而奋斗,在创先争优活动中为广大客户做好事、办实事,为困难群众送温暖、献爱心、解民忧,在优质服务中体现党员先进性,自觉做到把"讲党性、重品行、做表率"活动融入"爱心服     

嬗变，从“党建+”开始

<正>2019以年来,国网甘肃庆阳供电公司一线党员明显感觉到党建工作悄然发生着变化:公司党委班子成员在一线调研的方式方法变了,党组织与大家交流的话题变了,党员骨干学习的内容变了,党建融入中心工作的方向也变了。诸多变化,来自于该公司党委全面推进"旗帜引领·变革争先"专项行动。思想之变:从被动应付到主动担当2019年6月17日,董志供电所所长冯强早早地来到供电所,他认真检查了胸前佩戴的党徽,在脑海里过     

党旗在战“疫” 一线飘扬——国网淮北供电公司抗击新冠肺炎疫情保供电侧记

2020年注定是让所有中国人终生难忘的一年。新年伊始,新型冠状病毒肺炎席卷而来,疫情就是命令,防控就是责任。在疫情防控总体战、阻击战中,国网淮北供电公司党委坚决贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作重要指示精神和党中央决策部署,把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,把疫情防控作为当前最重要的工作来抓。有效发挥各级党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全力做好疫情防控工作。在公司后勤保障、生产一线、营销服务各个战“疫”一线,党员挺身而出,成为最美“逆行”者,保障电力可靠供应,用党旗构筑起这场战“疫”的坚实“红色防线”。     

防疫“带头人”的足迹——记国网高淳区供电公司阳江供电所所长徐宁波

作为一名基层党员,徐宁波用实际行动履行着责任与担当,冲在了疫情防控的一线,守护了人民电力供应。舍小家,放弃团圆陪伴,为大家,做好电力服务。这是一位基层供电所所长的防疫期间的真实写照,也是所有"抗疫一线电网人"的缩影。2020年春节注定是一个不平凡的春节,一场突如其来的疫情打乱了节日应有的欢乐团聚。在疫情防控阻击战打响之时.     

以党建为引领 服务千家万户——河南周口西华县供电公司李大庄乡供电所

正河南周口西华县李大庄乡供电所以"打造农电铁军队伍"为目的,本着"抓党建、带队伍、促工作、树形象"的工作思路,引导党员在供电服务指标提升中,主动承诺亮诺践诺,"赛业绩比奉献,守宗旨比服务"。立足初心使命,践行"一切为了客户、一切为了市场、一切为了一线"理念,以党员示范岗为"点"、党员突击队为"线"、党员责任区为"面",在"急难险重"事件中担负攻坚克难的排头兵,从安全意识、安全技能、反违章、清单式管控、菜单式管理和日周月分析中扎实开展安全文化创建工作。通过网格化服务,     

“党员奉献积分制”树党建工作一面新旗帜

党员先进性教育结束以后，如何巩固先进性教育成果，建立和完善党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，使广大党员在新形势下充分发挥先锋模范作用？2007年初，我们组建了课题组开展调查研究，提出了《以“党员奉献积分制”为载体，建立党员考核评价体系》的设想。近一年来，通过听取专家意见、走访座谈、制订方案、试点、现场会交流等方法，周密部署，分步实施，     

三项措施促管规范化

1建章立制,推行“一线”工作法.一是深入基层调查研究，结合实际制订了一系列制度、规定，如《规范化供电所管理规定》、《电工班规范化管理规定》、《农电工考核细则及处罚标准》、《标兵电工班及标兵农电工考核细则》等。二是全局推行“一线”工作法，不断提高规范化管理水平。所谓“一线”工作法，即工作在一线落实；形象在一线塑造；问题在一线发现；经验在一线总结；管理在一线提升。要求农电工要深入农村，切实为农村用户解决实际问题。     

发展中国家共产党数量日增

目前．绝大多数发达国家都存在着共产党组织。在西欧地区，经过苏联剧变冲击后坚持下来的共产党，到20世纪90年代中期，组织和力量基本稳定。其中，较有影响的有法国共产党（党员13万）、葡萄牙共产党（党员13万）、意大利重建共产党（党员9．6万）、意大利共产党人党（党员3．5万人）、西班牙共产党（党员4万）和希腊共产党（党员3万）。     

四川省农机局庆祝建党84周年大会——庆祝中国共产党成立84周年

2005年7月1日，四川省农机局机关党委组织召开了庆祝建党84周年大会，局机关全体在职党员、离退休党员代表和直属单位的党员代表参加了庆祝大会。会上，局党组书记、局长母世杰同志发表了热情洋溢的庆祝讲话；举行了新党员宣誓、老党员重温《入党誓词》和《先进性承诺词》仪式；对局机关7个先进基层党组织、22名优秀共产党员和3名优秀党务工作者进行了表彰。     

国网甘泉供电分公司“八化管理”打造精英党员队伍

2013年以来，国网甘泉供电分公司党支部紧扣时代主题，努力探索党员教育管理的新方法、新途径，以“八化管理”为手段，促进了党员先锋模范作用的有效发挥。     

四川省农机局 青羊区德盛路社区庆七一表彰暨结对共建联欢大会

为庆祝中国共产党成立88周年，2009年7月1日，四川省农机局与结对共建单位成都市青羊区太升路街道德盛路社区联合召开了庆“七·一”表彰暨结对共建联欢大会。四川省农机局机关全体在职党员，离退休党员代表，各直属单位党员代表以及德盛路社我党员代表约160人参加了会议。     

图片报道

垦利县供电公司在开展的保持党的先进性教育中做好结合文章，充分发挥党员的先锋模范带头作用。在春季检修中，公司成立了党员先锋队，对重大缺陷区域专门设置了党员示范岗，广大党员干部冲锋在前，有力促进了检修工作的顺利开展。     

保持共产党员先进性凝聚农机人力量——确保先进性教育 为优质农机产品护航

广东省农业机械鉴定站共有共产党员20名，其中在职党员16名，离退休党员4名。全站按照中央保持共产党员先进性教育活动的总体要求和广东省农业厅保持共产党员先进性教育活动的总体部署，于2月2日召开了全站党员、群众参加的保持共产党员先进性教育活动动员大会。动员大会后，省农机鉴定站党支部根据农业厅先进性教育活动办公室的要求，成立了以站长、党支部书记王治忠为组长的鉴定站先进性教育活动领导小组，下设先进性教育活动办公室。     

农机专业户

党员攀“穷亲” 贫户走富路 蓬安县农机局以党员为主体，由党员、农机经营富裕户和农村贫困户组成“党员三结合帮扶链”，帮助一部分农村贫困户走农机化发展路子尽快脱贫解困。其具体内容为：由党员牵头，联系一名农机经营富裕户和农村贫困户，形成“一对一”脱贫解困帮扶链；由党员领 头，一些农机经营富裕户提供资金和农机技术，具体负责搞一个农机示范村、组，或办一个经济实体，吸收农村贫困户参与，形成一个产业链。两种链相互关联，小链连大链，一链一大片，共同走上富裕之路。 　　该局党组要求，农机系统的党员，凡是在该县人均生…     

要闻

<正>国网北京电力"一线工作日"为员工解难题6月30日,北京市电力公司全体领导班子成员带头参加基层单位"主题党日"活动暨"一线工作日"活动,参加基层党支部的组织生活,与党员座谈交流,与一线员工同劳动、同服务、同奉献。北京电力持续加强两级机关"三带头、三强化"作风建设,全面推进"两学一做"学习教育常态化制度化。二季度以来,该公司积极建立完善各级领导干部和机关专业管理人员赴基层一线现场办公的长效机制,将每周五定为"一线工     

要闻

正众志成城抗洪灾科学应对保供电连日来,湖北、安徽、湖南、江西等省遭受严重洪涝灾害。国家电网公司董事长、党组书记舒印彪做出批示,要求立足于防大汛、抗大险的准备,严阵以待,领导带头,党员做表率,迎接更大考验,尽最大努力确保供电。公司各有关单位把抗洪一线当做"两学一做"学习教育的考场,广大干部员工不怕吃苦、不怕牺牲,众志成城,奋     

芮城县开展党员上门义务维修农业机械

最近，芮城县农机局党支部抓住夏忙结束后大部分农机具闲置的时机，组织党员义务维修服务队深入农机合作社、农机大户和农户家中，为农机户提供免费维修保养服务，以务实而惠民的方式庆祝党的90华诞，以实际行动践行党员职责，真正把党的温暖和关怀送到了农机户的心坎上。     

企业动态

老党员李长军做了用电义务宣传员河北省广平县西李白营村电力局退休老干部老党员李长军，从该村党员电教化中得到启发，决定用电教的方法来弥补农村用电安全知识的欠缺。1999年3月中旬，他投资5000多元购置了彩电、录放机、音响和录像带，定期为群众义务播放用电安全知识和一些电力法规法制教育片，并公开用电安全知识咨询电话。两年来，共义务播放宣传片240余部，收看群众达8300余人次，接受电话咨询达1269余人次，既丰富了农民群众的业余文化生活，又达到了用电安全知识和电力法规的宣传目的，有效地促进了农村社会的稳定，密切了党群关系…     

创新“党员积分+激活+评价” 激发党建新活力

正2020年,蒙城县供电公司党委紧紧围绕党的十九大基层组织建设新形势新要求,以强化党员队伍管理、促党员先锋模范作用发挥为抓手,积极探索实施了党员积分化管理新模式,用精准积分引导党员转变、衡量党员作用发挥、评价党员优劣、促进党员争先创优,有效解决了基层党员管理标准不一、靶向不准的问题,增强了党员教育管理的针对性和有效性,进一步激活基层党组织活力。     

合格党员积分制探索与实践

<正>为加强党员教育管理,增强党员自主学习能力和服务意识,发挥党员在生产、工作和学习中的先锋模范作用,遂宁供电公司党委结合实际,创新开展合格党员积分制管理,。党员积分制实现了党员教育管理,是党员自主管理常态化、制度化的必然要求,通过把积分和绩效、评先评优挂钩,激发了党员的主观能动性和工作积极性,在党员中掀起"业绩看积分、收入凭贡献"的"亮、